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MÁSTER UNIVERSITARIO EN PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES

MÓDULO 1 INTRODUCCIÓN A LA PREVENCIÓN

ASIGNATURA 1 ASPECTOS FUNDAMENTALES DE LA PREVENCIÓN


Doc. de estudio Identificación, clasificación y descripción de riesgos laborales Página 1

ASIGNATURA 1

ASPECTOS FUNDAMENTALES
DE LA PREVENCIÓN

DOCUMENTO DE ESTUDIO

Identificación, clasificación y
descripción de riesgos
laborales
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Identificación, clasificación y descripción de


riesgos laborales
1.1 Identificación de riesgos laborales
El objeto primordial de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de prevención de
Riesgos Laborales (LPRL) es promover la seguridad y la salud de los trabajadores
mediante la aplicación de medidas y el desarrollo de las actividades necesarias para
la prevención de riesgos derivados del trabajo. En relación con este objetivo, esta
Ley establece la definición de una serie de conceptos muy relevantes para su
aplicación, de entre los que destacamos los siguientes:

• Prevención: Conjunto de actividades o medidas adoptadas o previstas en todas


las fases de actividad de la empresa con el fin de evitar o disminuir los riesgos
derivados del trabajo.
• Riesgo laboral: Posibilidad de que un trabajador sufra un determinado daño
derivado del trabajo. Para calificar un riesgo desde el punto de vista de su
gravedad, se valorarán conjuntamente la probabilidad de que se produzca el
daño y la severidad del mismo.
• Daños derivados del trabajo: Enfermedades, patologías o lesiones sufridas
con motivo u ocasión del trabajo.
• Condición de trabajo: Cualquier característica del mismo que pueda tener una
influencia significativa en la generación de riesgos para la seguridad y la salud
del trabajador. Quedan específicamente incluidas en esta definición:
o Las características generales de los locales, instalaciones, equipos,
productos y demás útiles existentes en el centro de trabajo.
o La naturaleza de los agentes físicos, químicos y biológicos presentes en
el ambiente de trabajo y sus correspondientes intensidades,
concentraciones o niveles de presencia.
o Los procedimientos para la utilización de los agentes citados
anteriormente que influyan en la generación de los riesgos mencionados.
o Todas aquellas otras características del trabajo, incluidas las relativas a
su organización y ordenación, que influyan en la magnitud de los riesgos
a que esté expuesto el trabajador.
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De estas definiciones se desprende un hecho fundamental: las condiciones de trabajo


pueden generar riesgos para los trabajadores y el objetivo de la prevención de
riesgos laborales (PRL) es, por tanto, evitar o reducir estos riesgos.

De este modo, la identificación de riesgos laborales requiere por parte del


prevencionista analizar las condiciones de trabajo, con el fin de detectar posibles
situaciones peligrosas, es decir, causas o factores de riesgo, con el fin de proponer
al empresario la adopción de las medidas necesarias para evitarlas o minimizarlas.

Este análisis de las condiciones de trabajo debe realizarse de una forma sistemática y
organizada, a fin de detectar todas las posibles condiciones de trabajo que pueden
originar riesgos para la seguridad y salud de los trabajadores.

Condiciones de Causas o factores Riesgos


trabajo de riesgo laborales

Así mismo, hemos de tener en cuenta que la prevención de riesgos laborales se


compone de cuatro disciplinas preventivas, tres de ellas de carácter técnico
(Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada) y
una cuarta, de carácter médico (Medicina del Trabajo).

Seguridad en el Trabajo

Disciplinas preventivas
Higiene Industrial
técnicas

Ergonomía y
PRL
Psicosociología Aplicada

Disciplina preventiva
Medicina del Trabajo
médica
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Todas estas disciplinas tienen como finalidad la protección de la seguridad y salud


de los trabajadores en el trabajo. Ahora bien, son esencialmente las tres disciplinas
técnicas de la prevención las que tienen por objeto el análisis de las condiciones de
trabajo a fin de detectar posibles situaciones de riesgo para los trabajadores,
mientras que, por su parte, la disciplina de medicina del trabajo se centra,
principalmente, en el estudio de cómo las condiciones de trabajo afectan a la salud
de los trabajadores.

Las disciplinas técnicas de la prevención de riesgos laborales tienen además


objetivos concretos en lo que se refiere a los riesgos que tienen por finalidad
prevenir. De esta forma, nos encontramos con que la Seguridad en el Trabajo es la
disciplina preventiva que tiene por objeto prevenir los riesgos causantes de los
accidentes de trabajo y, por tanto, es la disciplina encargada del análisis de las
condiciones de trabajo desde esa perspectiva. Por su parte, la Higiene Industrial es la
disciplina preventiva cuyo objeto es prevenir los riesgos causantes de las
enfermedades profesionales y, por tanto, estudia las condiciones de trabajo desde
ese punto de vista. De la misma forma, la Ergonomía y Psicosociología Aplicada,
tiene por objeto la prevención de los riesgos causantes de las patologías derivadas
del trabajo relacionadas con los factores ergonómicos y psicosociales y, por tanto,
analiza las condiciones de trabajo bajo ese enfoque.
Disciplinas preventivas técnicas de la

Su objetivo es la
Analiza las condiciones de
Seguridad en el Trabajo prevención de los
seguridad en el trabajo
accidentes de trabajo

Su objetivo es la
PRL

Analiza las condiciones de prevención de las


Higiene Industrial
higiene industrial enfermedades
profesionales

Su objetivo es la
Ergonomía y Analiza los factores
prevención de las
Psicosociología ergonómicos y
patologías ligadas a
Aplicada psicosociales del trabajo
dichos factores
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Esta diferenciación de los ámbitos de actuación de las disciplinas preventivas técnicas


es importante, ya que la identificación y evaluación de los riesgos asociados a cada
una de estas disciplinas se realiza empleando técnicas y metodologías concretas, las
cuáles iremos estudiando a lo largo de este Máster. Es decir, debemos de tener en
cuenta que no todos los posibles riesgos laborales se estudian de la misma forma,
sino que depende de la especialidad encargada de su estudio, así como también
del riesgo concreto del que se trate y de sus características.

Identificación de Evaluación del Prevención y


riesgo laboral riesgo protección frente al
riesgo

•Causas o factores •Según la disciplina •Mediante la


de riesgo preventiva aplicación de
•Características del encargada de su medidas y
riesgo y de la estudio controles
exposición al •Siguiendo Sección preventivos,
mismo 1ª Capítulo II RSP conforme a los
resultados de la
evaluación
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1.2 Clasificación y descripción de riesgos laborales


Como hemos indicado anteriormente, el análisis de las condiciones de trabajo que
es necesario realizar para la identificación de riesgos laborales debe ser sistemático
y organizado.

Basándonos en el listado de clasificación de riesgos laborales propuesto por el


Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo (INSHT), en este apartado
vamos a realizar, con el objetivo de facilitar al alumno la toma de contacto con este
proceso de análisis de las condiciones de trabajo, una descripción de los principales
riesgos ligados a cada una de las disciplinas preventivas que tienen por objeto su
prevención. Para ello, primeramente, vamos a indicar en forma de esquemas los
principales riesgos asociados con las condiciones de seguridad en el trabajo, los
asociados a las condiciones de higiene y, por último, los que lo están a las condiciones
ergonómicas y psicosociales. Después realizaremos una breve descripción de cada
uno de estos riesgos indicando, para cada uno de ellos:

• Definición. Es decir, una breve explicación de en qué consiste ese riesgo.


• Ejemplos de causas o factores que pueden originar el riesgo. Sin el ánimo de
ser exhaustivos, indicaremos, a modo ilustrativo, algunos ejemplos de causas o
factores que pueden dar lugar a la aparición del riesgo considerado. Hay que
destacar que el prevencionista debe analizar atentamente las condiciones de trabajo
existentes en cada situación, a fin de detectar las posibles causas o factores que
pueden generar riesgos laborales.
• Ejemplos de medidas preventivas generales. En este apartado apuntaremos, sin
pretensión de exhaustividad, algunos ejemplos de medidas que pueden aplicarse
para la prevención o protección frente al riesgo considerado. Aprovechamos
para mencionar que las medidas relacionadas para los riesgos no siguen un orden
de jerarquía en su aplicación. A este respecto, debe recordarse que a la hora de
proponer medidas preventivas tras la evaluación de un riesgo es imprescindible
aplicar los principios de la acción preventiva (artículo 15 LPRL). Así mismo, en la
misma línea que para las causas o factores de riesgo, nuestro objetivo es en este
caso ilustrar con ejemplos posibles actuaciones preventivas de tipo general, pero es
labor del profesional de la prevención analizar cada situación concreta, a fin de
proponer medidas específicas y adecuadas a cada caso.

Aprovechamos para indicar que no vamos a tratar en este documento las metodologías
de evaluación de los riesgos laborales descritos, ya que esto es objeto del módulo 2 de
este Máster, dedicado específicamente al estudio de las disciplinas preventivas.
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1.2.1 Clasificación de riesgos laborales


En los esquemas que incluimos a continuación indicamos los principales riesgos
laborales asociados a cada una de las disciplinas preventivas que se ocupan de su
estudio, evaluación y prevención.

Caída de personas a distinto nivel

Caída de personas al mismo nivel

Caída de objetos por desplome o derrumbamiento

Caída de objetos en manipulación

Caída de objetos desprendidos

Pisadas sobre objetos

Choques contra objetos inmóviles

Choques contra objetos móviles

Golpes/cortes por objetos o herramientas

Proyección de fragmentos o partículas

Atrapamientos por o entre objetos

Atrapamiento por vuelco de máquinas o vehículos

Sobreesfuerzos
Riesgos ligados a Seguridad en el Trabajo
Exposición a temperaturas ambientales extremas

Contactos térmicos

Contactos eléctricos directos

Contactos eléctricos indirectos

Exposición a sustancias nocivas o tóxicas

Asfixia por deficiencia de oxígeno

Contactos con sustancias cáusticas y/o corrosivas

Exposición a radiaciones

Explosiones

Incendios

Accidentes causados por seres vivos

Atropellos o golpes con vehículos

Accidentes de tráfico
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Exposición a agentes químicos

Exposición a agentes biológicos

Exposición a ruido

Exposición a vibraciones

Riesgos ligados a Higiene Industrial Estrés térmico

Exposición a radiaciones ionizantes

Exposición a radiaciones no ionizantes

Exposición a campos electromagnéticos

Iluminación

Carga física. Posición/postura

Carga física. Desplazamiento/alcances

Carga física. Esfuerzo (empuje o arrastre)

Riesgos ligados a Ergonomía y


Carga física. Manipulación de cargas
Psicosociología Aplicada

Carga física. Movimientos repetitivos

Carga mental/factores psicosociales

Disconfort ambiental
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1.2.2 Descripción de riesgos laborales

1.2.2.1 Riesgos ligados a las condiciones de seguridad en el trabajo

Los principales riesgos ligados a las condiciones de seguridad son los siguientes:

• Caída de personas a distinto nivel


• Caída de personas al mismo nivel
• Caída de objetos por desplome o derrumbamiento
• Caída de objetos en manipulación
• Caída de objetos desprendidos
• Pisadas sobre objetos
• Choques contra objetos inmóviles
• Choques contra objetos móviles
• Golpes/cortes por objetos o herramientas
• Proyección de fragmentos o partículas
• Atrapamientos por o entre objetos
• Atrapamiento por vuelco de máquinas o vehículos
• Sobreesfuerzos
• Exposición a temperaturas ambientales extremas
• Contactos térmicos
• Contactos eléctricos directos
• Contactos eléctricos indirectos
• Exposición a sustancias nocivas o tóxicas
• Asfixia por deficiencia de oxígeno
• Contactos con sustancias cáusticas y/o corrosivas
• Exposición a radiaciones
• Explosiones
• Incendios
• Accidentes causados por seres vivos
• Atropellos o golpes con vehículos
• Accidentes de tráfico
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Riesgo Caída de personas a distinto nivel

La que se produce en caso de caída del trabajador desde una posición elevada a un
Definición
plano inferior.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• Huecos, bordes, desniveles, etc., con falta, insuficiente o inadecuada protección colectiva frente a los
riesgos de caída.
• Utilización inadecuada de escaleras, escalas, rampas u otros medios de acceso a zonas elevadas, o
defectos de conservación de los mismos.
• Utilización de medios o equipos auxiliares inadecuados para alcanzar zonas elevadas, o uso
inadecuado de los mismos.
• Acceso a zonas con riesgos graves de caída (cubiertas, pozos, etc.) sin contar con autorización y sin
los debidos medios y capacitación para ello.
• Ausencia de procedimientos adecuados para la realización de trabajos con riesgo de caída de altura,
o incumplimiento de los mismos.
• Inadecuadas condiciones de montaje, instalación, mantenimiento o conservación de medios o
equipos auxiliares para alcanzar zonas elevadas.
• Falta de aptitud, preparación y/o capacitación de los trabajadores para realizar trabajos en altura.
• Falta de utilización, uso inadecuado o deficiente estado de conservación de protección individual
contra caídas.

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Instalación y mantenimiento adecuados de protección colectiva en huecos, bordes, desniveles, etc.


(barandillas de protección, redes de seguridad, etc.).
• Mantener siempre una debida distancia de seguridad con respecto a huecos o desniveles, aun cuando
los mismos se hallen protegidos.
• No confiar ciegamente en los medios de protección.
• No acceder a zonas con riesgos graves de caída sin contar con autorización, así como sin los medios
y la capacitación oportunos.
• Dotación y utilización adecuadas de medios de acceso a zonas elevadas, así como mantenimiento y
conservación óptimos de los mismos.
• Cumplimiento estricto de las normas de seguridad para la prevención de caídas.
• Establecimiento y cumplimiento de procedimientos de trabajo específicos para la realización de
trabajos con riesgo de caída de altura.
• Adecuada selección, montaje, instalación, utilización, mantenimiento y conservación de medios y
equipos auxiliares para trabajar en altura.
• Selección, aptitud, entrenamiento y capacitación adecuados de los trabajadores, para la realización
de trabajos en altura.
• Adecuada iluminación de los lugares de trabajo.
• Señalización de advertencia de los riesgos.
• Adecuada selección, utilización, mantenimiento y conservación de protección individual contra caídas.
• Formación e información de los trabajadores.
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Riesgo Caída de personas al mismo nivel

La que se produce en caso de caída del trabajador en el mismo plano en el que se


Definición
encuentra.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• Posibles obstáculos o elementos fijos ubicados en el suelo o a baja altura, que supongan riesgo de
tropiezos y caídas.
• Deficientes condiciones de orden y limpieza en las zonas de trabajo, vías de circulación, áreas de
almacenamiento, etc.
• Presencia temporal de materiales u objetos diversos en zonas de paso.
• Posibles derrames o suelos resbaladizos.
• Deficientes condiciones de conservación, inestabilidades u otros defectos de firmes y/o suelos.
• Iluminación deficiente de las zonas de trabajo.

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Eliminación, protección o, en caso necesario, señalización de posibles obstáculos con los que exista
riesgo de tropezar.
• Mantenimiento y conservación de unas adecuadas condiciones de orden y limpieza.
• Eliminación inmediata de posibles derrames.
• Señalización provisional de suelos resbaladizos.
• Reparación, mantenimiento y conservación adecuados de firmes y suelos.
• Eliminación de inestabilidades en suelos y terrenos.
• Pavimentos adecuados, llanos, lisos, resistentes y antideslizantes.
• Iluminación adecuada de los lugares de trabajo.
• Señalización de advertencia de los riesgos.
• Formación e información de los trabajadores.
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Riesgo Caída de objetos por desplome o derrumbamiento

Caída de elementos o materiales que se produce debido a la pérdida de estabilidad


Definición
o cohesión de la estructura o unidad que los mismos conforman.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• Desplomes o derrumbamientos en zanjas o cortados de terrenos.


• Derrumbes incontrolados.
• Desplomes o derrumbes en edificaciones o elementos estructurales, por deficientes condiciones de
conservación.
• Desplomes, deslizamientos o derrumbamientos de materiales diversos acopiados o almacenados,
por deficientes condiciones de estabilidad.
• Desplome de estructuras de almacenamiento.

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Medidas adecuadas de prevención de derrumbes en cortados de terreno, zanjas, taludes y


asimilables (respeto de pendientes máximas, entibación cuando sea necesaria, saneamiento
adecuado, etc.).
• Cumplimiento de las normas generales de prevención de derrumbes en obras de edificación, así como
de las específicas en obras de demolición, cuando las mismas se realicen.
• Adecuadas condiciones de conservación de las edificaciones, instalaciones y todos sus elementos
estructurales y de servicio. Protección adecuada de los mismos frente a posibles elementos
desestabilizadores externos, siempre que sea necesario.
• Realización de acopios y almacenamientos en las debidas condiciones de estabilidad.
• Aseguramiento de la estabilidad de elementos que puedan deslizarse o desplomarse.
• Prevención de sobrecargas e inestabilidades en estructuras de almacenamiento. Protección
adecuada de las mismas frente a posibles elementos desestabilizadores externos.
• Indicaciones de carga máxima admisible en estructuras de almacenamiento. Cumplimiento estricto
de las limitaciones establecidas.
• Iluminación adecuada de los lugares de trabajo.
• Señalización y advertencia de los riesgos.
• Formación e información de los trabajadores.
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Riesgo Caída de objetos en manipulación

Caída de elementos o materiales sobre el trabajador mientras los mismos son de


Definición
alguna forma trasladados o llevados, sea de forma manual o mecánica.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• Manipulación manual de objetos o materiales en condiciones y/o de forma inadecuada.


• Manipulación de objetos o materiales empleando medios mecánicos inadecuados, que se encuentren
en deficientes condiciones de conservación y/o de forma o en condiciones inapropiadas.

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Cumplimiento de las normas de seguridad durante la manipulación manual de materiales.


• Asir adecuadamente los materiales. No trasladar materiales o elementos sueltos que puedan caer.
• Cumplimiento de las normas de seguridad durante las operaciones de manipulación mecánica de
materiales.
• Aseguramiento de la estabilidad de los materiales o elementos transportados.
• Adecuada selección, utilización, mantenimiento y conservación de medios mecánicos de
manipulación de materiales.
• Adecuada selección, utilización, mantenimiento y conservación de aparejos empleados para la
manipulación mecánica de materiales (eslingas, ganchos, cadenas, cables, etc.).
• Indicaciones de carga máxima en equipos mecánicos de manipulación y respeto estricto de las
mismas.
• Dispositivos de seguridad adecuados en los equipos de manipulación mecánica de cargas.
• Iluminación adecuada de los lugares de trabajo.
• Señalización y advertencia de los riesgos.
• Utilización de equipos de protección individual adecuados a las tareas.
• Formación e información de los trabajadores.
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Riesgo Caída de objetos desprendidos

Caída de elementos o materiales sobre el trabajador al desprenderse estos de su


Definición
ubicación.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• Almacenamiento inadecuado de objetos o materiales diversos, en deficientes condiciones de


estabilidad.
• Caída o desprendimiento de materiales no manipulados directamente, durante la manipulación de
otros materiales cercanos.
• Dejar abandonados objetos o materiales en lugares inadecuados, desde los que puedan caer.
• Emplear medios inadecuados para transportar herramientas de trabajo.
• Falta, inadecuación o deficiente estado de conservación de medios de protección contra la caída de
objetos o materiales.
• Falta, uso inapropiado o utilización de equipos de protección individual inadecuados.

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Almacenamiento de materiales en las debidas condiciones de estabilidad.


• Cumplimiento estricto de las normas de seguridad durante las operaciones de almacenamiento de
materiales.
• Mantenimiento de unas adecuadas condiciones de orden y limpieza.
• No dejar elementos sueltos abandonados en lugares en los que puedan desplazarse y caer.
• Utilización de medios adecuados para el transporte de herramientas de trabajo (bolsas, cinturones
portaherramientas, etc.).
• Instalación de medios de protección colectiva adecuados para prevenir o proteger frente a los riesgos
de caída de objetos o materiales (plintos o rodapiés, marquesinas, redes de recogida, etc.), así como
mantenimiento y conservación adecuados de los mismos.
• Señalización y advertencia de los riesgos.
• Utilización de equipos de protección individual adecuados a las tareas.
• Formación e información de los trabajadores.
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Riesgo Pisadas sobre objetos

Pisada sobre elementos o materiales existentes en la zona sobre la que pisa el


Definición
trabajador.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• Posibles obstáculos o elementos fijos en los suelos de los lugares de trabajo que supongan riesgo de
pisada sobre los mismos.
• Falta de orden y limpieza. Presencia de materiales u objetos diversos en zonas de paso.
• Deficientes condiciones de conservación, desperfectos u otros defectos de firmes y/o suelos.
• Falta, uso inapropiado o utilización de equipos de protección individual inadecuados.

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Eliminación, protección o, en caso necesario, señalización de posibles obstáculos o elementos que


supongan riesgo.
• Mantenimiento y conservación de unas adecuadas condiciones de orden y limpieza.
• Reparación, mantenimiento y conservación adecuados de firmes y suelos.
• Eliminación de desperfectos o defectos en suelos y pavimentos.
• Pavimentos adecuados, llanos, lisos, resistentes y antideslizantes.
• Señalización y advertencia de los riesgos.
• Iluminación adecuada de los lugares de trabajo.
• Utilización de equipos de protección individual adecuados a las tareas.
• Formación e información de los trabajadores.
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Riesgo Choques contra objetos inmóviles

Impacto del trabajador contra un elemento o estructura fijo, es decir, que no se


Definición
desplaza.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• Posibles golpes con objetos fijos situados a baja altura.


• Golpes o choques con techos bajos o elementos de los mismos situados a baja altura.
• Golpes o choques por dimensionamiento inadecuado de los espacios de trabajo.
• Choques o golpes con elementos fijos que invaden vías de paso.
• Choques o golpes con materiales colocados temporalmente que ocupan total o parcialmente vías de
paso.

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Eliminar, o en su caso, proteger y señalizar adecuadamente elementos fijos a baja altura con los que
exista riesgo de choque.
• Cumplir las dimensiones de los lugares y espacios de trabajo establecidas en la normativa vigente.
• Separación suficiente de los elementos de trabajo a los que se deba acceder respecto a otros
elementos de trabajo o del lugar de trabajo (pilares, paredes, etc.).
• Eliminar los objetos o elementos que invadan zonas de paso. En caso necesario, adoptar medidas de
protección, señalización y/o balizamiento.
• Dejar vías de paso de anchura adecuada, evitando que objetos o materiales invadan las mismas.
• Separar adecuadamente zonas de trabajo y vías de paso o circulación.
• Iluminación adecuada de los lugares de trabajo.
• Utilización de equipos de protección individual adecuados a las tareas.
• Formación e información de los trabajadores.
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Riesgo Choques contra objetos móviles

Impacto provocado por un elemento u objeto móvil, que al desplazarse golpea al


Definición
trabajador.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• Elementos móviles diversos de máquinas o instalaciones que, al desplazarse, invaden zonas de paso
de trabajadores.
• Puertas o portones que invaden zonas de paso al abrirse, pudiendo golpear a los trabajadores.
• Golpes o choques con objetos o materiales que están siendo manipulados por medios mecánicos,
operaciones de carga y descarga, etc.
• Choques o golpes durante el traslado de elementos voluminosos, de gran longitud, etc.

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Cumplir estrictamente con las dimensiones de los lugares y espacios de trabajo establecidas en la
normativa vigente.
• Separar adecuadamente zonas de trabajo y vías de paso o circulación.
• Separación suficiente de los elementos de trabajo a los que se deba acceder respecto a otros
elementos de trabajo o del lugar de trabajo (pilares, paredes, etc.).
• Evitar que elementos que se desplazan puedan golpear a los trabajadores. Proteger, señalizar y
balizar este tipo de elementos a fin de prevenir el contacto con los mismos.
• Dimensionar las vías de paso correctamente, dejando una anchura adecuada, evitando que
elementos móviles puedan invadir las mismas.
• Evitar que puertas o portones invadan zonas de paso al abrirse, adoptar medidas que maximicen la
visibilidad (disposición de elementos transparentes para maximizar la visibilidad, señalización y
balizamiento, etc.).
• Instalación, mantenimiento y conservación adecuados de dispositivos de seguridad en puertas y
portones automáticos, que prevengan posibles lesiones a los trabajadores derivadas de su
desplazamiento.
• Mantener la debida distancia de seguridad respecto a objetos o materiales manipulados por medios
mecánicos, operaciones de carga y descarga, etc.
• Cumplimiento estricto de las normas de seguridad durante las operaciones de manipulación de
materiales, carga y descarga, etc.
• Medidas especiales de señalización, dirección de maniobras, etc., durante el traslado de elementos
voluminosos, de gran longitud, etc.
• Iluminación adecuada de los lugares de trabajo.
• Formación e información de los trabajadores.
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Riesgo Golpes/cortes por objetos o herramientas

Golpes, cortes, abrasiones, punzonamientos, etc., debidos a objetos o herramientas


Definición
que entran en contacto con el trabajador.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• Lesiones durante la manipulación, almacenamiento, transporte y/o utilización de herramientas, útiles


u otros materiales cualesquiera, por realizarlas de forma inadecuada o por defectos en los mismos.
• Posible utilización inadecuada de máquinas y herramientas, así como posibles defectos de
conservación en las mismas.
• Posible falta o inadecuado estado de conservación de resguardos y dispositivos de protección en
máquinas y herramientas.
• Defectos de conservación en elementos o mobiliario de trabajo, que puedan provocar lesiones debido
a partes deterioradas, presentando elementos cortantes o lacerantes.
• Falta, uso inapropiado o utilización de equipos de protección individual inadecuados.

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Adecuadas manipulación, almacenamiento, transporte, conservación y utilización de herramientas,


útiles o de cualesquiera otros materiales.
• Revisión previa de los materiales antes de manipularlos, a fin de asegurar que su manipulación puede
realizarse en las debidas condiciones.
• Extremar las precauciones en la manipulación de elementos filosos o cortantes.
• Cumplimiento estricto de las normas de seguridad durante la utilización de máquinas y herramientas.
Utilización de las máquinas y herramientas adecuadas a las tareas, y de la forma correcta.
• Perfectas condiciones de instalación, operatividad y conservación de resguardos y dispositivos de
protección en máquinas y herramientas (elementos de protección de partes cortantes, lacerantes,
abrasivas, etc.).
• Adecuadas condiciones de mantenimiento y conservación de máquinas y herramientas.
• Mantenimiento y conservación óptimos de los elementos y del mobiliario de trabajo, eliminando o
protegiendo todos los elementos que puedan provocar lesiones accidentales por elementos cortantes
o lacerantes.
• Iluminación adecuada de los lugares de trabajo.
• Señalización y advertencia de los riesgos.
• Utilización de equipos de protección individual adecuados a las tareas.
• Formación e información de los trabajadores.
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Riesgo Proyección de fragmentos o partículas

Partículas, fragmentos u otros elementos son proyectados e impactan en el


Definición
trabajador.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• Posible utilización inadecuada de máquinas y herramientas, así como posibles defectos de


conservación en las mismas.
• Posible falta o inadecuado estado de conservación de resguardos y dispositivos de protección en
máquinas y herramientas.
• Estallidos y roturas, con proyección de elementos, producidos en equipos, instalaciones, recipientes,
canalizaciones, etc., por sobrepasar sus límites de funcionamiento (tensión, presión, capacidad,
resistencia, etc.).
• Rotura y proyección de equipos o estrobos empleados para la tracción o elevación de materiales o
cualesquiera otros elementos que se puedan ver sometidos a esfuerzos.
• Falta, uso inapropiado o utilización de equipos de protección individual inadecuados.

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Cumplimiento estricto de las normas de seguridad durante la utilización de máquinas y herramientas.


Utilización de las máquinas y herramientas adecuadas a las tareas, y de la forma correcta.
• Perfectas condiciones de instalación, operatividad y conservación de resguardos y dispositivos de
protección en máquinas y herramientas (resguardos y dispositivos envolventes, de apantallamiento,
deflectores, sistemas de captación y asimilables que prevengan que las proyecciones vayan dirigidas
hacia los trabajadores).
• Adecuadas condiciones de mantenimiento y conservación de máquinas y herramientas.
• Diseño, dimensionamiento, instalación, mantenimiento y conservación adecuados de equipos,
instalaciones, recipientes, canalizaciones, etc.
• No sobrepasar las capacidades de equipos, instalaciones, recipientes, canalizaciones, etc., en
prevención de sobrecargas que puedan generar proyecciones por roturas o estallidos.
• Dotación, mantenimiento y conservación de dispositivos adecuados que contribuyan a la prevención
y control de posibles sobrecargas (indicadores, limitadores, reguladores, etc.) en equipos,
instalaciones, recipientes, canalizaciones, etc.
• Emplear equipos y estrobos adecuados en las operaciones de tracción o elevación de materiales,
correctamente, y en perfectas condiciones de utilización.
• Diseño, mantenimiento y conservación adecuados de todos los elementos que pueden verse
sometidos a esfuerzos durante su utilización.
• Iluminación adecuada de los lugares de trabajo.
• Señalización y advertencia de los riesgos.
• Utilización de equipos de protección individual adecuados a las tareas.
• Formación e información de los trabajadores.
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Riesgo Atrapamientos por o entre objetos

Atrapamiento o aplastamiento del trabajador o de partes de su cuerpo por elementos


Definición
de los cuáles, al menos uno, presenta un movimiento relativo respecto a otro.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• Atrapamientos durante tareas de manipulación manual de materiales, preparación de materiales para


su manipulación, etc.
• Posible utilización inadecuada de máquinas y herramientas, así como posibles defectos de
conservación en las mismas.
• Posible falta o inadecuado estado de conservación de resguardos y dispositivos de protección en
máquinas y herramientas.
• Atrapamientos con elementos de mobiliario (cajones, archivadores, etc.) o puertas y portones,
accionados manualmente.
• Atrapamientos con puertas y portones de accionamiento mecánico.

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Extremar las precauciones durante las tareas de manipulación de materiales, así como durante las
laborales de preparación de materiales para su manipulación, prestado atención en todo momento a
la posición de las manos para evitar lesiones.
• Cumplimiento estricto de las normas de seguridad durante la utilización de máquinas y herramientas.
Utilización de las máquinas y herramientas adecuadas a las tareas, y de la forma correcta.
• Perfectas condiciones de instalación, operatividad y conservación de resguardos y dispositivos de
protección en máquinas y herramientas (resguardos y dispositivos de protección que prevengan el
acceso de los trabajadores o de partes del cuerpo a zonas en las que la movilidad relativa de
elementos genere riesgos de aplastamiento, atrapamiento, cizallamiento, etc.).
• Adecuadas condiciones de mantenimiento y conservación de máquinas y herramientas.
• Manipular cuidadosamente puertas, portones y demás elementos de mobiliario, evitando que partes
del cuerpo puedan resultar atrapadas.
• Dotación, mantenimiento y conservación adecuados de dispositivos de seguridad que prevengan que
puertas o portones automáticos puedan, en su desplazamiento, provocar lesiones por atrapamiento
a los trabajadores.
• Señalización y advertencia de los riesgos.
• Iluminación adecuada de los lugares de trabajo.
• Formación e información de los trabajadores.
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Riesgo Atrapamiento por vuelco de máquinas o vehículos

Atrapamiento o aplastamiento del trabajador o de partes de su cuerpo a


Definición
consecuencia del vuelco de un vehículo o de una máquina.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• Posibles accidentes derivados del incumplimiento de las normas de seguridad tanto durante la
circulación de los vehículos, como durante la realización de tareas en proximidad a vehículos.
• Falta, insuficiente o inadecuada separación, dimensionamiento y/o señalización de vías de paso de
vehículo y de peatones, incumplimiento de las normas y/o señalizaciones.
• No respetar las distancias de seguridad con respecto a vehículos y maquinaria móvil.
• Visibilidad insuficiente o inadecuada en la realización de maniobras.
• Vuelco de vehículos o maquinaria móvil por utilización inadecuada de los mismos.
• Posibles deficientes de conservación de vehículos maquinaria móvil.
• Posible falta, instalación incorrecta o defectos de conservación en estructuras y/o elementos de
protección frente al vuelco de los vehículos o maquinaria móvil.
• Vuelco de equipos o máquinas fijos por deficiente o inadecuada estabilidad de los mismos en su lugar
de instalación.
• Elevación de vehículos o máquinas por medios inadecuados y/o de forma inapropiada.

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Cumplimiento estricto de las normas de seguridad tanto por los conductores de los vehículos como
por los peatones y todo el personal del entorno.
• Adecuada separación, dimensionamiento y señalización de las vías de paso de vehículos y de
peatones. Respeto estricto de las normas y señalizaciones.
• Respeto estricto de las distancias de seguridad respecto a vehículos y maquinaria móvil. Balizamiento
y señalización cuando sea necesario.
• Medidas para maximizar las condiciones de visibilidad (espejos, cámaras, etc.). Recurso a
encargados de señales para la realización de maniobras.
• Instrucción, capacitación y autorización específicas de los trabajadores para la utilización de vehículos
y maquinaria móvil.
• Mantenimiento y revisión de los vehículos y maquinaria móvil, a fin de asegurar sus perfectas
condiciones de conservación.
• Instalación, mantenimiento y conservación en perfectas condiciones de operatividad de las
estructuras y/o elementos de protección frente al vuelco de los vehículos o maquinaria móvil
(elementos de retención del operador en el habitáculo, barras de protección, pórticos, etc.).
• Cumplimiento estricto de las instrucciones del fabricante en la instalación de los equipos y máquinas,
en lo que se refiere a las medidas necesarias para garantizar la estabilidad de los mismos. Revisión
periódica de que las condiciones de estabilidad se mantienen de forma adecuada.
• Utilización de medios adecuados y cumplimiento estricto de las normas de seguridad en las
operaciones de elevación de vehículos o maquinaria.
• Iluminación adecuada de los lugares de trabajo.
• Formación e información de los trabajadores.
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Riesgo Sobreesfuerzos

Situación en la que existe un desajuste entre el requerimiento físico de la tarea y la


Definición aptitud o capacidad del trabajador que la desempeña, con posibilidad de que se
produzca una lesión.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• Sobreesfuerzos debidos a la manipulación manual de cargas demasiado pesadas, a una intensidad


y/o frecuencia de manipulación excesiva, a un procedimiento inadecuado de manipulación, etc.
• Sobreesfuerzos debidos a tareas de empuje o tracción de cargas demasiado pesadas, a una
intensidad y/o una frecuencia excesiva de las tareas, a un procedimiento de trabajo inadecuado, etc.
• Sobreesfuerzos debidos a la necesidad de realizar desplazamientos excesivos, especialmente
durante tareas de manipulación, empuje o tracción de cargas.

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Adaptar el trabajo a la persona, evitando el desequilibrio entre las exigencias físicas de la tarea y las
capacidades del trabajador (dotación de medios mecánicos de manipulación de cargas adecuados,
mecanización de procesos, optimización de las condiciones de manipulación manual cuando estas
no se puedan evitar -reducción de pesos, optimización de agarres, reducción de distancias y
desniveles a salvar, etc.-, optimización de tareas que requieran el empuje o tracción de materiales,
reducción de las distancias de desplazamiento todo lo posible, etc.).
• Instrucción de los trabajadores y vigilancia del estricto cumplimiento de las normas de seguridad en
la realización de las diferentes tareas que requieran la realización de esfuerzos (manipulación de
cargas, empuje o tracción, etc.), haciendo hincapié en los principios más importantes: emplear
siempre los músculos más fuertes, no doblar la espalda ni girar el tronco, no modificar los agarres sin
puntos de apoyo externos, mantener la carga lo más cerca posible del centro de gravedad del cuerpo,
etc.
• Entrenamiento y preparación física adecuada de los trabajadores.
• Establecimiento de pausas y descansos para la recuperación.
• Rotación de los trabajadores entre tareas que requieran la utilización de distintos grupos musculares.
• Reducción de los tiempos de exposición.
• Utilización de equipos de protección individual adecuados y específicos cuando ello sea
recomendable (fajas dorsolumbares).
• Iluminación adecuada de los lugares de trabajo.
• Formación e información de los trabajadores.
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Riesgo Exposición a temperaturas ambientales extremas

Situación en la que las condiciones ambientales (temperatura, humedad, etc.)


Definición
resultan agresivas para la seguridad del trabajador.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• Realización de trabajos a la intemperie en condiciones ambientales extremas.


• Realización de trabajos con exposición a fuentes de calor intenso o temperaturas ambientales muy
elevadas.
• Realización de trabajos con exposición a muy bajas temperaturas.

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Evitar trabajos a la intemperie cuando las condiciones ambientales resulten agresivas para los
trabajadores.
• Suspensión de trabajos cuando las condiciones ambientales pongan en riesgo grave la seguridad de
los trabajadores.
• Cumplimiento estricto de las disposiciones relativas a jornadas especiales de trabajo, cuando las
mismas resulten de aplicación a los trabajos realizados.
• Racionalización de horarios y turnos de trabajo según épocas del año, tareas a realizar y lugares en
que se deben realizar los trabajos.
• Ajuste entre la carga de trabajo y las condiciones ambientales existentes.
• Acondicionamiento adecuado de las instalaciones, a fin de minimizar la exposición de los trabajadores
(aislamiento o apantallamiento de focos de calor, separación de los trabajadores y el foco, etc.).
• Acondicionamiento de lugares adecuados para la recuperación y el descanso, provistos de los medios
necesarios en cada caso.
• Dotación de prendas adecuadas de trabajo para la protección frente a temperaturas elevadas, bajas
temperaturas u otras condiciones ambientales agresivas.
• Dotación de medios de protección adecuados según los trabajos (por ejemplo, cremas de protección
solar, etc.).
• Instrucción de los trabajadores en las normas a cumplir durante la realización de trabajos o la
presencia en entornos que impliquen la exposición a temperaturas elevadas o bajas.
• Rotación de los trabajadores.
• Reducción de los tiempos de exposición.
• Utilización de equipos de protección individual adecuados a las tareas.
• Formación e información de los trabajadores.
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Riesgo Contactos térmicos

Contacto del trabajador con superficies, objetos, materiales o sustancias que se


Definición
encuentran a una temperatura muy elevada o muy baja, pudiendo provocar lesiones.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• Contactos con elementos, objetos o superficies que se encuentran a muy alta temperatura.
• Contactos con elementos, objetos o superficies que se encuentran a muy baja temperatura.
• Proyecciones, salpicaduras o derrames de materiales o elementos sólidos, así como fluidos, que se
encuentren a temperaturas extremas.

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Protección adecuada, mediante aislamiento, apantallamiento, alejamiento, etc., de cualesquiera


elementos, objetos o superficies que se encuentren a temperaturas muy elevadas o muy bajas.
• Señalización indicativa adecuada de altas o bajas temperaturas, que advierta del riesgo con la debida
antelación.
• Cumplimiento de las normas de seguridad al manipular o trabajar en las proximidades de cualesquiera
elementos o materiales que puedan implicar riesgos por temperaturas muy elevadas o muy bajas.
• Ubicación adecuada, protección y señalización de advertencia de los puntos de evacuación o escape
de fluidos que puedan encontrarse a temperaturas extremas.
• Utilización de equipos de protección individual adecuados a las tareas.
• Formación e información de los trabajadores.
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Riesgo Contactos eléctricos directos

Definición Contacto del trabajador con partes eléctricas activas de una instalación.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• No cumplir las normas de seguridad durante la manipulación de equipos eléctricos.


• Utilización de material eléctrico inadecuado a la ubicación.
• Falta de mantenimiento o deficiente conservación de los equipos o del material eléctrico.
• Instalaciones eléctricas inadecuadas a la normativa.
• Insuficiente, inadecuada o deficiente protección frente a los contactos eléctricos directos.
• Falta de mantenimiento o deficiente estado de conservación de las instalaciones eléctricas.
• No disponer o no cumplir procedimientos de trabajo adecuados para la realización de trabajos
eléctricos.
• Falta de autorización y/o capacitación adecuadas de los trabajadores para la realización de trabajos
eléctricos.
• No disponer de medios adecuados para realizar los trabajos, utilizados de forma incorrecta o
inadecuada, o hallarse estos en deficientes condiciones de conservación.
• No contar con equipos de protección individual adecuados para los trabajos, o utilizados de forma
inadecuada.

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Instrucción de los trabajadores y cumplimiento estricto por su parte de las normas de seguridad para
la prevención del riesgo eléctrico.
• Utilización de equipos y material eléctrico adecuados a los emplazamientos.
• Mantenimiento y revisión del material y los equipos eléctricos, para asegurar sus perfectas
condiciones de conservación.
• Cumplimiento por parte de las instalaciones eléctricas de la reglamentación aplicable.
• Protección eléctrica adecuada contra los contactos eléctricos directos (aislamiento, interposición de
obstáculos, alejamiento de las partes activas, etc.).
• Mantenimiento, revisión e inspección reglamentarias de las instalaciones eléctricas.
• Procedimientos de trabajo adecuados para la realización de trabajos eléctricos, en instalaciones
eléctricas y/o en proximidad a las mismas.
• Autorización y capacitación adecuadas y específicas de los trabajadores para la realización de los
trabajos.
• Dotación de los medios adecuados de trabajo que sean necesarios (elementos aislantes,
verificadores, etc.). Utilización, mantenimiento y conservación adecuados de los mismos.
• Señalización y advertencia de los riesgos.
• Utilización de equipos de protección individual adecuados a las tareas.
• Formación e información de los trabajadores.
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Riesgo Contactos eléctricos indirectos

Contacto del trabajador con masas puestas accidentalmente en tensión, es decir,


Definición con elementos conductores que no deberían tener tensión, pero que la presentan
debido a un defecto.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• No cumplir las normas de seguridad durante la manipulación de equipos eléctricos.


• Utilización de material eléctrico inadecuado a la ubicación.
• Falta de mantenimiento o deficiente conservación de los equipos o del material eléctrico.
• Instalaciones eléctricas inadecuadas a la normativa.
• Insuficiente, inadecuada o deficiente protección frente a los contactos eléctricos indirectos.
• Falta de mantenimiento o deficiente estado de conservación de las instalaciones eléctricas.
• No disponer o no cumplir procedimientos de trabajo adecuados para la realización de trabajos
eléctricos.
• Falta de autorización y/o capacitación adecuadas de los trabajadores para la realización de trabajos
eléctricos.
• No disponer de medios adecuados para realizar los trabajos, utilizados de forma incorrecta o
inadecuada, o hallarse estos en deficientes condiciones de conservación.
• No contar con equipos de protección individual adecuados para los trabajos, o utilizados de forma
inadecuada.

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Instrucción de los trabajadores y cumplimiento estricto por su parte de las normas de seguridad para
la prevención del riesgo eléctrico.
• Utilización de equipos y material eléctrico adecuados a los emplazamientos.
• Mantenimiento y revisión del material y los equipos eléctricos, para asegurar sus perfectas
condiciones de conservación.
• Cumplimiento por parte de las instalaciones eléctricas de la reglamentación aplicable.
• Protección eléctrica adecuada contra los contactos eléctricos indirectos (tensiones de seguridad,
doble aislamiento, separación de circuitos, tomas de tierra e interruptores diferenciales, etc.).
• Mantenimiento, revisión e inspección reglamentarias de las instalaciones eléctricas.
• Procedimientos de trabajo adecuados para la realización de trabajos eléctricos, en instalaciones
eléctricas y/o en proximidad a las mismas.
• Autorización y capacitación adecuadas y específicas de los trabajadores para la realización de los
trabajos.
• Dotación de los medios adecuados de trabajo que sean necesarios (elementos aislantes,
verificadores, etc.). Utilización, mantenimiento y conservación adecuados de los mismos.
• Señalización y advertencia de los riesgos.
• Utilización de equipos de protección individual adecuados a las tareas.
• Formación e información de los trabajadores.
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Riesgo Exposición a sustancias nocivas o tóxicas

Exposición del trabajador, por posible cualquier vía, a sustancias o preparados que
Definición
producen efectos tóxicos agudos en su salud.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• Manipulación, utilización y/o aplicación inadecuadas de productos químicos (utilización de productos


inadecuados, manipulación o utilización inapropiada de los productos, etc.).
• Falta o insuficiente ventilación/extracción durante la manipulación de productos químicos nocivos o
tóxicos.
• Falta o inadecuada identificación de envases de productos químicos.
• Falta de información para la utilización segura de los productos químicos.
• Utilización de envases inapropiados para contener productos químicos.
• Ingestión accidental de productos químicos.
• Contactos o intoxicaciones por fugas, escapes o derrames de productos químicos nocivos o tóxicos.
• Falta, deterioro o deficiente funcionamiento de fuentes lavaojos, duchas de seguridad, etc.
• Intoxicaciones por humos y gases generados en procesos de combustión.
• Falta, utilización inadecuada o equipos de protección individual inapropiados.
• Falta de formación e información de los trabajadores para la manipulación y utilización de productos
químicos.

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Estricto cumplimiento de las normas de seguridad en la manipulación, utilización y/o aplicación de


productos químicos.
• Sustitución de productos peligrosos por otros de menor peligrosidad.
• Dotación de medios adecuados de ventilación/extracción durante los procesos de manipulación de
productos químicos.
• Identificación y etiquetado adecuados de todos los envases de productos químicos.
• Disposición de las versiones actualizadas de las Fichas Técnicas y de las Fichas de Datos de
Seguridad de todos los productos químicos.
• Envasado adecuado de todos los productos químicos, en recipientes específicos y compatibles.
• Jamás envasar productos químicos en botellas de bebidas o similares.
• Medidas adecuadas de protección frente a posibles fugas, escapes o derrames de productos
químicos, acordes a la naturaleza y riesgos de los productos químicos (cierres de seguridad en
envases, cubetos de retención, válvulas de control, sistemas de drenaje, sistemas de detección y
alarma, materiales de contención y recogida, etc.).
• Dotación, revisión y mantenimiento adecuados de fuentes lavaojos, duchas de seguridad, etc.
• Adecuados procedimientos de manipulación de productos, así como de actuación en caso de fugas
o derrames de los mismos.
• Adecuadas condiciones de ventilación/extracción de humos y gases en los procesos de combustión.
• Iluminación adecuada de los lugares de trabajo.
• Utilización de equipos de protección individual adecuados a las tareas.
• Formación e información de los trabajadores.
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Riesgo Asfixia por deficiencia de oxígeno

Situación en la que de la falta o reducción de la concentración de oxígeno en la


Definición
atmósfera en la que el trabajador respira puede conllevar un peligro para su salud.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• Trabajos en emplazamientos en los que pueden existir o producirse atmósferas suboxigenadas (es
decir, con deficiencia de oxígeno).
• Trabajos subacuáticos y/o con riesgo de ahogamiento por inmersión.

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Medidas preventivas específicas para la realización de trabajos en emplazamientos con riesgo de


presentar atmósferas suboxigenadas: procedimientos y permisos de trabajo específicos para la
realización de las tareas, dotación de los equipamientos y medios materiales necesarios (equipos de
medición, equipos de ventilación, equipos de salvamento, etc.).
• Medidas preventivas específicas para la realización de trabajos subacuáticos y/o con riesgo de
ahogamiento por inmersión: procedimientos y permisos de trabajo específicos para la realización de
las tareas dotación de los equipamientos y medios materiales necesarios, periodos de
descompresión, etc.
• Medidas específicas de actuación para rescate, salvamento y prestación de los primeros auxilios.
• Entrenamiento y capacitación específicos de los trabajadores en los trabajos a realizar.
• Utilización de equipos de protección individual adecuados a las tareas.
• Formación e información de los trabajadores.
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Riesgo Contactos con sustancias cáusticas y/o corrosivas

Contacto o exposición del trabajador, por cualquier vía, con sustancias o preparados
Definición
que presentan un efecto cáustico o corrosivo.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• Manipulación, utilización y/o aplicación inadecuadas de productos químicos cáusticos o corrosivos


(utilización de productos inadecuados, manipulación o utilización inapropiada de los productos, etc.).
• Falta o insuficiente ventilación/extracción durante la manipulación de productos químicos cáusticos o
corrosivos.
• Falta o inadecuada identificación de envases de productos químicos.
• Falta de información para la utilización segura de los productos químicos.
• Utilización de envases inapropiados para contener productos químicos.
• Ingestión accidental de productos químicos.
• Contactos con agentes cáusticos o corrosivos a causa de fugas, escapes o derrames de los mismos.
• Falta, deterioro o deficiente funcionamiento de fuentes lavaojos, duchas de seguridad, etc.
• Falta, utilización inadecuada o equipos de protección individual inapropiados.
• Falta de formación e información de los trabajadores para la manipulación y utilización de productos
químicos.

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Estricto cumplimiento de las normas de seguridad en la manipulación, utilización y/o aplicación de


productos químicos.
• Sustitución de productos peligrosos por otros de menor peligrosidad.
• Dotación de medios adecuados de ventilación/extracción durante los procesos de manipulación de
productos químicos.
• Identificación y etiquetado adecuados de todos los envases de productos químicos.
• Disposición de las versiones actualizadas de las Fichas Técnicas y de las Fichas de Datos de
Seguridad de todos los productos químicos.
• Envasado adecuado de todos los productos químicos, en recipientes específicos y compatibles.
• Jamás envasar productos químicos en botellas de bebidas o similares.
• Medidas adecuadas de protección frente a posibles fugas, escapes o derrames de productos
químicos, acordes a la naturaleza y riesgos de los productos químicos (cierres de seguridad en
envases, cubetos de retención, válvulas de control, sistemas de drenaje, sistemas de detección y
alarma, materiales de contención y recogida, etc.).
• Adecuados procedimientos de manipulación de productos, así como de actuación en caso de fugas
o derrames de los mismos.
• Dotación, revisión y mantenimiento adecuados de fuentes lavaojos, duchas de seguridad, etc.
• Iluminación adecuada de los lugares de trabajo.
• Utilización de equipos de protección individual adecuados a las tareas.
• Formación e información de los trabajadores.
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Riesgo Exposición a radiaciones

Exposición a radiaciones, de tal intensidad, que provoca lesiones o efectos agudos


Definición
en la salud del trabajador.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• Trabajos con riesgo de exposición a radiación ionizante y/o no ionizante, de intensidad suficiente
como para provocar efectos agudos en la salud del trabajador.
• Exposición accidental o en situaciones de emergencia, a radiación ionizante y/o no ionizante, de
intensidad suficiente como para provocar efectos agudos en la salud del trabajador.

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Aislamiento / encapsulamiento / confinamiento de las fuentes de emisión de las radiaciones.


• Apantallamiento de las fuentes de emisión de las radiaciones.
• Adecuados diseño, mantenimiento y conservación de las instalaciones que generan el riesgo.
• Autorización administrativa de las instalaciones que lo requieran.
• Mantenimiento e inspección periódica de las instalaciones.
• Reducción de los tiempos de exposición de los trabajadores.
• Restricción de acceso al personal autorizado.
• Control dosimétrico y vigilancia específica del estado de salud de los trabajadores.
• Entrenamiento y capacitación específicos de los trabajadores en los trabajos a realizar, que conlleven
este riesgo.
• Señalización y advertencias en las zonas de riesgo.
• Utilización de equipos de protección individual adecuados a las tareas.
• Formación e información de los trabajadores.
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Riesgo Explosiones

Explosiones generadas por una reacción de combustión muy rápida y violenta, así
Definición
sus efectos sobre los trabajadores.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• Realización de trabajos que puedan suponer riesgo de formación de atmósferas explosivas (ATEX),
por mezcla con el aire de sustancias inflamables o combustibles en forma de gases, vapores, nieblas,
polvo y/o fibras, en condiciones atmosféricas.
• Realización de trabajos en emplazamientos en los que exista riesgo de formación de atmósferas
explosivas (ATEX).
• Explosiones en instalaciones de proceso en condiciones no atmosféricas / en ausencia de aire.
• Realización de trabajos de almacenamiento, manipulación y/o almacenamiento de materias
inestables, explosivos, municiones, material pirotécnico, etc.

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Sustitución de sustancias peligrosas.


• Limitación / control de la cantidad/concentración de sustancias peligrosas.
• Inertización de procesos.
• Sistemas de detección, supervisión y control de los procesos.
• Prevención de fuentes de ignición (fuentes de calor, superficies o elementos calientes, llamas, chispas
eléctricas, chispas mecánicas, descargas electrostáticas, rayos, radiaciones, reacciones exotérmicas,
etc.).
• Medidas de protección contra explosiones (diseño y construcción resistente a la explosión, supresión
de explosiones, descarga controlada de la presión de explosión, prevención de la propagación de las
explosiones, etc.).
• Procedimientos de trabajo escritos y permisos de trabajo específicos.
• Autorizaciones administrativas de actividades/instalaciones de riesgo que lo requieran.
• Mantenimiento e inspección periódica de las instalaciones.
• Reducción del número de trabajadores expuestos.
• Restricción de acceso al personal autorizado.
• Entrenamiento y capacitación específicos de los trabajadores.
• Vigilancia y supervisión de los trabajos.
• Protocolos de actuación en caso de emergencia.
• Señalización y advertencias en las zonas de riesgo.
• Utilización de equipos de protección individual adecuados a las tareas.
• Formación e información de los trabajadores.
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Riesgo Incendios

Reacción de combustión que no se encuentra bajo control humano, y sus efectos


Definición
derivados.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• Realización de tareas que puedan generar llamas, chispas u otras posibles fuentes de ignición en las
proximidades de materiales combustibles o inflamables.
• Falta de orden y limpieza, acumulación de restos de materiales inflamables o combustibles.
• Almacenamiento de productos o materias inflamables no acorde a la normativa.
• Almacenamiento de materiales combustibles sin cumplir los requisitos establecidos por la normativa.
• Incendios en locales o emplazamientos clasificados por la normativa como de riesgo especial
(cocinas, salas de máquinas, etc.), por no encontrarse estos debidamente acondicionados.
• Incendios de origen eléctrico (sobrecarga o inadecuación de equipos o instalaciones eléctricas,
cortocircuitos, fallo o dimensionamiento inadecuado de conductores eléctricos y/o de los dispositivos
de protección de las instalaciones, etc.).
• Incendios de origen mecánico (debidos por ejemplo a fricción, rozamiento o procesos similares que
pueden provocar calentamientos e iniciar un incendio).
• Incendios originados por procesos físicos, químicos o biológicos que escapan de control.
• Incendios producidos como consecuencia de un enriquecimiento en oxígeno de la atmósfera en la
que se lleva a cabo el trabajo.
• Falta, insuficiente o deficiente planificación de la actuación en caso de incendios o emergencias.
• Falta, dotación inadecuada o insuficiente o mal estado de conservación de medios materiales de
protección contra incendios (extintores, bocas de incendio equipadas, sistemas de detección y
alarma, sistemas de extinción, hidrantes, etc.).
• Falta o inadecuación de medidas de protección pasiva contra incendios.
• Falta, dotación inadecuada o insuficiente o mal estado de conservación de medios de evacuación de
los lugares de trabajo (señalización, luces de emergencia, puertas de salida de emergencia, etc.).
• Dimensionamiento o características inadecuadas de vías de evacuación y salidas.
• Falta de designación o número insuficiente de integrantes de los equipos de emergencia.
• Falta o dotación inadecuada o insuficiente de equipos de protección individual a los miembros de los
equipos de emergencia, en función del nivel de intervención.
• Falta de formación y capacitación de los miembros de los equipos de emergencia.
• Falta de formación e información de los trabajadores en prevención de incendios y actuación en caso
de emergencia.

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Prohibición de realizar tareas que generen llamas, chispas u otras fuentes de ignición sin contar con
la preceptiva autorización y sin tomar las debidas precauciones.
• Evitar fuentes de calor que puedan provocar la ignición de materiales combustibles.
• Asegurar unas perfectas condiciones de orden y limpieza, eliminación segura de todos los restos de
materiales inflamables o combustibles.
• Almacenamiento de productos y materias inflamables según los requisitos establecidos en la
normativa.
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Riesgo Incendios
• Almacenamiento de materiales combustibles cumpliendo los requisitos establecidos en la
reglamentación vigente.
• No almacenar conjuntamente materias o productos incompatibles.
• Acondicionamiento adecuado de locales o emplazamientos de riesgo especial, conforme a lo
requerido por la normativa.
• Diseño, conservación y mantenimiento adecuados de las instalaciones eléctricas y de sus medios de
protección contra sobrecargas, sobreintensidades, cortocircuitos, etc.
• Medidas adecuadas de control de procesos mecánicos que puedan implicar sobrecalentamientos e
incendios (control de puntos calientes, control de velocidad, etc.).
• Medidas adecuadas de control y supervisión de procesos que puedan implicar reacciones violentas
o peligrosas.
• Medidas de control de atmósferas sobreoxigenadas en trabajos en los que las mismas puedan
producirse (como, por ejemplo, instalaciones centralizadas de suministro de oxígeno, trabajos de
oxicorte o soldadura oxiacetilénica en recintos con ventilación ineficaz, etc.).
• Planificación adecuada de las actuaciones en caso de incendios o emergencias, conforme a lo
establecida en la normativa.
• Dotación, diseño, instalación, mantenimiento y conservación adecuados de los medios materiales de
protección contra incendios, conforme a lo establecido en la normativa vigente (dotación de los
medios necesarios y adecuados conforme a la actividad desarrollada y los requisitos normativos:
extintores, bocas de incendio equipadas, sistemas de detección y alarma, sistemas de extinción,
hidrantes, etc.).
• Diseño y construcción de los lugares de trabajo cumpliendo estrictamente los requerimientos en
materia de protección pasiva contra incendios (resistencia estructural, sectorización, evacuación de
humos, etc.), comprobación periódica de que estas condiciones de seguridad se mantienen
adecuadamente.
• Dotación, diseño, instalación, mantenimiento y conservación adecuados de los medios de
evacuación, conforme a lo establecido en la normativa vigente (disposición de señalización adecuada,
luces de emergencia apropiadas, puertas de salida y de salida de emergencia correctamente
ubicadas, diseñadas y dimensionadas, etc.).
• Dimensionamiento y acondicionamiento adecuados de las vías de evacuación y de las salidas, de
acuerdo con lo establecido en la normativa.
• Nombramiento de integrantes de los equipos de emergencia, considerando emergencias previsibles,
características del emplazamiento, medios disponibles, actuaciones a realizar, sustituciones, etc.
• Dotación de equipos de protección individual adecuados a los miembros de los equipos de
emergencia, en función del nivel de intervención.
• Formación, entrenamiento y capacitación en prevención de incendios, lucha contra el fuego y
actuación en caso de emergencia a los miembros de los equipos de emergencia.
• Formación e información de los trabajadores en prevención de incendios y actuación en caso de
emergencia.
• Realización periódica de simulacros de emergencia.
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Riesgo Accidentes causados por seres vivos

Definición Aquellos que son causados por animales o por otras personas.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• Accidentes provocados por animales.


• Actos violentos, agresiones, etc.
• Robos, atracos, etc.

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Tener siempre en cuenta la imprevisibilidad del comportamiento animal.


• Entrenamiento y capacitación de los trabajadores que deban estar en proximidad o en contacto con
animales.
• Acondicionamiento apropiado de las instalaciones en las que existan animales.
• Aplicación de medidas de control de plagas.
• Disposición de medicamentos adecuados para actuar frente a posibles accidentes (antihistamínicos,
antídotos, etc.).
• Entrenamiento y capacitación de los trabajadores para evitar / gestionar posibles situaciones
conflictivas.
• Implantación de medidas de seguridad disuasorias y de protección, así como establecimiento de
protocolos de actuación frente a actos violentos, intentos de agresión, robos, atracos u otros actos
similares.
• No enfrentarse a atracadores, ni realizar ningún acto que pueda comprometer la propia seguridad o
la de otras personas.
• Utilización de equipos de protección individual adecuados a las tareas.
• Formación e información de los trabajadores.
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Riesgo Atropellos o golpes con vehículos

Definición Atropellos, choques o golpes, producidos por vehículos.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• Posibles accidentes derivados del incumplimiento de las normas de seguridad tanto durante la
circulación de los vehículos, como durante la realización de tareas en proximidad a vehículos.
• Falta, insuficiente o inadecuada separación, dimensionamiento y/o señalización de vías de paso de
vehículos y de peatones, incumplimiento de las normas y/o señalizaciones.
• No respetar los límites de velocidad establecidos.
• Posible falta o insuficiente visibilidad de los vehículos, peatones, así como en la realización de
maniobras.
• Falta, insuficiente o inadecuada inmovilización de vehículos durante la realización de tareas de carga
y descarga o asimilables.
• Atropellos o golpes con vehículos a consecuencia de deficientes condiciones de conservación o
mantenimiento de los vehículos.
• Atropellos o golpes con vehículos por utilización inadecuada de los mismos.

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Cumplimiento estricto de las normas de seguridad tanto por los conductores de los vehículos como
por los peatones y todo el personal del entorno.
• Adecuada separación, dimensionamiento y señalización de las vías de paso de vehículos y de
peatones. Respeto estricto de las normas y señalizaciones.
• Establecimiento de aparcamientos específicos y adecuados para los vehículos.
• Establecimiento de límites de velocidad adecuados a cada entorno, así como vigilancia del estricto
cumplimiento de los mismos.
• Medidas para maximizar la visibilidad tanto de vehículos (dispositivos de iluminación y acústicos de
advertencia, espejos, cámaras, etc.) como de peatones (uso de prendas reflectantes, etc.). Recurso
a encargados de señales para la realización de maniobras.
• Iluminación adecuada de los lugares de trabajo.
• Inmovilización de vehículos con las debidas garantías, antes de comenzar tareas de carga y descarga
o asimilables.
• Adecuadas condiciones de mantenimiento y conservación de los vehículos.
• Capacidad acreditada de todos los trabajadores que conduzcan vehículos.
• Autorización expresa de los trabajadores para la conducción de vehículos de empresa.
• Formación e información de los trabajadores.
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Riesgo Accidentes de tráfico

Definición Accidentes de circulación, incluyendo tanto los ocurridos “in itinere” como en misión.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• Posibles accidentes derivados del incumplimiento de las normas de circulación y seguridad vial
(posibles imprudencias, abuso de sustancias, etc.).
• Accidentes relacionados con factores externos (condiciones del tráfico o de la vía, condiciones
atmosféricas, etc.).
• Accidentes derivados de deficientes condiciones de conservación o mantenimiento del vehículo
utilizado.

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Cumplimiento estricto al desplazarse tanto como peatón como mediante la utilización de vehículos,
de las normas de circulación y seguridad vial.
• Adaptación de la conducción a las condiciones del tráfico y de la vía, condiciones atmosféricas, etc.
• Adecuadas condiciones de mantenimiento y conservación de los vehículos.
• Formación e información de los trabajadores.
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1.2.2.2 Riesgos ligados a las condiciones de higiene industrial

Los principales riesgos ligados a las condiciones de higiene industrial son los
siguientes:

• Exposición a agentes químicos


• Exposición a agentes biológicos
• Exposición a ruido
• Exposición a vibraciones
• Estrés térmico
• Exposición a radiaciones ionizantes
• Exposición a radiaciones no ionizantes
• Exposición a campos electromagnéticos
• Iluminación
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Riesgo Exposición a agentes químicos

Exposición, por cualquier posible vía, a agentes químicos que pueden provocar
Definición
efectos por exposición crónica en la salud del trabajador.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• Manipulación, utilización y/o aplicación inadecuadas de productos químicos (utilización de productos


inadecuados, manipulación o utilización inapropiada de los productos, etc.).
• Procesos u operaciones de trabajo en las que se generan agentes químicos.
• Falta, insuficiencia o inadecuación de medidas de control de la exposición de los trabajadores a
agentes químicos.
• Falta, utilización inadecuada o equipos de protección individual inapropiados.
• Falta de formación e información de los trabajadores para la manipulación y utilización de productos
químicos.

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Estricto cumplimiento de las normas de seguridad en la manipulación, utilización y/o aplicación de


productos químicos.
• Estricto cumplimiento de las normas de higiene personal.
• Diseñar y realizar los procesos y operaciones minimizando la generación de contaminantes.
• Sustitución de productos peligrosos por otros de menor peligrosidad.
• Disposición de las versiones actualizadas de las Fichas Técnicas y de las Fichas de Datos de
Seguridad de todos los productos químicos.
• Adecuados procedimientos de manipulación de productos, así como de actuación en caso de fugas
o derrames de los mismos.
• Aislamiento / encerramiento de procesos que generen o liberen contaminantes al ambiente (cabinas
de proceso, etc.).
• Extracción localizada de contaminantes (en el punto de generación).
• Ventilación general, para reducir la concentración de contaminantes en el ambiente (pero cuidando
evitar su dispersión).
• Cabinas de protección para los trabajadores.
• Señalización y advertencias en las zonas de riesgo.
• Reducir el número de trabajadores expuestos.
• Reducir el tiempo de exposición.
• Rotación de los trabajadores.
• Control biológico del estado de salud de los trabajadores.
• Utilización de equipos de protección individual adecuados a las tareas.
• Formación e información de los trabajadores.
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Riesgo Exposición a agentes biológicos

Exposición del trabajador, por cualquier posible vía, a agentes biológicos que pueden
Definición
dar lugar a infecciones, alergias o provocar toxicidad.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• Trabajos en el ámbito sanitario, hospitalario y veterinario.


• Trabajos de manipulación y preparación de alimentos.
• Actividades agrícolas y ganaderas.
• Trabajos de recogida, gestión y tratamiento de residuos, así como de depuración de aguas.
• Trabajo en laboratorios de ensayo microbiológico, análisis clínicos, veterinarios, etc.
• Actividades de la industria biotecnológica.

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Instrucción específica de los trabajadores y vigilancia del cumplimiento estricto por estos de los
principios básicos de seguridad biológica.
• Entrenamiento y capacitación específicos de los trabajadores en los trabajos a realizar.
• Minimizar los factores de riesgo de exposición (generación de bioaerosoles, reducción de la
frecuencia de contacto, etc.).
• Prevenir la proliferación de los agentes biológicos.
• Cuando la manipulación sea deliberada, sustituir agentes biológicos peligrosos por otros que lo sean
en menor medida, siempre que sea posible.
• Aislamiento, confinamiento y contención de procesos y actividades con riesgo biológico, conforme a
lo establecido en la normativa vigente. Restricción de accesos al personal expresamente autorizado.
• Dotación de materiales, equipos, e instrumentos de bioseguridad.
• Sistemas de extracción y ventilación adecuados, específicos e independientes.
• Dotación de adecuadas instalaciones sanitarias e higiénicas para los trabajadores.
• Disposición de tiempo específico en la jornada para la higiene personal.
• Estrictos procedimientos de limpieza y desinfección de instalaciones, equipos y materiales.
• Estrictos protocolos de recogida, gestión y tratamiento de residuos biológicos.
• Estrictos protocolos de mantenimiento y conservación de las instalaciones.
• Implementación de controles de la adecuación, eficacia, mantenimiento y conservación de las
prendas y equipos de protección individual.
• Señalización y advertencias en las zonas de riesgo.
• Reducción del número de trabajadores expuestos.
• Reducción de los tiempos de exposición.
• Medidas de profilaxis y vacunación.
• Vigilancia específica del estado de salud de los trabajadores.
• Utilización de equipos de protección individual adecuados a las tareas.
• Formación e información de los trabajadores.
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Riesgo Exposición a ruido

Exposición del trabajador a niveles de ruido elevados que pueden provocar una
Definición
enfermedad profesional.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• Realización de trabajos en entornos ruidosos.


• Realización de tareas con equipos generadores de elevados niveles de ruido o en proximidad a los
mismos.

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Diseñar y realizar los procesos y operaciones minimizando la generación de ruido.


• Seleccionar equipos e instalaciones considerando los niveles de ruido que generan, a fin de
mantenerlos lo más bajos posible.
• Aislamiento / encerramiento de procesos y/o equipos que generen elevados niveles de ruido.
• Apantallamientos de equipos o procesos ruidosos, a fin de minimizar la transmisión del ruido.
• Adecuados programas de mantenimiento y conservación de las instalaciones y maquinaria, a fin de
minimizar la generación y transmisión de ruido.
• Cabinas de protección acústica para los trabajadores.
• Señalización y advertencias en las zonas de riesgo.
• Reducir el número de trabajadores expuestos.
• Reducir el tiempo de exposición.
• Rotación de los trabajadores.
• Vigilancia específica del estado de salud de los trabajadores.
• Utilización de equipos de protección individual adecuados a las tareas.
• Formación e información de los trabajadores.
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Riesgo Exposición a vibraciones

Exposición del trabajador a vibraciones de intensidad tal que pueden provocar una
Definición
enfermedad profesional.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• Realización de trabajos o tareas que impliquen la exposición a vibraciones que se transmitan al


cuerpo completo (trabajo en vehículos y maquinaria industrial, de obras públicas, etc., trabajo en
instalaciones industriales afectadas por maquinaria generadora de vibraciones, etc.).
• Realización de trabajos o tareas que impliquen la exposición a vibraciones que se transmitan al
sistema mano-brazo (utilización de maquinaria y herramientas vibrátiles, etc.).

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Diseñar y construir la maquinaria y equipos minimizando la generación de vibraciones por los mismos.
• Seleccionar equipos e instalaciones considerando los niveles de vibraciones que generan, a fin de
mantenerlos lo más bajos posible.
• Aislamiento estructural de equipos o maquinarias que generen elevados niveles de vibraciones.
• Instalación de materiales aislantes y absorbentes, a fin de minimizar la transmisión de las vibraciones.
• Instalación de dispositivos anti-vibratorios.
• Diseño ergonómico de maquinaria y herramientas.
• Adecuados programas de mantenimiento y conservación de las instalaciones y maquinaria, a fin de
minimizar la generación y transmisión de vibraciones.
• Aislamiento de los trabajadores en habitáculos dotados de sistemas de amortiguación y suspensión
adecuados.
• Señalización y advertencias en las zonas de riesgo.
• Reducir el número de trabajadores expuestos.
• Reducir el tiempo de exposición.
• Rotación de los trabajadores.
• Vigilancia específica del estado de salud de los trabajadores.
• Utilización de equipos de protección individual adecuados a las tareas.
• Formación e información de los trabajadores.
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Riesgo Estrés térmico

Exposición habitual del trabajador a condiciones ambientales térmicas que provocan


Definición
desajustes en el organismo, que pueden desembocar en patologías.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• Realización de trabajos con exposición a fuentes de calor intenso o temperaturas ambientales


elevadas.
• Realización de trabajos con exposición a muy bajas temperaturas.

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Cumplimiento estricto de las disposiciones relativas a jornadas especiales de trabajo, cuando las
mismas resulten de aplicación a los trabajos realizados.
• Racionalización de horarios y turnos de trabajo según épocas del año, tareas a realizar y lugares en
que se deben realizar los trabajos.
• Ajuste entre la carga de trabajo y las condiciones ambientales existentes.
• Acondicionamiento adecuado de las instalaciones, a fin de minimizar la exposición de los trabajadores
(aislamiento o apantallamiento de focos de calor, separación de los trabajadores y el foco, etc.).
• Acondicionamiento de lugares adecuados para la recuperación y el descanso, provistos de los medios
necesarios en cada caso.
• Señalización y advertencias en las zonas de riesgo.
• Dotación de prendas adecuadas de trabajo para la protección frente a temperaturas elevadas o bajas
temperaturas, según corresponda.
• Instrucción de los trabajadores en las normas a cumplir durante la realización de trabajos o la
presencia en entornos que impliquen la exposición a temperaturas elevadas o bajas.
• Reducir el número de trabajadores expuestos.
• Reducir el tiempo de exposición.
• Rotación de los trabajadores.
• Vigilancia específica del estado de salud de los trabajadores.
• Utilización de equipos de protección individual adecuados a las tareas.
• Formación e información de los trabajadores.
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Riesgo Exposición a radiaciones ionizantes

Exposición del trabajador a radiaciones de intensidad tal que pueden provocar la


Definición
ionización de la materia.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• Durante la realización de tareas que puedan implicar la exposición a radiaciones ionizantes (medicina
nuclear, radiodiagnóstico, investigación y ensayo con radioisótopos, producción de energía nuclear,
utilización y/o manipulación de aparatos que contengan fuentes radiactivas, etc.).

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Aislamiento / encapsulamiento / confinamiento de las fuentes de emisión de las radiaciones


ionizantes.
• Apantallamiento de las fuentes de emisión de las radiaciones ionizantes.
• Adecuados diseño, mantenimiento y conservación de las instalaciones que generan el riesgo.
• Autorización administrativa de las instalaciones.
• Mantenimiento e inspección periódica de las instalaciones.
• Reducción de los tiempos de exposición de los trabajadores.
• Restricción de acceso al personal autorizado.
• Control dosimétrico y vigilancia específica del estado de salud de los trabajadores.
• Entrenamiento y capacitación específicos de los trabajadores en los trabajos a realizar, que conlleven
este riesgo.
• Señalización y advertencias en las zonas de riesgo.
• Utilización de equipos de protección individual adecuados a las tareas.
• Formación e información de los trabajadores.
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Riesgo Exposición a radiaciones no ionizantes

Exposición del trabajador a radiaciones de intensidad tal que no pueden provocar la


Definición
ionización de la materia.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• Trabajos de fusión de metales o vidrio.


• Operaciones de soldadura y corte térmico.
• Instalaciones de esterilización.
• Utilización de instalaciones y equipos láser.

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Aislamiento / encapsulamiento / confinamiento de las fuentes de emisión de las radiaciones no


ionizantes.
• Apantallamiento de las fuentes de emisión de las radiaciones no ionizantes.
• Adecuados diseño, mantenimiento y conservación de las instalaciones que generan el riesgo.
• Autorización administrativa de las instalaciones que lo requieran.
• Mantenimiento e inspección periódica de las instalaciones.
• Reducción de los tiempos de exposición de los trabajadores.
• Restricción de acceso al personal autorizado.
• Vigilancia específica del estado de salud de los trabajadores.
• Entrenamiento y capacitación específicos de los trabajadores en los trabajos a realizar, que conlleven
este riesgo.
• Señalización y advertencias en las zonas de riesgo.
• Utilización de equipos de protección individual adecuados a las tareas.
• Formación e información de los trabajadores.
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Riesgo Exposición a campos electromagnéticos

Exposición del trabajador a campos electromagnéticos que pueden perjudicar a la


Definición
salud.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• Trabajos en antenas e instalaciones de telecomunicaciones o en sus proximidades.


• Trabajos en instalaciones de electrólisis industrial.
• Trabajo con equipos emisores de radiofrecuencias de alta intensidad o en proximidad a ellos.
• Trabajo en instalaciones de diagnóstico médico generadoras de CEM (p. ej., resonancia magnética
nuclear).
• Trabajos en instalaciones de radar.

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Aislamiento / encapsulamiento / confinamiento de las fuentes de emisión de campos


electromagnéticos.
• Apantallamiento de las fuentes de emisión de campos electromagnéticos.
• Adecuados diseño, mantenimiento y conservación de las instalaciones que generan el riesgo.
• Autorización administrativa de las instalaciones que lo requieran.
• Mantenimiento e inspección periódica de las instalaciones.
• Reducción de los tiempos de exposición de los trabajadores.
• Restricción de acceso al personal autorizado.
• Vigilancia específica del estado de salud de los trabajadores.
• Entrenamiento y capacitación específicos de los trabajadores en los trabajos a realizar, que conlleven
este riesgo.
• Señalización y advertencias en las zonas de riesgo.
• Utilización de equipos de protección individual adecuados a las tareas.
• Formación e información de los trabajadores.
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Riesgo Iluminación

Desajuste entre los requerimientos visuales de la tarea a realizar y las características


Definición
de la iluminación disponible.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• Iluminación insuficiente o de características inadecuadas a la tarea a realizar o al emplazamiento.


• Posibles defectos de conservación de las fuentes de iluminación (natural y/o artificial).
• Reflejos o deslumbramientos molestos.
• Parpadeos u otros defectos de las fuentes de iluminación.

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Ajustar los niveles y la calidad de la iluminación a los requisitos de las tareas a realizar, así como a
las características de los emplazamientos.
• Adecuado mantenimiento y conservación de las fuentes de iluminación, tanto natural (ventanas,
vanos, etc.) como artificial (luminarias).
• Potenciar todo lo posible la disponibilidad de fuentes de iluminación natural.
• Evitar reflejos o deslumbramientos molestos, regulando las alturas de las fuentes de iluminación,
empleando elementos deflectores adecuados, evitando la incidencia en superficies que produzcan
reflejos molestos, etc.
• Evitar parpadeos u otros defectos de las fuentes iluminación, mediante un adecuado mantenimiento
de las mismas.
• Formación e información de los trabajadores.
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1.2.2.3 Riesgos ligados a las condiciones ergonómicas y psicosociales

Los principales riesgos ligados a las condiciones ergonómicas y psicosociales son


los siguientes:

• Carga física. Posición/postura


• Carga física. Desplazamiento/alcances
• Carga física. Esfuerzo (empuje o arrastre de cargas)
• Carga física. Manipulación de cargas
• Carga física. Movimientos repetitivos
• Carga mental/factores psicosociales
• Disconfort ambiental
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Riesgo Carga física. Posición/postura

Situación en la que la posición o postura que el trabajador debe adoptar durante la


Definición
realización del trabajo puede afectar a su salud.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• Realización de tareas que impliquen unos requerimientos físicos que sobrepasen las capacidades del
trabajador, implicando una sobrecarga física postural.

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Adaptar el trabajo a la persona, evitando el desequilibrio entre las exigencias físicas de la tarea y las
capacidades del trabajador.
• Instrucción de los trabajadores y vigilancia del estricto cumplimiento de las normas de seguridad en
la realización de las diferentes tareas que requieran la realización de esfuerzos.
• Evitar la adopción de posturas forzadas o extremas de segmentos corporales, así como el
mantenimiento prolongado de posturas estáticas.
• Evitar la permanencia estática prolongada en la misma postura. Alternas posturas diferentes, trabajos
en posición de pie, sentado, semi-sentado, etc.
• Evitar los giros e inclinaciones del cuello y del tronco.
• Evitar posiciones extremas o forzadas de las extremidades superiores e inferiores.
• Evitar la necesidad de mantener los brazos en posición elevada.
• Permitir el apoyo alternativo de uno y otro pie para reducir la fatiga.
• Dimensionar adecuadamente los espacios de trabajo.
• Diseño ergonómico de herramientas y útiles de trabajo.
• Dotar de superficies de apoyo adecuadas.
• Entrenamiento y preparación física adecuada de los trabajadores.
• Establecimiento de pausas y descansos para la recuperación.
• Rotación de los trabajadores entre tareas que requieran la utilización de distintos grupos musculares.
• Reducción de los tiempos de exposición.
• Utilización de equipos de protección individual adecuados y específicos cuando ello sea
recomendable (coderas, rodilleras, etc.).
• Vigilancia periódica del estado de salud de los trabajadores.
• Formación e información de los trabajadores.
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Riesgo Carga física. Desplazamiento/alcances

Situación en la que los desplazamientos que el trabajador debe realizar durante el


Definición
desarrollo del trabajo suponen requerimientos excesivos.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• Realización de tareas que impliquen unos requerimientos físicos que sobrepasen las capacidades del
trabajador, implicando una sobrecarga física derivada de los desplazamientos que se deben realizar
con motivo del trabajo.

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Adaptar el trabajo a la persona, evitando el desequilibrio entre las exigencias físicas de la tarea y las
capacidades del trabajador.
• Instrucción de los trabajadores y vigilancia del estricto cumplimiento de las normas de seguridad en
la realización de las diferentes tareas que requieran la realización de esfuerzos.
• Reducción de las distancias a recorrer y de los desniveles a salvar.
• Reducción de las distancias de desplazamiento todo lo posible.
• Optimizar los alcances y campos visuales en el puesto de trabajo.
• Dimensionar adecuadamente los espacios de trabajo.
• Diseño ergonómico de herramientas y útiles de trabajo.
• Entrenamiento y preparación física adecuada de los trabajadores.
• Establecimiento de pausas y descansos para la recuperación.
• Rotación de los trabajadores entre tareas que requieran la utilización de distintos grupos musculares.
• Reducción de los tiempos de exposición.
• Vigilancia periódica del estado de salud de los trabajadores.
• Formación e información de los trabajadores.
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Riesgo Carga física. Esfuerzo (empuje o arrastre de cargas)

Situación en la que existe un desajuste entre el requerimiento físico de la tarea


Definición (empuje o arrastre de cargas) y la aptitud o capacidad del trabajador que la
desempeña, sin que ello produzca un accidente.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• Realización de tareas que impliquen unos requerimientos físicos que sobrepasen las capacidades del
trabajador, implicando una sobrecarga física derivada del esfuerzo a realizar en el empuje o arrastre
de cargas.

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Adaptar el trabajo a la persona, evitando el desequilibrio entre las exigencias físicas de la tarea y las
capacidades del trabajador.
• Dotación de medios mecánicos de manipulación de cargas adecuados.
• Mecanización de procesos.
• Optimización de las condiciones de manipulación, evitando tracción o empuje directos sin el empleo
de elementos auxiliares.
• Reducción de las distancias de desplazamiento todo lo posible.
• Instrucción de los trabajadores y vigilancia del estricto cumplimiento de las normas de seguridad en
la realización de las diferentes tareas que requieran la realización de esfuerzos (emplear siempre los
músculos más fuertes, no doblar la espalda ni girar el tronco, no modificar los agarres sin puntos de
apoyo externos, mantener la carga lo más cerca posible del centro de gravedad del cuerpo, etc.).
• Dimensionar adecuadamente los espacios de trabajo.
• Diseño ergonómico de herramientas y útiles de trabajo.
• Entrenamiento y preparación física adecuada de los trabajadores.
• Establecimiento de pausas y descansos para la recuperación.
• Rotación de los trabajadores entre tareas que requieran la utilización de distintos grupos musculares.
• Reducción de los tiempos de exposición.
• Utilización de equipos de protección individual adecuados y específicos cuando ello sea
recomendable (fajas dorsolumbares).
• Vigilancia periódica del estado de salud de los trabajadores.
• Formación e información de los trabajadores.
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Riesgo Carga física. Manipulación de cargas

Situación en la que existe un desajuste entre el requerimiento físico de la tarea y la


Definición aptitud o capacidad del trabajador que la desempeña, en lo relativo a manipulación
de cargas de forma manual, sin que ello produzca un accidente.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• Realización de tareas que impliquen unos requerimientos físicos que sobrepasen las capacidades del
trabajador, implicando una sobrecarga física derivada de la manipulación manual de cargas.

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Adaptar el trabajo a la persona, evitando el desequilibrio entre las exigencias físicas de la tarea y las
capacidades del trabajador.
• Dotación de medios mecánicos de manipulación de cargas adecuados.
• Mecanización de procesos.
• Optimización de las condiciones de manipulación manual cuando estas no se puedan evitar:
reducción de pesos, optimización de agarres, reducción de distancias y desniveles a salvar, reducción
de la duración y frecuencia de la manipulación, etc.
• Reducción de las distancias de desplazamiento todo lo posible.
• Instrucción de los trabajadores y vigilancia del estricto cumplimiento de las normas de seguridad en
la realización de las diferentes tareas que requieran la realización de esfuerzos (emplear siempre los
músculos más fuertes, no doblar la espalda ni girar el tronco, no modificar los agarres sin puntos de
apoyo externos, mantener la carga lo más cerca posible del centro de gravedad del cuerpo, etc.).
• Dimensionar adecuadamente los espacios de trabajo.
• Diseño ergonómico de herramientas y útiles de trabajo.
• Entrenamiento y preparación física adecuada de los trabajadores.
• Establecimiento de pausas y descansos para la recuperación.
• Rotación de los trabajadores entre tareas que requieran la utilización de distintos grupos musculares.
• Reducción de los tiempos de exposición.
• Utilización de equipos de protección individual adecuados y específicos cuando ello sea
recomendable (fajas dorsolumbares).
• Vigilancia periódica del estado de salud de los trabajadores.
• Formación e información de los trabajadores.
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Riesgo Carga física. Movimientos repetitivos

Situación en la que la rapidez y la repetitividad de ciclos con las que el trabajador


Definición
debe realizar ciertos movimientos al desarrollar su trabajo pueden afectar a su salud.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• Realización de tareas que impliquen unos requerimientos físicos que sobrepasen las capacidades del
trabajador, implicando una sobrecarga física derivada de la repetitividad de movimientos que se debe
realizar.

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Adaptar el trabajo a la persona, evitando el desequilibrio entre las exigencias físicas de la tarea y las
capacidades del trabajador.
• Mecanización de procesos.
• Optimización de las condiciones de manipulación (reduciendo la repetitividad, reducción de la fuerza
ejercida, optimización de los agarres, etc.).
• Instrucción de los trabajadores y vigilancia del estricto cumplimiento de las normas de seguridad en
la realización de las diferentes tareas que requieran la realización de esfuerzos.
• Optimizar los alcances y campos visuales en el puesto de trabajo.
• Dimensionar adecuadamente los espacios de trabajo.
• Diseño ergonómico de herramientas y útiles de trabajo.
• Entrenamiento y preparación física adecuada de los trabajadores.
• Establecimiento de pausas y descansos para la recuperación.
• Rotación de los trabajadores entre tareas que requieran la utilización de distintos grupos musculares.
• Reducción de los tiempos de exposición.
• Utilización de equipos de protección individual adecuados y específicos cuando ello sea
recomendable (muñequeras, etc.).
• Vigilancia periódica del estado de salud de los trabajadores.
• Formación e información de los trabajadores.
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Riesgo Carga mental/factores psicosociales

Se trata del conjunto de factores y condiciones existentes en el ámbito laboral, tales


Definición como la organización, las características, el contenido del trabajo, las relaciones
laborales, etc., que pueden afectar a la salud psíquica/emocional del trabajador.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• Inadecuación entre el tiempo dedicado al trabajo y el necesario para el descanso.


• Falta de autonomía en la gestión del propio tiempo, en la toma de decisiones, etc.
• Elevada carga de trabajo (presión de tiempos para realizar las tareas, esfuerzo de atención requerido
para el desempeño del trabajo, cantidad de trabajo a desarrollar, dificultad y/o complejidad de las
tareas a llevar a cabo, etc.).
• Elevadas demandas psicológicas del trabajo (esfuerzo intelectual necesario para desarrollar el
trabajo, exigencias emocionales del trabajo, etc.).
• Escasa variedad y/o contenido de trabajo a desarrollar.
• Escasa posibilidad de participación en la toma de decisiones sobre el trabajo, así como excesivo
control de la actividad del trabajador (o ausencia del mismo).
• Desequilibrio entre el esfuerzo desarrollado en el trabajo y la compensación recibida, percepción de
falta de interés por el trabajador, etc.
• Falta de claridad, conflictos o sobrecarga de rol del trabajador.
• Deficiencias en las relaciones laborales, tanto verticales como horizontales, posibles situaciones de
acoso laboral, acoso sexual, violencia en el trabajo, etc.

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Adaptación óptima de los tiempos de trabajo y descanso.


• Fomento de las medidas de conciliación de la vida laboral y familiar.
• Fomento de la autonomía temporal y decisional del trabajador para la organización del trabajo a
realizar, en la medida que sea posible.
• Ajuste adecuado entre las capacidades de trabajador y la cantidad y calidad de las tareas a
desempeñar.
• Formación y preparación de los trabajadores ante los cambios, modificaciones, asignación de nuevas
atribuciones, etc.
• Entrenamiento y capacitación de los trabajadores en gestión del estrés, mediación, solución de
conflictos, técnicas de negociación, entrenamiento de la empatía y asertividad, etc.
• Enriquecimiento del contenido del trabajo, rotación entre diversas tareas diferentes, etc.
• Fomento de la participación de los trabajadores en la toma de decisiones sobre aquellos aspectos
que afecten a la organización del trabajo que estos deben desarrollar.
• Supervisión equilibrada y eficiente del trabajo desarrollado.
• Retribución justa y adecuada al trabajo desempeñado.
• Medidas de promoción de la salud de los trabajadores en la empresa.
• Definición clara e inequívoca del rol del trabajador (funciones, atribuciones, responsabilidades,
jerarquía, etc.).
• Establecimiento de protocolos de actuación en situaciones de conflicto laboral, acoso, violencia, etc.
• Formación e información de los trabajadores.
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Riesgo Disconfort ambiental

Se trata del conjunto de factores y condiciones existentes en el ámbito laboral, tales


como la calidad del aire, las condiciones de iluminación, las condiciones termo-
Definición
higrométricas, ruido, vibraciones, etc., que pueden provocar situaciones de
disconfort.

Ejemplos de causas o factores que pueden originar este riesgo

• Disconfort derivado de las condiciones termo-higrométricas existentes en el lugar de trabajo.


• Disconfort visual derivado de las condiciones y características de la iluminación.
• Disconfort acústico o derivado de la existencia de vibraciones en el lugar de trabajo.
• Deficientes condiciones de calidad del aire interior en los edificios.

Ejemplos de medidas preventivas generales

• Acondicionamiento ambiental adecuado de los lugares de trabajo, buscando el ajuste entre las
condiciones termo-higrométricas y las características de las tareas desarrolladas, así como el confort
de la mayoría de los trabajadores.
• Iluminación adecuada de los lugares de trabajo, ajustando los niveles y la calidad de la iluminación a
los requisitos de las tareas desarrolladas, así como evitando reflejos o deslumbramientos que puedan
resultar molestos u otros factores de disconfort visual.
• Acondicionamiento adecuado de los lugares de trabajo, previniendo tanto ruidos como vibraciones
que puedan resultar molestos para el desempeño del trabajo.
• Adecuadas condiciones de ventilación, renovación y depuración del aire de los lugares de trabajo,
maximizando la calidad del mismo.
• Formación e información de los trabajadores.
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1.2.3 Consideraciones relativas a la clasificación de riesgos


laborales
Como hemos visto, los riesgos laborales se agrupan de modo general, para su
estudio, en alguna de las tres disciplinas preventivas. Esta división se realiza
considerando, como ya hemos apuntado, la disciplina preventiva que generalmente se
encarga de su estudio, evaluación prevención.

Dicho esto, hemos de precisar que la clasificación planteada no es totalmente rígida


e inflexible. De hecho, es habitual que un riesgo clasificado en una de las disciplinas
también pueda analizarse, según las circunstancias, bajo el prisma de otras. Además,
si revisamos atentamente la clasificación, también nos encontramos con el hecho de
que, aparentemente, el mismo riesgo aparece en más de una disciplina.

A continuación, vamos a explicar, mediante la exposición de algunos ejemplos, porqué


puede ocurrir tanto una cosa como la otra.

Un buen ejemplo que podemos tomar como referencia es el riesgo derivado de la


exposición a ruido en el trabajo. Si revisamos la clasificación de riesgos expuesta, nos
encontramos con que la exposición a ruido es un riesgo que se localiza en el ámbito de
la Higiene Industrial. Esto se debe a que la exposición a ruido tiene un efecto
fundamental sobre la salud de los trabajadores: la hipoacusia de origen laboral. Es decir,
la enfermedad profesional consistente en la pérdida de la capacidad auditiva del
trabajador como consecuencia de una exposición prolongada a niveles elevados de
ruido durante el trabajo. Como ya sabemos, la Higiene Industrial es la disciplina que
tiene por objeto la prevención de las enfermedades profesionales. Así mismo, la
evaluación de ruido requiere seguir una metodología específica, siendo la Higiene
Industrial la disciplina preventiva que establece los métodos y procedimientos
correspondientes para realizar dicha evaluación.

Ahora bien, si analizamos atentamente la clasificación de riesgos expuesta, nos


encontramos con que la exposición a ruido también aparece reflejada en la disciplina de
Ergonomía y Psicosociología Aplicada, cuando nos referimos al disconfort ambiental de
tipo acústico. Esto se debe a que niveles de ruido situados por debajo de los que
reglamentariamente se consideran peligrosos para la salud desde el punto de vista de
la Higiene Industrial (es decir, por debajo de los niveles que pueden provocar una
enfermedad profesional), pueden tener otros efectos fisiológicos y psicológicos sobre la
salud del trabajador. En este caso, estos efectos se deben a una situación de disconfort
acústico. Este disconfort si bien no produce enfermedad profesional, sí puede provocar
alteraciones en el trabajador (como, por ejemplo, estrés, reducción de la atención, falta
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de concentración, nerviosismo, etc.). Por tanto, bajo esta perspectiva, será la Ergonomía
y Psicosociología Aplicada la disciplina desde la que deberemos abordar el estudio de
la exposición a ruido, cuando el mismo es generador de disconfort, pero no de riesgos
de pérdida auditiva.

Pero, además, nos podemos encontrar con otra situación. La exposición a un nivel de
ruido de naturaleza puntual y no repetitiva, de extrema intensidad, puede provocar en el
trabajador una lesión que implique una pérdida de audición temporal o, incluso,
permanente (por ejemplo, una lesión en el tímpano producida a consecuencia de un
estallido). Esta situación estaría englobada dentro de la disciplina de Seguridad en el
Trabajo, puesto que la lesión producida sería catalogada, tanto por sus características
como por su origen, como un accidente de trabajo. Este último supuesto nos permite
entender que, si bien el riesgo de exposición a ruido no aparece a priori clasificado en
la disciplina de Seguridad, podría darse el caso de que, en determinadas circunstancias,
sí debiéramos analizarlo bajo el prisma de dicha disciplina.

Podemos analizar otro caso considerando, por ejemplo, la exposición de los


trabajadores a condiciones ambientales térmicas. En este supuesto, podemos
considerar, por un lado, la exposición a temperaturas ambientales extremas, de cuyo
estudio se encarga la disciplina de Seguridad en el Trabajo. Efectos como el golpe de
calor (en caso de temperaturas muy elevadas) o la congelación de partes del cuerpo (en
el caso de temperaturas muy bajas) serían objeto de esta disciplina, al dar lugar a
accidentes de trabajo.

Por otra parte, la exposición a temperaturas ambientales fuera de los rangos que
podemos considerar “normales”, pero que no provoque accidentes como los indicados
anteriormente, sino que por su recurrencia o por la frecuencia de la exposición, pueda
provocar efectos en el organismo que desemboquen en enfermedades, será objeto de
estudio por parte de la disciplina de Higiene Industrial.

Por último, también nos podemos encontrar con el supuesto de situaciones en las que
la temperatura de la zona de trabajo se encuentre incluso dentro de los rangos legales
establecidos pero que, aun así, sea origen de una sensación de disconfort en los
trabajadores expuestos. Este tipo de situaciones deben analizarse desde la óptica de la
disciplina de Ergonomía y Psicosociología Aplicada.

Así pues, con estos ejemplos anteriores hemos querido ilustrar estas consideraciones
que debemos tener en cuenta con respecto a la clasificación de riesgos laborales. A
modo de orientación, otros riesgos en los que se pueden dar estas circunstancias son,
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por ejemplo, los derivados de la manipulación manual de cargas, los derivados de la


exposición a agentes químicos, físicos e incluso biológicos, etc.

En definitiva, a modo de simplificación, podemos indicar que a la hora de determinar si


debemos analizar un riesgo bajo la perspectiva de una u otra disciplina serán, entre
otros, factores como las consecuencias o los efectos que dicho riesgo puede provocar,
así como la intensidad o el grado de la exposición, los que nos permitirán elegir la
disciplina más adecuada en cada caso.

Por tanto, en conclusión, debemos quedarnos con la idea de que la clasificación de


riesgos laborales nos es de mucha ayuda para una primera aproximación al análisis de
los mismos, pero como hemos dicho ya anteriormente, el prevencionista debe siempre
estudiar cuidadosamente, caso por caso, la situación laboral que se le plantea, a fin de
realizar una adecuada identificación, evaluación y control de los riesgos derivados del
trabajo.

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