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Reporte

Implementación y Monitoreo
Fecha de Creación: 27/12/2019 11:54 hrs.

Nombre Establecimiento: ESC.PADRE JOSEPH BENEDIKT STEGMEIER


RBD: 716

Implementación
Cant. % de
Objetivo Cant. % de
Dimensión Estrategia Subdimensión Indicador cumplimi
Estratégico Acciones ejecución
es ento

Consolidar los
Generar
procesos
oportunidades de
pedagógicos del
perfeccionamiento,
establecimiento,
fortaleciendo el
perfeccionando la * Gestión Curricular
diálogo pedagógico Cumple
planificación,imple * Enseñanza y
y el trabajo de
mentacion y aprendizaje en el Implementaci
Gestión colaborativo entre manera
evaluación del aula 2 4 ón avanzada
Pedagógica pares, focalizado a avanzad
curriculum a fin de * Apoyo al (75% a 99%)
potenciar los a (75% a
mejorarlos desarrollo de los
procesos de 99%)
aprendizajes de los estudiantes
planificación,
estudiantes de
implementacion y
acuerdo a sus
evaluación del
necesidades
curriculum.
educativas.

Potenciar el trabajo
Articular las
colaborativo en
prioridades y las
todos los ámbitos
metas educativas
de la gestión del
del
establecimiento:
establecimiento, a * Liderazgo del
administrativo,
través de una sostenedor
pedagógico y
gestión pedagógica * Liderazgo del
formativo, Cumple Implementado
Liderazgo orientadora y director 2 3
implementando (100%) (100%)
unificadora de la * Planificación y
variadas vías de
comunidad gestión de
comunicación entre
educacional para resultados
los estamentos y
conducirla al
participando en las
cumplimiento del
redes locales y
Proyecto Educativo
comunales
Institucional.
disponibles.

Priorizar las
Afianzar las practicas
conductas de preventivas
autocuidado y vinculadas a los
resolución pacifica indicadores de
de conflictos al desarrollo personal
interior del y social l,
establecimiento, en fomentando la
coherencia con la participación de la Cumple
* Formación
cultura local, a comunidad en de
* Convivencia Implementaci
Convivencia través de practicas academias, talleres manera
escolar 2 3 ón avanzada
Escolar pedagógicas, y clubes que avanzad
* Participación y (75% a 99%)
artísticas, aseguren la a (75% a
vida democrática
deportivas y medio resolución pacifica 99%)
ambientales, con el de conflictos, la
objeto de formar ocupación sana del
hábitos de vida tiempo libre, la
saludable y buena formación de
convivencia en hábitos de vida
todos nuestros saludable y el
estudiantes. respeto del medio
ambiente

Gestión de Garantizar la Implementar un * Gestión del Cumple Implementaci


2 2
Recursos adecuada gestión, sistema coordinado personal de ón avanzada
organización y uso
de los recursos para la adquisición,
humanos, organización y
financieros y reposición de
educativos, recursos humanos,
optimizando los financieros y
procesos de educativos que manera
* Gestión de los
adquisición, aseguren el éxito avanzad
recursos (75% a 99%)
administración y del Plan de a (75% a
educativos
reposición, para Mejoramiento 99%)
promover el Educativo y , por
bienestar de los ende , la calidad de
estudiantes y los aprendizajes de
potenciar la calidad nuestras y nuestros
de sus estudiantes.
aprendizajes.

Indicadores

Dimensión Estrategia Indicador Descripción Indicador Porcentaje Cumplimiento

Generar oportunidades
de perfeccionamiento,
fortaleciendo el diálogo
pedagógico y el trabajo : Se considerará la tasa
colaborativo entre pares, de avance de los logros
Cumple de manera
Gestión Pedagógica focalizado a potenciar Avances Pedagógicos de aprendizaje de los
avanzada (75% a 99%)
los procesos de estudiantes en las
planificación, diversas asignaturas.
implementacion y
evaluación del
curriculum.

Generar oportunidades
de perfeccionamiento,
fortaleciendo el diálogo
pedagógico y el trabajo Número de instancias de
colaborativo entre pares, Perfeccionamiento que
Instancias de
Gestión Pedagógica focalizado a potenciar se implementarán Cumple (100%)
Perfeccionamiento
los procesos de durante el desarrollo del
planificación, Plan.
implementacion y
evaluación del
curriculum.

Potenciar el trabajo
colaborativo en todos los
ámbitos de la gestión del
establecimiento:
administrativo, Porcentaje de acciones
pedagógico y formativo, de liderazgo que se
Liderazgo - Trabajo Colaborativo Cumple (100%)
implementando variadas desarrollarán mediante
vías de comunicación el trabajo colaborativo.
entre los estamentos y
participando en las redes
locales y comunales
disponibles.

Potenciar el trabajo
colaborativo en todos los
ámbitos de la gestión del
establecimiento:
% de Número de vías de
administrativo,
comunicación e
pedagógico y formativo,
Liderazgo Vías de Comunicación intercambio de Cumple (100%)
implementando variadas
información para la toma
vías de comunicación
de decisiones
entre los estamentos y
participando en las redes
locales y comunales
disponibles.

Priorizar las practicas Porcentaje de


preventivas vinculadas a Grados de participación de los Cumple de manera
Convivencia Escolar
los indicadores de Involucramiento estamentos en las avanzada (75% a 99%)
desarrollo personal y acciones proyectadas, a
social l, fomentando la
participación de la
comunidad en
academias, talleres y
clubes que aseguren la
resolución pacifica de través del desarrollo del
conflictos, la ocupación Plan.
sana del tiempo libre, la
formación de hábitos de
vida saludable y el
respeto del medio
ambiente

Priorizar las practicas


preventivas vinculadas a
los indicadores de
desarrollo personal y
social l, fomentando la
participación de la
Porcentaje en que se
comunidad en
movilizan los resultados
academias, talleres y Indicadores de Cumple de manera
Convivencia Escolar de los IDPS del
clubes que aseguren la Desarrollo avanzada (75% a 99%)
establecimiento, de un
resolución pacifica de
período a otro.
conflictos, la ocupación
sana del tiempo libre, la
formación de hábitos de
vida saludable y el
respeto del medio
ambiente

Implementar un sistema
coordinado para la
adquisición,
organización y Número de eventos de
reposición de recursos mejoramiento que se
humanos, financieros y han introducido en la
Gestión de Recursos educativos que aseguren Condiciones para educar escuela para favorecer Cumple (100%)
el éxito del Plan de el bienestar y los
Mejoramiento Educativo aprendizajes de los
y , por ende , la calidad estudiantes.
de los aprendizajes de
nuestras y nuestros
estudiantes.

Implementar un sistema
coordinado para la
adquisición,
organización y
reposición de recursos Porcentaje invertido en
humanos, financieros y Porcentaje de recursos de innovación
Cumple de manera
Gestión de Recursos educativos que aseguren inversiones en educativa del total de los
avanzada (75% a 99%)
el éxito del Plan de innovación. fondos provistos para la
Mejoramiento Educativo realización del PME.
y , por ende , la calidad
de los aprendizajes de
nuestras y nuestros
estudiantes.

Acciones

Dimension Gestión Pedagógica

Generar oportunidades de perfeccionamiento, fortaleciendo el diálogo pedagógico y el trabajo


Estrategia colaborativo entre pares, focalizado a potenciar los procesos de planificación, implementacion y
evaluación del curriculum.

Acción “Construyendo Aprendizajes”

Se implementarán diversos métodos y estrategias, actualizando la capacitación de los docentes y


Descripcion
dotándolos de los recursos didácticos necesarios para la atención de los estudiantes.

Nivel de ejecución Implementado (100%)

Justificación de nivel El nivel de implementación está dentro del curso adecuado en relación a las fechas programadas.

Fecha Inicio 01/3/2019


Fecha Termino 31/12/2019

Programa Asociado SEP

Responsable Jefe técnico

Recursos Necesarios Ejecución materiales educativos,Perfeccionamiento docente,

Ate Si

Tic Sala de recursos audiovisuales

- Plan de Apoyo a la Inclusión


Plan(es)
- Plan de Desarollo Profesional Docente

- Planificaciones Curriculares
Medios de Verificación
- : Libros de Clases

Monto Subvención General $0

Monto SEP $7.500.000

Monto PIE $0

Monto EIB $0

Monto Mantenimiento $0

Monto Pro retención $0

Monto Internado $0

Monto Reforzamiento $0

Monto FAEP $0

Monto Aporte Municipal $0

Monto Total $7.500.000

Dimension Gestión Pedagógica

Generar oportunidades de perfeccionamiento, fortaleciendo el diálogo pedagógico y el trabajo


Estrategia colaborativo entre pares, focalizado a potenciar los procesos de planificación, implementacion y
evaluación del curriculum.

Acción “Jugando y compartiendo pienso y aprendo”

Durante el transcurso del año escolar, se realizarán diversas instancias de articulación entre los
niveles de Educación Parvularia y primeros años básicos, en las que se practicarán juegos para
Descripcion
desarrollar la psicomotricidad, el buen manejo de atributos fonológicos, entre otras actividades
integradoras.

Nivel de ejecución Implementación avanzada (75% a 99%)

Justificación de nivel El nivel de implementación está dentro del curso adecuado en relación a las fechas programadas.

Fecha Inicio 01/3/2019

Fecha Termino 31/12/2019

Programa Asociado SEP

Responsable Jefe técnico

Recursos Necesarios Ejecución materiales educativos.

Ate No

Tic Sala de recursos audiovisuales

- Plan de Apoyo a la Inclusión


Plan(es)
- Plan de Desarollo Profesional Docente

- : Planificaciones Curriculares
Medios de Verificación
- Libros de Clases

Monto Subvención General $0

Monto SEP $2.500.000

Monto PIE $0

Monto EIB $0
Monto Mantenimiento $0

Monto Pro retención $0

Monto Internado $0

Monto Reforzamiento $0

Monto FAEP $0

Monto Aporte Municipal $0

Monto Total $2.500.000

Dimension Gestión Pedagógica

Generar oportunidades de perfeccionamiento, fortaleciendo el diálogo pedagógico y el trabajo


Estrategia colaborativo entre pares, focalizado a potenciar los procesos de planificación, implementacion y
evaluación del curriculum.

Acción “Aprendizaje para todos”

El establecimiento implementa diversas estrategias inclusivas de enseñanza, basadas en los


principios del Diseño Universal de Aprendizaje DUA, para dar respuesta a todos los estilos y ritmos
Descripcion
de aprendizaje de los estudiantes y así asegurar su participación y efectivo acceso al currículum
vigente.

Nivel de ejecución Implementación avanzada (75% a 99%)

Justificación de nivel El nivel de implementación está dentro del curso adecuado en relación a las fechas programadas.

Fecha Inicio 01/3/2019

Fecha Termino 31/12/2019

Programa Asociado SEP

Responsable Jefe técnico

Recursos Necesarios Ejecución material educativo, material fungible etc

Ate No

Tic Sala de recursos audiovisuales

- Plan de Apoyo a la Inclusión


Plan(es)
- Plan de Desarollo Profesional Docente

- Planificaciones Curriculares
Medios de Verificación
- Libros de Clases

Monto Subvención General $0

Monto SEP $4.500.000

Monto PIE $0

Monto EIB $0

Monto Mantenimiento $0

Monto Pro retención $0

Monto Internado $0

Monto Reforzamiento $0

Monto FAEP $0

Monto Aporte Municipal $0

Monto Total $4.500.000

Dimension Gestión Pedagógica

Generar oportunidades de perfeccionamiento, fortaleciendo el diálogo pedagógico y el trabajo


Estrategia colaborativo entre pares, focalizado a potenciar los procesos de planificación, implementacion y
evaluación del curriculum.

Acción “Vamos todos a la Biblioteca”

Proyecto de Mejoramiento de la biblioteca CRA del establecimiento, de modo de aumentar su


Descripcion
capacidad de almacenamiento de libros y de acogida, a fin de promover que todos los estudiantes
desarrollen la capacidad de trabajar y estudiar independientemente, para mejorar sus aprendizajes.

Nivel de ejecución Implementación avanzada (75% a 99%)

Justificación de nivel El nivel de implementación está dentro del curso adecuado en relación a las fechas programadas.

Fecha Inicio 03/6/2019

Fecha Termino 31/12/2019

Programa Asociado SEP

Responsable Jefe técnico

Recursos Necesarios Ejecución libros , revistas y mobiliario ad hoc.

Ate No

Tic CRA

Plan(es) - Plan de Apoyo a la Inclusión

- bitacoras visitas
Medios de Verificación
- registro de préstamo material

Monto Subvención General $0

Monto SEP $1.500.000

Monto PIE $0

Monto EIB $0

Monto Mantenimiento $0

Monto Pro retención $0

Monto Internado $0

Monto Reforzamiento $0

Monto FAEP $0

Monto Aporte Municipal $0

Monto Total $1.500.000

Dimension Liderazgo

Potenciar el trabajo colaborativo en todos los ámbitos de la gestión del establecimiento:


Estrategia administrativo, pedagógico y formativo, implementando variadas vías de comunicación entre los
estamentos y participando en las redes locales y comunales disponibles.

Acción “La escuela se moviliza por su proyecto educativo”

El director programa una serie de reuniones y organiza variadas instancias de trabajo con diversos
estamentos de la comunidad escolar, considerando para cada una de ellas procesos de
Descripcion
programación, seguimiento y evaluación; todo ello conducente a mantener a la comunidad
informada y movilizada en el cumplimiento de los objetivos y metas institucionales.

Nivel de ejecución Implementado (100%)

Justificación de nivel El nivel de implementación está dentro del curso adecuado en relación a las fechas programadas.

Fecha Inicio 01/3/2019

Fecha Termino 31/12/2019

Programa Asociado SEP

Responsable Director

Recursos Necesarios Ejecución materiales fungibles, computador , proyectores digitales etc.

Ate No

Tic Sala de recursos audiovisuales

- Plan de Apoyo a la Inclusión


Plan(es)
- Plan de Desarollo Profesional Docente

- Administración Central: Actas de Reuniones


Medios de Verificación - bitácoras de visitas.
- Integrando a la comunidad en pos de los objetivos y metas institucionales: Actas y registros de
reu
- Jornada de Trabajo de A.C.: Bitácoras de visitas a establecimientos
- Monitoreando nuestro PME: Formularios SEP

Monto Subvención General $0

Monto SEP $10.000.000

Monto PIE $0

Monto EIB $0

Monto Mantenimiento $0

Monto Pro retención $0

Monto Internado $0

Monto Reforzamiento $0

Monto FAEP $0

Monto Aporte Municipal $0

Monto Total $10.000.000

Dimension Liderazgo

Potenciar el trabajo colaborativo en todos los ámbitos de la gestión del establecimiento:


Estrategia administrativo, pedagógico y formativo, implementando variadas vías de comunicación entre los
estamentos y participando en las redes locales y comunales disponibles.

Acción Administración Central

El sostenedor apoya la gestión y administra centralizadamente los Planes de Mejoramiento


Educativo, a través de un equipo de profesionales y administrativos que apoyan a los equipos de
Descripcion gestión de cada establecimiento educacional, contando con los insumos necesarios para brindar
dicho servicio, apoyando además en la adquisición de recursos y servicios que contribuyan a la
efectiva implementación de

Nivel de ejecución Implementado (100%)

Justificación de nivel El nivel de implementación está dentro del curso adecuado en relación a las fechas programadas.

Fecha Inicio 01/1/2019

Fecha Termino 31/12/2019

Programa Asociado SEP

Responsable Sostenedor

Recursos Necesarios Ejecución Equipos computacionales, papel de impresión, medios de transporte.

Ate No

Tic Sala de recursos audiovisuales

Plan(es) - Plan de Desarollo Profesional Docente

- Actas de reuniones.
Medios de Verificación
- Bitácoras de visitas.

Monto Subvención General $0

Monto SEP $1.500.000

Monto PIE $0

Monto EIB $0

Monto Mantenimiento $0

Monto Pro retención $0

Monto Internado $0

Monto Reforzamiento $0

Monto FAEP $0

Monto Aporte Municipal $0

Monto Total $1.500.000


Dimension Liderazgo

Potenciar el trabajo colaborativo en todos los ámbitos de la gestión del establecimiento:


Estrategia administrativo, pedagógico y formativo, implementando variadas vías de comunicación entre los
estamentos y participando en las redes locales y comunales disponibles.

Acción Jornada de Trabajo A.C.

El sostenedor desarrolla a través del año escolar instancias de trabajo colaborativo junto a los
Descripcion establecimientos educacionales, para la definición de líneas de trabajo común, orientación técnica y
toma de decisiones, contando con el apoyo de profesionales, según el área a abordar.

Nivel de ejecución Implementado (100%)

Justificación de nivel El nivel de implementación está dentro del curso adecuado en relación a las fechas programadas.

Fecha Inicio 01/1/2019

Fecha Termino 31/12/2019

Programa Asociado SEP

Responsable Sostenedor

Transporte de profesionales y administrativos que visitan los establecimientos, papel, impresión de


Recursos Necesarios Ejecución
documentos, entre otros.

Ate No

Tic Sala de recursos audiovisuales

- Plan de Gestión de la Convivencia Escolar


Plan(es)
- Plan de Desarollo Profesional Docente

Medios de Verificación - BITACORAS VISITAS ESTABLECIMIENTOS

Monto Subvención General $0

Monto SEP $1.500.000

Monto PIE $0

Monto EIB $0

Monto Mantenimiento $0

Monto Pro retención $0

Monto Internado $0

Monto Reforzamiento $0

Monto FAEP $0

Monto Aporte Municipal $0

Monto Total $1.500.000

Dimension Convivencia Escolar

Priorizar las practicas preventivas vinculadas a los indicadores de desarrollo personal y social l,
fomentando la participación de la comunidad en academias, talleres y clubes que aseguren la
Estrategia
resolución pacifica de conflictos, la ocupación sana del tiempo libre, la formación de hábitos de vida
saludable y el respeto del medio ambiente

Acción Aprendiendo y divirtiéndonos

Se implementarán eventos artísticos, culturales, deportivos, recreacionales y medioambientales que


Descripcion
se orienten a la formación de, valores, actitudes positivas y buenos hábitos.

Nivel de ejecución Implementado de manera adecuada (50% a 74%)

Justificación de nivel El nivel de implementación está dentro del curso adecuado en relación a las fechas programadas.

Fecha Inicio 01/3/2019

Fecha Termino 31/12/2019

Programa Asociado SEP

Responsable Orientador

Recursos Necesarios Ejecución giras de estudio, colaciones, material fungible, computador, proyector etc.
Ate No

Tic Sala de recursos audiovisuales

- Plan de Gestión de la Convivencia Escolar


- Plan de Apoyo a la Inclusión
- Plan de Sexualidad, Afectividad y Género
- Plan de Formación Ciudadana
* Fomentar en los estudiantes el ejercicio de una ciudadanía crítica, responsable, respetuosa,
Plan(es) abierta y creativa.
* Fomentar en los estudiantes la valoración de la diversidad social y cultural del país.
* Fomentar la participación de los estudiantes en temas de interés público.
* Garantizar el desarrollo de una cultura democrática y ética en la escuela.
* Fomentar en los estudiantes la tolerancia y el pluralismo.
- Plan Integral de Seguridad Escolar

- Planificación de las actividades pedagógicas


Medios de Verificación
- registros fotográficos

Monto Subvención General $0

Monto SEP $5.000.000

Monto PIE $0

Monto EIB $0

Monto Mantenimiento $0

Monto Pro retención $0

Monto Internado $0

Monto Reforzamiento $0

Monto FAEP $0

Monto Aporte Municipal $0

Monto Total $5.000.000

Dimension Convivencia Escolar

Priorizar las practicas preventivas vinculadas a los indicadores de desarrollo personal y social l,
fomentando la participación de la comunidad en academias, talleres y clubes que aseguren la
Estrategia
resolución pacifica de conflictos, la ocupación sana del tiempo libre, la formación de hábitos de vida
saludable y el respeto del medio ambiente

Acción Reflexionando para una mejor convivencia

Se implementarán talleres y otras instancias de reflexión destinadas a: socializar y actualizar el


Descripcion Manual de Convivencia, abordar conflictos y estimulación positiva de valores, facilitando la
promoción del respeto y el buen trato al interior de la comunidad escolar.

Nivel de ejecución Implementado de manera adecuada (50% a 74%)

Justificación de nivel El nivel de implementación está dentro del curso adecuado en relación a las fechas programadas.

Fecha Inicio 01/3/2019

Fecha Termino 31/12/2019

Programa Asociado SEP

Responsable Orientador

Recursos Necesarios Ejecución computador , proyector, material fungible etc.

Ate No

Tic Sala de recursos audiovisuales

- Plan de Gestión de la Convivencia Escolar


Plan(es) - Plan de Sexualidad, Afectividad y Género
- Plan de Formación Ciudadana
* Fomentar en los estudiantes el ejercicio de una ciudadanía crítica, responsable, respetuosa,
abierta y creativa.
* Fomentar la participación de los estudiantes en temas de interés público.
* Garantizar el desarrollo de una cultura democrática y ética en la escuela.
* Fomentar en los estudiantes la tolerancia y el pluralismo.
- Plan Integral de Seguridad Escolar

Medios de Verificación - Temáticas de taller con sus registros de asistencia. Planificación de actividades.

Monto Subvención General $0

Monto SEP $2.000.000

Monto PIE $0

Monto EIB $0

Monto Mantenimiento $0

Monto Pro retención $0

Monto Internado $0

Monto Reforzamiento $0

Monto FAEP $0

Monto Aporte Municipal $0

Monto Total $2.000.000

Dimension Convivencia Escolar

Priorizar las practicas preventivas vinculadas a los indicadores de desarrollo personal y social l,
fomentando la participación de la comunidad en academias, talleres y clubes que aseguren la
Estrategia
resolución pacifica de conflictos, la ocupación sana del tiempo libre, la formación de hábitos de vida
saludable y el respeto del medio ambiente

Acción Participación activa de la comunidad educativa

El establecimiento educacional diseña, implementa y evalúa iniciativa para la formación democrática


y construcción de una identidad positiva que genere sentido de pertenencia y motive la participación
Descripcion
de la comunidad educativa en torno al proyecto educativo institucional, mediante la construcción de
infraestructura para el uso de espacios abiertos.

Nivel de ejecución Implementado (100%)

Justificación de nivel El nivel de implementación está dentro del curso adecuado en relación a las fechas programadas.

Fecha Inicio 01/3/2019

Fecha Termino 31/12/2019

Programa Asociado SEP

Responsable Equipo de gestión

Recursos Necesarios Ejecución rrhh, materiales de infraestructura, materiales de electricidad.

Ate No

Tic No

- Plan de Gestión de la Convivencia Escolar


- Plan de Formación Ciudadana
Plan(es)
* Garantizar el desarrollo de una cultura democrática y ética en la escuela.
* Fomentar en los estudiantes la tolerancia y el pluralismo.

- fotografías..
- bitácora de actividades.
Medios de Verificación - cronograma.
- listas de asistencia
- Informe de Gestión

Monto Subvención General $0


Monto SEP $65.000.000

Monto PIE $0

Monto EIB $0

Monto Mantenimiento $0

Monto Pro retención $0

Monto Internado $0

Monto Reforzamiento $0

Monto FAEP $0

Monto Aporte Municipal $0

Monto Total $65.000.000

Dimension Gestión de Recursos

Implementar un sistema coordinado para la adquisición, organización y reposición de recursos


Estrategia humanos, financieros y educativos que aseguren el éxito del Plan de Mejoramiento Educativo y , por
ende , la calidad de los aprendizajes de nuestras y nuestros estudiantes.

Acción “Recursos para aprender mejor”

Se gestionarán recursos para facilitar los aprendizajes de los y las estudiantes de todos los niveles
Descripcion
del establecimiento, como también garantizar su bienestar personal y seguridad en la escuela.

Nivel de ejecución Implementación avanzada (75% a 99%)

Justificación de nivel El nivel de implementación está dentro del curso adecuado en relación a las fechas programadas.

Fecha Inicio 01/3/2019

Fecha Termino 31/12/2019

Programa Asociado SEP

Responsable Director

Recursos Necesarios Ejecución material fungible, materiales educativos , contratacion de recurso humano, plataforma digital, etc.

Ate No

Tic Sala de recursos audiovisuales

Plan(es) - Plan de Apoyo a la Inclusión

- Bitácora de uso del laboratorio de computación


Medios de Verificación - Bitácora de uso del Centro de Recursos de Aprendizaje
- Planificaciones curriculares en que conste el uso de los materiales adquirido

Monto Subvención General $0

Monto SEP $6.000.000

Monto PIE $0

Monto EIB $0

Monto Mantenimiento $0

Monto Pro retención $0

Monto Internado $0

Monto Reforzamiento $0

Monto FAEP $0

Monto Aporte Municipal $0

Monto Total $6.000.000

Dimension Gestión de Recursos

Implementar un sistema coordinado para la adquisición, organización y reposición de recursos


Estrategia humanos, financieros y educativos que aseguren el éxito del Plan de Mejoramiento Educativo y , por
ende , la calidad de los aprendizajes de nuestras y nuestros estudiantes.

Acción “La escuela acoge y atiende a todos sus estudiantes”


El establecimiento asegurará la acogida y la atención de todos y todas sus estudiantes, contratando
Descripcion y gestionando el personal docente y de asistentes de la educación necesarios para su adecuado
funcionamiento.

Nivel de ejecución Implementado (100%)

Justificación de nivel El nivel de implementación está dentro del curso adecuado en relación a las fechas programadas.

Fecha Inicio 01/3/2019

Fecha Termino 31/12/2019

Programa Asociado SEP

Responsable Director

Recursos Necesarios Ejecución Material fungible, material educativo, contratación de recursos humano, etc.

Ate No

Tic Sala de clases

Plan(es) - Plan de Apoyo a la Inclusión

- Bitácoras de asistentes de aula


Medios de Verificación
- Contratos u órdenes de trabajo

Monto Subvención General $0

Monto SEP $3.500.000

Monto PIE $0

Monto EIB $0

Monto Mantenimiento $0

Monto Pro retención $0

Monto Internado $0

Monto Reforzamiento $0

Monto FAEP $0

Monto Aporte Municipal $0

Monto Total $3.500.000

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