INTRODUCCION

En el siguiente trabajo se realizara una descripción breve sobre los peligros psicosociales y públicos
y se elaborara un análisis breve a nuestra empresa el edén D&D donde se identificaran aquellos
peligros psicosociales y públicos que presenciamos , se plasmaran imágenes de estos , toda esta
información se plasmara en esta cartilla la cual será para la vista y análisis de la empresa donde
por último se realizaran intervenciones y recomendaciones a esta empresa para buscar un
mejoramientos de los peligros identificados para evitar posibles accidentes y no exponer mas a los
trabajadores , la importancia de esta cartilla es realizar un control y prevención ,para que los
trabajadores no sigan siendo afectados por estos factores ya que nuestro objetivo principal es la
salud de nuestro talento humano, para que así puedan trabajar a gusto .

¿Qué es un peligro psicosocial?

Un peligro psicosocial, son todas aquellas condiciones que ponen en el peligro la salud e integridad
de los trabajadores ya seas generados en el ambiente laboral o familiar.

Este peligro se ocasiones por diversos factores como lo pueden ser el acoso laboral, el estrés
laboral, el sobrecargo de tareas, fatiga etc.

Estar expuestos a este peligro nos puede llegar a causar estrés (síndrome de burnout),
enfermedades, accidentes o incidentes debido al cansancio

Características

-Son difíciles de medir o cuantificar

-se extienden en el tiempo y en el espacio

-se interrelacionan con otros riesgos

¿Qué es riego público?

Riego público es todo actos que se viven en espacios públicos y se considera como aquella
posibilidad a las que pueden estar expuestas las personas de ser victimas de un posible acto
criminal o delictivo que nos puede afectar la integridad emocional y física, el cual nos puede
causas lesiones temporales , permanentes o incluso la muerte .

Tipos de riesgo publico

-Terrorismo
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-Asesinatos

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-Asaltos y atracos

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se-reactivaron-en-monteria-y-el-area-metropolitana
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-Accidentes de transito

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RECOMENDACIONES

Unas de las recomendaciones que se le dio a la empresa fue que se colocara el aviso de NO
parquear ya que se pudo presenciar mucho desorden público al frente del negocio generando
trancones y estrés en los trabajadores, otra recomendación que se le dio a la empresa fue que
colocara ventiladores en las instalaciones de la empresa ya que la aglomeración de personas
genera mucho calor y sofoco tanto para los trabajadores y los clientes .

Conclusión

Por ultimo debido a la inspección que se realizó donde pudimos descubrir el estrés , sofoco y
accidentes que se han presenciado en la empresa D&D ,descubrimos que a veces no nos damos
cuenta en el ambiente que se esta creando nuestra empresa y tampoco vemos la magnitud de un
problema , algo tan simple como el desorden publico puede generar atracos , robos , sabotaje y
muchas veces lo pasamos por alto sin pensar en nuestro talento humano y sin pensar en el mal
ambiente en el que ellos están trabajando y que a largo pueden presenciar problemáticas debido
al mal ambiente en el que están trabajando , por eso queremos invitar a todas las empresas a que
se tomen un segundo y se pregunten si lo están haciendo bien , a que inspeccionen y pregunten a
sus trabajadores si están a gusto en ese ambiente laboral en el que están , a que tomen en cuenta
la valiosa opinión de sus trabajadores.