FACULTAD DE INGENIERÍA Y

ARQUITECTURA ESCUELA
PROFESIONAL DE INGENIERÍA CIVIL
Foro 1

Autor:
NUÑEZ RAFAEL EDISON GERLIS

Docente:
Ugarte igusquiza luci violeta

Lima - Perú
2022
1. CONDICIONES PARA UN TRABAJO EN EQUIPO

Trabajo en equipo es el trabajo hecho por un grupo de personas, donde todos tienen
un objetivo en común. Para que se considere trabajo en equipo o cooperativo, el
trabajo debe tener una estructura organizativa que favorezca la elaboración conjunta
del trabajo y la solución conjunta de problemas, porque amerita de personas
dispuestas a despojarse de sus intereses personales e integrarse en favor de METAS Y
OBJETIVOS.

COORDINACION

Esta condición quiere decir que cada equipo de trabajo debe de realizar sus
actividades de manera coordinada, con un líder a la cabeza que dé
responsabilidades y los desempeña de manera eficaz, y que esta persona sea
idónea, y que sepa liderar al grupo y autoliderarze y sobre todo ser ejemplo del
grupo.

COMPLEMENTARIEDAD

Esta condición nos dice que es la división de trabajos y nos permite que cada
miembro del equipo realice sus aportaciones o granito de arena, de acuerdo a
sus habilidades y aptitudes personales ya que es un requisito muy especial para
alcanzar la meta del proyecto.
CONFIANZA

La confianza es la creencia en una persona y es uno de los requisitos

primordiales, para que ese integrante se sienta cómoda en el grupo o equipo.
Para que cada integrante asuma su trabajo y lo haga de la mejor manera y bien.
Entonces la confianza se verá más reforzada en el grupo y así alcanzar las
metas del proyecto.

COMUNICACIÓN EFECTIVA

La comunicación efectiva es tener la capacidad de comprender y escuchar entre

los integrantes y nos permite la interconexión en el grupo. La comunicación es
vital para poder dialogar e intercambiar ideas que nos puede ayudar a alcanzar
las metas del proyecto.

COMPROMISO

El compromiso tiene la capacidad y convicción de cada ser humano y miembro

de equipo para tomar conciencia de la importancia que tiene que cumplir y
asumir su rol de manera efectiva. Cada integrante debe de entregarse al 100
por ciento en lo encomendado y cumplirlo consecuentemente. Pensando en la
meta del proyecto.
2. ARGUMENTE CON CLARIDAD Y PENSAMIENTO CRÍTICO
SOBRE LA SINERGIA A PARTIR DE LA LECTURA

La sinergia es uno de los requisitos primordiales para el trabajo en equipo, de tal

manera para poder cumplir las metas u objetivos de dicho proyecto, necesitamos
que el grupo tenge una comunicación efectiva, un compromiso individual y grupal,
que las tareas individuales y grupales sean complementaría dos al proyecto, y que el
líder dé confianza a cada integrante y que sea mutuo. Todos estos elementos
trabajan para una sola meta y objetivo.
De tal manera si todos estos elementos de la sinergia se cumplan el grupo alcanza
las dichas metas con logros individuales y grupales con la participación de cada uno
de ellos.