FASE DE EJECUCIÓN ACTIVIDAD 16

MARISOL OCAMPO CASTAÑO

TRABAJO DE CLASE

“REPORTE DE UN ACCIDENTE O INCIDENTE DE TRABAJO”

INSTRUCTORA

OLGA LUCÍA ACELAS BELTRAN

SENA

REGIONAL SANTANDER CEDE SAN GIL

TECNOLOGO EN GESTIÓN LOGÍSTICA

FICHA 2175829

PEREIRA, RISARALDA

2021
 INTRODUCCION

Los riesgos laborales son situaciones que no se pueden eliminar de una empresa por
completo, aunque se pueden reducir o mitigar, siempre se está expuesto a sucesos que no
pueden ser controlados por la empresa; pero se pueden realizar diferentes acciones,
actividades o programas que reducen el porcentaje de accidentes.

Para ello se creó la administración en salud ocupacional, la cual busca la seguridad y

protección de los empleados y de la empresa, generando un ambiente de bienestar par las
dos partes, y proporcionando respaldo y tranquilidad.

En ésta área de la administración proporciona a la empresa la identificación de riesgos

laborales y la creación de un buen ambiente laboral, donde los trabajadores se puedan
desarrollar sus funciones con tranquilidad y con las herramientas y conocimientos
necesarios para ello.

OBJETIVOS

 Realizar la simulación del proceso de reporte de un accidente

 Realizar un listado de las entidades constituidas como administradoras de riesgos
laborales legales en Colombia.
 Realizar un análisis Causa Raíz

1. Consulte qué entidades autorizadas legalmente existen constituidas como ARL en

Colombia y en la sede de una de ellas, obtenga el formato para reporte de un
accidente de trabajo o consulte uno en internet, o en su defecto, créelo de
acuerdo a los lineamientos o normas que indican estas organizaciones.

R/ Las administradoras de riesgos laborales legales existentes en Colombia son:

https://www.minsalud.gov.co/sites/rid/Lists/BibliotecaDigital/RIDE/DE/OT/administrador
as-riesgos-laborales.pdf
2. Basado en el accidente que consultó en las evidencias Riesgos laborales y Análisis
preliminar de riesgos, pertenecientes a esta guía de aprendizaje, simule el reporte
de dicho accidente ante la ARL y proceda al estudio de la causa del accidente de
trabajo, siguiendo la técnica propuesta en el material complementario “Análisis
causa raíz” perteneciente a esta actividad de aprendizaje, para informar los
resultados a las áreas respectivas.

R/El accidente que elegí fue el contacto eléctrico, en la máquina de etiquetado hay
un empleado laborando como operario de producción, y la máquina presentó falla
en el botón de arranque, ésta falla ya se había reportado antes y se había
reparado, el operario ingresó antes de las 6 AM, cuando todavía no había llegado
el empleado para mantenimiento de turno y ya se había ido el otro operario de
mantenimiento, pensando en que había mucha producción por sacar, entonces el
operador decidió prender la máquina juntando los dos cables de electricidad, lo
que concluyó en un accidente de Riesgo eléctrico.
El empleador o la enfermera o el brigadista que atiende la emergencia en la planta
debe realizar un proceso sencillo, debe llamar para comunicarse con la ARL
contratada por la empresa donde se tener afiliado al trabajador, para que un
asesor preste el servicio de ambulancia y dé las indicaciones para llevar al
empleado a su EPS, la ARL ordena donde llevar al empleado que tuvo el incidente o
accidente, debe ser un lugar cercano al lugar del accidente. Se debe diligenciar
completo el reporte del AT(Accidente de Trabajo) en el formato de reporte de
accidentes de trabajo FURAT, este proceso se puede realizar por internet o
directamente con la ARL, en los tiempos establecidos.
 Estandarización Capacitación al
de procesos con personal en SYSO
Señalización de
áreas responsabilidades

La empresa debe crear el plan de SYSO,

crear los manuales de procesos,
señalizar las áreas y asegurarse de la
calidad de los materiales comprados y
dar ordenes explicitas de funciones
para que el operario no haga
instalaciones que no le corresponde, Prevención AT por
tener un programa de mantenimiento contacto eléctrico
preventivo y correcto

Materiales de baja
calidad que se
Trabajo en
dañan muy rápido
producción bajo Instalaciones
presión inadecuadas

de Autor desconocido está bajo licencia

MANUAL DE SEGURIDAD Y SEGUIMIENTO

La espina de pescado expone varias opciones diferentes de las posibles causas de

un accidente, en donde se señala la causa verdadera del accidente en un circulo; la
empresa cuenta con la señalización correspondiente y us instalaciones son aptas
para su uso. La causa es que la empresa no le brinda a los trabajadores
capacitación en seguridad y salud en el trabajo ni en el desarrollo de las labores
que deben de realizar, debido a esto, no cuentan con las herramientas necesarias
para realizar sus labores y por esto el trabajador no tenia el conocimiento
necesario para poder divisar el alcance del peligro al cual se estaba exponiendo.

3. Prepare un instrumento para la presentación de los resultado de la investigación

del Accidente de Trabajo (AT), acompañado de imágenes y asegúrese que
contenga como mínimo:
R/ Presentación d ellos resultados de investigación:
Donde y cuando ocurrió el accidente:
El accidente ocurrió a las 6 AM, el día Lunes 30 de Noviembre en la planta 1 en el
proceso de la máquina etiquetadora en la Ciudad de Pereira.
Quién y qué estuvo involucrado:
La persona accidentada fue el operario de producción de la máquina de
etiquetado.
Nombre: Fulanito sultán
Cargo: Operario de producción
Contrato: directo con la empresa
Tiempo laborando: 6 meses.

MANUAL DE SEGURIDAD Y SEGUIMIENTO

Ninguna otra persona resultó herida o involucrada en el accidente

Cómo ocurrió el accidente:

El día Lunes 30 de Noviembre a las 6 Am en la planta 1 el operador de la máquina

etiquetadora se disponía a iniciar sus labores, cuando al presionar el botón de
encendido de la máquina, no funcionó, buscó al personal de mantenimiento que
no había llegado, y decidió juntar los cables de encendido eléctrico para iniciar sus
labores, ya que se sentía estresado por no poder iniciar la producción, sin ninguna
precaución ni conocimiento sobre instalaciones eléctricas, juntó los cables y los
tocó, además que eta actividad no entra dentro de lo estipulado en su contrato.
Por esta razón el operario sufrió una lesión de quemadura de segundo grado, que
recorrió desde el brazo hasta el pié, y se encuentra incapacitado y en
recuperación.

Consecuencias en personas, instalaciones, máquinas o procesos:

El empleado obtuvo quemaduras en sus manos y pie derecho de segundo grado,
además de una conmoción cerebral por el choque eléctrico y un aceleramiento de
las palpitaciones del corazón. El sistema eléctrico de la empresa no se vió afectado,
ni la máquina sufrió ningún daño.

Análisis del accidente:

El accidente ocurrió por la falta de capacitación a los empleados, es decir que si el
operario hubiera recibido una buena capacitación sobre diferentes riesgos y
protocolos y procedimientos que se deben de seguir para estas situaciones,
seguramente había seguido las instrucciones y no había actuado de la manera que
lo hizo, y así la persona encargada de esta labor se hubiera hecho cargo de la
situación, en este accidente las dos partes tienen culpa, la empresa por no
capacitar a sus empleados y el trabajador por actuar de forma irresponsable y
realizar manipulaciones para lo cual no fue contratado.

Recomendaciones De prevención de AT:

 Identificar los riesgos laborales presentes en la empresa
 Realizar la correcta señalización de las diferentes áreas de trabajo
 Dar la dotación pertinente para cada área de trabajo y cada actividad a
realizar
 Capacitar a los empleados en cuanto a la norma vigente en salud y
seguridad en el trabajo
 Capacitar a los empleados en sus puestos de trabajo
 Realizar el mantenimiento respectivo a las instalaciones, maquinaria y
equipo.
 BIBLIOGRAFÍA

https://www.minsalud.gov.co/sites/rid/Lists/BibliotecaDigital/RIDE/DE/OT/administrador
as-riesgos-laborales.pdf