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INFORME MENSUAL DE CUMPLIMIENTO DEL PLAN DE Versión


VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19 Fecha 31/08/2020
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INFORME DE CUMPLIMIENTO DEL


PLAN COVID -19 (SARS – CoV – 2) (01
DE OCTUBRE AL 31 DE OCTUBRE
2021)

OBRA:

“CONTROL DE DESBORDES E INUNDACIONES EN EL RIO ICA Y


QUEBRADA CANSAS/CHANCHAJALLA";

ÍTEM II: SECTOR II-1: TRAMO URBANO

(VERTEDERO SARAJA - PUENTE GRAU), CUI N. º 2228738

ICA – ICA - ICA

2021

Cumplimiento a la R.M N° 972-2020-MINSA


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ÍNDICE

1. INTRODUCCIÓN......................................................................................................3

2. FINALIDAD............................................................................................................... 3

3. OBJETIVOS............................................................................................................. 3

4. BASE LEGAL........................................................................................................... 4

5 DEFINICIONES DE TÉRMINOS………………………………………………………….6

6. PROCEDIMIENTOS...............................................................................................13

7 PROCEDIMIENTOS OBLIGATORIOS DE PROTECCIÓN AL COVID-19


ACTIVIDADES REALIZADAS………………………………………………………….13

8 PROCEDIMIENTOS OBLIGATORIOS PARA EL REGRESO Y


REINCORPORACIÓN ALTRABAJO…………………………………………………..39

9. PERSONAL ASIGNADO PARA ELCUMPLIMIENTODEL PLAN COVID…………..43

10 INDICADORES DE GESTIÓN DE PLAN SARS-CoV-2....................................…..43

11. MATERIALES UTIZADOS PARA EL CUMPLIMIENTO DEL PLAN COVID...........43

12. CONCLUSIONES...................................................................................................46

13. RECOMENDACIONES...........................................................................................46

14 ANEXOS................................................................................................................. 46
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1. INTRODUCCIÓN

La enfermedad por Coronavirus-2019 (COVID 19) es la enfermedad producida por un


nuevo tipo de coronavirus denominado VIRUS DEL SÍNDROME RESPIRATORIO
AGUDO SEVERO – 2 (SAR –CoV–2) que afecta a los humanos; reportado por
primera vez en diciembre del 2019 en la ciudad de Wuhan, provincia de Hubei, en
China. La epidemia de la COVID-19 se extendió rápidamente, siendo declarada una
pandemia por la Organización Mundial de la Salud el 11 de marzo del 2020. El día 6
de marzo del 2020 se reportó el primer caso de infección por coronavirus en el Perú.

Como parte de las medidas de prevención se viene ejecutando el Plan de


vigilancia, prevención y control de Covid-19 en el proyecto: "CONTROL DE
DESBORDES E INUNDACIONES EN EL RIO ICA Y QUEBRADA
CANSAS/CHANCHAJALLA” SECTOR II-1: TRAMO URBANO (VERTEDERO
SARAJA-PUENTE GRAU)” del Consorcio Tambo Ccaracocha.
En el presente informe se detallan las actividades realizadas en el Consorcio
Tambo Ccaracocha para evitar la propagación del Covid-19 durante el 01 de
Octubre al 30 de octubre y dar cumplimiento a la R.M N° 972-2020-MINSA-
documento Técnico “los nuevos Lineamientos para la Vigilancia, Prevención y
Control de la Salud de los trabajadores con riesgo de exposición a COVID-19”

2. FINALIDAD
Contribuir con la disminución de riesgos de la transmisión de la Covid -19 en
el ámbito laboral, implementando lineamientos generales para la vigilancia,
prevención y control de la salud de los trabajadores con riesgo de exposición.

3. OBJETIVOS
OBJETIVO GENERAL
 Establecer lineamientos para la vigilancia, prevención y control de la salud
de los trabajadores con riesgo de exposición a SARS-Cov-2 en la
empresa Tambo Ccaracocha.
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OBJETIVOS ESPECÍFICOS
 Establecer lineamientos para la vigilancia, prevención y control de la
salud de los trabajadores que realizan actividades durante la pandemia
por la COVID-19.
 Establecer lineamientos para el regreso y reincorporación al trabajo.
 Garantizar la sostenibilidad de las medidas de vigilancia, prevención y
control adoptadas para reducir el riesgo de transmisión de SARS-Cov-2.

 Informar las actividades realizadas en el Consorcio Tambo Ccaracocha


en el 01 de Octubre al 30 de Octubre del 2021 correspondiente a la
ejecución del Plan de vigilancia, prevención y control de Covid-19.

4. BASE LEGAL

 Ley Nº 26842, Ley General de Salud y sus modificatorias.


 Ley Nº 27658, Ley Marco de Modernización de la Gestión del Estado y sus
modificatorias. Ley Nº 27783, Ley de Bases de la Descentralización y sus
modificatorias.
 Ley Nº 27867, Ley Orgánica de Gobiernos Regionales y sus modificatorias.
 Ley Nº 29414, Ley que establece los derechos de las personas usuarias de los
servicios de salud. Ley Nº 27972, Ley Orgánica de Municipalidades y sus
modificatorias.
 Ley Nº 29158, Ley Orgánica del Poder Ejecutivo.
 Ley Nº 29733, Ley de protección de datos personales y su modificatoria. Ley Nº
29783, Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo y su modificatoria.
 Ley Nº 30024, Ley que crea el Registro Nacional de Historias Clínicas
Electrónicas y su modificatoria. Ley Nº 30156, Ley de Organización y Funciones
del Ministerio de Vivienda, Construcción y Saneamiento.
 Ley Nº 30885, Ley que establece la conformación y el funcionamiento de las
Redes Integradas de Salud (RIS).
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 Decreto de Urgencia Nº 025-2020, Dictan medidas urgentes y excepcionales


destinadas a reforzar el Sistema de Vigilancia y Respuesta Sanitaria frente al
COVID-19 en el territorio nacional.
 Decreto de Urgencia Nº 026-2020, Decreto de Urgencia que estable diversas
medidas excepcionales y temporales para prevenir la propagación del
Coronavirus (COVID-19) en el territorio nacional.
 Decreto Supremo Nº 005-2012-TR, Reglamento de la Ley Nº 29783, Ley de
Seguridad y Salud en el Trabajo.
 Decreto Supremo Nº 020-2014-SA, Aprueban Texto Único Ordenado de la Ley Nº
29344, Ley Marco de Aseguramiento Universal en Salud.
 Decreto Supremo Nº 011-2019-TR, Decreto Supremo que aprueba el Reglamento
de Seguridad y Salud en el Trabajo para el sector Construcción.
 Decreto Supremo Nº 010-2020-TR, Decreto Supremo que desarrolla disposiciones
para el Sector Privado, sobre el trabajo remoto previsto en el Decreto de Urgencia
Nº 026-2020, Decreto de Urgencia que establece medidas excepcionales y
temporales para prevenir la propagación del COVID-19.
 Decreto Supremo Nº 044-2020-PCM, que declara Estado de Emergencia Nacional
por las graves circunstancias que afectan la vida de la Nación a consecuencia del
brote del COVID-19 y sus precisiones, modificatorias y prorrogas.
 Decreto Supremo Nº 080-2020-PCM, Decreto Supremo que aprueba la
reanudación de actividades económicas en forma gradual y progresiva dentro del
marco de la declaratoria de Emergencia Sanitaria Nacional por las graves
circunstancias que afectan la vida de la Nación a consecuencia del COVID-19.
 Resolución Ministerial Nº 312-2011-MINSA, que aprueba los “Protocolos de
exámenes medico ocupaciones y guías de diagnóstico de los exámenes médicos
obligatorios por actividad”. Resolución Ministerial Nº 055-2020-TR, Aprueban el
documento denominado “Guía para la prevención del Coronavirus en el ámbito
laboral”.
 Resolución Ministerial Nº 135-2020-MINSA, Aprueban documento denominado:
Especificación Técnica para la confección de mascarillas faciales textiles de uso
comunitario.
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 Resolución Ministerial Nº 193-2020-MINSA, Aprueban documento


denominado : Prevención, Diagnóstico y Tratamiento de personas afectadas por
COVID-19 en el Perú y su modificatoria. Resolución Ministerial Nº 239-2020-
MINSA, Aprueban documento denominado: “Lineamientos para la vigilancia de la
salud de los trabajadores con riesgo de exposición a COVID-19”.
 Resolución Ministerial Nº 265-2020-MINSA, Aprueban modificar el
documento técnico: “Lineamientos para la vigilancia de la salud de los
trabajadores con riesgo de exposición a COVID- 19”.
 Resolución Ministerial N° 972-2020-MINSA, que aprueba el documento técnico
“Lineamientos para la vigilancia, prevención y control de la salud de los
trabajadores con riesgo de exposición a SARS-CoV-2”, y deroga el Art. 1 y anexo
de la Resolución Ministerial N° 448-2020-MINSA.

5. DEFINICIÓN DE TÉRMINOS:

 Aislamiento en el ámbito comunitario: Es el procedimiento por el cual una


persona considerada caso sospechoso, probable o confirmado de la COVID-19, no
requiere hospitalización y se le indica aislamiento domiciliario solo si la vivienda
tiene las condiciones para garantizar el aislamiento en una habitación con
adecuada ventilación y no hay personas de grupos de riesgo en la familia. Caso
contrario se le ofrecerá ser albergado en un centro de aislamiento temporal y
seguimiento (CATS) o el que haga sus veces. Durante el aislamiento, se le
restringe el desplazamiento fuera de su vivienda o centro de aislamiento por un
lapso de 14 días, contados a partir de la fecha de inicio de síntomas del caso.
En caso de infección asintomática, el aislamiento se mantendrá hasta transcurridos
14 días desde la fecha en que se tomó la muestra para el diagnóstico.
 Aislamiento hospitalario: Procedimiento por el cual un caso sospechoso,
probable o confirmado de COVID-19 es ubicado en un área hospitalaria separada
de pacientes con otros diagnósticos.
 Alta Epidemiológica COVID-19: Transcurrido 14 días para el caso de COVID-19
leve, luego del inicio de síntomas, el caso estará en condiciones de alta, desde el
punto de vista epidemiológico, siempre y cuando clínicamente se haya recuperado
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(por lo menos 4 días asintomático). Considerando la evolución clínica, el médico


tratante podrá indicar pruebas diagnósticas adicionales y postergar el alta del caso.
 Barrera física para el trabajo: Son los elementos que disminuyen el riesgo de
contacto directo entre dos o más personas y que contribuye con el objetivo de
reducir el riesgo de transmisión.
 Caso sospechoso: Persona que cumpla con cualquiera de los siguientes
criterios clínicos:
 Paciente con síntomas de infección respiratoria aguda, que presente tos y/o
dolor de garganta y además uno o más de los siguientes síntomas/signos:

o Malestar general
o Fiebre
o Cefalea
o Congestión nasal
o Diarrea
o Dificultad para respirar (señal de alarma)
o Pérdida del gusto (ageusia)
o Pérdida del olfato (anosmia)
o Paciente con infección respiratoria aguda grave (IRAG: infección
respiratoria aguda con fiebre o temperatura actual 38ºC; y tos; con inicio
dentro de los últimos 10 días; y que requiere hospitalización).

 Caso Probable: Quienes cumplan con cualquiera de los siguientes criterios:


 Caso sospechoso con antecedente epidemiológico de contacto directo con un
caso probable o confirmado, o epidemiológicamente relacionado a un
conglomerado de casos los cuales han tenido al menos un caso confirmado
dentro de ese conglomerado, 14 días previos al inicio de los síntomas.
 Caso sospechoso con imágenes de tórax que muestran hallazgos radiológicos
sugestivos de COVID-19, en:
 Radiografía de tórax: opacidades nebulosas, de morfología a menudo
redondeadas, con distribución pulmonar periférica e inferior.
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 Tomografía computarizada de tórax: múltiples opacidades bilaterales en vidrio


esmerilado, a menudo de morfología redondeada, con distribución pulmonar
periférica e inferior.
 Ecografía pulmonar: líneas pleurales engrosadas, líneas B (multifocales,
discretas o confluentes), patrones de consolidación con o sin broncogramas
aéreos.
 Persona con inicio reciente de anosmia (pérdida del olfato) o ageusia (pérdida
del gusto), en ausencia de cualquier otra causa identificada.

 Caso confirmado sintomático de COVID-19:


o Caso sospechoso o probable con confirmación de laboratorio de infección
por COVID-19, mediante prueba molecular para SARS-CoV-2 positiva.
o Caso sospechoso o probable con prueba antigénica positiva para infección
por SARS-CoV-2.
o Caso sospechoso o probable con prueba serológica (ELISA,
inmunofluorescencia, quimioluminiscencia y electro quimioluminiscencia)
reactiva a lgM o lgM/lgG para infección por SARS-CoV-2.

 Caso de infección asintomática de COVID-19: Toda persona asintomática


identificada a través de la estrategia de búsqueda activa que no presenta signos
ni síntomas compatibles con COVID-19, con resultado positivo de prueba
molecular para SARS-CoV-2 o presenta prueba antigénica positiva o prueba
serológica (ELISA, inmunofluorescencia, quimioluminiscencia y electro
quimioluminiscencia) reactiva a lgM o lgM/lgG para infección por SARSCoV-2.

 Centro de Trabajo: Instalaciones de la empresa Tambo Ccaracocha donde se


desarrollan las actividades laborales con la presencia de trabajadores.

 Centro Nacional de Salud Ocupacional y Protección del Ambiente para la


Salud (CENSOPAS): Unidad orgánica del Instituto Nacional de Salud (INS),
encargado de desarrollar y difundir la investigación y la tecnología, proponer
políticas y normas y prestar servicios altamente especializados en el campo de la
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salud ocupacional y protección del ambiente centrado en la salud de las


personas.
 Centro Nacional de Epidemiología, Prevención y Control de Enfermedades
(CDC): Encargada de conducir el Sistema Nacional de Vigilancia Epidemiológica
en Salud Pública y control de brotes epidémicos y otras emergencias sanitarias
en el ámbito nacional.
 Contacto Directo: Incluye cualquiera de las siguientes situaciones:
 Persona que estuvo a menos de un metro de distancia de un caso
sospechoso, probable o confirmado de la COVID-19, durante al menos 15
minutos, en un periodo que abarca desde 2 días antes del inicio de
síntomas (o, para casos de infección asintomática, desde 2 días antes de la
toma de la muestra positiva) hasta el momento en que el caso inicia
aislamiento.
 Personal de la salud que no ha usado equipo de protección personal (EPP)
o no ha aplicado el protocolo para ponerse, quitarse y desechar el EPP
durante la evaluación de un caso confirmado por la COVID-19.
 Cuarentena: Procedimiento por el cual se le restringe el desplazamiento, fuera
de su vivienda, a la persona o personas expuestas a un caso sospechoso,
probable o confirmado de la COVID-19, por un lapso de 14 días, a partir del
último día de exposición con el caso, independientemente del resultado de las
pruebas de laboratorio. Esto con el objetivo de disminuir la posibilidad de
transmisión, y monitorear la probable aparición de síntomas y asegurar la
detección temprana de casos.
 Desinfección: Reducción por medio de sustancias químicas y/o métodos físicos
del número de microorganismos presentes en una superficie o en el ambiente,
hasta un nivel que no ponga en riesgo la salud.
 Empleador/a: Toda persona natural o jurídica, privada o pública, que emplea a
uno o varios trabajadores. En este caso, se refiere a la empresa Tambo
Ccaracocha.
 EPP: Son dispositivos, materiales e indumentaria personal destinados a cada
trabajador para protegerlo de uno o varios riesgos presentes en el trabajo y que
puedan amenazar su seguridad y salud. Los EPP son una alternativa temporal
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y complementaria a las medidas preventivas de carácter colectivo (control


administrativo y ambiental).
 Grupos de Riesgo: Conjunto de personas que presentan características
individuales asociadas a mayor vulnerabilidad y riesgo de complicaciones por la
COVID-19. La autoridad sanitaria define los factores de riesgo como criterios
sanitarios a ser utilizados por los profesionales de la salud para definir a las
personas con mayor posibilidad de enfermar y tener complicaciones por la
COVID- 19, los mismos que según las evidencias que se vienen evaluando y
actualizando permanentemente, se definen como: edad mayor a 65 años,
comorbilidades como hipertensión arterial refractaria, diabetes, obesidad con
IMC≥40, enfermedades cardiovasculares, enfermedad pulmonar crónica, cáncer,
otros estados de inmunosupresión y otros que establezca la Autoridad Nacional
Sanitaria a luces de futuras evidencias.
 Limpieza: Eliminación de suciedad e impurezas de la superficie, utilizando agua,
jabón, detergente o sustancia química.
 Lista de Chequeo de la Vigilancia de la COVID-19: Instrumento que se utilizará
para vigilar el riesgo de exposición al SARS-CoV-2 en el lugar de trabajo.
 Mascarilla quirúrgica: Dispositivo médico desechable que cuenta con una
capa filtrante para evitar la diseminación de microorganismos normalmente
presentes en la boca, nariz o garganta y evitar así la contaminación y propagación
de enfermedades transmisibles.
 Mascarilla comunitaria: Equipo de barrera, generalmente de tela y reutilizable
que cubre boca y nariz y cumple con las especificaciones descritas en la
Resolución Ministerial N° 135-2020-MINSA, se emplean como medidas de
protección respiratoria, para reducir el riesgo de transmisión de enfermedades
por gotas de saliva o por aerosoles.
 Plan de la vigilancia, prevención y control del COVID-19 en el trabajo:
Documento de guía para establecer las medidas que se deberán tomar para vigilar
el riesgo de exposición a la COVID-19 en el lugar de trabajo, el cual deberá ser
aprobado por el Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo o Supervisor de
Seguridad y Salud en el Trabajo, según corresponda.
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 Pruebas de Diagnóstico para la COVID-19: Son aquellas pruebas que se realizan


en un laboratorio, con requerimientos específicos de metodología y uso de
equipamiento y reactivos a cargo de un personal entrenado para:
 Detección del material genético del virus
 Detección del virus como entidad individual, mediante la detección de
antígenos virales.
 Detección de los anticuerpos generados en el organismo huésped infectado.
 Profesional de la Salud: Es aquel que cumple la función de gestionar o realizar la
vigilancia de salud de los trabajadores por exposición a la COVID-19, de acuerdo
con el Anexo 01.
 Protector Respiratorio o Respirador Descartable: EPP destinado
fundamentalmente a proteger al trabajador con muy alto riesgo y alto riesgo de
exposición a COVID-19. Se consideran los siguientes respiradores de
características equivalentes con aprobaciones en sus países respectivos indicados
en la Norma Técnica Peruana N° 329.201-2020 del Instituto Nacional de Calidad
(INACAL), ejemplos:

o N95 (United States NIOSH-42CFR84) o equivalentes.


o FFP2 (Europe EN 149-2001)
 Puestos de Trabajo con Riesgo de Exposición a Sars-Cov-2 (COVID-19):
Son aquellos puestos con diferente nivel de riesgo de exposición a SARS-CoV-2,
que dependen del tipo de actividad que realizan.
Sobre la base de los niveles de riesgo establecidos en el presente documento,
CONSORCIO TAMBO CCARACOCHA, con la aprobación del Comité de
Seguridad y Salud en el Trabajo, determina la aplicación concreta del riesgo
específico del puesto de trabajo, en concordancia con el documento técnico
aprobado por la Resolución Ministerial N° 972- 2020-MINSA. La determinación de
los niveles de riesgo se efectúa por los métodos de identificación del peligro
biológico al SARS-CoV-2, se evalúan los riesgos para la salud y vida de los
trabajadores y se establecen los controles, en función de la jerarquía establecida
en el artículo 21 de la Ley Nº 29783, Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo. Los
niveles de riesgo de los puestos de trabajo se clasifican en:
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 Riesgo Bajo de Exposición: Los trabajos con un riesgo de exposición bajo


son aquellos que no requieren contacto con personas que se conozca o se
sospeche que están infectados con SARS-CoV2, así como, en el que no se
tiene contacto cercano y frecuente a menos de 1.5 metros de distancia con el
público en general en el que, se puedan usar o establecer barreras físicas
para el desarrollo de la actividad laboral.
 Riesgo Mediano de Exposición: Los trabajos con riesgo mediano de
exposición, son aquellos que requieren contacto cercano y frecuente a menos
de 1.5 metros de distancia con el público en general; y que, por las
condiciones en el que se realiza no se pueda usar o establecer barreras físicas
para el trabajo.
 Riesgo Alto de Exposición: Trabajo con riesgo potencial de exposición a
casos sospechosos o confirmados de COVID-19 u otro personal que debe
ingresar a los ambientes o lugares de atención de pacientes COVID-19, pero
que no se encuentran expuestos a aerosoles en el ambiente de trabajo.
 Riesgo Muy Alto de Exposición: Trabajos con contacto, con casos
sospechosos y/o confirmados de COVID-19 expuesto a aerosoles en el
ambiente de trabajo durante procedimientos médicos específicos o
procedimientos de laboratorio (manipulación de muestras de casos
sospechosos o confirmados).
 Regreso al Trabajo post aislamiento social obligatorio: Proceso de retorno
al trabajo posterior al levantamiento del aislamiento social obligatorio
(cuarentena) tras culminar el Estado de Emergencia Nacional dispuesto por el
Poder Ejecutivo. Se deberán aplicar antes del inicio de las actividades los
lineamientos establecidos en el presente documento.
 Regreso al trabajo post cuarentena (por contacto): Proceso de retorno al
trabajo luego de permanecer 14 días en su casa confinado, desde el contacto
directo con la persona infectada o el inicio de los síntomas. Incluye al trabajador
que declara que no sufrió la enfermedad, se mantiene clínicamente asintomático.
 Reincorporación al Trabajo: Proceso de retorno a laborar cuando el trabajador
que fue diagnosticado o declarado que tuvo la enfermedad por la COVID-19 y
está de alta epidemiológica.
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 Responsable del Servicio de Seguridad y Salud de los Trabajadores:


Profesional de la Salud u otros, que cumple la función de gestionar o realizar el
Plan para la vigilancia de salud de los trabajadores en el marco de la Ley N°
29783, Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo. Tiene entre sus funciones
prevenir, vigilar y controlar el riesgo de exposición laboral por el SARS-CoV-2.
 Trabajador/a: Toda persona natural que desempeñan una actividad laboral
subordinada autónoma, para un empleador privado o para el Estado.
6. PROCEDIMIENTOS

Todo el procedimiento que se establece en este informe se aplicará a todas


las actividades en la Obra que desarrolla el Consorcio Tambo Ccaracocha.
También contará con el personal necesario para brindar cobertura en cada
uno de los centros laborales.
Las medidas de prevención habituales son el distanciamiento social, higiene
respiratoria y de manos, la utilización del equipo de protección personal o
individual básico adecuado en función de la evaluación del riesgo, y la limpieza
/ desinfección del área laboral.
El Consorcio Tambo Ccaracocha se compromete a estimular y promover en
sus trabajadores todas las disposiciones que dicte el gobierno.

7. PROCEDIMIENTOS OBLIGATORIOS DE PROTECCIÓN AL COVID -19


ACTIVIDADES REALIZADAS

7.1. LINEAMIENTOS ESPECÍFICOS PARA LA VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y


CONTROL DE COVID-19 EN EL TRABAJO

7 .1.1 LINEAMIENTO 1: LIMPIEZA Y DESINFECCIÓN DE LOS CENTROS DE


TRABAJO
Todos los días se realizan las actividades de limpieza y desinfección
de ambientes y se registran en el formato CTCC.SIG.FOR.006. Estas
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actividades se efectúan de la siguiente manera: al inicio de la jornada,


durante y al finalizar la jornada laboral.

Fotografía N°1: Limpieza y desinfección de todos los ambientes


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Fotografía N°2: Limpieza y desinfección del pasadizo

Fotografía N°3: Limpieza y desinfección de todos los ambientes

Fotografía N°4: Desinfección de servicios higiénicos del campamento de la obra


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Fotografía N°5: Desinfección de servicios higiénicos del campamento de la obra

Fotografía N°6: Limpieza y desinfección diaria de SS.HH duchas


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Fotografía N°7: Limpieza, desinfección de lavaderos (lavados de manos)

Fotografía N°8: desinfección del almacén


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Fotografía N°9: Limpieza, desinfección de oficina de la supervisión.

7.1.2 Limpieza y desinfección de vehículos


Se realiza la desinfección diaria de los vehículos propios antes del uso de
estos y a todos los vehículos que ingresan al campamento por ejemplo de
proveedores, cliente, supervisión, etc.

Fotografía N°10: Desinfección de vehículo.


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Fotografía N°11: Desinfección de vehículo

7.1.3 Limpieza y desinfección de herramientas

Esta actividad se realiza al inicio de la jornada antes de utilizar las


herramientas, durante la jornada cuando se presuma que la
herramienta pudo haberse contaminado y al finalizar la actividad. No
está permitido compartir herramientas, pero si se da el caso, se
desinfectarán nuevamente.

Fotografía N°12: Desinfección de herramientas de trabajo


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7.1.4 Limpieza y desinfección de celulares, laptops

Cada usuario de celulares, laptops y todo accesorio electrónico es


responsable de realizar esta actividad. Se promueve mediante mensajes
gráficos cómo realizar la limpieza y desinfección.

Ilustración N°1: Desinfección de celulares

Fotografía N°12: Desinfección de celulares


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FotografíaN°13: Desinfección de laptops

7.1.5 Limpieza y desinfección de puertas, manijas, pasamanos

La actividad se realiza al inicio, durante y al finalizar la jornada para evitar el


contagio por contacto de superficies.
Los productos que se utilizan para la limpieza y desinfección son:
 Hipoclorito de sodio (Lejía) al 0.1%.
 Agua
 Amonio cuaternario al 0.2%
 Paños de limpieza
 Trapeadores
 Mochila fumigadora
 Pulverizador.
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Fotografía N°14: Limpieza y desinfección de puertas y manijas

Fotografía N°15: Limpieza y desinfección de puertas y manijas

7.1.6 Limpieza y desinfección de ambiente para Comedor


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Se ha designado un ambiente espacioso y ventilado para el consumo de


alimentos del personal. Se mantiene el distanciamiento social de 2 metros de
un trabajador a otro para que consuma sus alimentos.

Fotografía N°16: El personal capacitado desinfectando ambiente del comedor.

Fotografía N°17: El personal capacitado desinfectando ambiente del comedor


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Fotografía N°18: El personal desinfectando el ambiente del comedor.

7.2. LINEAMIENTO 2: EVALUACIÓN DE LA CONDICIÓN DE SALUD DEL


TRABAJADOR PREVIO AL REGRESO O REINCORPORACIÓN AL CENTRO
DE TRABAJO

Todos los trabajadores llenan el registro Ficha de sintomatología


CTCC.SIG.FOR.001 para identificar los síntomas y prevenir el contagio por
coronavirus.
En el mes del 01 al 30 de Octubre se han reportado los siguientes síntomas:

Síntoma Porcentaje

a. Sensación de alza térmica o fiebre 0%

b. Tos, estornudos o dificultad para respirar 0%

c. Expectoración o flema amarilla o verdosa 0%


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d. Contacto con personas con caso confirmado de 0%


COVID-19

Nota:

Al identificarse algún caso sospechoso, se le solicitará al trabajador que se dirija


a su domicilio y se hará una vigilancia médica mediante llamadas telefónicas. Al
reportarse síntomas moderados o graves se le asistirá llevándolo al Centro de
salud.

Ilustración N°2: Material didáctico para a charla de salud


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Factores de riesgo:
Los factores de riesgo incrementan la probabilidad de contraer el virus.
 Edad: Mayor de 65 años.
 Comorbilidades: Hipertensión arterial, enfermedades cardiovasculares,
diabetes mellitus, obesidad con IMC > 40, asma, enfermedad pulmonar crónica,
insuficiencia renal crónica, cáncer, otros estados de inmunosupresión y otras
que establezca la Autoridad Nacional Sanitaria.
 En el Consorcio Tambo Ccaracocha tenemos un caso con factor de riesgo por
obesidad, para ello se ha realizado el registro CTCC.SIG.FOR.002 Declaración
jurada de responsabilidad voluntaria. Se ha realizado charlas de salud
brindando recomendaciones para mejorar la alimentación.
Monitoreo de personal:

Identificación del riesgo de exposición de acuerdo con el puesto de trabajo.

Exposición de riesgo Cantidad

Muy alto 0

Alto 0

Medio 0

Bajo 0

Nota: La cantidad de personal varía de acuerdo con el ingreso para la


realización de actividades y según el puesto de trabajo se identifica el riesgo de
exposición al Covid-19.

Pruebas serológicas
No se han realizado pruebas serológicas a todo el personal que ingresa a laborar
al Consorcio Tambo Ccaracocha.

Toma de temperatura: Al ingreso se toma la temperatura corporal con un


termómetro infrarrojo sin contacto. Al registrarse un valor de 37.5 °C o mayor, el
trabajador no ingresará a laborar. Esta toma de temperatura se realiza a los
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trabajadores, proveedores, personal de Supervisión, visitas, etc. con el objetivo


de identificar síntomas y dar respuesta oportuna ante la probabilidad de contagio
de Covid-19. Para el registro de la temperatura corporal se tiene el formato
CTCC.SIG.FOR.003.

Fotografía N°19: Control de temperatura ante del inicio

7.3. LINEAMIENTO 3: LAVADO Y DESINFECCIÓN DE MANOS OBLIGATORIO

Todos los trabajadores tienen la indicación de realizar el lavado de manos al


momento de ingresar a la oficina o al campamento.
Durante la jornada laboral, antes de comer sus alimentos, cuando toquen alguna
superficie posiblemente contaminada, antes y después de utilizar los servicios
higiénicos y al finalizar la jornada todos los trabajadores se lavarán las manos.
La desinfección se realiza con alcohol al 70% de concentración. Así también se
realizan charlas de 5 minutos al inicio de jornada para sensibilizar al personal en
el correcto lavado de manos manteniendo el registro CTCC.SIG.FOR.004.
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Fotografía N°20: cumplimiento del protocolo lavado de mano

Fotografía N°21: cumplimiento del protocolo lavado de mano


7.4. LINEAMIENTO 04: SENSIBILIZACIÓN DE LA PREVENCIÓN DEL CONTAGIO
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EN EL CENTRO DE TRABAJO.

El proceso de sensibilización inicia con la charla de inducción Covid-19 a todo


personal nuevo que ingrese a laborar en el Consorcio Tambo Ccaracocha.
La Charla de inducción toca los siguientes temas:
 Plan de vigilancia, prevención y control de Covid-19 del Consorcio Tambo
Ccaracocha.
 7 lineamientos del Plan Covid-19.
 Información del coronavirus en el Perú y en Ica.
 Números de emergencia para atender posibles casos Covid-19.

Fotografía N°22: inducción a personal nuevo.


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Fotografía N°23: Charla de 10 minutos a personal de obra

Fotografía N°24: Charla de 10 minutos a personal de obra


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Fotografía N°25: Charla de 10 minutos a personal de obra


Durante la semana laboral se tocan temas de Covid-19 en las charlas de seguridad de
10 minutos para continuar con la sensibilización.
Temas tratados:

Fecha Tema

01/10/2021 Síntomas del Post Covid/ Plan de Vigilancia

02/10/2021 La buena alimentación ayuda a tener más inmunidad

04/10/2021 Como protegemos a nuesta familia ante el Covid- 19

05/10//2021 Hábitos / Higiene del sueño en Covid-19

06/10/2021 Manejo del estrés ante el covid-19

07/10/2021 Problemas psicosociales durante la pandemia

08/10/2021 Disciplina y compromiso para cumplir los protocolos para


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hacerle frente a la pandemia

09/10/2021 Uso correcto de los comedores para prevenir el Covid-19

11/10/2021 Uso correcto de los vestidores para prevenir el Covid-19

12/10/2021 Uso correcto de las mascarillas y respiradores

13/10/2021 El lavado de manos para evitar el contagio del Covid -19

14/10/2021 El uso del alcohol como desinfectante frente al Covid – 19

15/10/2021 Buenas prácticas de trabajo para hacer frente al Covid – 19

16/10/2021 Protocolos de bioseguridad a la hora de la alimentación

18/09/2021 Conozcamos al maestro Covid- 19 en obra

19/10/2021 Manejos de las emociones negativas en pandemia

20/10/2021 Lo bueno y lo malo de la pandemia

21/10/2021 El tabaco y el Covid-19

22/10/2021 La buena costumbre del usar mascarillas

23/10/2021 Respetar la distancia para prevenir el contagio

25/09/2021 Usar correctamente la mascarilla, no bajar la guardia

26/10/2021 No hay primera, sin segunda con la vacuna

27/10/2021 Quienes no pueden vacunarse

28/10/2021 Porque la vacuna se desarrolló en menos de un año

29/10/2021 Ventilación en las áreas de trabajo

30/10/2021 Distancia social: La mejor arma contra el covid-19


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Fotografía N°26: Política de seguridad y salud en el trabajo, compromiso COVID

Fotografía N°27: Mapa de riesgos

7.5. LINEAMIENTO 5: MEDIDAS PREVENTIVAS COLECTIVAS


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La distancia social en las oficinas será mínima de 1.5 metro, los puestos de
trabajo están distribuidos manteniendo una distancia mayor a la indicada en la
norma R.M 972-2020-MINSA. Para el caso del personal en campo, la distancia
mínima es 1.5 metros. En el comedor se tiene una distancia de 2 metros.

Fotografía N°28: Trabajadores manteniendo el distanciamiento

Fotografía N°29: Trabajadores manteniendo el distanciamiento


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Toda persona que ingresa a cualquier instalación debe portar de manera


obligatoria respirador libre de mantenimiento N95 o su equivalente (mascarilla
quirúrgica de 3 pliegues) uso obligatorio 2 unidades, tapando nariz y boca.

7.5.1 Instalación de pediluvios


Los pediluvios permiten desinfectar el calzado al ingresar a los ambientes, de
esta manera se protege de manera colectiva a los trabajadores.

Fotografía N°30: Pediluvios al ingreso de ambientes (oficinas)en el centro de


trabajo

7.6 LINEAMIENTO 6: MEDIDAS MÍNIMAS DE PROTECCIÓN PERSONAL

Todo el personal debe utilizar los EPP adecuados de acuerdo con el puesto de
trabajo que desempeña y el riesgo de exposición evaluado.
El personal en campo utiliza las mascarillas en todo momento y complementa su
protección con lentes de seguridad, guantes y para algunos puestos de trabajo se
les ha asignado caretas faciales.
Los EPP que son descartables, como el caso de las mascarillas quirúrgica, se
eliminan al terminar la jornada laboral en los tachos rojos distribuidos tanto en la
oficina como en el campamento.
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Fotografía N°31: entrega de mascarillas al personal en campo para protección contra el


Covid-19.

Fotografía N°32: entrega de mascarillas al personal en campo para protección contra el


Covid-19.
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Fotografía N°33: entrega de mascarillas al personal en campo para protección contra el


Covid-19.

Fotografía N°34: entrega de mascarillas al personal en campo para protección contra el


Covid-19.
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7.7. LINEAMIENTO 7: VIGILANCIA DE LA SALUD DEL TRABAJADOR EN EL


CONTEXTO COVID-19

Se realiza el control diario de temperatura corporal con el uso de termómetros


infrarrojos sin contacto al momento del ingreso del personal a la oficina y a
campamento.
El registro de la temperatura se realiza en el formato CTCC.SIG.FOR.003. Todo
trabajador con una temperatura mayor a 37.5 °C no podrá ingresar a laborar, hasta la
fecha no se ha dado el caso.
La ficha de sintomatología CTCC.SIG.FOR.001 se pide el registro de todos los
trabajadores cada 15 días con la finalidad de monitorear los síntomas y dar
respuesta oportuna al identificar algún caso sospechoso.

Fotografía N°35: Capacitación con participación del personal del staff y colaboradores del
consorcio Tambo Ccaracocha
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8. PROCEDIMIENTOS OBLIGATORIOS PARA EL REGRESO Y REINCORPORACIÓN


AL TRABAJO

CONSIDERACIONES PARA EL REGRESO AL TRABAJO

Se establece el proceso de regreso al trabajo, orientado a los trabajadores que


estuvieron en cuarentena social y que no presentaron síntomas de COVID- 19 ni son
actualmente caso sospechoso ni confirmado de COVID-19. En estos casos el regreso
es automático. Sin embargo, en consorcio Tambo Ccaracocha, se solicitará al
trabajador lo siguiente:
 Ficha sintomatológica para COVID – 19, debidamente llenada Haber participado
de la capacitación en medidas de prevención COVID19
 Registro de recepción de Equipos de Protección Personal (Según el nivel de
riesgo del puesto de trabajo).

Fotografía N°36: monitoreo de vacunación de 1ra y 2da dosis de vacunación del personal de
trabajo de consorcio Tambo Ccaracocha
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Fotografía N°37: punto de lavado para personal de obra en campo de consorcio Tambo
Ccaracocha

Fotografía N°38: punto de lavado de manos para personal de obra en campo antes de
ingresar al campamento de consorcio Tambo Ccaracocha
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Fotografía N°39: punto de agua para personal de obra en campo de consorcio Tambo
Ccaracocha

Fotografía N°40: punto de agua y de lavado de mano para personal de obra en campo de
consorcio Tambo Ccaracocha
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Fotografía N°41: punto de lavado de manos para personal de obra en campo antes de
ingresar al campamento de consorcio Tambo Ccaracocha

Fotografía N°42: punto de lavado de manos para personal de obra en campo antes de
ingresar al campamento de consorcio Tambo Ccaracocha
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9. PERSONAL ASIGNADO PARA EL CUMPLIMIENTO DEL PLAN COVID

El personal asignado para la correcta realización de las actividades contempladas


en el Plan de vigilancia, prevención y control del Covid-19 en el trabajo en el mes
de Setiembre es:

a. 1 oficial de cumplimiento Covid.


b. 1 ayudante de limpieza y desinfección

10. INDICADORES DE GESTIÓN DEL PLAN SAR-CoV-2

A continuación, se presenta los indicadores de gestión para Covid-19:

8.1 Indicadores para el mes del 01 de Octubre al 30 de Octubre:

Tasa de incidencia:
Casos positivos nuevos 0
= x 100=0%
total de colaboradores 28

No se presentó caso positivo (IgG) del 01 al 30 de Octubre del 2021 y representa el


0% respecto al total de colaboradores.

11. MATERIALES UTILIZADOS PARA EL CUMPLIMIENTO DEL PLAN


SARS-CoV-2

Materiales utilizados del 01 al 30 de Octubre del 2021:

Material, insumo Cantidad

Mascarillas quirúrgicas 3584 unidades

Guantes de multiflex 0 pares

Guantes de latex 100 unidades

Jabón líquido 8 litros


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Caretas faciales 0 unidades

Amonio cuaternario 0 galón

Paños de limpieza 1 paquete

Alcohol 96 ° 16 litros

Papel toalla 22 rollos

Mochilas fumigadoras 2 unidades

Alcohol en gel 5 litros

Bolsa para basura 100 unidades

Vasos descartables 2000 unidades

Protector solar 210 unidades

Baldes 1 unidades

Camilla rígida 2 unidades

Botiquín 2 unidades

Lavaderos 4 unidades

Malla de seguridad naranja 0 rollos

Cinta de seguridad amarilla 0 rollos

Tachos para residuos biocontaminados 0 unidades

Conos de seguridad 0 unidades


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Ilustración N°3: Materiales más utilizados


Mascarillas, desinfectantes

12. CONCLUSIONES

 Se han cumplido con los


lineamientos exigidos en el Plan
de vigilancia, prevención y
control del SARS-CoV-2 en el
trabajo.
 Se ha mejorado la asignación de recursos para la implementación del
Plan.

13. RECOMENDACIONES

 Se recomienda mejorar las charlas de sensibilización para incrementar la


conciencia de cuidado y prevención ante el SARS-CoV-2 y lograr
cambios en el comportamiento del personal dado los rebrotes en varias
ciudades del mundo.
 Se recomienda la realización de difusión y comunicación de medidas de
prevención frente a la covid19 en tambo Ccaracocha

14. ANEXOS

 ¿CÓMO LAVARSE LAS MANOS?


 USO ADECUADO DE LA MASCARILLA 3 PLIEGUES
 CORRECTO DESCARTE DE LA MASCARILLA
 HIGIENE RESPIRATORIA
 PAUSAS ACTIVAS
 CTCC.SIG.FOR 001 Registro de Ficha de sintomatología.
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 CTCC.SIG.FOR.003 Registro de Control diario del estado de salud de los


trabajadores.
 CTCC.SIG.FOR.004 Registro de asistencia a charlas Covid-19.
 CTCC.SIG.FOR.005 Registro de entrega de EPP Covid-19.
 CTCC.SIG.FOR.006 Registro de desinfección de ambientes.

ANEXO N° 1

¿CÓMO LAVARSE LAS MANOS?


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ANEXO N°2
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USO ADECUADO DE LA MASCARILLA 3


PLIEGUES

ANEXO N° 3

CORRECTO DESCARTE DE LA
MASCARILLA
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ANEXO N°4

HIGIENE RESPIRATORIA
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ANEXO N° 5

PAUSA ACTIVA
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ANEXO N°6

FICHA DE SINTOMATOLOGÍA
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He recibido explicación del objetivo de esta evaluación y me comprometo a responder con la


verdad.

Empresa: CONSORCIO TAMBO CCARACOCHA RUC: 20605426876

Apellidos y nombres:

Cargo: DNI/PASAPORTE:

Dirección:

Celular:

¿En los últimos 14 días calendarios ha tenido alguno de los siguientes síntomas?

INDICADORES SI NO

a. Sensación de alza térmica o fiebre

b. Tos, estornudos o dificultad para respirar

c. Expectoración o flema amarilla o verdosa

d. Contacto con personas con caso confirmado de COVID-19

e. Está tomando alguna medicación

Indique cuál es su medicación:

Todos los datos expresados en esta ficha constituyen declaración jurada de mi parte.

He sido informado que de omitir o falsear información puedo perjudicar la salud de mis
compañeros y la mía, lo cual constituye una falta grave a la salud pública y asumiré las
consecuencias.

Ica, _____ de ______________ de 2021

___________________________

FIRMA

ANEXO N° 7
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ANEXO N°8
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ANEXO N° 9
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ANEXO N°10
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ANEXO
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DECLARACIÓN JURADA

(Base legal: Artículo 8.3 del Decreto Supremo N° 083-2020-PCM)

Mediante el presente documento,

Yo:

identificado con Documento de Identidad Nacional N°_______________domiciliado en


_________________________________________________________________

teléfono fijo _celular: correo

electrónico ____________________ declaro lo


siguiente:

1. Soy trabajador/a del


_, identificado con Registro Único de Contribuyente N°
_, en la que actualmente ocupo el cargo/puesto de:
,

realizando las siguientes funciones:

2. Estoy enterado/a y tengo pleno conocimiento que formo parte integrante del grupo
con factores de riesgos para COVID-19, conforme a lo establecido en las normas
sanitarias emitidas por la Autoridad Nacional Sanitaria.

3. Cuento con el certificado de aptitud de mi estado de salud validado por el/la médico
responsable de la vigilancia de la salud de los/as trabajadores/as o quien haga sus
veces en el centro de labores de la entidad, el que deja expresa constancia que me
encuentro APTO para la prestación de labores presencial a favor de la entidad.

4. Asimismo, el empleador y/o el/la médico responsable de la vigilancia de la salud de


los/as trabajadores/as o quien haga sus veces me ha informado que la realización
de labores presencial que me asignen no incrementa mi exposición a riesgo.

5. Voluntariamente deseo concurrir a trabajar a mi centro de labores.


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6. Mi empleador/a me ha informado sobre la identificación del peligro, la valoración del


riesgo y la aplicación de jerarquía de controles sobre mi puesto de trabajo ante el
riesgo de contagio por COVID-19.

7. Mi empleador/a me ha informado y remitido información sobre las medidas


preventivas que se han tomado en el centro de trabajo y en mi puesto.

8. Mi empleador/a me ha informado de los signos y síntomas característicos del SARV


CoV- COVID19 señalados en el ANEXO 2 del Documento Técnico “Lineamientos
para vigilancia, prevención y control de la salud de los trabajadores con riesgo de
exposición a COVID19” contenido en la Resolución Ministerial N° 239-2020-MINSA
que a la fecha del retorno de trabajo no presento. Mi empleador/a me ha
informado que cumple la Ley N° 19783, Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo y
modificatorias; su Reglamento y Modificatorias; las disposiciones legales emitidas
para la vigilancia, prevención y control del COVID-19, según Resolución Ministerial
N° 239-2020-MINSA y sus modificatorias; y las demás normas sanitarias que emita
la Autoridad Nacional Sanitaria.

10. Mi empleador/a me ha informado que garantiza la entrega, capacitación sobre su


uso adecuado, conservación y eliminación de los equipos de protección personal
requeridos para mi cargo/puesto de trabajo.

Firmado en la ciudad de , el día del mes de del 2021

Nombre completo y firma del trabajador/a

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