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Recebido/Submission: 13/12/2018
Iberian Journal of Information Systems and Technologies Aceitação/Acceptance: 22/02/2019
lfchacondiaz@gmail.com, sonia.limas@uptc.edu.co
1
Universidad de Baja California, 63173, Tepic, México.
2
Universidad Pedagógica y Tecnológica de Colombia, 110221, Tunja, Colombia.
Pages: 113–125
processes, as well as achieve educational relevance with the offer of programs that
meet the needs and demands of the labor market.
Keywords: virtual course; technological innovation; educational innovation;
competences; artificial intelligence.
1. Introducción
Con los avances tecnológicos del siglo XXI, surgen nuevos escenarios de formación
mediados por las Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC). Así, aparecen
los cursos virtuales en la educación superior en programas de pregrado y posgrado; se
constituyen en un entorno de interacción a la par de los retos competitivos en tecnologías
aplicadas en la educación actualmente. Su valor se centra en la asequibilidad, flexibilidad
y calidad en el proceso educativo.
Asimismo, los cursos virtuales diseñados por competencias responden a las exigencias
del sector productivo y a la pertinencia educativa, en razón a que se direccionan hacia
la oferta de programas que atienden las necesidades y exigencias del mercado laboral.
Por otra parte, el desarrollo tecnológico permea el escenario educativo con nuevas
tecnologías y herramientas que enriquecen y fortalecen los procesos educativos; es
necesario evolucionar en conceptos de formación, para hacer uso de herramientas que
trascienden en nuevas innovaciones en educación propias del período.
Esta investigación es de carácter descriptiva y empírica. Tiene como propósito analizar
los cursos virtuales por competencias, su pertinencia e innovación educativa y tecnológica
en la educación superior.
El artículo se estructura en dos partes. La primera presenta el marco teórico y el diseño
metodológico de la investigación. En la segunda parte, se analizan los cursos virtuales a
partir de la innovación tecnológica y la pertinencia educativa; se presenta la estructura
y composición de un curso virtual, así como el diseño curricular por competencias.
Seguido, se estudian los cursos virtuales a partir de la innovación educativa y tecnológica
incorporando nuevas tecnologías e Inteligencia Artificial (IA) en los procesos educativos
y de formación.
2. Marco teórico
Los avances tecnológicos, propios del siglo XXI, han permeado aquellos procesos de
formación, transcendiendo en la educación superior. Surgen entonces, nuevos escenarios
de formación, mediados por las Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC),
en los procesos académicos que facilitan, dinamizan y potencializan la dinámica de
enseñanza-aprendizaje.
Aparecen la virtualidad y la utilización de los cursos virtuales operativizados a través de
plataformas virtuales, presentes, no solamente en la oferta de programas en metodología
a distancia y/o virtual, sino también en apoyo a programas de formación presencial. En
términos teóricos, por curso virtual se citan los siguientes:
La Universidad Nacional de Educación a Distancia define el curso virtual como el marco
en el que los protagonistas del proceso, docentes/tutores y alumnos interactúan entre
Por otra parte, Puello Beltrán y Barragán Bohórquez (2008) sostienen que los cursos
virtuales requieren de una estructura que conlleve a “generar altos grados de flexibilidad,
accesibilidad, usabilidad y amigabilidad, para favorecer el desarrollo de las actividades de
aprendizaje, evaluación y seguimiento según la planificación curricular del curso” (p. 1).
Asimismo, Puello Beltrán y Barragán Bohórquez (2008) afirman que la estructura de un
curso virtual comprende los siguientes elementos: identificación del curso, propósito de
formación, justificación, metodología, unidades de aprendizaje, gestor de evaluación,
calendario y bibliografía.
Abuchar Porras (2014) propone la siguiente estructura para el diseño de un curso virtual:
información del docente, identificación del curso, propósito del curso, justificación,
competencias, metodología, contenidos-unidades de aprendizaje-evaluación.
Lo común encontrado en estas propuestas, es que, el diseño estructural del curso se debe
adaptar al entorno virtual de aprendizaje, de manera tal, que conlleve a los propósitos
de formación.
Por Entorno Virtual de Aprendizaje (EVA), tratadistas como, Dillenbourg, Schneider
& Synteta (2002) sostienen que es un espacio educativo en donde se comunican los
actores del proceso de formación de manera efectiva y constante, orientado a desarrollar
temáticas de aprendizaje. Comprende herramientas de comunicación, contenidos
de aprendizaje y la gestión en la creación de cursos: usuarios y contraseñas (Valencia
Vallejo, Huertas Bustos y Baracaldo Ramírez, 2014).
Miranda Díaz (2004) define el Entorno Virtual de Aprendizaje (EVA), o también
denominado, Ambiente Virtual de Aprendizaje (AVA), o Sistema Administrador
del Aprendizaje, como la integración de herramientas tecnológicas, de estrategias
psicopedagógicas, de la comunidad de actores y de los productos generados por estos en
relación a los procesos de formación.
Para Londoño (2008), un Ambiente Virtual de Aprendizaje (AVA) compromete
distintas instancias: “el proceso formativo (currículo, didáctica, practica pedagógica),
el comunicativo (lenguajes, interfaces, escenarios, interacciones) y el computacional
(sistemas, plataformas, tecnologías, programas); requiere además aspectos relacionados
con el aprendizaje, la informática y los contextos de formación” (p. 100).
Entre tanto, Hiraldo Trejo (2013) lo conceptúa como “el conjunto de medios de interacción
sincrónica y asincrónica que, con base en un programa curricular, lleva a cabo el proceso
de enseñanza y aprendizaje a través de un sistema de administración de aprendizaje”
(p. 3). Implica elementos como: infraestructura (espacio físico y/o virtual), el currículo
(contenidos), la planificación del proceso de aprendizaje (estrategias, actividades y
recursos materiales, tecnológicos y de comunicación), los recursos de aprendizaje
(material didáctico), la comunicación (sincrónica y asincrónica) y la evaluación (del
aprendizaje).
Lo anterior, implica que un Entorno Virtual de Aprendizaje (EVA) hace referencia a un
conjunto de acciones necesarias para el desarrollo de la educación en línea; comprende
un componente pedagógico, un componente tecnológico y los actores del proceso. Actúa
como soporte en la educación a distancia y/o virtual, y de uso también en la educación
presencial. Por otra parte, ante los avances tecnológicos que permean estos ambientes
de aprendizaje, la inteligencia artificial hace presencia en el campo académico y de
formación mediante la incursión de nuevas tecnologías en educación.
Por inteligencia artificial se entiende “la incursión de máquinas capaces de simular
algunas conductas realizadas por el ser humano catalogadas como inteligentes, definición
planteada por McCarthy en 1956” (Begoña, 1992).
León Espinosa y García Valdivia (2008) señalan que la aplicación de la Inteligencia
Artificial (IA) en la educación se plantea en “la elaboración de software educativos
3. Metodología
Para este estudio, se toma como referente la investigación realizada a partir de la
experiencia en el diseño y dirección de cursos en ambientes virtuales de aprendizajes,
impartidos por competencias en la educación superior en programas de pregrado, en
el área de Administración, y programas de posgrado, en el área de Gerencia. Se trabaja
bajo el modelo de estudio descriptivo y empírico.
Esta labor se complementa con fuentes secundarias de documentación bibliográfica,
comunicados del Ministerio de Educación Nacional, publicaciones de las instituciones
de educación superior, indagaciones previas, artículos, proyectos de investigación,
informes de universidades, publicaciones en diarios, textos descritos en la bibliografía,
entre otros; para analizar los cursos virtuales por competencias, su pertinencia e
innovación educativa y tecnológica en la educación superior.
Asimismo, la investigación nace de la labor investigativa en la formación doctoral de
los autores.
se discute, debate y aporta sobre un tema específico, el tema es facilitado por el docente
del curso (Unicaldas 2015).
Frente a las actividades o ejercicios entregables, corresponde al trabajo individual donde
el estudiante investiga y elabora un documento de trabajo para luego enviar al tutor a
través de la plataforma virtual (Unicaldas 2015).
La evaluación corresponde a los test que deben contestar los estudiantes para medir el
cumplimiento de objetivos del curso; corresponde a una serie de preguntas sobre el tema
visto para desarrollar a través de la plataforma virtual.
Son el resultado de una oferta educativa mediada por los avances tecnológicos en
programas de pregrado, especializaciones, maestrías y doctorados desde la virtualidad.
Inclusive, algunos sirven de apoyo en esquemas presenciales. Representan una nueva
alternativa en la formación y actualización de profesionales que, por motivos laborales, o
de distancia, entre otros, no es posible acceder a una formación en un sistema tradicional
o presencial.
Las universidades deben ir en concordancia con los cambios del entorno y las exigencias
de la sociedad, así como, en concordancia con los cambios tecnológicos a fin de ser
pertinentes con una oferta educativa que atienda a estas exigencias y a las del mercado
laboral. No es posible evadir la realidad con acusaciones sobre la calidad educativa a
otras modalidades diferentes a la tradicional o presencial, y a todo lo que derive de los
avances tecnológicos al servicio de la educación, por conductas de rechazo al entorno a
incursionar en nuevos escenarios tecnológicos.
La calidad es un elemento fundamental en la educación, y se debe velar por la misma
en los procesos de formación. Por tanto, las acciones deben girar en torno a la mejora
continua que permita alcanzar los máximos indicadores, midiendo la calidad en un
proceso educativo, independientemente de la metodología de formación (presencial, a
distancia, o virtual).
Existe la obsolescencia que también se presenta en el escenario competitivo, y que permea
a todas las esferas de la sociedad. Las tecnologías de información y comunicación permiten
contar con una sociedad bien informada, con ofertas educativas que atienden diferentes
necesidades de formación a nivel nacional y, con mayor fuerza, a escala internacional.
Eso hace que las universidades estén a la vanguardia con ofertas educativas que atiendan
las exigencias de formación de profesionales según sus necesidades y deseos, lo que hace
que incursionen con mayor fuerza en la sociedad.
Si bien es cierto que las universidades cumplen una función social, especialmente las
oficiales o públicas, también es cierto que se mueven en un entorno competitivo en donde
el objetivo en común es la permanencia en el mercado educativo, con una demanda
suficiente que permita la apertura y funcionamiento de nuevas cohortes en programas
académicos a fin de mantener su existencia.
manual, con la calificación de los test de evaluación, los recordatorios en las fechas
de entrega de actividades y registro de las mismas en plataforma, y las estadísticas de
permanencia de estudiantes y docentes en el curso virtual registrados en plataforma,
entre otros. Esto permite, también, hacer seguimiento de los estudiantes en los cursos
virtuales y con los datos obtener porcentajes de permanencia y deserción, así como
establecer mejorar en cada situación.
En los contenidos digitales, acompañados de material multimedia y de interacción,
mediados por inteligencia artificial en donde se animen y vivifiquen las acciones, a través
de la incorporación de sonido y simulación de movimientos en el material educativo
digitalizado, conocido como contenido inteligente.
Asimismo, existen aplicaciones tecnológicas que permite crear un avatar (personaje)
educativo, o también conocido como personaje virtual, que realiza movimientos y habla
de acuerdo al libreto introducido para tal acción. En los cursos virtuales se usan para
dar saludos de bienvenida, en foros, en la introducción de temas, en la presentación de
contenidos, etc.
Existen otras aplicaciones web como: Timeglider (líneas de tiempo virtuales), Spicynodes
(organizar información en forma de nodos interactivos), Gliffly (organizador de diagramas
en tiempo real), Glogster (poster interactivo), Issuu (digitalizar documentos), y gran
cantidad de herramientas que son utilizadas de apoyo en los procesos de formación,
haciéndolo más dinámico e interactivo.
De la misma forma, está el tutor virtual diferente al tutor tradicional, que personaliza la
educación de acuerdo a las necesidades de aprendizaje del estudiante. Corresponde a un
sistema de tutoría inteligente que puede interactuar con los estudiantes como lo haría
un tutor humano.
Toda esta tecnología al servicio de la educación no va a desplazar al docente (ser humano),
siempre se necesitará de una persona que oriente los procesos educativos. Actualmente,
se vive en este entorno, donde es inevitable no estar a tono con la revolución digital y
tecnológica que rodea nuestro entorno en todas las esferas de la sociedad.
5. Conclusiones
El hacer uso de las nuevas tecnologías al servicio de la educación, producto de la revolución
tecnológica en la era digital del siglo XXI, genera un valor agregado a la sociedad. Nos
encontramos ante una nueva era de avances y transformaciones que permean en el
sistema educativo, eso hace que se generen cambios que conduzcan a nuevas metodologías
y formas de enseñanza-aprendizaje independientemente del nivel de formación.
Surgen entonces los cursos virtuales, como resultado de una oferta educativa mediada
por los avances tecnológicos, que hace innovador la formación en el sistema educativo.
Representan una nueva alternativa en la formación y actualización de profesionales que
por diferentes motivos no es posible acceder a una formación en un sistema tradicional
o presencial.
En estos se desarrollan procesos de enseñanza-aprendizaje mediado en un entorno
tecnológico que permite en el estudiante la adquisición de conocimientos y el desarrollo
Referencias
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