INDICE

INTRODUCCION........................................................................................................................ 2
TAREA 1 ...................................................................................................................................... 3
EJERICICIO SEMANA 2 .......................................................................................................... 5
CONCLUSION................................................................................................................................. 6
RECOMENDACIÓN................................................................................................................... 7
BIBLIOGRAFIA .......................................................................................................................... 8
 INTRODUCCION.

En un principio las empresas eran de pequeño tamaño y estaban regentadas por

una persona, que era el titular de los derechos y las obligaciones originadas por
la actividad. Esto fue cambiando cuando se necesitó de grandes inversiones para
adquirir maquinaria, asi como de naves industriales donde se pudiera realizar la
actividad. Una persona sola en ocasiones, no podía hacer ese gran desembolso,
sin embargo, uniéndose a otras personas, sumaban cantidades suficientes para
obtener os bienes y recursos necesarios para poner en marcha la empresa en
cuestión.
En la siguiente investigación se pondrá a analizar dos ramas muy importantes;
las cuales son empresa individual y empresa colectiva, lo que con lleva el
proceso jurídico debido en cada una de estas empresas mencionadas, la
diferencia entre ellas se vuelve vista a ser de servicios y la otra de producto.
Con lo que conoceremos el proceso, tramites, contratos laborales y libros a los
cuales deben estar sujetos para el seguimiento de sus actividades como
organización. También se contemplara las diferentes sociedades que existen y
el significado por la cual son sociedades. Más adelante se darán a conocer.
 TAREA 1
La formación jurídica de la empresa

Castro Villeda, Juan Diego

IDE 16001477 CEI- Liceo Antigueño

Instrucciones. Lea cuidadosamente el contenido de la tarea, luego realice lo que

se le pide en cada inciso. Recuerde que para cada tarea debe tomar como base
la información más actualizada y relacionada con el entorno donde se
desenvuelve. Asegúrese de la confiabilidad de sus fuentes.
INVESTIGUE:
 ¿Cuáles son los trámites para la puesta en marcha de una empresa de
servicios?
Generales.
Alta en el Censo de empresarios, profesionales y retenedores - Agencia
Tributaria (AEAT) Alta en el régimen especial de trabajadores autónomos
(RETA) - Tesorería General de la Seguridad Social Obtención y legalización del
libro de Visitas - Inspección Provincial de Trabajo Legalización del Libro Diario
y del Libro de Inventarios y Cuentas Anuales - Registro Mercantil Provincial
Obtención de un certificado electrónico - Autoridades de certificación
Según la actividad.
Licencia de actividad - Ayuntamientos Inscripción en otros organismos oficiales
y/o registros - Otros organismos oficiales y/o registros Registro de ficheros de
carácter personal - Agencia Guatemalteca de Protección de Datos.
En caso de contratar trabajadores.
Inscripción de la empresa - Tesorería General de la Seguridad Social Afiliación
de trabajadores - Tesorería General de la Seguridad Social Alta de los
trabajadores en el Régimen de la Seguridad Social - Tesorería General de la
Seguridad Social Alta de los contratos de trabajo - Servicio Ministerio de trabajo
de apertura del centro de trabajo - Consejería de Trabajo de la CCAA
Obtención del calendario laboral - Inspección Provincial de Trabajo
Complementarios.
Registro de signos distintivos - Oficina de registro Mercantil Guatemala.
  ¿Cuáles son los trámites para la puesta en marcha de una empresa
productora?

Lo primero que se debe hacer es recoger los formularios de

inscripción como comerciante individual y empresa individual. Esto se
puede obtener en cualquier ventanilla del banco banrural.

Con estos formularios debes ir a la oficina de la SAT, solicitar

el formulario de inscripción y actualización de RTU(registro tributario
unificado). En ese formulario vas a dar información sobre la dirección
física de tu empresa o residencia y los impuestos a los que te inscribirás.
También debes solicitar el formulario de habilitación de libros.

Formulario de inscripción de comerciante individual y empresa individual.

Fotocopia completa de tu cédula.

Balance general de inicio de operaciones firmado por un perito contador

inscrito en la SAT.

Se debe llevar el DPI antes de ir al registro mercantil y un folder tamaño carta,

así como los comprobantes. Luego de tener tu patente se debe comprar timbres
fiscales y regresar para que te los peguen y los sellen. (Los puedes comprar allí
mismo)

Posteriormente debes sacar una fotocopia de tu patente y dirigirte con tu DPI a

razonarlo. Razonar tu DPI significa que en el DPI escribirán que ya estás inscrito
como comerciante individual.

Te darán un recibo, para que regreses por tu DPI en un 1 hábil.

Con tu DPI razonado puedes ir a la SAT con tu DPI, la patente de comercio

original, fotocopia de tu DPI y el formulario que llenaste previamente para
actualizar tu RTU y el formulario de habilitación de libros.

Deberás pagar en la SAT por tus libros y ya estarás registrado.

 EJERICICIO SEMANA 2
La forma Jurídica de la empresa.

 Identifique las dependencias del estado done deben realizarse los

siguientes trámites…
o Tramites de constitución: Este trámite se realiza a través del
Registro Mercantil de Guatemala.
o Trámites Fiscales: Estos trámites se realizan en la
Superintendencia de Administración Tributaria (SAT), la cual es
una identidad estatal.
o Tramites Laborales: Los tramites de este tipo se realizan en el
Ministerio de trabajo y prevención Social, para estar suscrito al
organismo judicial.
o Licencia Municipal: Se realiza el proceso en la entidad de la
Solvencia Municipal para poder obtener su licencia.
 ¿Cuáles son los tipos de sociedades más comunes en Guatemala?
¿Por qué?

o SOCIEDAD DE RESPONSABILIDAD LIMITADA:

Es la compuesta por varios socios que sólo están obligados al pago de sus
aportaciones.
o SOCIEDAD ANÓNIMA:
Es la que tiene el capital dividido y representado por acciones. La
responsabilidad de cada accionista está limitada al pago de las acciones que
hubiere suscrito.
o SOCIEDAD COLECTIVA
Sociedad colectiva es la que existe bajo una razón social y en la cual todos los
socios responden de modo subsidiario, ilimitada y solidariamente, de las
obligaciones sociales.
o SOCIEDAD EN COMANDITA SIMPLE
Es la compuesta por uno o varios socios comanditados que responden en
forma subsidiaria, ilimitada y solidaria de las obligaciones sociales; y por uno o
varios socios comanditarios que tienen responsabilidad al monto de su
aportación. Las aportaciones no son representadas por títulos o acciones.
o SOCIEDAD EN COMANDITA POR ACCIONES
Sociedad en Comandita por Acciones es aquella en la cual uno o varios socios
comanditados responden en forma subsidiaria, ilimitada y solidaria por las
obligaciones sociales y uno o varios socios comanditarios tienen la
responsabilidad limitada al monto de las acciones que han suscrito, en la
misma forma que nos accionistas de una sociedad anónima.

CONCLUSION

Las ventajas de estar bajo estas leyes es la forma jurídica más adecuada para
pequeñas empresas, sencillez en el trámite y la gestión de documentos para
iniciar la actividad empresarial, rapidez en su constitución, los gastos de
constitución son mínimos.

Algunos de los inconvenientes son la responsabilidad del empresario es ilimitada

es decir, responde a su patrimonio personal actual y futuro ante las obligaciones
contraídas por la empresa. En caso que se obtengan grandes beneficios, estos
pueden ser gravados con tipos impositivos elevados.

Están respaldadas bajo la constitución de la nación, lo cual el labor es bajo

custodia bajo todos los términos mencionados.
 RECOMENDACIÓN

El apoyo de estos registros son muy importantes, la protección de la empresa es vital;

igualmente con los colaboradores que se mantiene sobre el capital humano.

Como experiencia propia, el tener los libros, contabilidad, el registro laboral, y el apoyo del
ministerio de trabajo, es de suma importancia, a la vista se ve como un cargo más para una
empresa o representante legal. Pero al momento en el que un colaborador está debidamente
inconforme por su reconocimiento laboral, a la hora de una demanda y no contar con dichos
documentos, la empresa está obligada a pagar multa y el requerimiento que pida el
demandante. Ya que no se cuenta con estos documentos.

Apoyar con la Superintendencia de administración Tributaria, con el pago de los impuestos, es

muestra de responsabilidad y compromiso según la constitución declarada por el estado de
Guatemala.

Es importante definir sobre el comienzo de una asociación, definir puntos esenciales tales como
que tipo serán, en Guatemala la tasa de porcentaje de asociaciones inscritas se eleva mas por la
opción de una Asociación Anónima.
 BIBLIOGRAFIA

Libro “Empresa 2 Gestion de un pequeño comercio; Joan Escrivá Monzó” Mc Graw Hill
Education, Revision técnica Ing. Álvaro Héctor Alfonso Zea Krings MSc.

LINKS paginas investigadas:

http://estuderecho.com/sitio/?p=2744

http://www.registromercantil.gob.gt/webrm/

http://www.registromercantil.gob.gt/tramites_registrales/guia_registral_empresas.pdf

http://cerezo.pntic.mec.es/~orubi2/WEBFOL/manucreacion.htm