CUESTIONARIO COMPETENCIA FOMENTAR PRÁCTICAS SEGURAS Y SALUDABLES EN LOS

AMBIENTES DE TRABAJO FASE PLANEACIÓN

1. DATOS GENERALES

● Especialidad: Gestión de la Seguridad y Salud en el trabajo

● Competencia: Fomentar practicas seguras y saludables en los ambientes de trabajo

● Actividad de proyecto: Formular estrategias que respondan a las necesidades identificadas

en

el diagnóstico inicial del Sistema de Gestión de acuerdo con la normatividad vigente.

● Resultados de aprendizaje:

23010103004 establecer procedimientos para la ejecución, conservación y verificación de

condiciones de trabajo seguro en el ambiente laboral, acorde con los riesgos y peligros

identificados.

● Actividad aprendizaje – evaluación: Definir el Programa de señalización y demarcación de

áreas

para la empresa proyecto de acuerdo con la normativa legal vigente y los registros de
seguridad,

en el ambiente laboral.

Nombre del Aprendiz: Mónica Andrea Lis

Número de Identificación: 1070600046

Nombre del Instructor: Claudia Milena Roa

Ciudad y fecha: Bogotá DC 21 abril 2022

2. INSTRUCCIONES PARA EL DILIGENCIAMIENTO

Lea todas las preguntas antes de contestarlas, recuerde que usted debe diligenciar en su
totalidad

de acuerdo con las indicaciones dadas en sesión de formación.

3. DESARROLLO

1. Defina los siguientes términos y represente con un dibujo

 Equipo
 Máquina
 Herramienta
  Valor Límite Permisible

Equipo: son aquellos instrumentos, dispositivos, aparatos y elementos utilizados para

protegerse de los riesgos inherentes al trabajo que se esta desempeñando. (resolución 1178
de 2017 articulo 3).

Maquina: Una máquina es un conjunto de elementos móviles y fijos cuyo funcionamiento

posibilita aprovechar, dirigir, regular o transformar energía, o realizar un trabajo con un fin
determinado. Se denomina maquinaria al conjunto de máquinas que se aplican para un
mismo fin y al mecanismo que da movimiento a un dispositivo.
Herramienta: Una herramienta es un utensilio elaborado con la finalidad de hacer más
sencillo y facilitar la elaboración de una tarea o actividad mecánica que debe ser realizada
con la aplicación de energía y fuerza correcta.

Valor limite permisible: Valores Límite Permisibles (TLVs): Son valores de referencia para las
concentraciones de los agentes químicos en el aire, y representan condiciones a las cuales
se cree que, basándose en los conocimientos actuales, la mayoría de los trabajadores
pueden estar expuestos día tras día, durante toda su vida laboral.
2. Establezca las diferencias entre maquinaria hidráulica, neumática y eléctrica.

MAQUINARIA HIDRÁULICA MAQUINARIA NEUMÁTICA MAQUINARIA ELÉCTRICA

 Una maquina  La maquinaria  usan electricidad como

hidráulica es un neumática tiene un fuente de energía.
transformador de costo más bajo que  Los motores,
energía. las otras. generadores,
 dispositivo  El mantenimiento transformadores y
empleado para tiene un costo más convertidores utilizan
elevar, transferir o bajo. este tipo de sistemas
comprimir líquidos para funcionar.
y gases.  Las máquinas  se utilizan tanto para
 Los hidráulicos neumáticas pueden realizar trabajos
funcionan utilizarse en industriales,
normalmente con condiciones de profesionales o
aceite y gracias a temperatura muy caseros.
la presión que extremas, sin que  La maquinaria eléctrica
efectúa sobre este éstas afecten a su y neumática a
 una bomba rendimiento. diferencia de otras
hidráulica. tienen más potencia y
 funcionan de  En términos de velocidad.
forma similar a los seguridad, la  La maquinaria eléctrica
neumáticos, pero utilización de tiene una vida útil más
lo que hace que el sistemas neumáticos larga.
cilindro se mueva y de aire evita el uso  Las máquinas
es un aceite. de materiales hidráulicas son
 se utilizan tanto peligrosos. robustas y adecuadas
para realizar para aplicaciones de
trabajos alta fuerza.
industriales,
profesionales o
caseros.
 Las máquinas
hidráulicas son
robustas y
adecuadas para
aplicaciones de
alta fuerza.

3. ¿Qué es un dispositivo de seguridad?, dibuje tres ejemplos.

Son elementos que se deben instalar para impedir el desarrollo de una fase peligrosa en
cuanto se detecta dentro de la zona de riesgo de la maquinaria y equipo, la presencia de un
trabajador o parte de su cuerpo.

Ejemplo de seguridad de un vehículo.

Ejemplo de dispositivo de seguridad de un sistema eléctrico.

Ejemplo de dispositivo de seguridad en cuanto al manejo de maquinaria.

4. En una empresa de madera el operario de sierra circular intenta limpiar la mesa por
encima

de la sierra en movimiento, su mano toca la hoja que no está cubierta y se lacera el pulgar.

Con base en el caso mencionado anteriormente:

● Cite tres recomendaciones para el manejo seguro de herramientas manuales eléctricas.

● Proponga tres dispositivos de seguridad que puedan emplearse en este tipo de máquinas.

RECOMENDACIONES PARA EL MANEJO SEGURO DE HERRAMIENTAS MANUALES

ELÉCTRICAS.

1 No quitar las protecciones que trae cada maquina desde su fabricación.

2 Asegurarse que el operario este bien capacitado en cuanto el manejo de las
maquinas.
3 Usar siempre el equipo de protección personal.

DISPOSITIVOS DE SEGURAD PARA MANEJAR MAQUINAS ELECTRICAS

1 Dispositivos de parada de emergencia.

2 Resguardos con enclavamiento (tienen partes móviles asociadas a mecanismos, la
máquina debe quedar en condiciones de seguridad, mientras el resguardo esté
abierto o se abra).
 3 Un forro en función de protección del disco de la sierra para evitar cortes por
accidente.

5. ¿Cuáles son las reglas de oro para el manejo seguro de la electricidad? Adicionalmente

representante cada regla de oro con un dibujo.

Fuente: https://www.google.com/search?q=Reglas%20de%20oro
%20(Electricidad)&tbm=isch&rlz=1C1CHBF_esCO824CO824&hl=es&sa=X&ved=0CCIQrNwCKABqFwoTCLCjl_6Krv
cCFQAAAAAdAAAAABAD&biw=1349&bih=657

6. Consulte las NTC 1461 y 1931 sobre señalización y responda:

a. Título de cada norma, fecha de expedición y alcance

b. ¿Qué es señalización y demarcación? ¿Cuál es la diferencia?

c. Usos de la señalización.
d. Clases de señalización.

e. Colores de las señales.

f. Dimensiones (medidas) de la demarcación

a. título de cada norma, fecha de expedición y alcance

NTC 1461 DE 1987

TITULO: higiene y seguridad colores y señales de seguridad.

FECHA DE EXPEDICION: 01/04/1987

ALCANCE: esta norma tiene por objeto establecer los colores y señales de seguridad
utilizadas para la prevención de accidentes y riesgos contrala salud y situaciones de
emergencia contra incendios. Su campo de aplicación cubre, en lo posible todas las
situaciones en que es necesario o deseable indicar públicamente la ubicación y la
naturaleza.

NTC 1931 DE 1997

TITULO: protección contra incendios

Señales de seguridad.

FECHA DE EXPEDICION: 17/09/1997

ALCANCE: esta norma especifica las señales de seguridad para uso en el campo de la
protección y lucha. Contra incendios. Su campo de aplicación cubre, en lo posible todas las
situaciones en que es necesario indicar al público la ubicación y la naturaleza.

b. ¿qué es señalización y demarcación? ¿cuál es la diferencia?

Señalización: señal que da un mensaje general de seguridad; obtenido por una combinación
de color y forma geométrica la cual mediante la adición de un símbolo grafico o texto da un
mensaje particular de seguridad.

Demarcación: La demarcación de áreas constituye una parte importante dentro de este

objetivo, es un concepto que determina y señala los límites de algo; en este caso de un
terreno o espacio de trabajo, y junto con la señalización son un conjunto de mecanismos
que buscan estimular al individuo frente a ciertas circunstancias.

Diferencia: la señalización es la herramienta de seguridad que permite mediante una serie

de estímulos, condicionar la actuación del individuo que la recibe frente a unas
circunstancias que pretenden resaltar, es decir mantener una conciencia constante de la
presencia de riesgos. Para que la señalización sea efectiva y cumpla su finalidad en la
prevención de accidentes debe atraer la atención de una forma clara y la demarcación de las
áreas de trabajo, circulación de materiales, conducción de fluidos y vías de evacuación debe
hacerse de acuerdo a las normas contempladas en la legislación.
 c. Usos de la señalización: la señalización de seguridad y salud en trabajo debe utilizarse
siempre

Lugares de almacenamiento de sustancias y productos peligrosos. Recipientes y tuberías

que contengan estos productos. Lugares peligrosos, obstáculos y vías de circulación Riesgos
específicos, como radiaciones ionizantes, riesgo biológico, riesgo eléctrico, Salidas de
emergencia.

Equipos de lucha contra incendios, Maniobras peligrosas y situaciones de emergencia.

d. clases de señalización:

Señal de prohibición: una señal que prohíbe un comportamiento susceptible de provocar

un peligro.

Señal de advertencia: una señal que advierte de un riesgo o peligro

Señal de obligación: una señal que obliga a un comportamiento determinado.

Señal de salvamento o de socorro: una señal que proporciona indicaciones relativas a las
salidas de socorro, a los primeros auxilios o a los dispositivos de salvamento

Señal indicativa: una señal que proporciona otras informaciones distintas de las
anteriormente nombradas.

Señal en forma de panel: una señal que, por la combinación de una forma geométrica, de
colores y de un símbolo o pictograma, proporciona una determinada información, cuya
visibilidad está asegurada por una iluminación de suficiente

Señal adicional: una señal, utilizada junto a otra en forma de panel, que facilita
informaciones complementarias.

Color de seguridad: un color al que se atribuye una significación determinada en relación

con la seguridad y salud en el trabajo.

Símbolo o pictograma: una imagen que describe una situación u obliga a un

comportamiento determinado, utilizada sobre una señal en forma de panel o sobre una
superficie luminosa.

Señal luminosa: una señal emitida por medio de un dispositivo formado por materiales
transparentes o translúcidos, iluminados desde atrás o desde el interior, de tal manera que
aparezca por sí misma como una superficie luminosa.

Señal acústica: una señal sonora codificada, emitida y difundida por medio de un dispositivo
apropiado, sin intervención de voz humana o sintética.

Comunicación verbal: un mensaje verbal predeterminado, en el que se utiliza voz humana o

sintética.
Señal gestual: un movimiento o disposición de los brazos o de las manos en forma
codificada para guiar a las personas que estén realizando maniobras que constituyan un
riesgo o peligro para los trabajadores.

Colores de las señales:

Color de Significado Ejemplos de uso

seguridad u objetivo

Rojo pare señales de pare

prohibición paradas de emergencia

señales de prohibición, equipos contra incendios.

Azul Acción de Obligación a portar el equipo de seguridad

mando

Amarillo Precaución, Indicaciones de peligro (fuego, explosión, radiación intoxicación etc.)

riesgo de
Prevención de escalones hacia arriba o hacia abajo, obstáculos.
peligro

Verde Condicione Salidas de emergencias, estaciones de primeros auxilios y rescate

s de
seguridad

f. dimensiones de la demarcación

La relación entre la mayor distancia L desde la que la señal de seguridad puede ser

entendida y el área mínima A de la señal de seguridad se da en la fórmula:

Donde A y L están expresadas en metros cuadrados y metros respectivamente.

Esta fórmula se aplica para distancias 1 menores de 50 m.

Fuente:
https://www.clinicantioquia.com.co/wp-content/uploads/2020/08/NTC-1461-HIGIENE-Y-SEGURIDAD-COLORES-
Y-SENALES-DE-SEGURIDAD1.pdf

7. Elabore el mapa de peligros y riesgos de la empresa proyecto, defina el tipo de

señalización
y demarcación que requiere. Utilizar las convenciones y los colores de cada señal de
acuerdo con la

normatividad técnica y legal.

8. Defina que son elementos de protección personal, y elabore una matriz de elementos de

protección personal para el sector productivo asignado en las exposiciones, teniendo en

cuenta las

siguientes características: imagen, descripción, norma técnica asociada, uso,

mantenimiento, costo de cada uno y vida útil.

Elemento de protección personal (EPP) es cualquier equipo o dispositivo destinado para ser
utilizado por el trabajador, para protegerlo de uno o varios riesgos y aumentar su seguridad
o su salud en el trabajo.

Proporcionan una barrera entre determinado riesgo y la persona

Mejorar el resguardo de la integridad física del trabajador

Disminuir la gravedad de las consecuencias de un posible accidente.

IMAGEN DESCRIPCION NTC MANTENIMIENTO COSTO VIDA
UTIL
CLASE DE
MATERIALES

El material de NTC 4533 El casco concebido 209000 2-5 años

fabricación de para absorber la
DE 2017
los cascos se energía de un
especifica en la impacto mediante
ficha técnica de la destrucción
cada producto. parcial o mediante
Actualmente, desperfectos del
la mayoría de casquete y del
las carcasas se arnés por lo que
fabrican en aun en el caso de
acrilonitrilo que estos daños no
butadieno sean aparentes
estireno cualquier casco
(ABS)las alas que haya sufrido
modillas un impacto severo
interiores se debe ser
fabrican sustituido.
principalmente
en espuma de
poliéster y las
hebillas están
fabricadas en
poliamida de
alta tenacidad
o en POM
polioximetileno

GUANTES DE NTC 2190- Deben de 48.000 3 meses

PIEL (GUANTES 2008 conservar limpios y
DE CARNAZA) secos por el lado
los guantes que esta en
elaborados con contacto con la
este material piel en cualquier
se utilizan para caso los guantes
manejar vidrio de seguridad
rotos y objetos deberán limpiarse
corto siguiendo las
punzantes. instrucciones del
proveedor
También sirven
para trabajar
con frio o
caliente,
aunque no se
debe sumergir
en líquidos.

Lentes de NTC 3610 Es obligatorio 6.900 1 año

policarbonato ANSI enjuagar las gafas
o pc no es un Z87.12003 con agua fría antes
material muy de cualquier tipo
CSA
duro el de limpieza para
policarbonato Z94.3199 eliminar el polvo
es flexible y de la gafa limpiar
resiste a los cristales
impactos en los delicadamente con
ojos o esparció un espray y una
de fluidos. microfibra

Tapa bocas tipo NTC 1733 Los materiales y 2300 Una

de industrial o HIGIENE Y diseño del postura
mascarilla o SEGURIDAD tapabocas deben
mascarilla garantizar la
atrapa polvos completa
aptos para la protección para
industria impedir el paso de
agrícola aseo partículas
construcción perjudiciales para
entre otras la salud.
elaborados en
tela respirable
no tejida y
espuma de
polipropileno
refuerzo nasal
en alambre
forrado o
plantina de
aluminio.
las botas de NTC botas de 349.990 1 A 2 AÑOS
seguridad 20345 seguridad deben DEPENDINDO
tienen estar preparadas EL USO
NTC
resistencia para proteger y
2385
contra el agua resistir cualquier
la flexibilidad es NTC adversidad; desde
clave para la 3440 daños con objetos
comodidad del punzo
calzado penetrantes,
hasta exposición a
suelas
sustancias
antideslizantes.
químicas nocivas
con el
e incluso
propósito de
proporcionar
evitar
apoyo al tobillo
deslizamientos
contra resbalones
o caídas,
a los que
frecuentemente
estamos
propensos.

TAPA OÍDOS NTC lave las 55.000 DE 1 A 2

TIPO COPA 2272 almohadillas AÑOS
PARA INSERTAR luego de usarlas
EN CASCO por un largo
periodo ellas se
deben remplazar
REF. CM- 501 cuando endurezca
y son usadas para
del Producto evitar daños en la
Los protectores salud por ruidos
auditivos tipo
fono modelo
CM 501 de
STEELPRO,
brindan una
efectiva
protección a los
trabajadores
que se
desempeñan en
áreas donde los
niveles de ruido
 superan los 85
dB(A) durante 8
hora. de
exposición
efectiva.

-Recomendado
para niveles de
ruido de
alrededor de 98
dB(A).

-Posee un
suficiente
espacio en el
perímetro
interior de sus
copas, para
generar un
excelente sello
en la mayoría
de los tamaños
de orejas.

-Con un peso
total de 228
gramos...

9. De acuerdo con la resolución 2013 de 1986, describa las funciones que debe realizar el

COPASST en las actividades de Seguridad Industrial.

Funciones del COPASST en la Resolución 2013 de 1986

El artículo 11 de la Resolución 2013 de 1986 establece las siguientes funciones:

  Proponer a la administración de la empresa o establecimiento de trabajo la
adopción de medidas y el desarrollo de actividades que procuren y mantengan la
salud en los lugares y ambientes de trabajo.
 Proponer y participar en actividades de capacitación en salud ocupacional dirigidas
a trabajadores, supervisores y directivos de la empresa o establecimiento de
trabajo.
 Colaborar con los funcionarios de entidades gubernamentales de salud ocupacional
en las actividades que éstos adelanten en la empresa y recibir por derecho propio
los informes correspondientes.
 Vigilar el desarrollo de las actividades que en materia de medicina, higiene y
seguridad industrial debe realizar la empresa de acuerdo con el Reglamento de
Higiene y Seguridad Industrial y las normas vigentes, promover su divulgación y
observancia.
 Colaborar en el análisis de las causas de los accidentes de trabajo y enfermedades
profesionales y proponer al empleador las medidas correctivas a que haya lugar
para evitar su ocurrencia. Evaluar los programas que se hayan realizado.
 Visitar periódicamente los lugares de trabajo e inspeccionar los ambientes,
máquinas, equipos, aparatos y las operaciones realizadas por el personal de
trabajadores en cada área o sección de la empresa e informar al empleador sobre la
existencia de factores de riesgo y sugerir las medidas correctivas y de control;
 Estudiar y considerar las sugerencias que presenten los trabajadores, en materia de
medicina, higiene y seguridad industrial.
 Servir como organismo de coordinación entre empleador y los trabajadores en la
solución de los problemas relativos a la salud ocupacional. Tramitar los reclamos de
los trabajadores relacionados con la salud ocupacional.
 Solicitar periódicamente a la empresa informes sobre accidentalidad y
enfermedades profesionales con el objeto de dar cumplimiento a lo estipulado en la
presente resolución.
 Elegir el secretario del Comité.
 Mantener un archivo de las actas de cada reunión y demás actividades que se
desarrollen, el cual estará en cualquier momento a disposición del empleador, los
trabajadores y las autoridades competentes.
 Funciones del COPASST en el Decreto 1072 de 2015

El Decreto 1072 de 2015 establece nuevas funciones del COPASST al compilar del Decreto
1443 de 2014. Estas son:

 Recibir por parte de la alta dirección la comunicación de la política de seguridad y

salud en el trabajo (artículo 2.2.4.6.5).
 Recibir por parte del empleador información sobre el desarrollo de todas las etapas
del Sistema de Gestión de Seguridad de la Salud en el Trabajo (SG-SST) (artículo
2.2.4.6.8).
 Rendir cuentas internamente en relación con su desempeño (artículo 2.2.4.6.8).
 Dar recomendaciones para el mejoramiento del SG-SST (artículo 2.2.4.6.8).
 Participar en las capacitaciones que realice la Administradora de Riesgos Laborales
(artículo 2.2.4.6.9).
 Revisión del programa de capacitación en Seguridad y Salud en el Trabajo (artículo
2.2.4.6.11).
 Recibir los resultados de las evaluaciones de los ambientes de trabajo y emitir
recomendaciones (artículo 2.2.4.6.15).
 Apoyar la adopción de las medidas de prevención y control derivadas de la gestión
del cambio (artículo 2.2.4.6.26).
 Participar en la planificación de las auditorías (artículo 2.2.4.6.29).
 Tener conocimiento de los resultados de la revisión de la alta dirección (artículo
2.2.4.6.31).
 Formar parte del equipo investigador de incidentes, accidentes de trabajo y
enfermedades laborales (artículos 2.2.4.1.6 y 2.2.4.6.32).

10. Aplique el procedimiento para una inspección de seguridad planeada, de acuerdo

con la

norma NTC 4114, para un centro comercial, identifique 10 condiciones. Incluya registro
fotográfico.
REGISTRO FOTOGRAFICO HALLASGOS

CONDICIONES DE
SEGURIDAD

en la inspección hallamos
riesgo público debido a la
falta personal de seguridad
ocurren continuos robos
cerca a la puerta del centro
comercial

CONDICIONES DE SEGURIDAD

Riesgo locativo debido que las

barandas del segundo piso son
muy bajas y pueden ocurrir
accidentes de caídas

CONDICIONES D SEGURIDAD

Riesgo Mecánico

Se evidencio que las

escaleras eléctricas están
dañadas y las tienen en uso
como escalera estática
cuando deberían de tener
señalización que están fuera
de servicio.

CONDICIONES DE
SEGURIDAD

Riesgo locativo

En la inspección se halló que

la entrada a la plazoleta de
comidas está dañada su
estructura y hay riesgo de
caída de material sólido.

RIESGO FÍSICO

Se sufre ruido e impacto

auditivo constante en los
locales cercanos al bafle que
se encuentra colgado en la
baranda del centro comercial

CONDICIONES DE
SEGURIDAD
11. Elabore un ensayo sobre el Derecho al Trabajo Decente. (máximo de una página).

El trabajo decente es llamado a toda aquella actividad que se realiza bajo normas de
respeto, seguridad y es remunerada.

Existen muchas personas las cuales hoy han logrado tener un trabajo decente y
medianamente logran vivir con estas remuneraciones, pero a raíz que la economía en
Colombia está empeorando por temas de inflación y después del cierre de empleos por
pandemia surgieron más vendedores públicos (ambulantes) tratando de conseguir un
sustento el cual ya no le podemos llamar trabajo decente.

En el 2016 fue actualizados los 5 pactos para organizar el trabajo decente

Pacto 1: Por la Erradicación del Trabajo Infantil.

Buscan lograr que los menores de edad no estén trabajando a no ser que cuenten con
un permiso especial.

Debido a que los niños no deben ser explotados y deberían estar estudiando y jugando

Pacto 2: Por el Empleo Como Servicio Público

Construcción de espacios para ventas que hoy en día estaban obstaculizando la calle

Pacto 3: Por la Calidad del Trabajo y las Empresas Productivas.

Para que las empresas produjeran más empleos y dieran la oportunidad a mas personas
de un trabajo decente.

Pacto 4: Por la Formalización.

Que cada persona pudiera formalizar su empleo y pudiera acceder a una seguridad
social para su núcleo familiar.

Pacto 5: Por la Protección a la Vejez

Que como resultado de haber gozado de un trabajo decente tenga la opción de una
vejez digna y reciba una pensión.