Protocolo para La Vigilancia, Prevención y Control Covid - 19 PDF

Empresa:
Inversiones Salvatierra Company S.A.C
PLAN DE VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19
INVERSIONES SALVATIERRA
COMPANY S.A.C
Rev. Fecha Aprobado y Revisado por:
ALFREDO SALVATIERRA CHUMBILE

01 10/08/20
Gerente General
02 ALFREDO SALVATIERRA CHUMBILE

25/08/20
Gerente General
Firmas Rev.
actual
Lima – Perú, Agosto 2020

ÍNDICE
1. DATOS DE LA EMPRESA ....................................................................................................................................... 3

2. INTRODUCCIÓN ................................................................................................................................................... 3
3. PROPÓSITO DEL PLAN .......................................................................................................................................... 4
4. ALCANCE DEL PLAN .............................................................................................................................................. 4
5. OBJETIVOS ........................................................................................................................................................... 5
6. BASE LEGAL DE REFERENCIA ................................................................................................................................ 5
7. NOMINA DE TRABAJADORES POR RIESGO DE EXPOSICIÓN A COVID-19 ............................................................ 7
8. PROCEDIMIENTOS OBLIGATORIOS DE PREVENCIÓN DEL COVID-19 ................................................................... 8
8.1. LIMPIEZA Y DESINFECCIÓN DEL CENTRO DE TRABAJO (insumos, frecuencia de realización). ...................... 8
8.2. LAVADO Y DESINFECCIÓN DE MANOS OBLIGATORIO (número de lavados. Alcohol gel, esquema de
monitoreo) .............................................................................................................................................................. 9
8.3. SENSIBILIZACIÓN DE LA PREVENCIÓN DEL CONTAGIO EN EL CENTRO DE TRABAJO (material a utilizar)
10
8.4. MEDIDAS PREVENTIVAS COLECTIVAS. ..................................................................................................... 11
8.5. MEDIDAS DE PROTECCIÓN PERSONAL. .................................................................................................... 13
9. RESPONSABILIDADES DEL CUMPLIMIENTO DEL PLAN ...................................................................................... 16
2
PROTOCOLO PARA LA VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID – 19
1. DATOS DE LA EMPRESA
 RAZON SOCIAL: Inversiones Salvatierra Company S.A.C

 RUC: 20605435298
 DIRECCIÓN: MZA. A LOTE. 11 A.H. VILLA LOS ANGELES I
 REGIÓN: LIMA
 PROVINCIA: LIMA
 DISTRITO: SAN JUAN DE MIRAFLORES
2. INTRODUCCIÓN
Actualmente nuestro país como la gran mayoría de países de mundo estamos viviendo una
pandemia mundial causada por el nuevo Coronavirus COVID-19, reportada inicialmente como
origen en la ciudad de Wuhan, provincia de Hubei, en China, en diciembre del 2019. Este virus
está afectando tremendamente a la salud de los seres humanos y por lo mismo afecta a las
economías de los países incluidos en esta pandemia.
El 11 de marzo del 2020, la Organización Mundial de la Salud (OMS), declara como pandemia
mundial la enfermedad causada por el COVID-19. En nuestro país se reportó la llegada del primer
paciente con infección del Coronavirus el 06 de marzo del 2020. Su alto nivel de contagio,
propagación y mortalidad significativa en adultos mayores y personas con problemas de salud
ha obligado al Gobierno a decretar el Estado de Emergencia Nacional, el aislamiento obligatorio
afectando nuestra vida cotidiana, con incidencia directa sobre la economía y la salud, la
paralización de las actividades económicas, No asistir a escuelas y a nuestros lugares de trabajo.
La situación actual después una larga paralización, nos compromete planificar nuestro regreso y
reincorporación al trabajo bajo las premisas que representa el riesgo biológico, epidémico y su
alto nivel de transmisión. En este escenario resulta de suma importancia establecer los
lineamientos para la vigilancia de la salud de los trabajadores y personal técnico que laborará en
la obra, conociendo además de las recomendaciones básicas emitidas por las entidades
3
gubernamentales como el distanciamiento social, el uso obligatorio de mascarillas, no tocarse
para nada el rostro y el lavado constante de manos.
3. PROPÓSITO DEL PLAN
El presente protocolo tiene como propósito la vigilancia, la prevención y control de la salud de
todos los trabajadores que laboran en la obra.
El ingreso de personal obrero para laborar en la ejecución de la obra.
La Sostenibilidad en el tiempo de las medidas de vigilancia, prevención y control, con el fin de
garantizar la salud de los trabajadores y la culminación de la obra.
4. ALCANCE DEL PLAN
El presente plan alcanza a todos los actores que participan de todo el proceso edificatorio desde
los supervisores, contratistas, subcontratistas, profesionales responsables de la obra, personal
obrero, proveedores y/o terceras personas que ingresan a la obra, en forma periódica o
temporal.
El presente plan incluye todas las disposiciones emitidas por las entidades gubernamentales a la
fecha, asimismo de existir modificaciones posteriores se incluirán como complementarias en
caso corresponda.
4
5. OBJETIVOS
Objetivo General
Establecer los procedimientos para la vigilancia, prevención, y control de COVID-19, del personal
que trabajará en la ejecución de la obra.
Objetivo Especifico
Establecer las condiciones para evitar la transmisión del COVID-19 en el trabajo, garantizando la
sostenibilidad del protocolo.
6. BASE LEGAL DE REFERENCIA
• Decreto Supremo N° 011-2006-VIVIENDA, Aprueban 66 Normas Técnicas del Reglamento

Nacional de Edificaciones - RNE y sus modificatorias.
• Decreto Supremo N° 005-2012-TR, Reglamento de la Ley Nº 29783, Ley de Seguridad y Salud

en el Trabajo.
• Ley Nº 29783, Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo y modificatoria.
Territorio Nacional.
• Decreto Supremo N° 011-2019-TR, Decreto Supremo que aprueba el Reglamento de
Seguridad y Salud en el Trabajo para el Sector Construcción.
• Decreto Supremo Nº 008-2020-SA, Decreto Supremo que declara en Emergencia Sanitaria a
nivel nacional por el plazo de noventa (90) días calendario y dicta medidas de prevención y
control del COVID-19.
• Decreto Supremo N° 010-2020-TR, Decreto Supremo que desarrolla disposiciones para el
Sector Privado, sobre el trabajo remoto previsto en el Decreto de Urgencia N° 026-2020,
Decreto de Urgencia que establece medidas excepcionales y temporales para prevenir la
propagación del COVID-19.
• Decreto Supremo N° 044-2020-PCM, que declara Estado de Emergencia Nacional por las
5
PROTOCOLO PARA LA VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID - 19
graves circunstancias que afectan la vida de la Nación a consecuencia del brote del COVID-19
y sus precisiones, modificatorias y prórrogas.
• Resolución Ministerial Nº 135-2020-MINSA, Aprueban documento denominado:
Especificación Técnica para la confección de mascarillas faciales textiles de uso comunitario
• Resolución Ministerial Nº 193-2020-MINSA, Aprueban el Documento Técnico: Prevención,
Diagnóstico y Tratamiento de personas afectadas por COVID-19 en el Perú y su modificatoria.
• Resolución Ministerial Nº 448-2020-MINSA, Actualiza el Documento Técnico “Lineamientos
para la vigilancia de la salud de los trabajadores con riesgo de exposición a COVID-19”.
• Resolución Ministerial Nº 087-2020-VIVIENDA, Aprueban “Lineamientos de prevención y
control frente a la propagación del COVID-19 en la ejecución de obras de construcción”.
• Resolución Ministerial Nº 265-2020-MINSA, Aprueban Modificaciones al Documento Técnico
“Lineamientos para la vigilancia de la salud de los trabajadores con riesgo de exposición a
COVID-19.
• Decreto Supremo N° 083-2020 PCM, Decreto Supremo que prorroga el Estado de Emergencia
Nacional por las graves circunstancias que afectan la vida de la Nación a consecuencia del
COVID-19 y establece otras disposiciones.
6
7. NOMINA DE TRABAJADORES POR RIESGO DE EXPOSICIÓN A COVID-19
El presente protocolo para la vigilancia, prevención y control del COVID – 19 de la obra enmarca
la distribución de puestos para cada trabajador con diferentes niveles de riesgo de acuerdo al
desarrollo de sus actividades dentro del proyecto. Esta clasificación de niveles de riesgo para
cada actividad que realiza el trabajador.
Listamos los diferentes puestos de trabajo en la obra con su respectivo nivel de riesgo a
exposición y el equipo de protección personal.
NOMIMA DE PUESTOS DE TRABAJO CON NIVEL DE EXPOSICIÓN A COVID – 19, PARA

LA OBRA
EDIFICIO MULTIFAMILIAR PLAZA BOLLAR – SAN ISIDRO
Nivel de
Puestos de Actividades o Tareas Equipo de
Riesgo de
Trabajo Desarrolladas protección
Exposición
personal
▪ Mascarilla
comunitaria. EPP de
 Supervisión a la correcta
Capataces, Riesgo ▪ protección personal
ejecución de la obra en
maestros de obra Bajo de acuerdo a la
tiempo, calidad y seguridad.
norma G.050 de
seguridad.
▪Mascarilla
 Ejecución de las actividades o comunitaria. EPP de
tareas propias de la Riesgo ▪protección personal
Obreros construcción Bajo de acuerdo a la
norma G.050 de
seguridad.
7
8. PROCEDIMIENTOS OBLIGATORIOS DE PREVENCIÓN DEL COVID-19
El presente protocolo para para la vigilancia, prevención y control del COVID – 19 presentado
por la empresa Inversiones Salvatierra Company S.A.C. contempla el cumplimiento de los
lineamientos básicos y obligatorios basados en criterios epidemiológicos dispuestos en la RM
448-2020 – MINSA, en cuanto a limpieza y desinfección de las áreas de trabajo, la evaluación de
las condiciones de salud de trabajadores para el regreso a las labores, la obligatoriedad del
lavado de manos, la sensibilización en la prevención del contagio, en la aplicación de las medidas
colectivas de prevención y en las medidas de protección personal y la vigilancia de la salud delos
trabajadores en el contexto de la pandemia COVID-19.
8.1. LIMPIEZA Y DESINFECCIÓN DEL CENTRO DE TRABAJO (insumos, frecuencia de realización).
El presente protocolo propone realizar una desinfección profunda antes del comienzo de las
actividades de obra con una empresa certificada, con Amonio cuaternario de cadenas gemelas.
La limpieza y desinfección diaria de las áreas de trabajo, almacenes, comedores, vestidores,
servicios higiénicos, mobiliarios, herramientas y equipos se realizará con personal de obra previa
capacitación al personal y se le brindará el equipo de protección personal adecuado asegurando
la integridad de la salud. El equipo a utilizar será con fumigadora de espalda con motor, la
frecuencia es una vez por día al finalizar las labores y que al volver las áreas de trabajo se
encuentren limpias y desinfectadas.
8
8.2. LAVADO Y DESINFECCIÓN DE MANOS OBLIGATORIO (número de lavados. Alcohol gel, esquema
de monitoreo)
El presente protocolo contempla que al ingreso a obra se propone la desinfección de manos con alcohol
líquido, el mismo que se suministrará con el apoyo del personal de vigilancia directamente a las manos
del trabajador para una buena higiene respectiva. Asimismo, se debe contar con un punto de lavadero
con jabón líquido y papel toalla en caso el trabajador requiera lavarse las manos.
En cada punto de lavado debe existir la señalética respectiva de la forma correcta para el lavado
de manos. Recordando siempre que la medida principal y más importante para prevenir el
contagio del coronavirus es el lavado de manos. Se debe realizar:
8.2.1. Antes de iniciar y al finalizar la jornada de trabajo o después de sonarse la nariz, toser o
estornudar, después de usar el baño. o antes de comer o preparar comida.
8.2.2. Después de contacto con superficies sospechosas (manijas, barandas, entre otras).
8.2.3. Si no hay circunstancia de las anteriores, por lo menos cada 4 horas
9
8.3. SENSIBILIZACIÓN DE LA PREVENCIÓN DEL CONTAGIO EN EL CENTRO DE TRABAJO (material a
utilizar)
El presente protocolo contempla como medidas para sensibilizar a todo el personal de la
importancia de cumplir las medidas de protección con el fin de prevenir el contagio y la
propagación del virus en el centro de trabajo, en la vía pública y en los hogares de los
trabajadores. Se plantean las siguientes medidas:
Educar permanentemente a los trabajadores respecto a la importancia de cumplir con las
medidas de protección para prevenir el contagio entre los trabajadores, en la comunidad y en el
hogar. Se recomienda realizar reuniones reuniones con grupos pequeños de trabajadores
(máximo 10 personas), reforzando la importancia de respetar el distanciamiento social de
1.50m, el uso obligatorio de mascarillas por el nivel riesgo, el lavado constante de manos, no
tocarse el rostro, cubrirse con el codo al toser o estornudar, la importancia de reportar
tempranamente si se presenta posible sintomatología del COVID-19.
10
8.4. MEDIDAS PREVENTIVAS COLECTIVAS.
El presente protocolo propone acciones que garantizan minimizar las vías para evitar el contagio
del COVID-19 entre los trabajadores dentro del centro de trabajo, los mismos que se mencionan
a continuación:
8.4.1. Los ambientes se mantendrán adecuadamente ventilados logrando la libre circulación del
aire.
8.4.2. Las actividades se planifican a fin que durante la jornada laboral el personal pueda mantener
la distancia de seguridad de 1.50 metros, en la entrada, salida y durante su permanencia en la
obra, y reorganizar en la medida de lo posible, el acceso escalonado del personal a la obra. Si
el área de las instalaciones no garantiza estas medidas se deben programar turnos de uso de
manera que las áreas mantengan un uso máximo del 50% de su aforo.
8.4.3. Se usará el comedor por turnos rotativos de dos grupos conservando el distanciamiento
respectivo y evitando la aglomeración del personal.
8.4.4. Restringir todo tipo de reuniones de los trabajadores, salvo para información y la
correspondiente a las charlas diarias de seguridad de acuerdo a la norma G.050 del RNC. Estas
reuniones no serán con más de 10 trabajadores, respetando obligatoriamente el
distanciamiento.
8.4.5. Se plantean que no se realizarán actividades en simultáneo, las mismas se ejecutarán por
turnos y una actividad que termine continúa la siguiente, respetando el 50% de aforo máximo.
11
Medidas en la entrega de documentación
8.4.6. El plan propone que todos los documentos sean de manera electrónica.
8.4.7. En los mínimos casos de entrega de documentos en físico tener cuidado en el intercambio
y revisión de documentación (comunicaciones, certificados, facturas, guías y similares),
enviada por proveedores y subcontratistas u otros. Utilizar mascarillas y guantes y
mantener 1.50 metros de distancia entre personas.
8.4.8. Realizar el lavado de manos adecuado posterior a la manipulación de cualquier material
externo y disponer de un lugar seguro para la recepción de la documentación, la que
debe ser desinfectada con alcohol.
8.4.9. Disponer de alcohol al 70% en la recepción e indicar a la persona que llega que desinfecte
sus manos. Al Interior de la recepción disponer de un rociador y de papel toalla.
8.4.10. Solicitar a los proveedores y subcontratistas que la documentación que entregue o envíe
esté en sobres de material sintético y no en hojas sueltas. La persona de recepción debe
desinfectar el sobre y ubicarlo en su bandeja de entrada.
8.4.11. Los documentos que ingresen a obra deben tener un periodo de espera de 24 horas
previo a su uso en la obra
12
8.5. MEDIDAS DE PROTECCIÓN PERSONAL.
El presente protocolo asegura la disposición de los equipos mínimos de protección para la
prevención del contagio del COVID-19 como política de la Gerencia General de Inversiones
Salvatierra Company S.A.C. para proteger la salud de todos los trabajadores en la ejecución de
obra. Estos equipos de protección personal son complementarios a los EPP por especialidad de
la actividad a desarrollar en concordancia con las normas de seguridad G.050 del RNC.
Se construirá una base de datos de cada trabajador como historial de seguimiento desde el
primer día de ingreso a obra.
Los equipos indispensables para la prevención de contagio del COVID-19, son los establecidos de
acuerdo al nivel de riesgo de exposición indicado en el anexo 3 del documento técnico del RM
448-2020-MINSA.
13
Para el uso de mascarillas comunitarias a todo el personal de riesgo bajo a exposición se propone
mascarillas lavables o esterilizable y reutilizable con rotación semanal o salvo indicación del área
de salud y seguridad el cambio puede ser a 3 días. El plan contempla que la empresa entregará
las mascarillas al trabajador en forma gratuita para su desempeño laborar en interior de obra.
La mascarilla usada por el trabajador para su desplazamiento fuera de la obra es suministrada
por el mismo, que al llegar a la obra es retirada y guardada en una bolsa plástica para su retorno
a su vivienda.
Las mascarillas en mal estado, para su cambio el trabajador junto con el encargado de salud y
seguridad procederán a su deterioro y posterior desecho en el lugar indicado para materiales
contaminantes (tacho de desecho de uso personal), con el fin de que no signifique un foco de
contagio.
14
El plan establece que los ingresos al centro de trabajo se ejecutarán de forma escalonada para
no generar aglomeraciones al ingresar a la obra. Los trabajadores tendrán tolerancias de
ingreso con el fin de que no se expongan a las aglomeraciones en los transportes públicos.
Asimismo, se le brindará facilidades de guardianía si en caso utiliza como medio de transporte
vehículo no motorizado, previa desinfección del vehículo.
El presente protocolo propone que, para la alimentación de personal, una de ellas es dar las
facilidades para que el trabajador que desea llevar sus propios alimentos tenga una congeladora
para conservar sus alimentos y una microonda para calentar previo a su consumo, la otra opción
es un concesionario de la zona (pedidos delivery) que llevará los alimentos hasta la puerta de la
obra con los protocolos sanitarios respectivos.
Responsabilidades del Personal
 El personal debe respetar la llegada escalonada para ingresar a obra y no generar
aglomeraciones.
 Respetar el distanciamiento de 1.50m para ingresar a obra y en el interior de la obra.
 El personal no debe acudir a la obra de construcción en caso presente sintomatología
COVID-19 descritos anteriormente, principalmente temperatura mayor a 38°C, de ser
posible tomarse la temperatura antes de salir de la vivienda.
 Limpiar y desinfectar de manera regular sus equipos de protección personal y sus
herramientas y equipos de trabajo con los insumos de limpieza suministrados por la obra, los
EPP que estén deteriorados desecharlos en lugares específicos de bioseguridad indicados por
la obra, el incumplimiento de esto último se considera como falta grave que amerita el retiro
de la obra al trabajador.
15
 El personal NO puede salir de la obra durante el horario de trabajo, salvo situaciones
excepcionales previa autorización del residente de obra.
9. RESPONSABILIDADES DEL CUMPLIMIENTO DEL PLAN
Responsabilidades en el cumplimiento del presente plan
Gerente de Constructora
• Aprobar y asegurar su implementación en obra del presente protocolo para la vigilancia,

prevención y control de COVID-19 para el regreso y retorno al trabajo.
• Asegurarse y dar seguimiento al cumplimiento con los lineamientos establecidos en el

protocolo.
• Asegurarse que se cumplan las directivas en la obra para el cumplimiento del plan.
Residente de Obra
• Implementar el protocolo para la vigilancia, prevención y control de COVID-19.
• Asegurar que toda la línea de mando operativa cumpla con los lineamientos establecidos en
el protocolo.
• Dar seguimiento a los recursos para el cumplimiento del protocolo.
• Asegurar la adquisición de insumos y materiales necesarios para la implementación del protocolo.
• Garantizar la compra o contratación oportuna de los servicios de salud, limpieza desinfección,

alimentación para la implementación del plan.
• Verificar y asegurar el stock necesario de insumos y materiales de lavado de manos, de limpieza y

desinfección, uniformes y EPP.
16
Jefe de Seguridad y Salud en el Trabajo
• Coordinar con el residente de obra en la ejecución del presente Protocolo.

• Verificar el cumplimiento del presente protocolo.
• Realizar el seguimiento al área de logística a fin de que se tengan los recursos necesarios para
la ejecución del plan.
Enfermero/a
• Realizar los controles previos al ingreso y salida de todos los trabajadores, y mantener la ficha
de control actualizadas en cada historial del trabajador.
• Mantenerse informado respecto a disposiciones y demás publicaciones oficiales emitidos por

la autoridad de la salud.
• Hacer seguimiento a los trabajadores con sospecha o casos confirmados de COVID-19.
• Aprobar el material informativo para la difusión de las medidas de prevención en salud.
• Garantizar los equipos de protección personal para el personal de uso obligatorio.
• Capacitar a la línea de mando y trabajadores sobre las medidas de prevención del COVID-19.
Maestros, encargados y supervisores (SST y Producción)
• Difundir e implementar el protocolo a todo su personal a cargo.

• Verificar que todos los trabajadores pasen los controles de ingreso y cuenten con los equipos
de protección personal adecuados.
• Informar a los trabajadores las medidas de prevención del COVID-19 en el lugar de trabajo.
• Verificar que los servicios de bienestar se encuentren limpios y desinfectados, asimismo

cuenten con jabón.
• Cumplir y hacer cumplir las indicaciones médicas que sean formuladas a su personal a cargo.
• Coordinar la implementación de los controles para disminuir el riesgo de exposición a COVID-
19.
17
Trabajadores (Obreros y empleados)
• Cumplir con las directivas y lineamientos del presente protocolo.
• Llenar y Firmar la ficha de Sintomatología como declaración jurada semanalmente.
• Brindar datos personales reales para control y seguimiento.
• Participar de manera activa en las capacitaciones y campañas de sensibilización dirigidas por el

proyecto para prevenir el contagio del COVID- 19.
• Reportar cualquier sospecha de infección respiratoria al enfermero/a de la obra.
• Comunicar todo desplazamiento a realizar fuera del país o al interior del país ya sea por temas
laborales y/o personales y llenar la declaración jurada a su retorno.
• Cumplir con las indicaciones del área de Seguridad y Salud en el Trabajo.
• El trabajador no podrá salir de las instalaciones hasta el término de su turno, no pudiendo

realizar labores fuera de las mismas sin autorización del residente de obra.
18

Protocolo para La Vigilancia, Prevención y Control Covid - 19 PDF

Cargado por

Información del documento

Título original

Derechos de autor

Formatos disponibles

Compartir este documento

Compartir o incrustar documentos

Opciones para compartir

¿Le pareció útil este documento?

¿Este contenido es inapropiado?

Copyright:

Formatos disponibles

Protocolo para La Vigilancia, Prevención y Control Covid - 19 PDF

Cargado por

Copyright:

Formatos disponibles

Empresa:

Inversiones Salvatierra Company S.A.C

PLAN DE VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19

ALFREDO SALVATIERRA CHUMBILE

02 ALFREDO SALVATIERRA CHUMBILE

Lima – Perú, Agosto 2020

1. DATOS DE LA EMPRESA ....................................................................................................................................... 3

 RAZON SOCIAL: Inversiones Salvatierra Company S.A.C

economías de los países incluidos en esta pandemia.

propagación y mortalidad significativa en adultos mayores y personas con problemas de salud

ha obligado al Gobierno a decretar el Estado de Emergencia Nacional, el aislamiento obligatorio

paralización de las actividades económicas, No asistir a escuelas y a nuestros lugares de trabajo.

para nada el rostro y el lavado constante de manos.

3. PROPÓSITO DEL PLAN

El presente protocolo tiene como propósito la vigilancia, la prevención y control de la salud de

todos los trabajadores que laboran en la obra.

El ingreso de personal obrero para laborar en la ejecución de la obra.

La Sostenibilidad en el tiempo de las medidas de vigilancia, prevención y control, con el fin de

garantizar la salud de los trabajadores y la culminación de la obra.

4. ALCANCE DEL PLAN

los supervisores, contratistas, subcontratistas, profesionales responsables de la obra, personal

fecha, asimismo de existir modificaciones posteriores se incluirán como complementarias en

que trabajará en la ejecución de la obra.

sostenibilidad del protocolo.

6. BASE LEGAL DE REFERENCIA

• Decreto Supremo N° 011-2006-VIVIENDA, Aprueban 66 Normas Técnicas del Reglamento

• Decreto Supremo N° 005-2012-TR, Reglamento de la Ley Nº 29783, Ley de Seguridad y Salud

Seguridad y Salud en el Trabajo para el Sector Construcción.

• Decreto Supremo Nº 008-2020-SA, Decreto Supremo que declara en Emergencia Sanitaria a

control del COVID-19.

• Decreto Supremo N° 010-2020-TR, Decreto Supremo que desarrolla disposiciones para el

Sector Privado, sobre el trabajo remoto previsto en el Decreto de Urgencia N° 026-2020,

Decreto de Urgencia que establece medidas excepcionales y temporales para prevenir la

propagación del COVID-19.

y sus precisiones, modificatorias y prórrogas.

• Resolución Ministerial Nº 135-2020-MINSA, Aprueban documento denominado:

Especificación Técnica para la confección de mascarillas faciales textiles de uso comunitario

• Resolución Ministerial Nº 193-2020-MINSA, Aprueban el Documento Técnico: Prevención,

Diagnóstico y Tratamiento de personas afectadas por COVID-19 en el Perú y su modificatoria.

• Resolución Ministerial Nº 448-2020-MINSA, Actualiza el Documento Técnico “Lineamientos

para la vigilancia de la salud de los trabajadores con riesgo de exposición a COVID-19”.

• Resolución Ministerial Nº 087-2020-VIVIENDA, Aprueban “Lineamientos de prevención y

control frente a la propagación del COVID-19 en la ejecución de obras de construcción”.

• Resolución Ministerial Nº 265-2020-MINSA, Aprueban Modificaciones al Documento Técnico

“Lineamientos para la vigilancia de la salud de los trabajadores con riesgo de exposición a

COVID-19 y establece otras disposiciones.

cada actividad que realiza el trabajador.

exposición y el equipo de protección personal.

NOMIMA DE PUESTOS DE TRABAJO CON NIVEL DE EXPOSICIÓN A COVID – 19, PARA

por la empresa Inversiones Salvatierra Company S.A.C. contempla el cumplimiento de los

lineamientos básicos y obligatorios basados en criterios epidemiológicos dispuestos en la RM

448-2020 – MINSA, en cuanto a limpieza y desinfección de las áreas de trabajo, la evaluación de

lavado de manos, la sensibilización en la prevención del contagio, en la aplicación de las medidas

colectivas de prevención y en las medidas de protección personal y la vigilancia de la salud delos

trabajadores en el contexto de la pandemia COVID-19.

8.1. LIMPIEZA Y DESINFECCIÓN DEL CENTRO DE TRABAJO (insumos, frecuencia de realización).

La limpieza y desinfección diaria de las áreas de trabajo, almacenes, comedores, vestidores,

capacitación al personal y se le brindará el equipo de protección personal adecuado asegurando

encuentren limpias y desinfectadas.

contagio del coronavirus es el lavado de manos. Se debe realizar:

El presente protocolo contempla como medidas para sensibilizar a todo el personal de la

importancia de cumplir las medidas de protección con el fin de prevenir el contagio y la

trabajadores. Se plantean las siguientes medidas: