POR QUÉ FRACASAN LAS INICIATIVAS DE CAMBIO

Muchas iniciativas de cambio de procesos fracasan debido a un alcance subestimado,

falta de recursos o incumplimiento de tiempos.
Más del 70% de las iniciativas de cambio organizacional fracasan, pero el cambio en sí
no es el obstáculo.
El cambio es común y natural, incluso inevitable. Las personas cambian, las
condiciones de mercado varían incesantemente, así como la normatividad y legislación,
y factores externos a la organización siempre podrán dictaminar y afectar el curso del
entorno de los negocios como nos lo demostró el COVID 19 en 2020. Aun así, la
gestión del cambio exitosa sigue siendo un gran desafío, incluso insuperable para
muchas organizaciones.
El cambio organizacional ocurre todos los días de forma natural. El desafío radica en
instituir y gestionar el cambio en una dirección deliberada y enfocada, dentro de un
plazo específico.
El cambio es natural en las organizaciones, como puede cambiar un río a través del
tiempo, pero lograr el cambio en plazos específicos puede ser un gran desafío.

NOMBRE: LAURA LEON RAMIREZ

FECHA: 13/03/2021
CURSO: ``C``