Nombre del alumno: Raya rosales Giovani

Jezrahel
Grado: 3 Grupo: A B
Carrera: Mecatrónica área automatización
Fecha de entrega: 10 de febrero del 2022

Luis J. Jiménez No. 577, Col. 1 de Mayo. C.P. 44979, Guadalajara, Jalisco.
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Análisis de liderazgo en la película Duelo De Titanes

El entrenador Boone es lo que yo le llamaría, un líder carismático y directivo.

El entrenador Yoast es más relajado y conservador.

Durante el campamento de entrenamiento, Boone escoge a jugadores de raza negra con blancos,
y los aconseja que se conozcan profundamente. A pesar del rechazo y resistencia, Julius
Campbell, y un jugador blanco arrogante llamado Gerry Bertier, crean una amistad con un fuerte
vínculo como hermanos.

Boone es un ejemplo excelente de un líder. Sabe que se enfrentara a un año duro y dificultoso
entrenando a un equipo controversial.

Un líder, se entrega para renovar las metas del equipo y se entrega ayudando a los miembros
vencer sus miedos.

Se enfoca en crear amistades por quienes son, más que en la raza. Su visión para el equipo está
basada en que los jugadores se preocupen en lo que será del equipo y no lo que fue. Boone, a la
vez, utiliza poder y autoridad como líder.

Características del entrenador Boone que lo hacen un líder

•Que era una persona con mucha firmeza en sus decisiones, es decir seguro de sí mismo.
•El respeto que se ganó de los jóvenes
•Tenía objetivos claros en su vida en ese caso, hacer al equipo campeón
•Que era un ejemplo para todos, debido a su gran valentía y responsabilidad en su trabajo.

Las estrategias que utilizó el entrenador Boone para integrar al equipo fueron:

•Que tenían que preguntarle cada uno de los jóvenes a otro sobre su vida lo que les gustaba hacer,
su familia, etc. Para que se fueran conociendo.
•Mezclarse los negros con los blancos, sin importar la distinción de raza.
•Los condicionaba con más trabajo sino convivían unos con otros.

Las acciones del entrenador Yoast que contribuyeron a la integración del equipo fueron:

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•Siempre tuvo una actitud positiva, que motivaba a los jugadores
•Siempre a pesar de no coincidir en algunas decisiones con Boone, nunca se puso en su contra y
formaron un buen equipo que les sirvió de ejemplo a los jugadores.
•Nunca discriminó ni hizo ninguna distinción entre los negros y blancos, tratando a todos por igual.

Las estrategias de motivación que utilizaron los entrenadores con el equipo fueron

•Impulsar sus habilidades en el campo, exigiéndoles perfección y enseñándoles a trabajar en

equipo.

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