07/03/2019

RESUMEN REUNIÓN BASES DE NUEVO

INGRESO
En la mañana de ayer (6-3-2019) ha tenido lugar la reunión para cerrar las bases de
la OPE de 2018 de 150 plazas de Bombero Especialista Conductor.
La semana pasada se nos hizo llegar a las OOSS un borrador sobre el que realizar
las alegaciones pertinentes las cuales se han presentado hoy. Estas alegaciones vas
a ser analizadas por la Administración para decidir si se incluyen en el borrador
definitivo que será enviado a Función Pública para su revisión. No habrá ninguna
reunión más para tratar este tema.
Al inicio de la reunión y tras una consulta de los compañeros de CCOO se nos explica
el “orden” previsto para las diferentes convocatorias tanto de PI como de acceso al
cuerpo. El orden sería el siguiente:
JD, OFICIAL, BEC, INSPECTOR Y JE (estas no saldrían hasta haber cumplido dos
años los nuevos Jefes de dotación).
Sobre las bases de BEC se realizan varias aclaraciones y destacamos las siguientes:
- Los numerosos cambios en el formato de las bases en comparación con las
anteriores es debido a la aplicación de la Orden 290/2018 de 27 de junio sobre
los criterios generales de bases.
- Se introducirán 3 preguntas de reserva en el psicotécnico (36 en total) y 5 en la
parte del temario (105 en total) con la ampliación de 3 y 5 minutos
respectivamente para la realización de las mismas. Esta ampliación subsanaría
las anulaciones de preguntas que pudiera haber.
- Se especificará en el texto de las bases que “el vehículo para la realización
del tercer ejercicio dispondrá de cambio manual de 6 velocidades y unas
medidas de entre X metros y X metros”. Se realizará un estudio sobre los
vehículos del servicio para determinar esas medidas concretas. Esta novedad
descarta la utilización de los UNIMOG para este ejercicio y facilitará A
LOS OPOSITORES LA PREPARACIÓN de dicho ejercicio en autoescuelas
con vehículos de similares características.
- Se incluye en las bases el periodo de realización del primer ejercicio
(último trimestre del año 2019) y el inicio del curso selectivo (academia de NI
en el cuarto trimestre de 2020). Estas fechas pretenden ajustar los plazos de la
oposición a las necesidades reales del servicio aunque siempre quedan a
expensas del Tribunal calificador.
¡¡¡DESCÁRGATE LA NUEVA APLICACIÓN DEL SINDICATO DE BOMBEROS 2.0!!!

CSIT-Unión Profesional-SB CENTRO DE FORMACIÓN

C/ SAGASTA, 18, 1ª Planta. 28004 MADRID C/ Garcilaso 10 MADRID
915943995/40 47/39 22/ 42 08 (Fax) 915910090
 - La valoración del primer y segundo ejercicio pasa de 80 puntos a 20 y la del
tercer ejercicio de 30 puntos a 10 con el fin de homogeneizar el proceso al
resto de los procesos del cuerpo de bomberos. Esta variación da un valor del
40% de la nota a los dos primeros ejercicio y de un 20% al tercero (frente a un
42% y 16% anterior).
- En cuanto al temario objeto de la oposición habrá pequeñas variaciones:
 Se introduce un tema sobre igualdad entre hombres y mujeres (incluido en
todas las oposiciones de la CM)
 Se suprime del tema de vehículos el procedimiento de trabajo con las
autoescalas.
 El CTE queda reducido a “Introducción: Objeto, Ámbito de aplicación, Criterios
generales de aplicación. Terminología SIA”
 Queda pendiente de respuesta por parte del Servicio Médico la inclusión de un
apartado de movilización e inmovilización en el tema de soporte vital básico.
- La intención de la jefatura actual es que la figura del Bombero Especialista no
se vuelva a incluir en las convocatorias manteniéndose en el futuro únicamente
la de BEC.
- Se mantienen como motivo de exclusión VIH y Diabetes.
- UGT proponen la introducción de una evaluación psicológica para el acceso
al cuerpo. Desde la jefatura informan que esta prueba se ha añadido en las
bases de oficial y que se estudiará en base a los resultados la conveniencia de
introducirla en el resto de PI y llegado el caso en las de NI.
- UGT también propone que la oposición pase a ser concurso-oposición. Ante la
explicación por parte de la Administración de que eso ya se desechó en
convocatorias anteriores insisten en que por lo menos la PI de la convocatoria
de acceso al cuerpo sea a través de concurso-oposición. La Administración
queda en estudiarlo aunque opinan que no es posible tener dos sistemas de
selección en una misma convocatoria.
- CSIF solicita que se reconsidere por parte de la Administración que se vuelvan
a incluir las plazas de Bombero especialista en las OPES posteriores a 2020.
Tras finalizar la reunión solicitamos que el borrador definitivo que se envíe a Función
Pública para su revisión se nos remita a las OOSS para conocer su resultado final.
Nos informan que no pueden enviárnoslo ya que sería ilegal que alguien que no fuera
la Administración lo tuviera antes de su publicación oficial.

¡BOMBEROS PARA BOMBEROS, ESA ES LA DIFERENCIA!

¡¡¡DESCÁRGATE LA NUEVA APLICACIÓN DEL SINDICATO DE BOMBEROS 2.0!!!

CSIT-Unión Profesional-SB CENTRO DE FORMACIÓN

C/ SAGASTA, 18, 1ª Planta. 28004 MADRID C/ Garcilaso 10 MADRID
915943995/40 47/39 22/ 42 08 (Fax) 915910090