Evidencia de

aprendizaje

Nombre de la materia
Seguridad Social Plan 2
SEGEM

Evaluación Parcial 1
 Unidad 1 y 2
Seguridad Social Plan 2 SEGEM

Evidencia de aprendizaje
SEMANA 1 y 2
SEGURIDAD SOCIAL PLAN 2 SEGEM

Con el objetivo de contribuir a su aprendizaje y a un mejor entendimiento y

comprensión del contenido que se aborda en esta unidad mediante sus
materiales de aprendizaje, hemos preparado esta Evidencia de aprendizaje que
pretende apoyarlos que lleguen a concluir cómo es la naturaleza humana como
fuente de la ética y el valor de esta en el desempeño de su profesión.

Instrucciones: Consulte el documento correspondiente a la unidad I y II. La

responsabilidad solidaria en el Derecho laboral mexicano (Martínez y
González, A., 2014). Documento que aborda la sustitución patronal, la
jurisprudencia, la tercerización, subcontratación y/o outsourcing. La
seguridad social en México (Suprema Corte de la Justicia de la Nación,
2007). Constitucionalidad de la transferencia al gobierno federal de recursos de
la subcuenta de retiro, cesantía en edad avanzada y vejez de los trabajadores
inscritos en el instituto. La seguridad social en México un enfoque
histórico (Díaz, J., 2000). Riesgos de trabajo. Ciencia jurídica de los
infortunios laborales. (Allier Campuzano, J. 2009). Documento que
ejemplifica el tránsito de un Estado social que el tema de la protección que se
dispensa constitucional y legalmente al trabajo. Los riesgos de trabajo en la
Ley del seguro social (Kaye, J. D., 1994). Seguros de riesgos de trabajo
(IMSS, 2014). Capítulo en que se analiza la situación financiera que guarda el
Seguro de Riesgos de Trabajo (SRT), y presenta el estado de actividades y los
resultados de la valuación actuarial del seguro. Y responda las siguientes
preguntas.

I. Escriba la definicion del siguiente concepto que se le pide.

2
 Unidad 1 y 2
Seguridad Social Plan 2 SEGEM

(4 Reactivos)

1. Que es la Seguridad Social.

La seguridad social tiene por finalidad garantizar el derecho a la salud, la

asistencia médica, la protección de los medios de subsistencia y los servicios
sociales necesarios para el bienestar individual y colectivo, así como el
otorgamiento de una pensión que, en su caso y previo cumplimiento de los
requisitos legales, será garantizada por el Estado.

2. Que es el Seguro de Riesgo del Trabajo.

Riesgos de trabajo son los accidentes y enfermedades a que están expuestos

los trabajadores en ejercicio o con motivo del trabajo. Se considera accidente
de trabajo toda lesión orgánica o perturbación funcional, inmediata o posterior;
o la muerte, producida repentinamente en ejercicio, o con motivo del trabajo,
cualquiera que sea el lugar y el tiempo en que dicho trabajo se preste.
También se considerará accidente de trabajo el que se produzca al trasladarse
el trabajador, directamente de su domicilio al lugar del trabajo, o de éste a
aquél.

3. Que es la Sustitucion Patronal.

Es una institución propia del derecho del trabajo, por virtud de la cual, una
persona física o moral llamada patrón sustituido transmite total o parcialmente
una empresa ( considerada como unidad económica jurídica a otra persona,
tambien física o moral denominada patrón sustituto).

4. Que es el Outsourcing.

Es un nuevo fraude empresarial; y por la otra, señala textualmente, que

“no cabe duda que el outsourcing ha permitido incrementar el empleo en los
países de menor desarrollo en la misma proporción en que disminuye en los
países en los que radican las grandes empresas fundamentalmente
armadoras”.

3
 Unidad 1 y 2
Seguridad Social Plan 2 SEGEM

II. Subraye la respuesta correcta que corresponde a las siguientes

preguntas.
1. Que provoca la Globalización Economica en materia del Derecho
del Trabajo

a) Es un factor latente en cada pais más no un origen de implementacion

laboral.
b) Con este se pretende quitar derechos y prestaciones a los
trabajadores.
c) Son factores de cada país , pero no son circunstancias que induzcan a
la implementacion de prestaciones y derechos.
d) Es parte del outsourcing, sin ser la causa primordial de este factor en
ambito laboral.
2. A que grupo pertenecen los factores del estudio y conocimiento
de la higiene del trabajo.

a) Origen fisico, quimico y biologico

b) Condiciones de seguridad
c) Organización del trabajo
d) Derivados de las caracteristicas de trabajo

3. Cual de las siguientes Instituciones no proporciona Asistencia de

Seguridad Social.

a) Instituto Mexicano del Seguro Social

b) Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del
Estado
c) Instituto Mexicano del Seguro Popular

d) Instituto de Seguridad Social para las Fuerzas Armadas Mexicanas

4
 Unidad 1 y 2
Seguridad Social Plan 2 SEGEM

III. Complete el siguiente cuadro con la información correcta

(4 Reactivos)

Seguro Social

Se divide en diferentes ramas:

Seguro de retiro, Cesantia en Guarderias y prestaciones

Seguro de Riesgo de Trabajo Enfermedades y maternidad Invalidez y vida
edad avanzada y vejez sociales

IV. Completa la informacion de cada cuadro respecto de: Los

factores de riesgo laboral pueden clasificarse en cuatro grupos
(4 Reactivos)
Protege al trabajador contra Proporciona atencion medica,
accidentes y enfermedades a quirurgica, farmaceutica y
los que estan expuestos en el hospitalaria: ademas de
desempeño de sus funciones. subsidios economicos.
Protege contra los riesgos de
En caso de que el asegurado
invalidez y muerte del Otorga al asegurado y a sus
quede privado de trabajos
asegurado o del pesnionado beneficiarios los servicios de
remunerados a partir de los 60
cuando estos eventos no se guarderías para sus hijos en los
y 65 años, o muerte del
presentan por causa de un risgo términos que marca la ler.
asegurado.
de trabajo.

5
 Unidad 1 y 2
Seguridad Social Plan 2 SEGEM

Contaminantes físicos. Los Se incluyen las exigencias que la Factores debidos a las tareas que
Condiciones materiales que denominados contaminantes tarea impone al individuo que las integran el trabajo y su asignación a
influyen sobre la accidentabilidad: químicos, existente en el medio realiza, asociados a cada tipo de los operarios horarios, velocidad de
pasillos y superficies de transito, ambiente del trabajo y los actividad y determinantes de la ejecución, relaciones jerárquicas

___________________
aparatos y equipos de elevación,

_____________________
______________________

contaminantes biológicos, carga de trabajo, tanto física como entre otros. Factores Temporales y
vehículos de transporte, maquinas,
_________________________

constituidos por microorganismos mental. Estos factores son Dependientes de las Tareas.:
herramientas, espacios de trabajo, causantes de enfermedades analizados por la Ergonomía,
instalaciones eléctricas, etc. - Automatización.
profesionales. Corresponde al ciencia o técnica de carácter
Corresponde a la Seguridad del estudio de Higiene del Trabajo. multidisciplinar que estudia la - Comunicación y relaciones.
Trabajo., técnica de prevención de técnica de prevención de las adaptación de las condiciones de - Estatus.
los accidentes laborales. enferedades profesionales. trabajo al hombre. - Posibilidad de promoción.
-Cmplejidad.
Factores o condiciones de Factores de origen físico, quimico y Factores derivados de las
seguridad . - Monotonía.
biológico. características del trabajo.
- Minuciosidad.

Factores derivados de la
organización del trabajo.