1. La mala comunicación es sigo de? Fundamente su respuesta.

Es una enfermedad por que cuando tratamos de dar información valiosa a otra personas o por
cualquier otro tema lo hacemos distorsionando la información haciendo que la persona que lo
recibe, haciendo una distorsión tanto en los valores como en los sentimientos e ideas.

2. En los derechos asertivos a que hace referencia “Decir lo que se quiere decir”

Que debemos ser muy asertivos y actuar de una forma frontal, diciendo las cosas tal y como son
pero sin herir los sentimientos de la otra personas, tratar de utilizar palabras que estén a l altura
de una conversación, decir las cosas con asertividad y honestamente nos ayudará a
desarrollarnos con buenas personas pero sin tratar de humillar a quien tengamos en frente.

3. Escriba lo que manifiesta el comportamiento agresivo

Son todos los comportamientos que están fuera de lugar como son gritos, miradas de intimidad,
conductas de agresión, las malas palabras, etc. que la persona que los aplica trata de intimidar
a la otra con la finalidad de dominar todas las situaciones que se le presente sin medir los valores
éticos y conductas de comportamiento que una persona buena y saludable debe tener.

4. Escriba las características de las personas asertivas.

• Expresa sus sentimientos con honestidad
• Dice sus pensamientos con un grado de ética moral
• Menciona sus creencias de forma directa sin violar los derechos de las personas.

5. ¿ Por que el sentirse bien consigo mismo es un paso para ser feliz?

Es un paso principal en nuestra vida por que nos permite desarrollar nuestra personalidad y
pensamientos de una forma segura y aserrada, sentirse bien con nosotros mismo nos trae salud
mental y física, por que nos aceptamos como somos físicamente pero mentalmente nos prepara
para convertirnos en personas de bien, ayudando a las personas cuando lo necesiten siendo
solidarios en los momentos que estén pasando para motivarlos a seguir.

6. En base a los tipos de conducta elabore 2 situaciones donde se manifieste cada una de
las conductas.

SITUACIÓN 1: Un niño rompe un florero de vidrio con mala intención en frente de sus padres y
de su abuelo.

Conducta Pasiva: La mamá del niño lo regale de una forma insegura y con poca actitud para
reprenderlo.

Conducta Agresiva: El papá del niño lo grita y lo insulta tratando de intimidarlo con la miraba
para hacerse sentir que es el único que manda , e inclusive grita también a su esposa.
Conducta Asertiva: El abuelo interrumpe en la discusión y de una forma asertiva le da unos
consejos a su hijo y a su nuera para que puedan manejar de una forma más tranquila la situación
siempre y cuando tengan que corregir la actitud de su hijo. El abuelo también aprovecha la
oportunidad para decirle al niño lo mal que actuó pero de una forma más segura y con mucha
experiencia.

SITUACIÓN 2: Juan trabaja en una institución de entrega de víveres para comercios pequeños,
un día accidentalmente hace caer unos víveres en frente de otros compañeros y su jefe.

Conducta Pasiva: Juan con actitud insegura teme decirle a su jefe que fue un accidente lo de los
víveres.

Conducta Agresiva: El jefe de su compañía molesto trata de menospreciar el trabajo de Juan en

la institución y con palabras agresivas le dice que no tiene suficiente capacidad para estar aquí.

Conducta Asertiva: El compañero de Juan, Miguel le escribo loca lo sucedido a su jefe y con
palabras asertivas como de honestidad le dice a su jefe que no debe tratar a las personas por
más autoridad que tenga y que tiene que respetar sus derechos como trabajador.