Nombre de la materia

Factor humano en la administració n de

proyectos

Nombre de la Licenciatura
Lic. Ing. Sistemas.

Nombre del alumno

Matrícula

Nombre de la Tarea

Unidad 4

Nombre del Profesor

Fecha
 Unidad 4 Manejo del estrés y los conflictos

Factor humano en la administración de proyectos

Introducción:

El estrés es la forma como responde su cuerpo a un desafío percibido. Es una reacción

humana normal que puede venir de fuentes físicas, mentales o emocionales. Ciertamente, las
formas positivas de estrés pueden ayudar a motivar a una persona para cumplir con una
meta.

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 Unidad 4 Manejo del estrés y los conflictos

Factor humano en la administración de proyectos

¿Cuál fue el principal problema en el caso que se presenta?

 Mala gestión de los recursos, recursos humanos.

 Falta de experiencia y capacitación.
 Falta de liderazgo.
 Estrés.

¿De qué manera el estrés afectó a los miembros del equipo y a los resultados del proyecto?

Afecto de manera negativa y en la reducción del personal.

Establecer métricas es esencial para comprar resultados y tomar buenas decisiones.

De esta manera saber si la empresa va por buen camino o debe tomar medidas para solventar los
contratiempos.

¿Qué papel jugó el líder en la problemática?

El líder es el encargado de gestionar los recursos y esfuerzos al cumplimiento de objetivos,

aplicando técnicas y estrategias para alcanzar el éxito.

Es responsabilidad del líder o lideres promover coaching, incentivos, capacitación y de esta

manera fomentar un buen ambiente motivacional y cultura laboral, lo cual va a influir en resultados
positivos o negativos para la empresa, lo cual define si es competitiva o no en el mercado.

En este caso el líder no estaba capacitado para gestionar y dirigir los recursos.

¿Cómo se puede manejar el estrés para evitar este tipo de situaciones?

Mediante la capacitación y preparación del personal frente situaciones de presión y estrés en un

ambiente controlado y con supervisión de líder o líderes.

¿Qué observaciones y recomendaciones le propondrías al líder del proyecto ante un evento

de esta naturaleza?

Capacitación constante a los integrantes del equipo.

Establecer métricas de manera escalonada.
Promover el coaching.
Fomentar incentivos.

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 Unidad 4 Manejo del estrés y los conflictos

Factor humano en la administración de proyectos

Conclusiones
Es importante controlar el estrés porque, como seres humanos hay que buscar un equilibrio
entre los deberes tanto laborales como personales y la tranquilidad mental, para así poder
elaborar las funciones diarias de una manera óptima.

Fuentes.
Manejo del estrés: analiza tu reacción al estrés. (2019, 12 abril). Mayo Clinic.
https://www.mayoclinic.org/es-es/healthy-lifestyle/stress-management/in-depth/stress-
management/art-20044289?reDate=21082021
Fainstein, H. (2014, 11 abril). Estrés en los equipos de trabajo. gestiopolis.
https://www.gestiopolis.com/estres-en-los-equipos-de-trabajo/#:%7E:text=Relacionado%20con
%20la%20reducci%C3%B3n%20de,que%20llevan%20a%20la%20ineficacia.
infosalus. (2015, 1 junio). 7 pasos para combatir el estrés laboral. infosalus.com.
https://www.infosalus.com/salud-investigacion/noticia-pasos-combatir-estres-laboral-
20141022091920.html