Ejecutivo de Ventas

Jefe directo: Gerente General

CONTACTO

Teléfono: 0992757098 (Solo WhatsApp) Sitio web: www.madisoninterchange.ml

Correo Electrónico: madison.interchange@gmail.com

Descripción del Cargo:

El Ejecutivo de Ventas está a cargo de vender los servicios ofrecidos por Madison Interchange. Debe estar
totalmente capacitado para ayudar al cliente potencial a tomar la decisión de viajar al extranjero con nuestra
asesoría.

Principales Funciones:

2. Funge como vocero de la 3. Es un estratega: debido a sus

1. Es un asesor: el ejecutivo de
ventas brinda asesoría sobre los
servicios que Madison Interchange
ofrece. Además de concretar una
venta, uno de los objetivos
principales de su posición radica
en asesorar a nivel técnico y
práctico sobre estudios en el
extranjero. Ya sea que la compra se
logre, el ejecutivo debe estar
capacitado de tal manera que
pueda resolver todas las dudas del
posible comprador sobre un
servicio en particular.
empresa: en la mayoría de casos, el
ejecutivo de ventas se vuelve la cara
visible de la empresa. Por ello,
tiene la responsabilidad de velar
por la excelente imagen de la
misma, pues si algo sale mal, el
usuario no hablará del vendedor,
sino Madison Interchange. Así, este
profesional se convierte en una
especie de vocero de la empresa,
por lo que debe tener una alta
capacidad de atención al cliente
buscando soluciones para cualquier
inconveniente y garantizando que
la experiencia de compra sea tan
grata que el cliente recomiende
nuestro servicio, así como volver a
la empresa para una nueva compra.
responsabilidades, el ejecutivo de
ventas se ha convertido en un
estratega de su área, pues debe
planificar cuidadosamente los
procesos que llevará a cabo para
cumplir las metas que tiene
establecidas. Ya sea que este
profesional se destaque en el área
digital, en call centers o como
dependiente en una de nuestras
oficinas (Guayaquil, Ambato,
Latacunga, Salcedo), su función es
estratégica para el crecimiento de
Madison Interchange

Perfil de Cargo:
● Tiene capacidad de atención al cliente
● Dispuesto a trabajar en equipo
● Posee habilidades para la resolución de conflictos
● Posee técnicas de ventas.
● Capacidad para prospectar eficientemente
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Proceso de Talento Humano

Paso Actividades

1 Reclutamiento de personal

2 Selección de personal

3 Capacitación/Inducción de Procesos de Venta

4 Control y Evaluación
Comisión por servicios

Servicios Porcentaje

1 Pregrados - Rusia/Argentina/Ucrania 10%

2 Posgrados - Rusia/Argentina/Ucrania 11%

3 Cursos Ingles - Inglaterra $100,00 c/u

4 Diplomados - Ecuador/Argentina/México ?

Recursos e insumos que proporciona Madison Interchange Costos de Servicios

1 Capacitaciones Permanentes Pregrados - $1499,00

Rusia/Argentina/Ucrania
2 Tarjetas de Presentación

3 Flyers – Volantes – Carpetas. Posgrados - $1700,00

Rusia/Argentina/Ucrania
4 Acceso a Hubspot (CRM)
Cursos Ingles - Inglaterra $2200,00
5 Base de Datos de Clientes Potenciales

6 Gafete Institucional Diplomados - $1800,00

(Precio anterior)
Ecuador/Argentina/México
7 Uniforme (Camisa Institucional) ???????

Beneficios (Los beneficios son sujetos a cambio, preguntar en administración por estos)

# VENTAS BENEFICIO

1 11 ventas Viaje al destino, acompañando a los estudiantes.

2 14 ventas ?

3 27 Ventas ?

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