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Tareas (su tarea es ayudar a las organizaciones a definir estrategias e implementar prácticas
relacionadas con el desempeño y bienestar)
Contribuir a determinar el perfil de éxito para un determinado rol para evaluar los
posibles candidatos relacionados con un perfil.
Perfeccionar los talentos
Que es el trabajo
Es una actividad compleja compuesta por muchas actividades que encierran aspectos sociales,
legales, psicológicos, políticos y económicos.