ÉTICA

ENFERMERA
GLORIA OMAIRA BAUTISTA ESPINEL
DOCTOR EN BIOETICA
CONCLUSIONES

A MANERA DE RESUMEN …
DEONTOLOGIA

UNIDAD II.
DEONTOLOGIA - ETICA PROFESIONAL
DEONTOLOGIA
DIFERENCIAS ENTRE ÉTICA PROFESIONAL Y
DEONTOLOGÍA.
 DIFERENCIAS ENTRE ÉTICA PROFESIONAL Y
DEONTOLOGÍA.
ETICA
Viene del griego

ETHOS: conducta de un individuo en

función de su carácter.

Rama de la filosofía que estudia: el

conjunto de normas morales que influyen
en nuestras acciones y sus fundamentos.

Es decir:
Ciencia de la moralidad que intenta definir
lo que es bueno y lo que es malo.
 DIFERENCIAS ENTRE ÉTICA PROFESIONAL Y
DEONTOLOGÍA.
DEONTOLOGÍA
Viene del griego

DEONTOS: Lo necesario, lo debido.

LOGIA: Estudio, tratado.

Es rama de la ética: que establece las

bases de los deberes de una persona en
función de la moral.

Es decir:
ES EL ESTUDIO DE LOS DEBERES.
DIFERENCIAS ENTRE ÉTICA PROFESIONAL Y
DEONTOLOGÍA.

Dentro de la ética normativa esta la deontología.

La Deontología se le conoce como ‘teoría del deber’.

Por lo que podemos decir que cuando se habla de un código deontológico, estamos haciendo
mención a unas normas y a unos valores que se llevan a cabo en una actividad profesional.

La mayoría de las profesiones cuenten con un código deontológico. En él se formulan las

obligaciones y el respeto en el trabajo.

A diferencia de la ética personal, que define lo que un individuo en particular considera

moralmente correcto en su vida.

La ética profesional es un código de conducta que se aplica a todos los profesionales.

DEONTOLOGIA
NATURALEZA DE LOS CÓDIGOS DEONTOLÓGICOS.
DEONTOLOGIA
CARACTERÍSTICAS DE LAS NORMAS
DEONTOLÓGICAS
 Hay estudios que reflejan que en
enfermería se deben enseñar unos
conocimientos éticos personalizados a
demás de los generales que tienen
todas las profesiones.

La enseñanza de la ética en enfermería

ha ido evolucionando a medida que ha
evolucionado el papel de nuestra
profesión.
 • ‘’El objetivo esencial el proceso
educativo es la conformación de una
personalidad ética’’

Se deben abarcar 3 niveles que

actuando conjuntamente constituyen
esa personalidad ética. Estos son:
Sentido de vida
Proyecto de vida
Estructura ética personal
Al desarrollar una idea fuerte y
consolidada sobre el sentido de la vida,
todos y los enfermeros y enfermeras en
particular podrán dar una respuesta
autónoma, suya propia cuando le
pregunten por ello.
DEONTOLOGIA
NATURALEZA DE LOS CÓDIGOS DEONTOLÓGICOS.
Al desarrollar un proyecto de vida solido,
concreto y realizable podremos
realizarnos como profesionales y
personalmente ya que se alcanzará una
coherencia entre los ideales que
nosotros tenemos y la escala de
valores.
Al desarrollar una estructura ética personal
creamos los cimientos sobre los cuales
vamos a construir y van a sostener
todos los contenidos éticos de
nuestras vidas, tanto profesionales como
personales.
 Cualquier trabajo profesional se rige por una
serie de criterios que son comunes a todas las
actividades que se realizan.

Cada profesión plantea una serie de dilemas

éticos que son propios no se pueden
generalizar y deben resolverse de manera
particular.

Nosotros como profesionales de la salud

debemos sí, tener unos conocimientos
científicos y técnicos para ejercer nuestra
profesión, pero además debemos tener una
formación moral que nos permita ejercerla y
actuar con moral
 Según Sara Fry, para lograr el
objetivo de que una enfermera/o sea
moralmente responsable y esté
dotada de capacidad para tomar
decisiones éticas en su trabajo, los
estudiantes deben aprender a unir
sus valores personales con los
conceptos éticos.
ETICA PROFESIONAL

LEY 266 DE 1996

REGLAMENTA LA PROFESIÓN DE
ENFERMERÍA EN COLOMBIA
 LEY 266 DE 1996, POR LA CUAL SE REGLAMENTA LA
PROFESIÓN DE ENFERMERÍA EN COLOMBIA.

❑ El ejercicio de la profesión de enfermería.

❑ Define la naturaleza y el propósito de la
profesión.
OBJETO DE ❑ Determina el ámbito del ejercicio profesional.
❑ Desarrolla los principios que la rigen.
LA LEY ❑ Determina los entes rectores de dirección,
organización, acreditación y control del
ejercicio profesional.
❑ Determina las obligaciones y derechos que
se derivan de su aplicación
 LEY 266 DE 1996, POR LA CUAL SE REGLAMENTA LA
PROFESIÓN DE ENFERMERÍA EN COLOMBIA.

PRINCIPIOS

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 LEY 266 DE 1996, POR LA CUAL SE REGLAMENTA LA
PROFESIÓN DE ENFERMERÍA EN COLOMBIA.

La enfermería es una profesión liberal

y una disciplina de carácter social.

DEFINICIÓN Y Esta centrada básicamente en:

PROPÓSITOS

las personas.

la
la familia
comunidad

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 LEY 266 DE 1996, POR LA CUAL SE REGLAMENTA LA
PROFESIÓN DE ENFERMERÍA EN COLOMBIA.

Promover la
Intervenir en
salud y
el
prevenir la
tratamiento.
enfermedad.
DEFINICIÓN Y
PROPÓSITOS La
rehabilitación
Aliviar el
y
dolor.
recuperación
de la salud.
 LEY 266 DE 1996, POR LA CUAL SE REGLAMENTA LA
PROFESIÓN DE ENFERMERÍA EN COLOMBIA.

Brindar cuidado integral

de salud a su entorno.

DEFINICIÓN Y
PROPÓSITOS
Ayudar a desarrollar al
máximo los potenciales
individuales y colectivos
para mantener practicas
de una vida saludable
 LEY 266 DE 1996, POR LA CUAL SE REGLAMENTA LA
PROFESIÓN DE ENFERMERÍA EN COLOMBIA.

Ámbito del
Ejercicio
profesional de
la enfermería
 LEY 266 DE 1996, POR LA CUAL SE REGLAMENTA LA
PROFESIÓN DE ENFERMERÍA EN COLOMBIA.

Ámbito del
Ejercicio
Que adquiere
profesional de mediante:

la enfermería

Investigación

Educación
La experiencia.
actualizada
 CONSEJO TÉCNICO
NACIONAL DE ENFERMERÍA

El CNT fue creado en el capitulo III de la ley 266.

como un organismo de carácter permanente de:

dirección

consulta y

asesoría del gobierno nacional.

 LEY 266
LEY 266 DE
DE1996
1996
❖Competencias del profesional de
enfermería en Colombia.

❖Deberes del profesional de enfermería

❖Derechos del profesional de enfermería

❖Ejercicio ilegal
 LEY 266 DE 1996
CAPÍTULO VI Las competencias del profesional de
enfermería en Colombia

1. Participar en la formulación,
diseño, implementación y
control de las políticas,
programas, planes y proyectos
de atención en salud y
enfermería.
 LEY 266 DE 1996

2. Establecer y desarrollar políticas y modelos de

cuidado de enfermería en concordancia con las
políticas nacionales de salud
 LEY 266 DE 1996
3. Definir y aplicar los criterios y estándares de
calidad en las dimensiones éticas, científicas
y tecnológicas de la práctica de enfermería.

4. Dirigir los servicios de salud y de enfermería.

 LEY
LEY266 DE 1996
LEY 266 DE1996
266 DE 1996
5. Dirigir instituciones y programas de atención
primaria en salud, con prioridad en la atención
de los grupos más vulnerables de la población
y a los riesgos prioritarios en coordinación con
los diferentes equipos interdisciplinarios e
intersectoriales.
 LEY 266 DE 1996
6. Ejercer responsabilidades
y funciones de asistencia, gestión,
administración, investigación,
docencia, tanto en áreas generales
como especializadas y aquellas conexas con la
naturaleza de su ejercicio, tales como asesorías,
consultorías y otras relacionadas.
 LEY266
LEY 266 DE
DE1996
1996

• Consejos técnicos de enfermería

• Tribunal de ética de enfermería

• Registro de los profesionales de

enfermería
CONSEJO TÉCNICO NACIONAL DE ENFERMERÍA
CONSEJOS TÉCNICOS DEPARTAMENTALES DE ENFERMERÍA.

Créanse los Consejos Técnicos

Departamentales de Enfermería, en
las capitales de los Departamentos,
de acuerdo a la gradualidad,
necesidad y concordancia con lo
que reglamente el Consejo Técnico
Nacional de Enfermería.
RÉGIMEN JURÍDICO DE ENFERMERÍA

LEY 266 DE 1996

ARTÍCULO 21. LOS DERECHOS DEL PROFESIONAL DE
ENFERMERÍA.

1. Tener un ambiente de trabajo sano y seguro. (…)

2. Recibir un trato digno, justo y respetuoso.

4. Ejercer dentro del marco del Código de Ética de

Enfermería.
5. Proponer innovaciones al sistema de atención en salud y
de enfermería.
6. Contar con los recursos humanos y materiales necesarios
(…)
RÉGIMEN JURÍDICO DE ENFERMERÍA
REGISTRO DE ENFERMEROS

El artículo 13 de la Resolución 2358 de 2014 del Ministerio de Salud, los profesionales

exonerados en cada sorteo de asignación de plazas de Servicio Social Obligatorio,
deben realizar el proceso de inscripción a RETHUS ante la OCE.

"ARTÍCULO 13. PROFESIONALES SIN ASIGNACIÓN DE PLAZA. Para los profesionales

inscritos en el proceso de asignación, que no resulten con plaza asignada, se
entenderá que han cumplido con el Servicio Social Obligatorio (SSO) y podrán
tramitar su autorización del ejercicio profesional en la entidad competente, siempre y
cuando para la respectiva profesión hayan sido asignadas la totalidad de las plazas
a nivel nacional. Este acto administrativo deberá solicitarlo dentro del tiempo
comprendido entre el proceso al cual se inscribió y el siguiente proceso de
asignación."

De no cumplir con este requisito, su solicitud será considerada como desistimiento de

acuerdo con el parágrafo 2 del artículo 13 del Decreto 4192 de 2010 del Ministerio de
Salud.
QUE HACE FALTA…
LEY 266 DE 1996
· Se necesita trabajar por el escalafón profesional, al igual que el
sistema tarifario de los servicios de enfermería, y las bases de un
“salario digno, y móvil”.
· Deben reglamentarse las competencias profesionales, son de
cumplimiento inmediato. A las competencias profesionales debe
apuntar la formación y con ellas debemos demostrar que somos lo
que hacemos .
· El diseño de las políticas de enfermería y estándares de cuidado:
un trabajo que ha desarrollado en borrador el CTNE, requiere Esta foto de Autor desconocido está bajo

desarchivarlo y comenzar su socialización, para su bendición final. licencia CC BY

· El censo de profesionales de enfermería en cuanto a cargos y

ubicación, a fin de establecer una racionalización del recurso.
· Operativizar los derechos de los profesionales de enfermería en
torno al logro de un TRABAJO DIGNO
· Se comenzó en el grupo de estudio de una de las Seccionales de
ANEC, se necesita continuidad.
ETICA PROFESIONAL

LEY 911 DE 2004

CODIGO DE ETICA DE ENFERMERÍA
CÓDIGO DEONTOLÓGICO DE
LA PROFESIÓN
LEY 911 DE 2004
 LA PROFESIÓN
LEY 911 DE 2004 DECLARACIÓN DE PRINCIPIOS
Y VALORES ÉTICOS.

Dialogicidad Integralidad.
Individualidad
Justicia No maleficencia
Beneficencia Autonomía
Continuidad Calidad
Veracidad Solidaridad

Fidelidad Lealtad
 CÓDIGO DEONTOLÓGICO DE LA
PROFESIÓN
DE LAS RESPONSABILIDADES DEL PROFESIONAL DE ENFERMERÍA
CON LOS SUJETOS DE CUIDADO

LEY 911 DE 2004 DECLARACIÓN DE PRINCIPIOS

Y VALORES ÉTICOS.

El respeto a la vida A la dignidad de los seres

humanos y a sus derechos.

Orientan el ejercicio de la Enfermería

 CÓDIGO DEONTOLÓGICO DE LA PROFESIÓN
LEY 911 DE 2004 ART. 8 DELEGACIÓN
 CÓDIGO DEONTOLÓGICO DE LA PROFESIÓN
LEY 911 DE 2004 ART. 9 DE LAS RESPONSABILIDADES DEL
PROFESIONAL DE ENFERMERÍA CON LOS
SUJETOS DE CUIDADO

Es deber del profesional de

enfermería respetar y De esta manera, respetar su
proteger el derecho a la vida dignidad, integridad
de los seres humanos, genética, física, espiritual y
desde la concepción hasta la psíquica.
muerte.

La violación de este artículo

constituye falta grave
 CÓDIGO DEONTOLÓGICO DE LA PROFESIÓN
LEY 911 DE 2004 ART. 9 OBJECIÓN DE CONCIENCIA
 CÓDIGO DEONTOLÓGICO DE LA PROFESIÓN
LEY 911 DE 2004 ART. 9 OBJECIÓN DE CONCIENCIA
 CÓDIGO DEONTOLÓGICO DE LA PROFESIÓN
LEY 911 DE 2004 ART. 9 OBJECIÓN DE CONCIENCIA
 CÓDIGO DEONTOLÓGICO DE LA PROFESIÓN
LEY 911 DE 2004 ART. 9 DE LAS RESPONSABILIDADES DEL
PROFESIONAL DE ENFERMERÍA CON LOS
SUJETOS DE CUIDADO
 CÓDIGO DEONTOLÓGICO DE LA PROFESIÓN
LEY 911 DE 2004 ART. 9 OBJECIÓN DE CONCIENCIA
 CÓDIGO DEONTOLÓGICO DE LA PROFESIÓN
LEY 911 DE 2004 ART. 9 OBJECIÓN DE CONCIENCIA
 CÓDIGO DEONTOLÓGICO DE LA PROFESIÓN
LEY 911 DE 2004 ART. 9 OBJECIÓN DE CONCIENCIA
 CÓDIGO DEONTOLÓGICO DE LA PROFESIÓN
LEY 911 DE 2004 ART. 9 OBJECIÓN DE CONCIENCIA
 CÓDIGO DEONTOLÓGICO DE LA PROFESIÓN
LEY 911 DE 2004 ART. 9 OBJECIÓN DE CONCIENCIA
 CÓDIGO DEONTOLÓGICO DE LA PROFESIÓN
LEY 911 DE 2004 ART. 9 OBJECIÓN DE CONCIENCIA

DELIMITACIÓN DE LO
QUE ES OBJECIÓN DE
CONCIENCIA DE LO QUE
NO ES

RECONOCIMIENTO
JURIDICO DE LA
OBJECIÓN
 CÓDIGO DEONTOLÓGICO DE LA PROFESIÓN
LEY 911 DE 2004 ART. 9 OBJECIÓN DE CONCIENCIA
 CÓDIGO DEONTOLÓGICO DE LA PROFESIÓN
LEY 911 DE 2004 ART. 9 OBJECIÓN DE CONCIENCIA
 CÓDIGO DEONTOLÓGICO DE LA PROFESIÓN
LEY 911 DE 2004 ART. 9 OBJECIÓN DE CONCIENCIA
 CÓDIGO DEONTOLÓGICO DE LA PROFESIÓN
LEY 911 DE 2004 ART. 9 OBJECIÓN DE CONCIENCIA
 CÓDIGO DEONTOLÓGICO DE LA PROFESIÓN
LEY 911 DE 2004 ART. 9 OBJECIÓN DE CONCIENCIA
 CÓDIGO DEONTOLÓGICO DE LA PROFESIÓN
LEY 911 DE 2004 ART. 9 OBJECIÓN DE CONCIENCIA
 CÓDIGO DEONTOLÓGICO DE LA PROFESIÓN
LEY 911 DE 2004 ART. 9 OBJECIÓN DE CONCIENCIA
 CÓDIGO DEONTOLÓGICO DE LA PROFESIÓN
LEY 911 DE 2004 ART. 9 OBJECIÓN DE CONCIENCIA
 CÓDIGO DEONTOLÓGICO DE LA PROFESIÓN
LEY 911 DE 2004 ART. 9 OBJECIÓN DE CONCIENCIA
 CÓDIGO DEONTOLÓGICO DE LA PROFESIÓN
LEY 911 DE 2004 ART. 9 OBJECIÓN DE CONCIENCIA
 CÓDIGO DEONTOLÓGICO DE LA PROFESIÓN
LEY 911 DE 2004 ART. 9 DE LAS RESPONSABILIDADES DEL
PROFESIONAL DE ENFERMERÍA CON LOS
SUJETOS DE CUIDADO
 CÓDIGO DEONTOLÓGICO DE LA PROFESIÓN
LEY 911 DE 2004 ART. 10 ABOGACÍA POR LOS DERECHOS
DEL PACIENTE

El profesional de enfermería,
dentro de las prácticas de
cuidado, debe abogar porque se
respeten los derechos de los
seres humanos, especialmente
de quienes pertenecen a grupos
vulnerables y estén limitados en
el ejercicio de su autonomía.
 CÓDIGO DEONTOLÓGICO DE LA PROFESIÓN
LEY 911 DE 2004 ART. 11 GARANTIZAR CUIDADOS DE
CALIDAD

El profesional de enfermería
deberá garantizar cuidados de
calidad a quienes reciban sus
servicios, la valoración ética del
cuidado de enfermería deberá
tener en cuenta las
circunstancias de tiempo, modo
y lugar que rodeen hechos y
precauciones.
 CÓDIGO DEONTOLÓGICO DE LA PROFESIÓN
LEY 911 DE 2004 ART. 12 RESPETO POR LA DIGNIDAD

En concordancia con los principios de

respeto a la dignidad de los seres
humanos y su derecho a la integridad
genética, física, espiritual y psíquica,
el profesional de enfermería no debe
participar directa o indirectamente en
tratos crueles, inhumanos,
degradantes o discriminatorios. La
violación de este artículo constituye
falta grave.
 CÓDIGO DEONTOLÓGICO DE LA PROFESIÓN
LEY 911 DE 2004 ART. 13 ADMINISTRACIÓN
MEDICAMENTOS
DE

En lo relacionado con la administración

de medicamentos, el profesional de
enfermería exigirá la correspondiente
prescripción médica escrita, legible,
correcta y actualizada, podrá
administrar aquellos para los cuales
está autorizado mediante protocolos
establecidos por autoridad competente.
 CÓDIGO DEONTOLÓGICO DE LA PROFESIÓN
LEY 911 DE 2004 ART. 14 ACTITUD PROFESIONAL

La actitud del profesional de

enfermería con el sujeto de
cuidado será de apoyo, prudencia
y adecuada comunicación e
información. Adoptará una
conducta respetuosa y tolerante
frente a las creencias, valores
culturales y convicciones de los
sujetos de cuidado.
 CÓDIGO DEONTOLÓGICO DE LA PROFESIÓN
LEY 911 DE 2004 ART. 15
PROFESIONAL
RESERVA Y RESPETO

El profesional de enfermería no
hará a los usuarios o familiares
pronósticos o evaluaciones con
respecto a los diagnósticos,
procedimientos, intervenciones y
tratamientos Prescritos por otros
profesionales.
La violación de este artículo puede
constituirse en falta grave.
 CÓDIGO DEONTOLÓGICO DE LA PROFESIÓN
LEY 911 DE 2004 ART. 16 TOMA DE DECISIONES

El profesional de enfermería
atenderá las solicitudes del
sujeto de cuidado que sean ética
y legalmente procedentes dentro
del campo de su competencia
profesional.
Cuando no lo sean, deberá
analizarlas con el sujeto de
cuidado y con los profesionales
tratantes, para tomar la decisión
pertinente.
 CÓDIGO DEONTOLÓGICO DE LA PROFESIÓN
LEY 911 DE 2004 ART. 17 DERECHOS
COMUNICACIÓN DEL PACIENTE
A LA

El profesional de enfermería, en el
proceso de cuidado, protegerá el
derecho de la persona a la
comunicación y a mantener los
lazos afectivos con su familia y
amigos aun frente a las normas
institucionales que puedan
limitar estos derechos.
 CÓDIGO DEONTOLÓGICO DE LA PROFESIÓN
LEY 911 DE 2004 ART. 18 SECRETO PROFESIONAL

El profesional de
enfermería guardará el
secreto profesional en
todos los momentos del
cuidado de enfermería y
aún después de la muerte
de la persona.
 CÓDIGO DEONTOLÓGICO DE LA PROFESIÓN
LEY 911 DE 2004 ART. 18 SECRETO PROFESIONAL

Parágrafo. Entiéndase por secreto

profesional, la reserva que debe
guardar el profesional de
enfermería para garantizar el
derecho a la intimidad del sujeto
de cuidado. De él forma parte
todo cuanto se haya visto, oído,
deducido y escrito por motivo del
ejercicio de la profesión.
 CÓDIGO DEONTOLÓGICO DE LA PROFESIÓN
LEY 911 DE 2004 ART. 15 DERECHOS
COMUNICACIÓN DEL PACIENTE
A LA

El profesional de enfermería, en el
proceso de cuidado, protegerá el
derecho de la persona a la
comunicación y a mantener los
lazos afectivos con su familia y
amigos aun frente a las normas
institucionales que puedan
limitar estos derechos.
LEY 911 MARCO LEGAL DE LA HISTORIA CLINICA
Y SUS CUIDADOS

Es un documento obligatorio y sometido a reserva, en

el cual se registran cronológicamente las condiciones
de salud del usuario, los actos médicos, de enfermería
y los demás procedimientos del equipo de salud.
LEY 911 MARCO LEGAL DE LA HISTORIA CLINICA
Y SUS CUIDADOS
ARTICULO 35

Entiéndase por registro de enfermería los documentos específicos que

hacen parte de la historia clínica, en los cuales se describe
cronológicamente la situación, evolución y seguimiento del estado de
salud e intervenciones de promoción de la vida, prevención de la
enfermedad, tratamiento y rehabilitación que el profesional de
enfermería brinda a los sujetos de cuidado, a la familia y a la comunidad.
 LEY 911 MARCO LEGAL DE LA HISTORIA CLINICA
Y SUS CUIDADOS
ARTICULO 35
 LEY 911 MARCO LEGAL DE LA HISTORIA CLINICA
Y SUS CUIDADOS
ARTICULO 38
 INSTANCIAS DEL TRIBUNAL ÉTICO DE
ENFERMERIA
PRIMERA INSTANCIA PROCESO
DEONTOLOGICO DISCIPLINARIO
 INSTANCIAS DEL TRIBUNAL ÉTICO DE
ENFERMERIA
SEGUNDA INSTANCIA PROCESO
DEONTOLOGICO DISCIPLINARIO
gloriabautista@ufps.edu.co

GRACIAS