Cuestionario No.

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1. En su opinión ¿Qué es una Empresa? Explique su respuesta.
2. En su opinión ¿Quiénes hacen Empresa? Explique su respuesta.
3. En su opinión ¿Cómo se clasifican las Empresas? Explique su respuesta.
4. En su opinión ¿Cuáles son las disposiciones generales de la Ley General de
Sociedades? Explique su respuesta.
5. En su opinión ¿Cómo se Clasifican las Sociedades? Explique su respuesta.
El Presente Trabajo se realizará de manera asíncrona, dicho trabajo será entregado por
cada alumno en la siguiente clase síncrona. Además, el presente trabajo será sustentado
POR UN ALUMNO en forma voluntaria, de no existir voluntarios se realizará un
sorteo.
1. En su opinión ¿Qué es una Empresa? Explique su respuesta.
Una empresa es una organización, entidad o institución dedicada a actividades
productivas que buscan generar un beneficio económico, es la unidad básica de
producción de bienes y servicios que cubran una necesidad, para lo cual realiza algunas
actividades como pueden ser la extracción de materias primas, transformación,
distribución y comercialización. Es decir, es una asociación de personas que se unen
para lograr objetivos en común, y a partir de esto obtener beneficios, además estas
sirven para contribuir en el progreso de la sociedad, impulsar la economía, e incluso
promover los valores sociales y personales, son pieza clave en el crecimiento y
desarrollo de cualquier país.
¿Qué elementos conforman una empresa?
 Elementos materiales o corpóreos
Se refiere a los que ocupan un lugar en el espacio de la empresa, son visibles y
tangibles. Dentro de esta categoría se encuentran:
- Materias primas: Todo material extraído de otros materiales, que se utiliza o
transforma para elaborar otros materiales que se convertirán en bienes de
consumo.
- Bienes muebles e inmuebles: Los bienes muebles son aquellos que por su
naturaleza pueden trasladarse de un lugar a otro; los inmuebles son los que no
pueden trasladarse de un lugar a otro, como el suelo, las construcciones, líneas
telefónicas fijas, etc.
- Productos: Es todo aquello creado o producido por la empresa de acuerdo con
sus estrategias.

 Elementos inmateriales o incorpóreos

Aquellos que no son visibles ni tangibles, y por lo tanto su existencia es meramente
jurídica. Los principales bienes intangibles de una empresa son:
 - Clientela o avío: Se refiere a los consumidores, proveedores o cualquier tercero
con quien realiza operaciones comerciales.
- Derechos de propiedad intelectual: Derechos adquiridos sobre cualquier obra
creada o inventada. Se clasifican en: derechos de propiedad industrial y derechos
de autor.

 Elementos personales:
Se trata del personal de la empresa y todos procesos y conceptos en los que se apoya
para alcanzar sus objetivos. En esta categoría entran:
- La misión: es la razón de ser de la empresa, la descripción de lo que trata de
hacer por sus clientes en la actualidad.
- La visión: se refiere a dónde se dirige la empresa, y por tanto, cómo quiere ser
vista en un futuro definido.
- Capital humano: se refiere a las habilidades del personal, a la productividad de
los trabajadores, su experiencia laboral y formación.
- CEO: en español, “director ejecutivo”, hace referencia a la persona con la más
alta responsabilidad en una empresa.
- Rentabilidad: capacidad de una empresa para generar suficiente utilidad o
ganancia.
- Cultura organizacional: es el conjunto de ideas, prácticas y valores con los que
se rige una empresa y organización.
- Planificación: se refiere al pronóstico y proyección de la empresa, con base en lo
ya vivido y experimentado.
- Toma de decisiones: proceso mediante el cual los integrantes de la empresa
seleccionan, entre varias alternativas, la que está mejor alineada con el objetivo
de la empresa.
- Control de gestión: consiste en diseñar y aplicar un conjunto de procedimientos
y técnicas especialmente cuantitativas de verificación de actividades, que ayudan
a crear las correcciones necesarias para una mejor eficiencia en el logro de
objetivos.
2. En su opinión ¿Quiénes hacen Empresa? Explique su respuesta.
En nuestro país se hace empresa, bajo la representación de tipos de persona a saber
a) Persona natural
Grupo al que respondemos todos nosotros, que actúan individualmente, que piensan y
deciden por sí mismo excepto a aquellos que la ley señala (EIRL que tiene un solo
dueño constituye persona jurídica)
REQUISITOS PARA FUNCIONAR
- Lograr su documento de identificación tributaria (RUC), salvo que ya lo posea
en cuyo caso la usará para la empresa.
- Lograr la licencia de funcionamiento para la municipalidad ante la
municipalidad de su distrito.
- Lograr de ESSALUD el registro de empleador correspondiente.
- Registrar sus planillas de remuneraciones en el Ministerio de Trabajo Promoción
y Empleo.
- Lograr el registro unificado del sector correspondiente a su actividad:
Agricultura, Educación, Energía y Minas, Industria, Turismo, Pesquería, Salud,
Transporte, etc.

b) Personas jurídicas
Son entes formados esencialmente por personas naturales, es decir, son creadas por
personas naturales, son artificiales y no ocupan lugar en el espacio, aunque los bienes
tangibles que le pertenecen si lo ocupan constituyen este tipo de personas, las
sociedades, fundaciones, etc.
En este tipo de personas, predomina la decisión adoptada por la mayoría de personas o
de capitales según el tipo de sociedad, entonces no prima el juicio de uno de sus
miembros si la mayoría no la acepta.
REQUISITOS PARA FUNCIONAR
- Registrar en el registro Publico de su domicilio, la escritura de constitución y
estatutos (Partida de Nacimiento),
- Lograr el documento de identificación tributaria
- Lograr la licencia de funcionamiento para la municipalidad ante la
municipalidad de su distrito.
- Lograr de ESSALUD el registro de empleador correspondiente.
- Registrar sus planillas de remuneraciones en el Ministerio de Trabajo Promoción
y Empleo.
- Logra el registro unificado del sector de su actividad: Agricultura, Educación,
Energía y Minas, Industria, Turismo, Pesquería, Salud, Transporte, etc.
- Registrar su marca en INDECOPI

3. En su opinión ¿Cómo se clasifican las Empresas? Explique su respuesta.

La manera más habitual en la que las empresas son clasificadas es de acuerdo a su
sector, tamaño, ámbito de actuación, origen de su capital.
a. Por sector: Las empresas pueden clasificarse según el sector en el que se
desarrollen, es decir, de acuerdo a las actividades que realizan. Estos sectores
son:

- El sector primario está formado por actividades económicas relacionadas con la

recolección, extracción y transformación de los recursos naturales. Estas pueden
 ser la agricultura, la pesca, la ganadería, la apicultura, la tala forestal, la
silvicultura, entre otras.

- El sector secundario representa a todas las actividades que se encargan de la

transformación de la materia prima en productos de consumo o bienes. Esta
categoría está constituida por subcategorías como la artesanía, industria,
construcción y energía.

- El sector terciario también es conocido como el sector de servicios, los cuales no

se constituyen por actividades productoras o transformadoras, si no que buscan
de satisfacer las necesidades de las personas en el mundo y pueden estar
relacionados con el comercio, las comunicaciones, los servicios públicos, las
finanzas, el turismo, entre otras.

- El sector cuaternario tiene como principal característica el conocimiento. Sus

servicios son capaces de mecanizar acciones como la generación e intercambio
de información, actividades tecnológicas, educación, investigación y desarrollos
de tipo intelectual.

b. Por tamaño: Pueden ser:

- Una microempresa, es una unidad económica conformada por menos de 10
trabajadores que llega a generar anualmente ingresos de hasta 150 UIT.
- La pequeña empresa es aquel negocio que tiene entre 11 y 49 empleados y
genera ventas entre los 150 UIT hasta 1700 UIT.
- La mediana empresa cuenta con entre 50 y 249 trabajadores y sus ventas pueden
ser entre 1700 UIT hasta 2300 UIT.
- Una gran empresa tiene entre sus filas a más de 250 empleados y genera de
ganancias con cifras superiores 2300 UIT por año.
(Ante un nuevo año fiscal, corresponde actualizar el valor de la Unidad Impositiva
Tributaria (UIT) para dicho período. Siendo ello así, a través del Decreto Supremo
N° 398-2021-EF, publicado el día 30 de diciembre de 2021, se definió que el valor
de la UIT como índice de referencia en normas tributarias y otras durante el año
2022 será de S/ 4,600.00; esto es, un importe adicional de S/ 200.00 respecto del
valor de la UIT que rigió durante el año 2021, que ascendía a S/ 4,400.00.)
c. Por su ámbito de actuación: Existe una clasificación de empresas dependiendo
del ámbito geográfico en el que realicen sus actividades. Entre estos se incluyen:
- Las empresas locales son aquellas empresas que venden sus productos o
servicios dentro de una localidad determinada.
- Las empresas nacionales actúan dentro de un país.
- Las empresas multinacionales/internacionales se localizan en un país, pero
venden sus productos o servicios en diferentes países. Estas organizaciones
hacen exportaciones de mercancías y cuentan con relaciones de comercio
exterior importantes que solidifican su presencia y producción.
- Las empresas transnacionales no sólo están establecidas en un país, sino que
también están constituidas en otros lugares del mundo. El propósito de habilitar
 varios lugares de operación consiste en cumplir con procesos de distribución,
venta y producción en los países en donde están asentadas.

d. Por su origen de capital: Este tipo de empresas recibe su clasificación

dependiendo del tipo de capital que recibe o utiliza para su gestión.
- Empresa privada es aquella cuyo capital e inversiones que recibe proviene de
individuos particulares que desean obtener una rentabilidad y beneficios a través
de sus actividades comerciales.
- Empresa pública es la que, en oposición a las empresas privadas, recibe
inversiones de las arcas del Estado. Usualmente son negocios que prestan
servicios a la sociedad y no tienen deben implicar beneficios para ningún
particular.
- Empresa mixta es la que posee tanto capital público como privado; esto ocurre
cuando la inversión pública no cubre las necesidades completas para que la
empresa realice sus actividades. Por ello, pueden recibir apoyo de la inversión
privada para ejecutar con sus procesos con efectividad.
4. En su opinión ¿Cuáles son las disposiciones generales de la Ley General de
Sociedades? Explique su respuesta.
Existen estatutos, normas y reglamentos que rigen en función y forma, durante toda su
existencia a las sociedades que realizan actividades económicas dentro del marco legal y
en afecto a la ley 26887.
Artículo 1.- La Sociedad
Quienes constituyen la Sociedad convienen en aportar bienes o servicios para el
ejercicio en común de actividades económicas.
Artículo 2.- Ámbito de aplicación de la Ley
No es lo mismo una sociedad que una comunidad de bienes. En la sociedad hay el
principio de las mayorías, hay una diversidad de accionistas o de socios y ellos en
mayoría van a tomar las decisiones. En la comunidad de bienes no funcionan las
mayorías, aquí lo que hay es la unanimidad en la decisión.
Artículo 3.- Modalidades de Constitución
Hay dos formas de constituir las sociedades, la forma simultanea y la forma sucesiva.
simultanea es cuando convergen los accionistas o los socios en un solo acto social,
firman, se convierte en minuta, escritura pública, inscripción en recursos públicos. Esa
es la modalidad mas recurrente
sucesiva, es la que se da a través de oferta a terceros ya sea publica o privada, solamente
puede constituirse de esta manera las sociedades anónimas.
Artículo 4.- Pluralidad de socios

Para que exista una sociedad en cualquiera de sus formas S.A., S. colectiva, S. en
comandita simple, S. en comandita por acciones, S. civil de responsabilidad limitada, S.
civil ordinaria; mínimo debe tener dos socios, salvo el Estado y otros casos permitidos
por la Ley. La perdida de pluralidad es Causal de Disolución salvo su reconstitución en
el lapso de seis meses.
Artículo 6.- Personalidad jurídica
Es otro principio fundamental de lo que son las sociedades reguladas en la Ley General
de Sociedades desde que adquiere la personalidad jurídica desde su inscripción en el
registro.
Artículo 8.- Convenios entre socios

Artículo 9.- Denominación o Razón Social

Debe llevar denominación cuando son sociedades de capitales (hay una afinidad
exclusiva por el capital y las ganancias que se adquieran) y los socios o accionistas
tienen responsabilidad limitada
y por otro lado Razón Social cuando son sociedades de personas (no importa tanto el
capital, sino importa la persona con quien me voy a relacionar y los socios o accionistas
tienen responsabilidad ilimitada.
Artículo 11.- Objeto social

" La sociedad podrá realizar los negocios, operaciones y actividades lícitas indicadas en
su objeto social. Se entienden incluidos en el objeto social los actos relacionados con el
mismo que coadyuven a la realización de sus fines, aunque no estén expresamente
indicados en el pacto social o en el estatuto.”
Artículo 48.- Arbitraje
Arbitraje es un mecanismo alternativo de solución de controversias y es importante
respetarlo pues no es algo nuevo, sino que desde la época del virreinato ya existía un
convenio arbitral y esta ha ido desarrollándose y especializándose hasta la actualidad
para actuar ante cualquier situación que se presente.
Artículo 49.- Caducidad
Aquí se extingue la acción y el derecho, es importante hablar de caducidad porque se
requieren en las decisiones empresariales que los plazos sean estrictos y que no se
arrastren procesos.
5. En su opinión ¿Cómo se Clasifican las Sociedades? Explique su respuesta.
Las sociedades en el Perú se dividen en cinco modalidades:
 SOCIEDAD ANÓNIMA
Para constituir esta empresa la cantidad mínima de personas que se requieren son dos
personas y el número máximo es ilimitado.
Es la modalidad empresarial más utilizada en nuestro país, por ello su relevancia para la
economía nacional.
De acuerdo al artículo 50° de la Ley General de Sociedades, esta puede adoptar cualquier
denominación, pero debe establecerse siempre la indicación de “sociedad anónima” o las
siglas “S.A”.
La sociedad anónima se subdivide en:
- SOCIEDAD ANÓNIMA CERRADA
Esta empresa se constituye con un mínimo de dos personas y un máximo de veinte
personas. El capital aportado por cada uno de los miembros se encuentra conformado y
representado en acciones. Los socios no responden de manera personal por las deudas
que puedan surgir. Es importante, además, destacar que los aportes pueden ser
entregados en dinero efectivo o en aportes no dinerarios (objetos como equipos,
maquinas, entre otros.
- SOCIEDAD ANÓNIMA ABIERTA
Dirigida a modalidades empresariales que requieren capitales de gran tamaño, los socios
tienen la condición de accionistas. Debe incluir las siglas S.A.A, tal y como establece la
LGS en su artículo 250, esto con la finalidad de brindar publicidad sobre la forma de
sociedad establecida. Sociedad que puede hacer uso del mercado de valores para
mediante la modalidad de constitución sucesiva constituir la empresa.
Entre los requisitos que necesita para ser Sociedad Anónima Abierta tenemos:
– Debe contar con más de setecientos cincuenta accionistas.
– Haber realizado oferta pública primaria de acciones u obligaciones convertibles en
acciones.
– Más del treinta y cinco por ciento de su capital pertenece a ciento setentaicinco o más
accionistas, sin considerar dentro de este número aquellos accionistas cuya tenencia
accionaria individual no alcance al dos por mil del capital o exceda del cinco por ciento
del capital; se constituya como tal; o todos los accionistas con derecho a voto aprueben
por unanimidad la adaptación a dicho régimen.
- SOCIEDAD COMERCIAL DE RESPONSABILIDAD LIMITADA
Este tipo de sociedad cuenta con mínimo de dos y un máximo de veinte personas. El
capital social está conformado por aportaciones de los socios, las mismas que no pueden
ser incorporadas en título valores (acciones). Todo esto con la finalidad de establecer
una garantía mínima frente a acreedores y terceros. Además, los socios no responden
personalmente por las deudas de la empresa. En cuanto a la organización cuenta con la
Junta General de Socios, un gerente y subgerente. El gerente dirige y administra la
sociedad, actuando como representante legal. Su denominación debe incluir el término
“Sociedad de Responsabilidad Limitada” o la abreviatura: S.R.L.
 - SOCIEDAD COLECTIVA
Empresa en la que los socios responden en forma solidaria e ilimitada por las
obligaciones sociales. Los acuerdos se toman por mayoría de votos, computados por
personas. Se identifica con razón social, la cual está integrada por el nombre de todos
los socios o alguno(s) de ellos + Sociedad colectiva o S. C.
- SOCIEDADES EN COMANDITA
Conforma a la LGS Artículo 278.- La Responsabilidad en las sociedades en comandita:
los socios colectivos responden solidaria e ilimitadamente por las obligaciones sociales,
en tanto que los socios comanditarios responden sólo hasta la parte del capital que se
hayan comprometido a aportar. El acto constitutivo debe indicar quiénes son los socios
colectivos y quiénes los comanditarios. La sociedad en comandita puede ser simple o
por acciones.
*SOCIEDAD EN COMANDITA SIMPLE
A la sociedad en comandita simple se aplican las disposiciones relativas a la sociedad
colectiva, siempre que sean compatibles. Esta forma societaria debe observar,
particularmente, las siguientes reglas:
1. El pacto social debe señalar el monto del capital y la forma en que se encuentra
dividido. Las participaciones en el capital no pueden estar representadas por acciones ni
por cualquier otro título negociable;
2. Los aportes de los socios comanditarios sólo pueden consistir en bienes en especie o
en dinero;
3. Salvo pacto en contrario, los socios comanditarios no participan en la administración;
y,
4. Para la cesión de la participación del socio colectivo se requiere acuerdo unánime de
los socios colectivos y mayoría absoluta de los comanditarios computada por capitales.
Para la del comanditario es necesario el acuerdo de la mayoría absoluta computada por
persona de los socios colectivos y de la mayoría absoluta de los comanditarios
computada por capitales, todo esto establecido conforme al artículo 281 de la LGS.
*SOCIEDAD EN COMANDITA POR ACCIONES
Se aplican las disposiciones relativas a la sociedad anónima, siempre que sean
compatibles. Esta forma societaria debe observar, particularmente, las siguientes reglas:
1. El íntegro de su capital está dividido en acciones, pertenezcan éstas a los socios
colectivos o a los comanditarios;
2. Los socios colectivos ejercen la administración social y están sujetos a las
obligaciones y responsabilidades de los directores de las sociedades anónimas. Los
administradores pueden ser removidos siempre que la decisión se adopte con el quórum
y la mayoría establecidos para los asuntos a que se refiere los artículos 126 y 127 de la
presente ley. Igual mayoría se requiere para nombrar nuevos administradores;
3. Los socios comanditarios que asumen la administración adquieren la calidad de
socios colectivos desde la aceptación del nombramiento. El socio colectivo que cese en
el cargo de administrador, no responde por las obligaciones contraídas por la sociedad
con posterioridad a la inscripción en el Registro de la cesación en el cargo;
4. La responsabilidad de los socios colectivos frente a terceros se regula por las reglas
de los artículos 265 y 273; y, 5. Las acciones pertenecientes a los socios colectivos no
podrán cederse sin el consentimiento de la totalidad de los colectivos y el de la mayoría
absoluta, computada por capitales, de los comanditarios; las acciones de éstos son de
libre transmisibilidad, salvo las limitaciones que en cuanto a su transferencia establezca
el pacto social; todo conforme al Artículo 282 de la LGS.
- SOCIEDADES CIVILES
La definición de la Sociedad Civil la podemos encontrar en el artículo 295 de la LGS:
“La Sociedad Civil se constituye para un fin común de carácter económico que se
realiza mediante el ejercicio personal de una profesión, oficio, pericia, práctica u otro
tipo de actividades personales por alguno, algunos o todos los socios” En cuanto a sus
formas, estas pueden ser ordinarias o de responsabilidad limitada.
i. SOCIEDAD CIVIL ORDINARIA
En esta los socios responden personalmente y en forma subsidiaria por las deudas, con
beneficio de excusión, por las obligaciones sociales y lo hacen, salvo pacto distinto, en
proporción a sus aportes, tal y como establece el segundo párrafo del artículo 295 de la
Ley General de Sociedades.
ii. SOCIEDAD CIVIL DE RESPONSABILIDAD LIMITADA
En este tipo de sociedad, los socios no pueden exceder de treinta y, a diferencia de la
anterior, los socios no responden personalmente por las deudas sociales, siendo así que
la sociedad responde con todo su patrimonio.