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GESTIÓN DE LA CALIDAD
E INOCUIDAD ALIMENTARIA
GENERACIÓN EXPECTATIVAS
de una organización.
*Interpreta requisitos del sistema de gestión GTA 1: Plan FSSC 22000 -
relacionados a liderazgo, planificación y apoyo. Quality (ISO 9001) = 50%
*Interpreta requisitos y elabora lineamientos para la
GTA 2: Gestión Documentada =
gestión documentaria.
40%
*Interpreta requisitos de la Norma FSSC 22000.
*Elabora los procedimientos necesarios para la
implementación.
TEMARIO
SESIÓN 1
• 10. Mejora
SESIÓN 3
GENERACIÓN EXPECTATIVAS
TEMARIO
• SESIÓN 5
• Norma ISO 22000:2018. • Norma ISO 22000:2018.
• Requisitos: • Norma ISO 22000:2018. • Requisitos:
• 5. Liderazgo • Requisito: • 9. Evaluación de
• 6. Planificación • 8. Operaciones desempeño
• 7. Apoyo • 10. Mejora
SESIÓN 4 SESIÓN 6
GENERACIÓN EXPECTATIVAS
TEMARIO
SESIÓN 8
• FSSC 22000 Quality • FSSC 22000 Quality
• Requisitos adicionales • Food Defense
requeridos por la FSSC • Food Fraud
22000
SESIÓN 7
GENERACIÓN EXPECTATIVAS
Reglas de juego
• Puntualidad (Inicio-Fin)
• Participación (Ordenada)
• Presencia (Participación activa)
• Evitar distracciones
• Divertirse
• Se recomiendo mantener las
cámaras y micrófonos apagados.
GENERACIÓN EXPECTATIVAS
SESIÓN 1
PRODUCTO ESPERADO:
Matriz FODA
TEMARIO:
Visión ISO 9001:2015
Principios de Calidad
Enfoque basado en procesos
Pensamiento basado en el riesgo
Requisitos 4 y 5
SABERES
PREVIOS
SABERES PREVIOS
¿Qué es ISO?
International Organization for Standardization
Fuente: https://www.iso.org/members.html
CONSTRUCCIÓN DEL
CONOCIMIENTO
Beneficios de la certificación
CONSTRUCCIÓN DEL
CONOCIMIENTO
Actualmente todas las normas ISO de gestión que aparecen a partir de 2015 siguen la misma
estructura, denominada “Estructura de Alto Nivel” y definida en el documento SL
1. Alcance
2. Referencias Normativas
3. Términos y Definiciones
4. Contexto de la Organización
5. Liderazgo
6. Planificación
7. Soporte
8. Operación
9. Evaluación del Desempeño
10. Mejora
CONSTRUCCIÓN DEL
CONOCIMIENTO
ISO 9001:2015
CONSTRUCCIÓN DEL
CONOCIMIENTO
4. Contexto de 5. Liderazgo
la organización P 6. Planificación
7. Soporte
10. Mejora
A H 8. Operación
9. Evaluación
de desempeño
V
CONSTRUCCIÓN DEL
CONOCIMIENTO
Principios
• Enfoque al cliente - Cumplir
sus requisitos tratar de exceder
sus expectativas.
• Liderazgo - Los líderes
establecen el propósito, la
dirección y crean condiciones
para el logro de los objetivos
de la calidad.
• Compromiso de las personas -
Las personas competentes,
empoderadas y
comprometidas generan y
proporcionan valor.
CONSTRUCCIÓN DEL
CONOCIMIENTO
Principios
• Enfoque basado en procesos - Se
alcanzan mejores resultados cuando
las actividades se gestionan como
procesos.
• Mejora - En los mecanismos propios
de su sistema de gestión.
• Toma de decisiones basada en la
evidencia - El análisis y la evaluación
de datos dan mayor probabilidad de
éxito.
Enfoque
al cliente
“Son consideraciones o
lineamientos que considera un
Sistema de gestión de la
Enfoque
calidad” basado en
Enfoque a
procesos
el riesgo
CONSTRUCCIÓN DEL
CONOCIMIENTO
ENFOQUE AL CLIENTE
Planificar, diseñar,
desarrollar, producir,
Entender las necesidades entregar y dar soporte a los
y expectativas actuales y productos y servicios para
futuras de los clientes. cumplir las necesidades y
expectativas del cliente.
ENFOQUE A PROCESOS
ENFOQUE A PROCESOS
1. Objeto y
9. Eval. Del
campo de 8. Operación Desempeño
1. Objeto y Campo de Aplicación
aplicación
Esta norma Internacional especifica
requisitos para un SGC cuando:
2. Referencias
7. Apoyo 10. Mejora
normativas
Se necesita demostrar la capacidad
para proporcionar productos y
servicios que satisfagan los
3. Términos y 6.
definiciones Planificación requisitos del cliente, legales y
reglamentarios.
1. Objeto y
9. Eval. Del
campo de 8. Operación Desempeño
2. Referencias Normativas
aplicación
Los documentos indicados, en su
2. Referencias totalidad o en parte, son normas para
7. Apoyo 10. Mejora consulta..
normativas
Para las referencias con fecha, sólo se
aplica la edición citada. Para las
3. Términos y 6. referencias sin fecha, se aplica la última
definiciones Planificación edición.
Ejm:
4. Contexto de la • ISO 9000:2015
5. Liderazgo
Organización • ISO 19011
CONSTRUCCIÓN DEL
CONOCIMIENTO
1. Objeto y
9. Eval. Del
campo de 8. Operación Desempeño
aplicación 3. Términos y definiciones
4. Contexto de la
Organización
5. Liderazgo
CONSTRUCCIÓN DEL
CONOCIMIENTO
CAPITULO 4. CONTEXTO DE LA
ORGANIZACIÓN
4.1 COMPRENSIÓN DE LA ORGANIZACIÓN Y DE SU
CONTEXTO
4. Contexto de la organización
4. Contexto de la organización
Proveedores Clientes
CONSTRUCCIÓN DEL
CONOCIMIENTO
4. Contexto de la organización
4. Contexto de la organización
4. Contexto de la organización
Proceso
4. Contexto de la organización
Necesidades
de Mercado
Servicios - Productos
Legislación
Satisfacción del Cliente
Cliente
CONSTRUCCIÓN DEL
CONOCIMIENTO
4. Contexto de la organización
Procesos Estratégicos
proceso
principales
Procesos Misionales , proceso
de la
materia
prima
Legislación Procesos de Apoyo
Satisfacción del Cliente
Cliente
CONSTRUCCIÓN DEL
CONOCIMIENTO
4. Contexto de la organización
Talento
APOYO O Bienestar Infraestructura Administrativa
Humano
SOPORTE
CONSTRUCCIÓN DEL
CONOCIMIENTO
5. Liderazgo
3
Asegurándose de que se establezcan la política de la
calidad y los objetivos de la calidad para el sistema de
gestión de la calidad, y que éstos sean compatibles
con el contexto y la dirección estratégica de la
organización.
CONSTRUCCIÓN DEL
CONOCIMIENTO
5. Liderazgo
Implementación de canales de
3 atención al cliente
5. Liderazgo
1 2 3 4
Sea apropiada Proporcione un Incluya un Incluya un
al propósito y marco de compromiso compromiso
contexto de la referencia para el de cumplir los de mejora
organización y establecimiento requisitos continua del
apoye su de los objetivos aplicables sistema de
dirección de la calidad gestión de la
estratégica calidad
5. Liderazgo
Responsabilidades
Autoridades definidas
Interrelaciones comunicadas
Def. Objetivos Funciones Responsabilidad Relevos
D. General
D. Calidad
D. Comercial
D. Compras
D. Producción
D. Comercial
Operario horno
Operario Conformado
Técnico Laboratorio
Almacenero
TRANSFERENCIA DEL
CONOCIMIENTO
TRABAJO APLICATIVO 1
PRODUCTO:
Plan FSSC 2200-Quality (ISO 9001)
INDICACIONES:
• Identifica la organización en la que se está realizando el TI.
• Describe el alcance del sistema de gestión de calidad e inocuidad
alimentaria
• Elabora FODA de la organización:
Identifica la organización en la que se está realizando el TI.
Identifica las fortalezas, oportunidades, debilidades y amenazas de
la organización.
EVALUACIÓN DEL PRODUCTO
PUNTAJE
N° CRITERIOS DE EVALUACIÓN MÁXIMO
CONCLUSIONES
www.calidad.pucp.edu.pe