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5 Modos de Tener Empleaos Motivados y Productivos PDF
5 Modos de Tener Empleaos Motivados y Productivos PDF
empleados motivados
y productivos
Ofrecer la tecnología correcta para que los empleados puedan
trabajar donde, cuando y como quieran para ayudar a que tu
empresa crezca
Introducción Tu empresa nunca tendrá una ventaja
competitiva mejor que tus empleados.
tecnología para consumidores que funciona
sin contratiempos. Si tienen un problema, se
impacto específico de 16 herramientas de
colaboración comunes, la mayoría de los
¿Estás haciendo las elecciones correctas para limitan a descargar otra aplicación. Pero, en el trabajadores encuestados citó solo dos
aprovechar al máximo ese valor, o incluso trabajo, tus empleados necesitan comunicarse (el correo y la mensajería instantánea) que los
conservarlo? y colaborar fácil y fluidamente, todos con el ayudan a ser más efectivos en sus trabajos.2
mismo conjunto de herramientas, ya sea que
Solo el 13% de los trabajadores globales Esto puede ser el motivo por el que muchos
se encuentren en la oficina o trabajen de forma
están altamente motivados y satisfechos con empleadores toman la tecnología en sus
remota, y necesitan dispositivos que estén
su lugar de trabajo. De aquellos altamente propias manos: al menos 1 de cada 4 emplea
diseñados para maximizar los beneficios de sus 2
motivados, el 88% tiene un mayor grado sus propias aplicaciones móviles y basadas
conjuntos de herramientas de tecnología. De
de control sobre el lugar y el momento en en la nube. Pero cuando tus empleados usan
lo contrario, pueden enfrentarse a archivos sin
los que trabaja (pueden encontrar espacios herramientas no aprobadas, es prácticamente
sincronización o inaccesibles, datos en espacios
privados para trabajar cuando necesitan imposible salvaguardar los datos de tu empresa.
aislados o aplicaciones que no funcionan tan
concentrarse, trabajar cómodamente con
bien en dispositivos móviles. Los infortunios En este e-book, miraremos más de cerca
equipos y hacer sus propias elecciones sobre
tecnológicos como estos no solo frustran a los cómo abordar problemas a los que tus
la forma en que quieren trabajar).1
empleados, sino que dificultan su capacidad empleados pueden estar enfrentándose con
Una forma importante de ayudar a tus de colaborar, compartir opiniones e ideas la tecnología diaria y cómo equiparlos para
propios empleados a mantenerse motivados, y desarrollar trabajos de alta calidad. hacer su mejor trabajo mientras tus datos
satisfechos y productivos para trabajar e información permanecen seguros.
De acuerdo con una investigación
mejor es a través de la tecnología correcta.
reciente, cuando se les preguntó sobre el
Tus empleados están acostumbrados a una
Tómate el equilibrio
entre el trabajo y la vida
personal en serio, y toma
medidas para respaldar tu
compromiso.
Prioriza la movilidad.
Evalúa todas las aplicaciones empresariales en
términos simples: ¿su experiencia móvil coincide
con las funciones de escritorio? ¿Esa experiencia
se extiende a todos los dispositivos móviles
importantes para ti y para tus empleados?
Entonces, busca dispositivos móviles que
maximicen las funciones de esas aplicaciones 10
empresariales.
éxito?
problema: resuelve una variedad de desafíos
relacionados con la colaboración efectiva, mientras
apoya una plantilla móvil y protege tus datos
comerciales. Mejor aún, resolver estos problemas 14 14
puede tener un impacto directo al hacer que tus
empleados se sientan facultados y alentados para
hacer su mejor trabajo.
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