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ORGANIZAR EVENTOS QUE PROMUEVAN LAS RELACIONES EMPRESARIALES

TENIENDO EN CUENTA EL OBJETO SOCIAL DE LA EMPRESA

ESTUDIO DE CASOS

INTRODUCCION

El método de casos enseña basado en fenómenos, situaciones, hechos, vivencias,


casos, instala al participante dentro de una situación real y le da la oportunidad de
dramatizar sus propios enfoques y sus decisiones, lo cual lo prepara para la
acción.
El propósito de un método de casos es dar a los estudiantes la oportunidad de
adquirir un entendimiento generalizado de los problemas que pueden encontrar y
de ayudarles a desarrollar habilidades y destrezas para su solución, de una forma
sistemática, que conduzca a soluciones viables.

Se puede definir como la descripción narrativa que hace un grupo de


observadores de una determinada situación de la vida real, incidente o suceso,
que envuelva una o más decisiones. Este debe contener además del hecho o
problema, la información básica apropiada que conduzca a la decisión o
decisiones que conlleven a una solución, o varias opciones.

El método de casos desarrolla en los participantes un amplio conocimiento de la


naturaleza humana y de su psicología que es la materia prima del individuo, con la
característica de desarrollar gradualmente la capacidad de comunicarse.

CASOS EMPRESARIALES
Un grupo de ingenieros que además son docentes se reúnen para analizar las
opciones de atender los cursos masivos mediante el apoyo de la tecnología. Una
vez analizadas diversas opciones se concentran en la posibilidad de desarrollar un
sistema de apoyo a la enseñanza usando internet.

Luego de un breve estudio de mercado definen las características del producto y


las posibilidades de comercialización.

Profundizando en aspectos técnicos y comerciales de la idea se convencen que


hay posibilidades de desarrollar y vender el producto en el país.

Calculan que los recursos necesarios y arman un plan de negocios, convencen a


varios inversores y deciden crear una empresa de desarrollo de software para
internet que se focalizará en el área de la educación a distancia.
ORGANIZAR EVENTOS QUE PROMUEVAN LAS RELACIONES EMPRESARIALES
TENIENDO EN CUENTA EL OBJETO SOCIAL DE LA EMPRESA

Los primeros estudios de mercado posicionan muy bien al producto y surgen


excelentes posibilidades de ventas locales que se procesan lentamente por la
recepción general.

La estrategia, tal vez influenciada por aspectos emotivos, fue donar el producto a
instituciones de enseñanza gratuita para tener rápidamente una gran plataforma
instalada.

Para el resto del mercado local se fijaron condiciones de comercialización


accesibles que permitieron posicionar el producto en muy poco tiempo como un
estándar nacional muy bien reconocido.

La calidad técnica del producto demostró ser muy buena y recogió amplios elogios
tanto locales como internacionales, lo que fue convenciendo a los directores de la
potencialidad de la empresa como productora de software para internet.

Con el correr de los meses y la experiencia recogida se decidió que la empresa


también operaría como editora de contenidos educativos, generando un servicio
complementario de alto valor agregado, que podía convertirse en un buen
negocio.

El proyecto inicial estaba demostrando ser consistente y la recuperación de la


inversión se completaría en un período de 4 años con buenas perspectivas de
futuro, aún sin contar con las ganancias derivadas de la edición de contenidos.

Unos meses después comenzaron los contactos internacionales para colocar el


producto educativo con una estrategia similar en el mercado regional lo que
aparentemente venía también bien aspectado.

Fue entonces cuando una empresa internacional ofreció comprar los derechos
sobre el producto fuera del país para integrarlo a un sistema world class de
administración de instituciones educativas que ya poseía.

La oferta económica realizada fue muy tentadora porque permite a los socios
recuperar la inversión realizada y obtener un 200% más de lo que habían invertido
hacía menos de un año y medio.

El cuerpo de accionistas luego de analizar las opciones no se pusieron de acuerdo


respecto de la conveniencia o no de aceptar la oferta, porque tienen visiones
diferentes de lo que representa el negocio y pasaron a un cuarto intermedio.

Por un lado, están quienes desarrollaron la idea y quieren mantener el producto y


por otro, quienes solo aportaron capital y son partidarios de vendarla, mientras un
tercer grupo todavía no tomó posición.

1. ¿Cuántos eventos les toco realizar para posicionar el producto?


ORGANIZAR EVENTOS QUE PROMUEVAN LAS RELACIONES EMPRESARIALES
TENIENDO EN CUENTA EL OBJETO SOCIAL DE LA EMPRESA

R= Realizaron 2 eventos para posicionar el producto, reuniones de


exhibición para convencer a los inversores y muestra del producto

2. ¿Considera que la primera estrategia utilizada fue la mejor? Si o no,


sustente su punto de vista.

Si considero que fue la mejor ya que de esa manera hicieron que se


conociera el producto

3. Si Ud. es partidario de conservar la empresa: ¿Qué argumentos


empresariales manejaría para convencer a los indecisos?

Yo como dueña o seria partidaria de conservar la empresa ya que venderla es un


buena opción y recuperaríamos y ganaríamos mucho y muy rápido

4. ¿Qué tipo de evento propone para invitar y motivar a los indecisos?

Propongo realizar una cena empresarial para conversar las ventajas y


desventajas y también dar todos nuestros puntos de vista para comparar
nuestras opiniones pero también de una manera diferente compartiendo y
bajando las tenciones de la oficina

5. De la misma manera, ¿cuáles piensa que serían los argumentos


principales de los socios que tienen postura vendedora y cómo los
contrarrestaría?

Obviamente sus argumentos serian que s recuperaría el 200% de la


inversión en muy poco tiempo .

Fecha de elaboración: 15 – 09 - 2020


Autor: Maria Rincones

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