GUÍA DEL PROGRAMA

CONSERVACIÓN AUDITIVA Y
PREVENCIÓN DE LA HIPOACUSIA
¿Qué es?
Es una guía que considera los pasos
para implementar y evaluar la
efectividad del programa conservación
auditiva y prevención hipoacusia en las
empresas, buscando mejorar las
condiciones de trabajo, productividad y
la salud del personal expuesto.
 ¿Para qué sirve?
Para ayudar a detectar el personal que al
estar expuesto a factores de riesgo auditivo,
puedan presentar hipoacusia neurosensorial
inducida por ruido, identificar las áreas y
fuentes que generan el riesgo, implementar
medidas de prevención y control, según la
actividad económica de la organización.
 Sistema General de
¿Cómo funciona?
Seguridad Social en
Salud (SGSSS) - EPS
A través de diagnóstico de condiciones de
salud auditiva y de trabajo donde se
identifican las características de las áreas,
los procesos,
Sistema General la valoración de la población
de Pensiones
expuesta
(SGP) - AFP al riesgo, la intervención según las
necesidades para gestionar y realizar
seguimiento para evaluar la gestión.
 Identificar, evaluar y controlar los factores condicionantes del riesgo de
presentar Hipoacusia Neurosensorial Inducida por Ruido (HNIR), en los
Objetivo trabajadores expuestos al factor de riesgo ruido, previniendo así la
aparición de nuevos casos y la progresión de la enfermedad establecida.
Compromiso gerencial

Nombre del
programa
Para la gestión de la seguridad y salud en el
trabajo de la empresa el punto de partida es el Requisitos Alcance
legales
compromiso Gerencial, por tanto es aplicables
importante que el responsable de SST socialice
el programa de conservación auditiva y Objetivos y
prevención de la hipoacusia a la Gerencia y Resultados metas
esperados
Directores de procesos para garantizar el
respaldo en el desarrollo e implementación de
las actividades de una manera efectiva, que Como se
Quien lo desarrollará el
permita dar logro a los objetivos planteados desarrollará programa
apoyando la mejora continua de la seguridad
Quien lo
y salud en el trabajo. desarrollará
Estructura guía del programa conservación y prevención hipoacusia

1. Responsabilidades 3. Intervención del

dentro del programa de 2. Diagnostico de
programa de
conservación auditiva y condiciones de salud
conservación auditiva y
prevención hipoacusia auditiva y de trabajo
prevención hipoacusia

4. Seguimiento del
5. Mejora continua programa de
conservación auditiva y
prevención hipoacusia
Dando cumplimiento al Artículo 2.2.4.6.19 del Decreto 1072 de 2015, defina indicadores que permitan
evaluar la estructura, proceso y resultado del Sistema de Gestión. Recuerde que estos deben estar
alineados al plan estratégico de la empresa y hacer parte del mismo. De acuerdo a lo anterior y
siguiendo los lineamientos del sistema de gestión, para el programa de conservación auditiva y
prevención de la hipoacusia , dichos indicadores deben permitir generar información para:

Adecuar a la realidad
Identificar oportunidades
Evaluar la gestión del objetivos, metas y
de mejora para el control
programa de control caídas estrategias, en general del
contra caídas
sistema de gestión, etc.
Para los indicadores del sistema de gestión que evalúan la estructura, proceso y resultado, del
programa de conservación auditiva y prevención de la hipoacusia se deben considerar los siguientes
aspectos:

Estructura Proceso Resultado

• El plan de trabajo anual y su • Plan de capacitación • Requisitos normativos

cronograma • Intervención de los peligros
• Asignación de • Ejecución acciones
responsabilidades preventivas, correctivas y de
• Asignación de recursos mejora
• Reporte e investigación de
incidentes y accidentes de
trabajo
• Conservación de documentos
• Cumplimiento objetivos SST
• Cumplimiento plan de trabajo
• Evaluación de no
conformidades detectadas
• Evaluación acciones
correctivas, preventivas y de
mejora
• Análisis de registro de
incidentes y accidentes de
trabajo
• Análisis de los resultados en
la implementación de las
medidas de control de
peligros
1. Responsabilidades del programa conservación
auditiva y prevención hipoacusia
Definir responsabilidades para todas las partes interesadas,
documentarlas y divulgarlas.
Gerencia
Responsable del SGSST
Trabajador
2. Diagnóstico de condiciones de salud auditiva
y de trabajo
Identificar las características de las áreas, (instalaciones
,funciones, tareas), centrándose en los riesgos existentes, con el
fin de definir las medidas de prevención y protección que han de
ser adoptadas o se encuentran adoptadas.
2. Diagnóstico de condiciones de salud auditiva
y de trabajo
• 2.1 Estudio, recolección y análisis de la información inicial.
• Determinar el estado en el cual se encuentran los trabajadores y la empresa
frente al factor físico del ruido generado en los procesos por máquinas y/o
equipos, por medio de:
• Valoración del Riesgo
• Grupos de exposición similar (GES)
• Valoración y vigilancia médica de la salud de los trabajadores
• Manejo y clasificación de casos
• Procesamiento y análisis de información
3. Intervención del programa de conservación
auditiva y prevención hipoacusia
Para la definición de las acciones de control se deben preferir
aquellas que sean aplicadas a la fuente del problema.
• Medidas de control administrativas
• Medidas de control en la fuente y en el medio
• Medidas de control en el trabajador
• Educación y entrenamiento
4. Seguimiento del programa de conservación
auditiva y prevención hipoacusia
• Se contemplara la clasificación de riesgo de cada trabajador y
según esto se tomara la ruta respectiva enmarcadas en el ciclo
PHVA y se divulgan los resultados a los coordinadores y
trabajadores para que apoyen el cumplimiento de
recomendaciones.
• Se realiza el seguimiento a los indicadores establecidos con el
respectivo análisis para evaluar el programa
 5. Mejora continua
La mejora continua de los resultados del sistema de gestión en seguridad y salud en el
trabajo, debe ser el objetivo permanente de la organización. Los siguientes son acciones
destinadas a la mejora:

 Conformar el equipo de mejora

 Elaborar el plan de mejora
 Identificar y seleccionar áreas de mejora
 Detectar las principales causas raíz de cada problema o área de mejora identificada
 Formular el objetivo
 Desarrollar el plan de mejora
 Seguimiento al plan de mejora
Recursos de apoyo
• Guía de conservación auditiva y prevención hipoacusia
• Anexos del programa conservación auditiva y prevención hipoacusia
• Ficha No. 1 Monitoreo del ruido
• Ficha No. 2 Los efectos del ruido
Recursos de apoyo
• Guía