ACTIVIDAD PRACTICA DEL CASO LEMICA

1. Escriba su opinión sobre si la gestión del recurso humano y de las relaciones laborales
individuales y colectivas de la empresa LEMICA está llevada a cabo con eficacia

No están aprovechando la gestión de recursos humanos y por otras no; por que no están
brindando capacitación continua a sus trabajadores, no les inculcan al liderazgo, solo le están
obligando a tener compromiso por que los trabajadores que están trabajando en la empresa
lemica no pueden trabajar en otro sitio mas que solo en la empresa; por otra parte sus sistemas
están definidos pero no están innovando

2. Analice la posibilidad de cumplimiento de los objetivos clásicos de la gestión de recursos

humanos en la empresa LEMICA.

 No están contratando personal potencialmente capacitado ( solo estudiantes y algunos

profesionales )
 De alguna forma motivan a los trabajadores por que a mas deudas pagadas mayor es el
porcentaje que ganen los trabajadores (el 1% por cobro de una deuda )
 No ayudan a los trabajadores a crecer o desarrollarse dentro de una empresa
 No les brindan una calidad de vida en el trabajo( no les dejan trabajar en otro sitio)