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1. Revisado el caso Perú 8MIL y el foro de discusión de la página virtual podemos concluir
que el proyecto tuvo una serie de aciertos y errores al momento de generar la estrategia
del proyecto. Como aciertos podemos mencionar:
o Recopilación de Información: (Procedimientos, requisitos, etc. Para la realización
del Trecking al Himalaya.
o Selección del equipo: Escogieron a amigos basados en la premisa de ser un grupo
compacto con intereses y modo de pensar similares, conformándose un equipo
multifuncional y flexible, donde primaba la solidaridad antes que la individualidad.
o Reuniones de Coordinación: Que se llevaban a cabo cada semana con una agenda
de trabajo.
o Definición del Nombre del proyecto y nombrar el equipo del proyecto.
o Definición de los objetivos del proyecto.
o Investigación sobre la Montaña a Sisha Pangna
o Toma de decisiones técnicas: vía original, tiempo de escalada (estación primaveral
02 meses), el mejor equipamiento y material de mercado.
o Definir el tema del financiamiento, a través de patrocinadores y auspiciadores, ya
que se requeria la suma de US$100,000 para equipos, alimentación, viaje, derecho
de escalada, logística, fuentes de energía y comunicación.
o Distribución del trabajo estableciéndose equipos de trabajo, donde existía un jefe
de equipo, y un líder que coordinaba directamente y constantemente con los
demás integrantes, esto permitió ir superando los problemas que iban surgiendo
en el proyecto.
o Trabajo en marketing; el proyecto se trató de vender a auspiciadores, a pesar de
que el país se encontraba en recesión económica, por lo que trabajaron
conjuntamente con una universidad, para generar la credibilidad necesaria lo que
permitió transparencia e incluir a los medios de comunicación radio, TV y prensa,
fue acertada, también el Haber definido objetivos y estrategias que les ha
permitido que el proyecto sea rentable.