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Wal-Mart inicialmente trabajó para el bienestar de los clientes al ofrecer descuentos, lo que benefició a la comunidad y generó ganancias para la empresa. También tuvo iniciativas de responsabilidad social como donaciones para ayudar a las víctimas del huracán Katrina. Sin embargo, sus estrategias de bajos precios pueden haber violado los derechos de los trabajadores.
Wal-Mart inicialmente trabajó para el bienestar de los clientes al ofrecer descuentos, lo que benefició a la comunidad y generó ganancias para la empresa. También tuvo iniciativas de responsabilidad social como donaciones para ayudar a las víctimas del huracán Katrina. Sin embargo, sus estrategias de bajos precios pueden haber violado los derechos de los trabajadores.
Wal-Mart inicialmente trabajó para el bienestar de los clientes al ofrecer descuentos, lo que benefició a la comunidad y generó ganancias para la empresa. También tuvo iniciativas de responsabilidad social como donaciones para ayudar a las víctimas del huracán Katrina. Sin embargo, sus estrategias de bajos precios pueden haber violado los derechos de los trabajadores.
En un comienzo la empresa trabajo por el bienestar de los clientes brindándoles
buenos descuentos en sus productos, ya que haciéndolo pensaban que contribuían al bienestar de la comunidad y la ves tenían su propio interés ya que obtenían muchas ganancias. Cabe resaltar que la empresa también en un principio tuvo muchas iniciativas sociales como la de catástrofe que hubo con el huracán Katrina que hicieron varias donaciones para la reparación de la zona afectada.
¿Piensas que las violaciones de los derechos de los trabajadores es
consecuencia necesaria de la estrategia de Wal-Mart?