IMPORTANCIA DE HABLAR SOBRE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

La Seguridad en el Trabajo se refiere al conjunto de normas y métodos que están orientados

a reducir la incidencia de los accidentes, incidentes y enfermedades ocupacionales de los
trabajadores, ya sea dentro o fuera del ambiente de trabajo.
Es un factor negativo ya que se genera gran ausentismo laboral, además de una disminución
en la productividad de la organización, se provocan pérdidas considerables por daños
personales, además de los equipos o materiales. Se considera importante crear una
conciencia de prevención, en donde se fomente la implementación de un Sistema de
Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.

¿Por qué se considera importante hablar de sistema de seguridad y salud en el trabajo?

¿Cuáles consideran son las ventajas que tiene para las empresas tener un buen SST y que
oportunidades  de mejora identifican para lograrlo con mayor efectividad?
En un solo párrafo, trate de explicar porque se habla de un sistema de SST y no de un
conjunto de programas?

La seguridad y la salud en el trabajo ha evolucionado constantemente, buscando cada vez

más la prevención de accidentes, incidentes y enfermedades laborales, que se
puedan crear en la realización de las diferentes actividades necesarias para el
buen funcionamiento de las empresas, lugares en donde se están afrontando una promoción
y protección de la salud en los trabajadores antes de que se presenten los síntomas y se
evolucionen en enfermedades; por ello es importante tener en cuenta que la ley 1562 del
2012 explica por primera vez en Colombia de un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud
en el Trabajo que reconoce una mayor integralidad con los diferentes sistemas que puede
tener una empresa.
Desde esta manera, vale sobresalir que la responsabilidad de los empresarios es clave para
generar conciencia en sus organizaciones sobre la importancia de minimizar los factores de
riesgos en sus operaciones, estrategias como las innovaciones en la organización del
trabajo, el aprendizaje continuo, las buenas relaciones entre los trabajadores y la gerencia y
el respeto de los derechos humanos son orientaciones que pueden asumir y que a la larga
manifiestan ser importantes formas de incrementar la productividad, es por ello, que es de
gran relevancia identificar los riesgos laborales más comunes y de esa manera reaccionar a
fin de poder minimizar su impacto a los trabajadores y también aumenta y mejora la
credibilidad de la imagen de la empresa a través de mejoras en los procesos de las empresas
al igual que ayudara a la reducción en la rotación del personal.
En culminación, se habla de un sistema de gestión y no de un conjunto de programas de
salud en el trabajo; porque se ha convertido en una de las misiones más importantes de las
empresas basados en la mejora continua y protecciones de diferentes colaboradores
incluyendo organización, planificación, evaluación, auditoria y acciones de mejora.
Una evaluación de riesgos en el lugar de trabajo realizada de manera correcta, contribuirá a
proteger a los trabajadores mediante la eliminación o reducción de los peligros y riesgos
relacionados con el trabajo. En deducción, debería también beneficiar a las empresas gracias a una
mejor organización de los métodos de trabajo, y a su vez tendría el potencial de incrementar la
productividad.
Dentro de su sistema de gestión SST, tenga en cuenta la importancia de la realización de
evaluación de riesgos en el lugar de trabajo el cual contribuirá a proteger a los trabajadores
atraves de la reducción de peligros y riesgos laborales.