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Enunciado

Angie Lizeth Pedraza Montaño

Lucas Adolfo Giraldo

Responsabilidad Social y Creación del Valor Compartido

2022
Solución al caso práctico

1. A qué se refiere la característica voluntaria de la Responsabilidad Social Empresarial

La Responsabilidad Social Empresarial es voluntaria cuando las empresas adquieren

compromisos más allá de sus obligaciones legales e involucran a sus grupos de interés con

le propósito de desarrollar actividades socialmente responsables

Un claro ejemplo de la característica voluntaria, lo podemos evidenciar en la empresa Coca

– Cola, la cual ha desarrollado estrategias basadas en la optimización de la calidad de vida

de sus colaboradores y consumidores, y la protección y cuidado del medio ambiente por

medio de los proyectos sociales.

2. Desarrolla las etapas donde la Responsabilidad Social tiene un Enfoque Interno

ETAPA DESARROLLO

Siglo XIX a principios del Siglo XX La revolución industrial produjo grandes riquezas e
impulsó el sector agrícola y debido a las creencias
filosóficas y religiosas los empresarios de este sector
realizaron grandes donaciones de carácter
humanitario y social
Década de 1920 Las empresas en su totalidad (dueños y
colaboradores), realizaban prácticas sociales, las
cuales se denominaban “principios de Caridad”
Década de 1930 La Gran Depresión Debido a las grandes crisis que se generaban a nivel
mundial, se expandió la responsabilidad social
empresarial, logrando involucrar a diferentes grupos
de interés en las empresas, como los clientes, los
proveedores y la sociedad.
Año 1971 “Comité para el desarrollo Debido a la Declaración realizada por el Comité para
Económico” el Desarrollo Económico, se toma la responsabilidad
Social Empresarial como una herramienta importante
para el progreso social
3. Define la Responsabilidad Social según la Norma ISO 26000

De acuerdo con la Norma ISO 26000, la responsabilidad social es el compromiso que una

empresa adquiere debido al impacto social y ambiental que pueden ocasionar sus decisiones

y actividades comerciales. Lo anterior, mediante el desarrollo de actividades que

contribuyen al desarrollo sostenible, incluyendo la salud y el bienestar de la sociedad.


Aplicación Práctica del Conocimiento

Teniendo en cuenta lo aprendido durante la unidad, se puede afirmar que la Responsabilidad Social

es un compromiso que adquieren las empresas de forma voluntaria con la sociedad y el medio

ambiente y aplica tanto nivel interno como externo. A nivel interno de la empresa puesto que se

proponen brindar seguridad y bienestar a su personal y a nivel externo porque adquieren

compromisos con los diferentes grupos de interés que los rodean.

La Responsabilidad Social se ha vuelto parte importante para las empresas, puesto que muchas de

ellas se han dado cuenta de la importancia de trabajar en pro del bienestar, salud y cuidado del

medio ambiente, puesto que crecer con éxito implica establecer estrategias que impulsen los

beneficios de la organización y aportar al desarrollo y bienestar de los colabores, sus familias, las

comunidades, y el público de interés, minimiza el impacto que se puede causar en las operaciones

de la empresa y a demás de esto, crea una mejor imagen a la misma.


Referencias
Asturias Corporación Universitaria. (S.F ). Responsabilidad Social de la Empresa y su Evolución
Histórica . Obtenido de Asturias Corporación Universitaria: https://www.centro-
virtual.com/recursos/biblioteca/pdf/responsabilidad_social_empresa/unidad1_pdf2.pdf

Asturias Corporación Universitaria. (S.f). Relación Empresa Sociedad . Obtenido de Asturias


Corporación Universitaria:
https://www.centro-virtual.com/recursos/biblioteca/pdf/responsabilidad_social_empresa
/unidad1_pdf1.pdf

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