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Página Principal / Mis cursos / HABILIDADES COMUNICATIVAS-ASUC-01083-12196-202210 / UNIDAD II / Prueba de comprensión de textos escritos - Consolidado 1
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4/5/22, 9:21 Prueba de comprensión de textos escritos - Consolidado 1
Pregunta 1
Sin responder aún Puntúa como 2,00
Texto 1
Lee el siguiente texto y
contesta las preguntas 1, 2, 3 y 4:
Algo similar
sucede en el caso de los huevos. Al respecto, Pedro José de Zavala, de La Calera,
también se sumó a los
cuestionamientos, por lo que los proveedores de las empresas seguirán
pagando
el IGV. “La única manera de que se traduzca en el precio (que paga el
consumidor) es que
yo facture los huevos o el pollo sin IGV y que el Estado me
diga ‘¿cuánto gastó usted en IGV para el
pago de sus proveedores?’, yo le diga
‘tanto’, y me dé la plata”, explicó.
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Datos:
El economista
Juan José Marthans recordó que hay
informalidad en la cadena de producción y
comercialización.
“Los productos
exonerados están dentro de esa cadena, y en ese entorno no se suele comprar con
factura o vender con boleta. ¿De qué IGV estamos hablando?”, cuestionó y
consideró que las
personas de menores recursos no se beneficiarán de esta
medida.
Sanchez , F. (2022). IGV: exoneración del impuesto no bajaría precios.
Perú 21.
https://peru21.pe/economia/igv-exoneracion-delimpuesto-no-bajaria-precios-noticia/
Porque la exoneración del IGV a los precios de los alimentos no tiene la aprobación del Congreso de la
República.
Porque la exoneración del IGV a los precios de los alimentos regula toda la cadena de producción.
Porque la exoneración del IGV a los precios de los alimentos realiza la devolución del precio de los
insumos a toda la cadena
de producción.
Porque la exoneración del IGV a los precios de los alimentos genera la informalidad en la cadena de
producción.
Pregunta 2
Sin responder aún Puntúa como 2,00
¿Cuál es el impacto de la invasión de Rusia a
Ucrania que está sufriendo los avicultores en el Perú?
El
conflicto actual entre Rusia y Ucrania generó que se duplicara el valor de los insumos
esenciales para la avicultura, como
del maíz y la soya.
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Pregunta 3
Sin responder aún Puntúa como 2,00
A qué se refiere el economista Juan José Marthans cuando afirma que: “Hay
informalidad en la
cadena de producción y comercialización.”
Pregunta 4
Sin responder aún Puntúa como 2,00
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Pregunta 5
Sin responder aún Puntúa como 2,00
Texto 2
Lee el siguiente texto y contesta las preguntas 5,
6 y 7:
Las empresas están prestando mucha atención
al tipo de habilidades que las nuevas formas de trabajo pueden requerir.
‘Habilidades blandas’ son aquellas habilidades que se demuestran en la
ejecución de un trabajo, y no están relacionadas,
únicamente, con los
conocimientos. Estas son el resultado de una combinación de habilidades
sociales, de comunicación, de
forma de ser, de acercamiento a los demás,
entre otras; que forjan a una persona capaz de relacionarse y comunicarse de
manera efectiva con otros. Este componente es muy apreciado en la actualidad
por las empresas y las más
importantes son:
La
gestión de conflictos es tal vez una habilidad poco probable para salir
adelante, pero debido a lo complejo que es el lugar de
trabajo moderno
que contiene múltiples generaciones, diversas tecnologías, diferentes
culturas y, por supuesto, un mercado en
constante cambio, es necesario que el trabajador
pueda manejar diversos conflictos. De hecho, los datos sugieren que el
trabajador típico dedica casi tres horas a la semana a lidiar con algún tipo
de conflicto. Otra habilidad
vital es poder administrar
el
tiempo de manera efectiva ante tantas demandas en competencia. Es
decir, es necesario saber gestionar el tiempo. Aprender a
administrar mejor
su tiempo puede ayudar a: permitir un seguimiento de las tareas que conducen
a los objetivos, producir un
trabajo de calidad, cumplir con los plazos,
tener una excelente reputación profesional, tener un mejor equilibrio
trabajo-vida.
Asimismo, otra habilidad es ser capaz de manejar el estrés; lo cual
es sumamente importante ya que la salud mental de los
empleados se ha
convertido en un foco cada vez mayor.
Al respecto, se recomienda identificar las situaciones que producen
tensión e intentar remediarlas. Ello
se logrará cambiando la perspectiva, haciendo ejercicios, cultivando hobbies,
practicando
técnicas de relajación, etc. Además, es cada vez más importante desarrollar habilidades
de comunicación. La comunicación
escrita y verbal es ahora una parte
importante del trabajo moderno. Se hace aún más con la gran diversidad en la
fuerza laboral
de la actualidad. Por último, la inteligencia emocional es otra que ha cobrado gran
importancia en los últimos años. Sin embargo,
muchos no le dan la relevancia
que se merece.
Pregunta 6
Sin responder aún Puntúa como 2,00
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Pregunta 7
Sin responder aún Puntúa como 2,00
Selecciona los
enunciados que son ideas secundarias respecto al texto 2.
La segunda es saber
gestionar el tiempo y aprender a administrarlo.
La segunda es
poder administrar el tiempo de manera efectiva ante tantas demandas en
competencia.
La
tercera habilidad blanda es ser capaz de manejar el estrés.
Las habilidades
blandas son componentes muy apreciados en la actualidad por las empresas y las más
importantes son
cinco.
La
cuarta está enfocada en desarrollar la comunicación escrita.
La tercera
habilidad blanda es identificar las situaciones que producen tensión e intentar
remediarlas.
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4/5/22, 9:21 Prueba de comprensión de textos escritos - Consolidado 1
Pregunta 8
Sin responder aún Puntúa como 2,00
Texto 3
Lee el siguiente texto y contesta las preguntas 8, 9 y 10.
Calandria.
(2018). Enfermedades.
https://issuu.com/calandriaperu/docs/infografia_enfermedades_el_ni_o_-_a
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4/5/22, 9:21 Prueba de comprensión de textos escritos - Consolidado 1
Pregunta 9
Sin responder aún Puntúa como 2,00
Pregunta 10
Sin responder aún Puntúa como 2,00
Las
enfermedades producidas por el Niño Costero son diversas.
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