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RESUMEN MASACRE SILENCIOSA

Lastimosamente estamos hablando de una realidad que pasa en muchas


empresas, en donde a los empleados solo se les ve como máquinas de
producción, mientras que los ambientes de trabajo son cada vez menos
seguros exponiéndoles a sus trabajadores en mundo de estrés y presión
prevaleciendo el bien de las empresas por encima del bien de sus empleados.
Hoy en día se habla de distintas afecciones producto de una mala organización
en el trabajo y sus malas condiciones lo que propician un mayor deterioro de la
salud entre ellas se habla de (LER)lesiones por esfuerzo repetitivo son
afecciones que ocurren en los músculos, tendones, ligamentos, tegumentos
articulaciones, nervios y vasos sanguíneos generalmente que se dan tras
jornadas laborales , producen formas específicas de sufrimiento pero en la
actualidad la falta de trabajo hace que el sufrimiento de perder su trabajo sea
mayor es por esto que las enfermedades avanzan y sus consecuencias son
cada vez peores , cuyos factores desencadenantes están relacionados a
empresas que tienen como objetivo principal la alta productividad .
Es una situación devastadora pero que se podría evitan siempre y cuando las
empresas cambiaran su visión en cuanto a lo que se refiere que la salud de sus
trabajadores debería estar por delante de sus bienes materiales , creando
ambientes de trabajo saludables y seguros se reflejaría en ellos un mejor
desempeño ,no existiera un alto índice de enfermedades profesionales o en
caso de que lo hubiese tratarlas a tiempo y no llegar a consecuencias tan
devastadoras como hoy en día se evidencia , pues es importante que las
empresas no solo trabajen con fines de lucro si no que tengan un poco más de
humanidad respetando firmemente los derechos humanos de quienes los
sirven ,pues evidentemente no solo existen afectaciones físicas en sus
trabajadores sino también psicológicos arrebatándoles su autonomía dignidad
y vulnerando sus derechos , pues es obligación de toda empresa garantiza la
orientación técnica y tomar medidas apropiadas para crear un entorno de
trabajo que no solo sea productivo si no digno de todo empleado y sus
familias.

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