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La estrategia competitiva consiste en tomar medidas ofensivas o defensivas para encontrar una
posición defendible en una industria, para poder afrontar con éxito las cinco fuerzas competitivas
y de este modo conseguir un mayor rendimiento de las inversiones. Aunque Porter admite que las
compañías han descubierto varios caminos para poder conseguir tal fin, insiste en que sólo hay
tres estrategias internamente coherentes mediante las cuales se pueden conseguir superar a otras
empresas. Estas estrategias genéricas son:
Liderazgo absoluto en costo. -es mantener los costos bajos en relación con sus competidores.
Diferenciación. -se preocupa más por ser percibida o crear un producto o servicio que fuera
percibido en toda la industria como único.
Ejemplo
1.-Fue muy popular en la década de los años 70, debido al concepto muy arraigado de la curva de
experiencia y al objetivo de mantener el costo más bajo frente a los competidores y lograr un
volumen alto de producción.
3.- Porter Paint se especializa en servir al pintor profesional y deja el resto del mercado a otras
compañías de pintura.
LAS 5 FUERZAS COMPETITIVAS
Porter plantea 5 fuerzas competitivas que pueden afectar las operaciones/estabilidad de una
empresa las cuales son:
1. Los clientes: pueden ejercer una presión sobre las empresas para reducir el precio del
2. Los proveedores: pueden ejercer una presión sobre las empresas para aumentar el precio
3. Los potenciales competidores: pueden ingresar al mercado y tomar posesión de parte del
mercado ya sea reduciendo precios o diferenciándose.
5. Los productos sustitutos: pueden reducir la participación del mercado de las empresas, porque
pueden ser más baratos y con el tiempo podrían apoderarse del mercado total.
• La disposición de precios bajos, para lograr una alta participación de mercados (aunque
inicialmente haya pérdidas)