Bogotá, 9 de agosto del 2020

Señora
DIANA MILENA RODRIGUEZ
Directora Psynfonía

E. S. M.

Ref. Solicitud aceptación plan de capacitación

Respetada directora reciba un cordial saludo,

Por medio de la presente nos remitimos a usted, teniendo en cuenta el proyecto práctico,
formativo en el que nos encontramos trabajando para su organización Psynfonia en
conjunto con el Sena; esto, con el fin de mejorar y optimizar los procesos en el área de
Talento Humano. En ese orden de ideas nos gustaría proponerle un plan de capacitación
anual para sus colaboradores que sea oportuno y asertivo con el propósito de generar
mayor productividad en la compañía, crecimiento individual y colectivo, la satisfacción de
sus empleados, innovación en los procesos, incremento en la rentabilidad sin dejar de
mencionar la adaptación adecuada para el desarrollo de las funciones y relacionamiento
de sus colaboradores dentro de la organización.

Cabe indicar que la propuesta de este Plan de capacitación mencionado permitirá

identificar las necesidades vitales de capacitación y desarrollo de su organización y de
esta forma mejorará y favorecerá sus objetivos organizacionales. Teniendo muy en cuenta
que les brindará a sus empleados una oportunidad para mejorar su calidad de vida y por
ende reducir la rotación de personal motivando a que los trabajadores sean más
productivos.
Al poner en marcha este Plan de capacitación los beneficios que proporcionará a la
organización serán muy valiosos y pertinentes. Podrá ser de referente a pequeñas o
medianas empresas que también se encuentren implementándolo como un modelo a
seguir y tenga presente que también contribuirá a la reducción de quejas de su personal
disminuyendo así la necesidad de supervisión y mejorando la relaciones Interpersonales
de sus colaboradores, entre otros.

Agradecemos su atención y quedamos muy atentas a su respuesta.

Cordialmente,

DEISY JAZMIN LINARES G. CAMILA TOCARRUNCHO

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