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Pregunta 1
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Enunciado de la pregunta
¿Cuáles pueden ser los fines del mando?

Seleccione una:
a. Mantener el interés personal del que manda
b. El logro de las metas y objetivos de la unidad, para el reconocimiento del grupo
c. Mantener el interés de toda la ciudadanía en general
d. Mantener la disciplina de la unidad a toda costa

Pregunta 2
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Enunciado de la pregunta
Teniendo en cuenta los principios del don de mando el enunciado a
continuación “Para conocer su trabajo, el jefe debe poseer un amplio campo de
conocimientos y tratar constantemente de mejorarlos mediante el estudio y la
experiencia” corresponde al principio de conózcase a sí mismo y preocúpese por su
propio mejoramiento

Seleccione una:
Verdadero
Falso

Pregunta 3
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Enunciado de la pregunta
¿En el modelo de sistema de gestión integral cuál de las siguientes opciones no
corresponde a los componentes?

Seleccione una:
a. Gestión y estructura del proceso.
b. Estrategia y gestión estratégica
c. Creación del valor
d. Talento humano y gestión de la cultura

Pregunta 4
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Enunciado de la pregunta
¿Cuáles son los principios y valores de la Policía Nacional?

Seleccione una:
a.
Vida, coherencia, compromiso y excelencia.
b. Seguridad, equidad, justicia y tolerancia
c. Vida, dignidad, equidad y coherencia y excelencia.
d. Vida, igualdad, excelencia y respeto.

Pregunta 5
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Enunciado de la pregunta
¿De las siguientes opciones diga cual no pertenece a los principios del don de mando?

Seleccione una:
a. Conozca a su gente y preocúpese por el bienestar de ellos.
b. Conózcase a sí mismo y preocúpese por su propio mejoramiento
c. Entrene a su gente para que tengan un desarrollo individual excelente
d. Conozca su trabajo.

Pregunta 6
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Enunciado de la pregunta
¿Para poder dirigir a cabalidad un grupo el líder debe tener presente?

Seleccione una:
a. La planificación, la organización, la serenidad, la paciencia, la lealtad y
temperamento.
b. El mandar, la supervisión, dirigir controlar, castiga y observa.
c. La justicia, la transparencia, la tolerancia y el respeto por los principios y valores.
d. La planificación, la organización, la orientación, la ejecución, la coordinación y el
control.

Pregunta 7
Finalizado
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Enunciado de la pregunta
¿Cuál de los siguientes ámbitos representa un fundamento del mando?

Seleccione una:
a. Conocer a sus subordinados y corregirlos
b. No da ejemplo y en ocasiones comparte las dificultades y peligros.
c. Asigna tares y misiones sin tener en cuenta capacidades
d. Prepararse técnica y tácticamente

Pregunta 8
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Enunciado de la pregunta
¿Qué es la capacidad de mando de un líder?

Seleccione una:
a. Se entiende a la capacidad que posee la persona para dirigir al personal que está a
su cargo, ejerciendo su autoridad sin que se dé temor, logrando así que el personal lo
respete, incluso se llega a recibir lealtad, obediencia y confianza
b. Se entiende a la capacidad que posee la persona para dirigir, ejerciendo su
autoridad sin que se dé temor, logrando así que el personal lo respete, incluso se
llega a recibir lealtad, obediencia y confianza.
c. Se entiende a la imposición o decisión autoritaria que posee la persona para dirigir
al personal que está a su cargo, ejerciendo su dominio sin que se dé temor, logrando
así que el personal lo respete, incluso se llega a recibir lealtad, obediencia y confianza
d. Se entiende a la capacidad que posee la persona para dirigir al personal que está a
su cargo, ejerciendo su autoridad sin que se dé temor, logrando así que el personal lo
respete, incluso se llega a recibir lealtad, obediencia y confianza

Pregunta 9
Finalizado
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Enunciado de la pregunta
¿Qué es ser el líder?

Seleccione una:
a. Es visto como la persona capaz de incentivar, motivar, escucha, acompaña y ejercer
influencia en el comportamiento o modo de pensar de su personal de equipo con el
propósito de trabajar por un bien común
b. Es visto como la persona que es capaz de obligar a otras que su comportamiento o
modo de pensar o trabajar sea para un bien común
c. Es visto como la persona capaz de influir en el comportamiento o modo de pensar
de su personal de equipo con el propósito de trabajar por un bien particular.
d. Es visto como la persona capaz de influir en el comportamiento o modo de pensar
de su personal de equipo con el propósito de trabajar por un bien personal

Pregunta 10
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Enunciado de la pregunta
¿Qué es mandar?

Seleccione una:
a. Es el poder del comandante de obligar a cumplir un mandato.
b. Es el ejercicio de la autoridad, para emitir órdenes y disposiciones en cumplimiento
de una función legal. (V)
c. Conducir y guiar al subalterno por donde el superior quiera en cumplimiento de
una función.
d. Es darle órdenes a las personas con autoridad para que ellos hagan lo que el jefe
quiera.