UNIVERSIDAD NACIONAL DE SAN AGUSTÍN DE AREQUIPA

FACULTAD DE INGENIERÍA DE PROCESOS

ESCUELA PROFESIONAL DE INGENIERÍA METALURGICA

MANUAL DE PRACTICAS: HIDROMETALURGIA

MARIO RICHARD NUÑEZ VERA

AREQUIPA – PERÚ
2021-A

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 Practica N° 1

Seguridad en los laboratorios metalúrgicos

Charla de 5 minutos

“(…) Juzga a tu prójimo con rectitud (cuando la conducta de

tu semejante se preste a ser interpretada en uno u otro sentido,
otórgale el beneficio de la duda”
Levítico 19:15
Ley N° 29783, Ley de Seguridad y salud en el Trabajo.

artículo 18. d) Mejorar la autoestima y fomentar el trabajo en equipo a fin de

Ibn Gabirol
incentivar la cooperación de los trabajadores.

Logro específico de aprendizaje:

Al finalizar la sesión el estudiante podrá comprender criterios sobre seguridad y
salud ocupacional (SSO) en un laboratorio metalúrgico para prevenir y/o dar
respuesta a un incidente.

1. Base Legal
Constitución Política del Perú 1993
Artículo 1°. - La defensa de la persona humana y el respeto de su dignidad son el
fin supremo de la sociedad y del Estado.
Artículo 2°. - Toda persona tiene derecho: 3. “A la libertad de conciencia y de
religión, en forma individual o asociada. No hay persecución por razón de ideas o
creencias. No hay delito de opinión (…)”
Artículo 7°. - “Todos tienen derecho a la protección de su salud (…)”
Artículo 17°. - “En las instituciones del Estado, la educación es gratuita. En las
universidades públicas el Estado garantiza el derecho a educarse gratuitamente
(…)”
Artículo 18°. - La educación universitaria tiene como fines la formación
profesional, la difusión cultural, la creación intelectual y artística y la investigación
científica y tecnológica. El Estado garantiza la libertad de cátedra y rechaza la
intolerancia.
Cada universidad es autónoma en su régimen normativo, de gobierno, académico,
administrativo y económico. Las universidades se rigen por sus propios estatutos
en el marco de la Constitución y de las leyes.
Artículo 28°. - El Estado reconoce los derechos de sindicación, negociación

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colectiva y huelga. Cautela su ejercicio democrático:
1. Garantiza la libertad sindical.
2. Fomenta la negociación colectiva y promueve formas de solución pacífica de
los conflictos laborales.
3. La convención colectiva tiene fuerza vinculante en el ámbito de lo concertado.
4. Regula el derecho de huelga para que se ejerza en armonía con el interés social.
Señala sus excepciones y limitaciones.
Declaración Universal de los Derechos Humanos
Artículo 3. Todo individuo tiene derecho a la vida, a la libertad y a la seguridad de
su persona.
Ley N° 29783, Ley de seguridad y salud en el Trabajo, julio 2011
Artículo 1. Objeto de la Ley. “La Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo tiene como
objetivo promover una cultura de prevención de riesgos laborales en el país (…)”.
Artículo 2. “La presente Ley es aplicable a todos los sectores económicos y de
servicios; comprende a todos los empleadores y los trabajadores (…) de la
actividad privada, trabajadores y funcionarios del sector público, trabajadores de
las Fuerzas Armadas y de la Policía Nacional del Perú, y trabajadores por cuenta
propia.
Artículo 17. “El empleador debe adoptar un enfoque de sistema de gestión en el
área de seguridad y salud en el trabajo (…)”
Artículo 60. “El empleador proporciona a sus trabajadores equipos de protección
personal adecuados, según el tipo de trabajo y riesgos específicos presentes en el
desempeño (…)”
Artículo 168-A. “El que, deliberadamente, infringiendo las normas de seguridad y
salud en el trabajo y estando legalmente obligado (…) ponga en peligro la vida,
salud o integridad física de sus trabajadores, será reprimido con pena privativa
de libertad no menor de uno ni mayor de cuatro años.
Si, como consecuencia de la inobservancia deliberada de las normas de seguridad
y salud en el trabajo (…) la pena privativa de libertad será no menor de cuatro ni
mayor de ocho años en caso de muerte y, no menor de tres ni mayor de seis años
en caso de lesión grave”.
Decreto supremo N° 005-2012-TR, Reglamento de la Ley Nº 29783, Ley de
Seguridad y Salud en el Trabajo
Artículo 1°. – “El presente Reglamento desarrolla la Ley Nº 29783 (…)”
Artículo 26.- g) Adoptar disposiciones efectivas para identificar y eliminar los
peligros y los riesgos relacionados con el trabajo y promover la seguridad y salud
en el trabajo.

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Artículo 32°. - La documentación del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud
en el Trabajo que debe exhibir el empleador es la siguiente:
a) La política y objetivos en materia de seguridad y salud en el trabajo.
b) El Reglamento Interno de Seguridad y Salud en el Trabajo.
c) La identificación de peligros, evaluación de riesgos y sus medidas de control.
d) El mapa de riesgo.
e) La planificación de la actividad preventiva.
f) El Programa Anual de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Artículo 33°. - Los registros obligatorios del Sistema de Gestión de Seguridad y
Salud en el Trabajo son:
a) Registro de accidentes de trabajo, enfermedades ocupacionales, incidentes
peligrosos y otros incidentes, en el que deben constar la investigación y las
medidas correctivas.
b) Registro de exámenes médicos ocupacionales.
c) Registro del monitoreo de agentes físicos, químicos, biológicos, psicosociales y
factores de riesgo disergonómicos.
d) Registro de inspecciones internas de seguridad y salud en el trabajo.
e) Registro de estadísticas de seguridad y salud.
f) Registro de equipos de seguridad o emergencia.
g) Registro de inducción, capacitación, entrenamiento y simulacros de
emergencia.
h) Registro de auditorías.

DECRETO SUPREMO N° 024-2016-EM, Reglamento de Seguridad y Salud

Ocupacional en Minería.
Artículo 1.- Objetivo prevenir la ocurrencia de incidentes, incidentes peligrosos,
accidentes de trabajo y enfermedades ocupacionales, promoviendo una cultura
de prevención de riesgos laborales en la actividad minera.
“Artículo 2.-
a) Las actividades mineras desarrolladas en los emplazamientos en superficie o
subterráneos de minerales metálicos y no metálicos:
1. Exploración (perforación diamantina, cruceros, trincheras, entre otros).
2. Explotación (desarrollo, preparación, explotación propiamente dicha,
depósitos de minerales, desmontes y relaves, entre otros).
3. Beneficio (lavado metalúrgico del mineral extraído, preparación mecánica,
concentración, lixiviación, adsorción-desorción, Merrill Crowe, tostación,

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 fundición, refinación, entre otros).
4. Almacenamiento de concentrados de mineral, carbón activado, refinados,
minerales no metálicos, relaves, escorias y otros.
5. Sistema de transporte minero (fajas transportadoras, tuberías o
mineroductos, cable carriles, entre otros).
6. Labor general (ventilación, desagüe, izaje o extracción, entre dos o más
concesiones de diferentes titulares de actividades mineras).
7. Actividades de cierre de minas (cierre temporal, progresivo y final de
componentes) y/o actividades de cierre de pasivos ambientales mineros en
la etapa de ejecución de cierre y de reaprovechamiento de pasivos.

b) Actividades conexas a la actividad minera: Construcciones civiles, montajes

mecánicos y eléctricos, instalaciones anexas o complementarias, tanques de
almacenamiento, tuberías en general, generadores eléctricos, sistemas de
transporte que no son concesionados, uso de maquinaria, equipo y accesorios,
mantenimiento mecánico, eléctrico, comedores, hoteles, campamentos,
servicios médicos, vigilancia, construcciones y otros tipos de prestación de
servicios.”
Artículo 127.- “Las áreas de trabajo deberán ser señalizadas de acuerdo al Código
de Señales y Colores (…)”
a) Colocar letreros con el Código de Señales y Colores en lugares visibles dentro
del lugar de trabajo.
b) Preparar y difundir el Código de Señales y Colores, mediante cartillas de
seguridad.
c) “Señalizar las líneas de aire, agua, corriente eléctrica, sustancias tóxicas (…)”
Artículo 148.- Es obligación del titular de actividad minera implementar, difundir
y poner a prueba un Plan de Preparación y Respuesta para Emergencias (...)”
Artículo 159.- Todo lugar donde existan sustancias y/o materiales químicos
peligrosos, tales como plantas de beneficio, laboratorios, dosificadores de
reactivos, almacenes, talleres, depósitos, áreas de trabajo, entre otros, deberá
contar con botiquines que contengan los antídotos necesarios para neutralizar los
efectos de dichas sustancias, además de la hoja de datos de seguridad de
materiales de cada sustancia HDSM (MSDS), colocada en lugar visible. (…)”
Artículo 332.- El titular de actividad minera se asegurará de que todas las
sustancias químicas cuenten con etiquetas que identifiquen el producto y los
peligros.
Artículo 335.- “En todo lugar donde se almacena, manipula y utiliza materiales
peligrosos, se deberá contar (…) con instalaciones como duchas y lavaojos (…) para

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 uso de primeros auxilios.
Artículo 337.- Las sustancias y/o materiales peligrosos deben ser almacenados en
depósitos o contenedores de acuerdo a las normas nacionales e internacionales.
Tales contenedores deben etiquetarse apropiadamente.
Resolución Ministerial N° 480-2008-MINSA, Listado de Enfermedades
Profesionales
Resolución Ministerial N° 375-2008-TR, Norma básica de Ergonomía
Norma ISO 45001: 2018 “Sistemas de Gestión de la Seguridad y Salud en el
Trabajo”
Norma ISO 31000: 2009 “norma internacional para gestionar el riesgo de las
organizaciones”

2. Conceptos básicos
1) Seguridad
Son todas aquellas acciones y actividades que permiten al trabajador laborar en
condiciones de no agresión tanto ambientales como personales para preservar
su salud y conservar los recursos humanos y materiales.
2) Salud Ocupacional
Rama de la Salud Pública que tiene por finalidad promover y mantener el más
alto grado posible de bienestar físico, mental y social de los trabajadores en
todas las ocupaciones, prevenir todo daño a la salud causado por las
condiciones de trabajo y por los factores de riesgo; y adecuar el trabajo al
trabajador, atendiendo a sus aptitudes y capacidades.
3) Equipos de Protección Personal (EPP)
Son dispositivos, materiales e indumentaria personal destinados a cada
trabajador para protegerlo de uno o varios riesgos presentes en el trabajo y que
puedan amenazar su seguridad y salud. Los EPP son una alternativa temporal y
complementaria a las medidas preventivas de carácter colectivo.
4) Hoja de datos de seguridad de materiales HDSM (MSDS)
Comúnmente se le conoce con el nombre MSDS, sigla que proviene del idioma
inglés y se traduce “Hoja de Datos de Seguridad de Materiales” o ficha de
seguridad; una MSDS es diferente de una “ficha técnica” ya que ésta tiene
mayor información acerca de las especificaciones exactas e instrucciones para
el uso del producto.
5) Enfermedad
Enfermedad profesional u ocupacional: Es una enfermedad contraída como
resultado de la exposición a factores de riesgo relacionadas al trabajo.

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 6) Enfermedad Ocupacional
Es el daño orgánico o funcional ocasionado al trabajador como resultado de la
exposición a factores de riesgos físicos, químicos, biológicos, psicosociales y
disergonómicos, inherentes a la actividad laboral.
7) Enfermedad Profesional
Son aquellas enfermedades permanente o temporal que sobreviene al
trabajador como consecuencia directa de la clase de trabajo que desempeña o
del medio en el que se ha visto obligado a trabajar. Es reconocida por el
Ministerio de Salud.

La Ley No. 31025, incorpora la sexta disposición complementaria en la Ley No.

26790, Ley de Modernización de la Seguridad Social en Salud, donde reconoce
a la enfermedad causada por el COVID-19 como una enfermedad profesional
de los servidores de la salud.
Las enfermedades que aparecen en estos dos listados se clasifican según el
agente que causa la enfermedad. Se distinguen así hasta seis tipos de
enfermedades profesionales según Resolución ministerial N° 360-98-SA/DM:
 Grupo 1: Enfermedades profesionales causadas por agentes químicos.
 Grupo 2: Enfermedades profesionales causadas por agentes físicos.
 Grupo 3: Enfermedades profesionales causadas por agentes biológicos.
 Grupo 4: Enfermedades profesionales causadas por inhalación de
sustancias y agentes no comprendidas en otros apartados.
 Grupo 5: Enfermedades profesionales de la piel causadas por sustancias y
agentes no comprendidos en alguno de los otros apartados.
 Grupo 6: Enfermedades profesionales causadas por agentes
carcinogénicos.

3. Procedimientos de seguridad en el laboratorio

Según el Instituto Nacional de Salud (1999, pp. 15 – 25) menciona que la seguridad
en el laboratorio es un conjunto de procedimientos que se debe practicar de manera
constante.
En un laboratorio metalúrgico, los procedimientos de seguridad tienen por
finalidad:
 Prevenir accidentes y/o dar respuesta a los riesgos
 Proteger, a los estudiantes, personal auxiliar y docentes contra la exposición

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 innecesaria e injustificada a agentes químicos (reactivos químicos) y físicos
(temperatura, ruido, vibraciones, radiación de soldadura eléctrica, campos
electromagnéticos-microondas), así como a material de vidrio, caídas y
enfermedades profesionales.
 Mantenimiento y orden y aseo dentro del ambiente del laboratorio.

El fundamento de una buena seguridad y salud ocupacional, es el desarrollo de

técnicas metalúrgicas adecuadas mediante procedimientos.
Procedimientos Escritos de Trabajo Seguro (PETS), es un documento que contiene
la descripción específica de la forma cómo llevar a cabo o desarrollar una tarea de
manera correcta desde el comienzo hasta el final, dividida en un conjunto de pasos
consecutivos o sistemáticos. Resuelve la pregunta: ¿Cómo hacer el trabajo/tarea de
manera correcta y segura?

4. Seguridad y salud ocupacional (SSO) en los laboratorios metalúrgicos

Accidente de Trabajo (AT), es todo suceso repentino que sobrevenga por causa o
con ocasión del trabajo y que produzca en el trabajador una lesión orgánica, una
perturbación funcional, una invalidez o la muerte.

Figura 1. Explosión ocasionado por una botella de metanol

Fuente: Prevención integral (2013)

Incidente, es un suceso con potencial de pérdidas acaecido en el curso del trabajo

o en relación con el trabajo, en el que la persona afectada no sufre lesiones
corporales.

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 Figura 2. Derrame de un ácido sulfúrico diluido
Peligro, es toda situación o característica intrínseca de algo capaz de ocasionar
daños a las personas, equipos, procesos y ambiente.

Figura 3. Peligro mechero deteriorado

Riesgo, es toda probabilidad de que un peligro se materialice en determinadas

condiciones y genere daños a las personas, equipos y al ambiente.

Tabla 1. Peligro y riesgo

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 Material peligroso, es aquél que por sus características físico-químicas y
biológicas o por el manejo al que es o va a ser sometido, puede generar o desprender
polvos, humos, gases, líquidos, vapores o fibras infecciosos, irritantes, inflamables,
explosivos, corrosivos, asfixiantes, tóxicos o de otra naturaleza peligrosa o radiaciones
ionizantes en cantidades que representen un riesgo significativo para la salud, el
ambiente y/o a la propiedad. En esta definición están comprendidos el mercurio,
cianuro, ácido sulfúrico, entre otros.

Figura 4. Ácido sulfúrico

Acto subestándar
Son los actos inseguros, es toda acción o práctica del trabajador y que no se realiza
de acuerdo con los ESTÁNDARES ESTABLECIDOS y que puede causar o contribuir a un
incidente. (Causas humanas). Un acto subestándar se detecta con observaciones.
 Usar equipos de trabajo defectuosos.
 Usar equipos de manera incorrecta.
 No usar los equipos de protección personal (EPP); o usarlo incorrectamente.

Figura 5. Acto subestandard = acto inseguro

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Condición subestándar
Es cualquier condición de inseguridad del ambiente de trabajo que puede
contribuir a un incidente, estas condiciones no cumplen con los estándares
establecidos. Una condición subestándar se detecta con inspecciones. (Causas
ambientales).

Figura 6. Condiciones suestandar

5. Niveles de seguridad
1) Del Ambiente
Colocar la señalética adecuada.
La señalización es una técnica de seguridad que advierte a los estudiantes,
docentes y otros, prohibiciones a determinados actos, exige comportamientos
específicos e informa sobre cuestiones relacionadas con la prevención.
Rojo: Prohibición, peligro-alarma, material y equipos de lucha contra
incendios.
Amarillo: advertencia, atención y precaución.
Azul: obligación.
Verde: Señal de salvamento o de auxilio y situación de seguridad.

Figura 7. Señaletica de evacuación

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 Figura 8. Señaletica de prohibición

Figura 9. Señaletica de advertencia

Figura 10. Señaletica de obligación

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 Figura 11. Señaletica de contraincendios

Figura 12. Señaletica de información

Figura 13. Señaletica de obras

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Figura 14. Señaletica de seguridad industrial

Figura 15. Señaletica para detener el covid 19

Figura 16. Señaletica de seguridad

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2) De los estudiantes
Las prácticas que se realizan en los laboratorios metalúrgicos presentan
riesgos propios de cada actividad. Las reglas básicas aquí indicadas son un
conjunto de normas destinadas a proteger la salud de los estudiantes y a evitar
accidentes y contaminaciones tanto dentro del ámbito de trabajo, como hacia
el exterior (Universidad de Alicante, 2008, p.p. 3 - 15).
Es importante respetar los procedimientos de prácticas que contiene las
metodologías de cada técnica, y trabajar con cuidado y en forma ordenada.
a) Se deberá conocer la ubicación de los elementos de seguridad en el lugar
de trabajo, tales como: extintores, salidas de emergencia, mantas
ignífugas, lavaojos, gabinete para contener derrames, accionamiento de
alarmas, etc.
b) En el laboratorio no se permitirá comer, fumar, ni aplicar cosméticos.
c) En el laboratorio se usará batas o ropa adecuada que de la seguridad al
estudiante
d) En el laboratorio no usar fósforos, no jugar.
e) Las mesas de trabajo, deben estar despejadas, sin libros, ni abrigos ni
objetos personales.
f) Mantener el orden y la limpieza. Cada persona es responsable directa de
la zona que le ha sido asignada y de todos los lugares comunes.
g) Se deben utilizar guantes apropiados para evitar el contacto con
sustancias química o material
h) No se permite correr en los laboratorios.

3) De las muestras y procesamiento

a) Para manipular reactivos y/o materia prima para realizar alguna
actividad, se debe usar EPP básicos y otros si el caso lo amerita.
b) No usar pipetas para aspirar con la boca (pipetear), usar para ello pipetas
adecuadas con accesorio para la aspiración manual.
c) Lavarse las manos antes y después de manipular reactivos y otros.
d) Las prácticas que produzcan gases, vapores, humos o partículas, y que
puedan ser riesgosas por inhalación deben llevarse a cabo bajo
campana.
e) Se debe verificar la ausencia de vapores inflamables antes de encender
una fuente de ignición.

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 f) No se debe trabajar con materiales inflamables o solventes sobre llamas
directa o cerca de las mismas. Para calentamiento, sólo se utilizarán
resistencias eléctricas o planchas calefactoras
g) Se prestará especial atención al punto de inflamación y de autoignición
del producto.
h) Está prohibido descartar líquidos inflamables o tóxicos o corrosivos por
los desagües, sanitarios o recipientes comunes para residuos. Se deben
seguir las pautas para la gestión de residuos.

4) Pautas para la gestión de residuos peligrosos y patogénicos

a) Peligrosos (ácidos, álcalis, oxidantes, corrosivos, guantes, trapos, etc.).
Los residuos líquidos se deberán acumular en Bidones provistos por el
Servicio de Higiene y Seguridad.
b) Los residuos sólidos se deberán acumular en bolsas negras dentro de
cajas provistas por el Servicio de Higiene y Seguridad. No tirar residuos
domésticos.
c) Los residuos biológicos (sangre, tejidos animales o humanos y todo el
material que haya estado en contacto con ellos) se deberán acumular en
bolsas rojas dentro de cestos con tapa provistos por el Servicio de
Higiene y Seguridad. Quedan exceptuados los elementos corto-
punzantes (agujas, hojas de bisturíes), que se recogerán en
contenedores especiales.
6. Bibliografía
Constitución Política del Perú 1993. (1993). Lima.
Declaración universal de los derechos humanos. (1948). Asamblea General de las
Naciones Unidas.

Decreto supremo N° 005-2012-TR, Reglamento de la Ley Nº 29783, Ley de Seguridad

y Salud en el Trabajo . (2012). Lima.

DECRETO SUPREMO N° 024-2016-EM, Reglamento de Seguridad y Salud Ocupacional

en Minería. (2016). Lima.

Ley N° 29783, Ley de seguridad y salud en el Trabajo. (2011). Lima.

Ministerio de Salud: Instituto Nacional de Salud. Procedimientos de Laboratorio.

(1999). Lima, Perú. Obtenido de
https://es.slideshare.net/arrislanCFS/riesgos-laborales-en-el-
laboratorio?from_action=save

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Prevención integral. (2013). Accidente en un laboratorio escolar. Estados Unidos de
Norteamerica. Obtenido de Recuperado de
https://www.prevencionintegral.com/actualidad/noticias/2017/07/25/accid
ente-en-laboratorio-escolar

Universidad de Alicante. (2008). Guía sobre riesgos en laboratorios. Alicante. España.

Obtenido de https://sp.ua.es/es/documentos/formacion-e-
informacion/informacion/guia-sobre-riesgos-en-laboratorios.pdf

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