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PRACTICA PROFESIONAL
ESTUDIANTE:
Alexander Ospina
ID: 000587620
BOGOTA D.C.
Contenido
Presentación de la organización o sitio de práctica............................................................................3
Razón social...................................................................................................................................3
Objeto social..................................................................................................................................3
Diagnóstico del área de intervención o identificación de las necesidades..........................................3
Eje de intervención.............................................................................................................................4
Justificación del eje de intervención...................................................................................................4
OBJETIVOS......................................................................................................................................4
General...........................................................................................................................................4
Específicos.....................................................................................................................................4
Marco teórico.....................................................................................................................................5
Presentación y análisis de los resultados............................................................................................5
Tema 1...........................................................................................................................................5
Tema 2...........................................................................................................................................6
Tema 3...........................................................................................................................................6
Informe ejecutivo...............................................................................................................................6
Conclusiones......................................................................................................................................6
Recomendaciones...............................................................................................................................7
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Razón social
FERRETORO
Objeto social
Es una compañía dedicada a la compra-venta, distribución , representación y
comercialización de artículos de ferretería , ferretería eléctrica, ferretería de materiales de
construcción , grifería y sanitarios , artículos de mayólicas, cerámicas, triplay, herramientas
metálicas, en general , accesorios , accesorios metálicas en general, herramientas para la
minería, herramientas para la agricultura , material de limpieza, materiales de carpintería ,
plomería , herramientas de manos , pinturas y solventes , venta de sanitarios , tuberías y
accesorios para agua caliente , tuberías galvanizados, accesorios, tuberías de polietileno y
producto de pvc y ferretería en general, maderera, compra y venta de lubricantes en
general, combustibles.
Eje de intervención
OBJETIVOS
General
Por medio de visita a la unidad de negocio se evaluará la empresa para identificar los
factores internos y externos para iniciar el proceso de práctica teniendo en cuenta el orden
de la compañía e identificar sus necesidades más importantes y de esta manera trabajar con
base en los hallazgos evidenciados en la práctica
Específicos
Marco teórico
Desde la creación de los semilleros de investigación se creó en la comunidad Eudista de
nuestra bien amada institución un ánimo investigativo y altruista queriendo compartir algo
con las necesidades de la comunidad, por esto la comunidad docente y académica de la
corporación Universitaria minuto de Dios puso un sentir en las coordinaciones de la sede
sur en el barrio Bellavista donde podríamos compartir nuestros conocimientos y fue allí
donde encuestando con los diferentes programas y semestres se abrieron las puertas de
unidades productivas, entre ellas FERRETORO donde con el apoyo de compañeras del
programa de Administración de Empresas se inició el programa de práctica profesional,
queriendo dejar en alto el nombre de tan valiosa institución y de esta forma alcanzar las
metas fijadas y ayudar por medio de los conocimientos adquiridos durante la carrera
Tema 1
Identificar saldos iniciales para todas las cuentas que afectan la empresa, en este punto
haremos un énfasis especial en inventarios, en una toma física con apoyo de compañeros de
diferentes programas donde se hará un conteo al 100% de los productos, esto en cabeza de
la gerencia, luego viene la sistematización que estará liderada por Lizeth Johana Roa
García, ella enseñara el manejo del programa y estará auditando que los procesos allí
propuestos se estén cumpliendo
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Tema 2
Tema 3
En este punto se inicia el proceso contable por medio de un sistema diseñado para el
manejo y control de la contabilidad de FERRETORO. Se desarrolla un programa contable
donde se contrala clientes, nomina, proveedores, impuestos y facilita la presentación de
EEFF
Informe ejecutivo
Al crear protocolos básicos en sus procesos contables, se pretende que la empresa este
mejor organizada y mantenga una planeación financiera estratégica para que sus
administradores tomen decisiones acertadas y mejoren la productividad de la misma. Todos
estos elementos se tendrán en cuenta conforme a la misión de la Corporación Minuto de
Dios la cual es formar excelentes seres humanos éticamente orientados y comprometidos
con la transformación social y el desarrollo sostenible, además contribuir a la construcción
de una sociedad fraterna, justa, reconciliada y en paz.
Conclusiones
2.2 Bancos
2.3 Clientes
2.4 Proveedores
2.5 Nomina
2.6 Gastos administrativos
2.7 Gastos fijos
2.8 Costos
2.9 Costos fijos
3. Se logra capacitar las personas para realizar una gestión correcta de archivo
4. Se realiza de manera exitosa la contabilidad de la compañía
Recomendaciones