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Contaduría Publica
Asignatura:
Metodología de investigación
Tema:
Presentado a:
Dignalda de la cruz
Presentado por:
Arleni Collado
Observación histórica
“La observación histórica” Es de importancia para quien desee alcanzar una certeza en
su investigación, el saber dudará tiempo.El historiador Aristóteles se halla en la
imposibilidad absoluta de comprobar por si mismo los hechos que estudia, el
conocimiento del pasado será necesariamente “indirecto”.
Comparto la primera cita q rescato del trabajo de Bloch pues si la historia bien es una
ciencia cuyo objeto de estudio es el pasado de la humanidad, se tiene que someter al
método científico, que, aunque no pueda aplicársele en todos los extremos de las
ciencias experimentales, sí puede hacerlo a un nivel equiparable a las llamadas ciencias
sociales.
Es importante distinguir la materia prima del trabajo de los historiadores de los
productos. Igualmente denotar la diferencia entre fuente y documento y el estudio de las
fuentes documentales: su clasificación, prelación y tipologías (escritas, orales,
arqueológicas); su tratamiento (reunión, crítica, contraste), y el mantener el respeto
debido a las fuentes, fundamentalmente con su cita fiel. La originalidad del trabajo de
los historiadores es un asunto delicado.
La construcción de la historia del presente deja bien en claro la posibilidad y viabilidad
de la historia del presente, con sólidos argumentos, lo cual da la sensación de que serena
a los historiadores más conservadores e intransigentes que niegan cualquier innovación
que salga de los parámetros establecidos. Pero el simple razonamiento que excluye toda
posibilidad de una explicación diferente y permite pasar del objetivo verdaderamente
comprobado al hecho de que aporta algo.
Los instrumentos de investigación son los recursos que el investigador puede utilizar
para abordar problemas y fenómenos y extraer información de ellos: formularios en
papel, dispositivos mecánicos y electrónicos que se utilizan para recoger datos o
información sobre un problema o fenómeno determinado. Cuestionario, termómetro,
escalas, ecogramas. Entre los instrumentos tenemos:
c) El diario de campo :es un instrumento utilizado por los investigadores para registrar
aquellos hechos que son susceptibles de ser interpretados. En este sentido, el diario de
campo es una herramienta que permite sistematizar las experiencias para luego analizar
los resultados.
d) El cuestionario :Permite recolectar información y datos para su tabulación,
clasificación, descripción y análisis en un estudio o investigación. El Cuestionario es
"un medio útil y eficaz para recoger información en un tiempo relativamente breve". En
su construcción pueden considerarse preguntas cerradas, abiertas o mixtas.
e) La cámara fotográfica :En la actualidad la fotografía científica se encarga de
inmortalizar experimentos, ilustrar y representar información científica y acercar al ojo
humano cuestiones que, sin la ayuda de esta, no podría ver.
Una ventaja del método de observación es el que permite la medición de conducta real,
comparados con los informes de conductas deseadas o preferidas. No hay un sesgo de
informe, y el sesgo potencial causado por el entrevistador y el proceso de la entrevista
se elimina o se reduce. Ciertos tipos de datos sólo pueden obtenerse mediante la
observación, incluyendo los patrones de conducta que el participante desconoce o no es
capaz de comunicar. Por ejemplo, la información sobre los juguetes que prefieren los
bebés se obtiene mejor al observar a éstos mientras juegan, ya que aún son incapaces de
expresar su gusto de manera detallada. Asimismo, si el fenómeno observado ocurre con
frecuencia o es de breve duración, los métodos de observación resultan más baratos y
más rápidos que los de encuesta.
La recopilación documental
La recopilación documental es el acto de reunir un conjunto de datos e información
diferente a través de testimonios escritos con el propósito de darle unidad.
La recopilación documental es un instrumento o técnica de investigación
general cuya finalidad es obtener datos e información a partir de
fuentes documentales con el fin de ser utilizados dentro de los límites de una
investigación en concreto.
El cuestionario
La principal diferencia con la entrevista reside en la poca relación directa de los sujetos
con
la persona que los aplica, puesto que la persona encargada de su aplicación se limita a
presentarlo al grupo, a dar ciertas normas generales y a crear un nivel de disposición
favorable a la contestación sincera; cuando se envía por correo, la relación se limita a
una carta de presentación solicitando su completamiento, e indicando la posible utilidad
de los datos recogidos.
a) al domino personal de los individuos que forman el grupo social estudiado: por
ejemplo, edad, nivel educativo
b) al dominio del ambiente que le rodea: por ejemplo, vivienda, relaciones
familiares, de vecindad, de trabajo, etc. ;
c) al dominiode su comportamiento (reconocido o aparente). Opiniones, a las
cuales se suman los niveles de información, de expectación, etc., todo lo que uno
podría llamar datos subjetivos. Actitudes y motivaciones y sentimientos, todo lo
que empuja a la acción, al comportamiento, y está a la base de las opiniones. .
Cogniciones, es decir índices de nivel de conocimiento de los diversos temas
estudiados en el cuestionario. Revela el grado de confianza a conceder a las
opiniones sobre juicios subjetivos.
La entrevista
La entrevista es la técnica con la cual el investigador pretende obtener información
de una forma oral y personalizada. La información versará en torno a
acontecimientos vividos y aspectos subjetivos de la persona tales como creencias,
actitudes, opiniones o valores en relación con la situación que se está estudiando.
Es una técnica orientada a establecer contacto directo con las personas que se
considere fuente de información. La entrevista, desde el punto de vista del método
es una forma específica de interacción social que tiene por objeto recolectar datos
para una investigación.
1. Entrevistas estructuradas
• El investigador lleva a cabo una planificación previa de todas las preguntas que
quiere formular. Prepara por tanto una gran batería de preguntas que irán
coordinadas por un guión realizado de forma secuenciada y dirigida.
2. Entrevistas semiestructuradas
• El investigador previamente a la entrevista lleva a cabo un trabajo de planificación
de la misma elaborando un guión que determine aquella información temática que
quiere obtener.
La encuesta
Permite explorar la opinión pública y los valores vigentes de una sociedad, temas de
significación científica y de importancia en las sociedades democráticas La técnica
de la encuesta se fundamenta en un cuestionario o conjunto de pregunta que se
preparan con el propósito de obtener información de las personas. El investigador
pretende mediante la encuesta medir las actitudes de las personas entrevistadas; en
este caso concreto: conocer la percepción respecto a la calidad de la atención médica
de los usuarios de consulta externa del Seguro Popular, así como el trato y servicio
que se les ofrece durante su estancia. Normalmente en la encuesta se utilizan cinco
categorías que consiste en pedir al encuestado que exprese su agrado de acuerdo o
desacuerdo con una serie de afirmaciones relativas a las actitudes que se evalúan:
1) Completamente en desacuerdo;
2) Moderadamente en desacuerdo;
3) Indiferente;
4) Moderadamente de acuerdo;
5) Completamente de acuerdo.
Se puede obtener una medida global sumando las respuestas individuales.
Las preguntas del cuestionario de la encuesta deben contemplar ciertos
requerimientos:
❖ Tienen que ser claras y comprensibles para quien responde;
❖ Debe iniciar con preguntas fáciles de contestar;
❖ No deben incomodar; deben referirse preferentemente a un solo aspecto;
❖ No deben inducir las respuestas; no hacer preguntas innecesarias;
❖ No pueden hacer referencia a instituciones o ideas respaldadas socialmente
ni en evidencia comprobada;
❖ El lenguaje debe ser apropiado para las características de quien responde;
❖ De preferencia elaborar un cuestionario de instrucciones para el llenado;
❖ Elaborar una carátula de presentación donde explique los propósitos del
cuestionario; garantizar la confiabilidad y agradecer al que responde.