TALLER DE DESARROLLO JAVA NETBEANS

PROGRAMACION BASICA 2020-B

ULTIMO TALLER SEGUNDO CORTE
Con el fin de aplicar y fortalecer lo visto en clase desarrolla los tres ejercicios entrégalos unidos
en un menú , adjunta los archivos en Moodle.

Desarrollar con ventana Emergente

1. La empresa Sound Ltda desea calcular el salario semanal de sus 50 empleados, para ello se
cuenta con el dato de número de horas trabajadas.
 Por cada hora se paga $10.000.
 Las horas que estén por encima de 40 se consideran horas extras y se pagan al triple de la
hora normal, por ejemplo si la persona trabajo 45 horas, las 40 horas se pagaran a $10.000
y las 5 restantes se pagan a $30.000.
 Si la persona trabajó 40 horas o menos, no tiene recargo por horas extras.
 Todos los empleados tienen una retención en la fuente sobre su salario, con base en los
siguientes rangos:

RANGO DE SALARIO RETENCION

$1 a $300.000 1%
$300.001 a $400.000 2%
>$400.000 5%

 Determinar el valor a pagar por la semana trabada.

 Cuantos trabajaron por encima de 40 horas semanales y cuantos por debajo o igual a 40.
 Cuantos tuvieron retención del 5%
 Cual fue el total de retenciones realizadas
 Cual fue el total de pagado por todos los empleados evaluados.
 Imprimir datos.

Ing Edward Reyes C.

Desarrollar con ventana emergente

2. Mientras continuar seas si, preguntar al alumno cuantas asignaturas va a inscribir para el
siguiente semestre, si las asignaturas inscritas son menores o iguales a 4 cada una se
cobrara a 150.000, en caso de inscribir más de 4 las primeras 4 se cobraran a 150.000 y las
que están por encima se cobraran a 120.000, determinar cuál es el valor a pagar de
acuerdo a las materias inscritas, sobre ese valor a pagar se le hará un descuento de
acuerdo a la siguiente tabla.

VALOR A PAGAR PORCENTAJE DE

DESCUENTO
450.000 y 600.000 10%
>600.000 15%
<450.000 0

Determinar cuál es el total a pagar por el estudiante, ese total a pagar lo dividiremos en cuatro
cuotas, determinar el valor de cada cuota.

Imprimir:

 El valor a pagar, descuento, total a pagar, valor de cada cuota.

 Total de valores a pagar, descuentos hechos y totales a pagar.
 Cuantos estudiantes fueron evaluados.
 Cuantos tuvieron porcentaje de descuento del 10%, 15% y a cuantos no se le hizo
descuento.

Ing Edward Reyes C.

Desarrollar por consola

3. Se desea evaluar a los 10 empleados de la empresa, preguntar a cada uno las ventas
realizadas, sobre estas ventas le daremos una comisión, de esa comisión le haremos un
descuento, se debe hallar el valor a pagar que es lo que hasta el momento se ha ganado el
empleado (se debe incluir el básico) , sobre ese valor a pagar se le hará un descuento que
es para un ahorro, se debe determinar el neto a pagar que es lo que le llegara al final del
mes al empleado.

Tener en cuenta la siguiente tabla:

VENTAS COMISION DESCUENTO VALOR A PAGAR AHORRO NETO A

SOBRE SOBRE VALOR PAGAR
COMISION A PAGAR
< 3.000.000 5% 1% ? 5% ?
3.000.000 a 9.000.000 6% 3% ? 6% ?
>9.000.000 10% 5% ? 8% ?

Básico del Empleado 1.700.000

Imprimir:

 Comisión, descuento sobre comisión, valor a pagar, ahorro sobre valor a pagar y neto a
pagar.
 Total de ventas, valores a pagar y netos a pagar hechos por todos los empleados
 Cuantos tuvieron comisión del 5%, 6%, 8%,

Ing Edward Reyes C.