Tatuajes: un problema para conseguir trabajo?

Prcticamente tres de cada diez mexicanos tiene alguno tatuaje en su cuerpo. Pero, Son/han sido stos un problema
para conseguir trabajo? Aunque durante mucho tiempo los tatuajes han estado/estn cargados con un estigma
negativo, la percepcin de estos dibujos en la piel cambi/ha cambiado

El segmento de la poblacin que actualmente est/ha estado cerca de los 35 aos de edad creci marcado por
diversos dolos que no escatimaban en tatuajes; por lo que un alto porcentaje de ellos haba adoptado/adopt estos
dibujos en el cuerpo como una va para expresar vivencias, pensamientos e incluso sentimientos.

Pero, qu ocurre/ha ocurrido cuando los tatuajes llegan al mundo laboral? Al

respecto los reclutadores explican que cada vez son ms los jvenes de estas
generaciones que llegaron/han llegado a puestos gerenciales en el mundo de las
tecnologas, las artes o la gastronoma, y sus tatuajes no implican ningn un
problema.

Sin embargo, esta flexibilidad no se observa en sectores tradicionales como el

financiero, el legal o la salud, donde los tatuajes siguen siendo un estigma negativo
para los trabajadores que buscan alcanzar altos cargos dentro de las compaas.

En esta misma lnea un estudio de la Universidad de St Andrews (Reino Unido) que

se realiz/ha realizado el pasado ao revel que las personas con tatuajes tienen
menos posibilidades de conseguir empleo que aquellos que no los tienen o no los
muestran/han mostrado. Aunque hallaron que la aceptacin de los tatuajes
depende/dependi mucho de las formas que tuvieran los diseos.

Amaia Ramrez, gerente de Consultora en Recursos Humanos en Pwc, seala que

no contratar a alguien por que tiene tatuajes es limitar el acceso al talento. Ella
entiende/ha entendido que deben existir ciertos cdigos de respeto, pero en la medida de lo posible es
imprescindible promover la diversidad y la flexibilidad para que las empresas no pierdan talento por estos motivos.
I. Lee el siguiente texto y encuentra los errores.

Qu piensan los mexicanos sobre los tatuajes?

Si bien he sido un proceso bastante lento, en Mxico tambm ha cambiado la percepcin que se tiene acerca de los
tatuajes. Al respeito, Gerardo Reynoso, manager de Contabilidad y Finanzas de Hays Mxico, explica que en la
actualidade casi ningn empresa plantea como requisitos que el candidato no tenga tatuajes.

Si bien no existen estadsticas oficiales se estima que tres de cada dez mexicanos tene algn tatuaje. Asimismo, un
sondeo del Gabinete de Comunicacin Estratgica, revel que el 54% de las empresas contratara a personas que
tuvieran uno, frente a un 36.6% que declar que por ninguno motivo lo hara.

Los tatuajes limitan tus oportunidades laborales?

Una encuesta realizada por OCC Mundial revel que ms de la mitad de los trabajadores mexicanos considera que
tener un tatuaje constitue una limitante a la hora de insertarse en el mercado de trabajo.

El 70% de los 2.500 mexicanos que fueron consultados en un reciente estudio opina que los tatuajes son una causa de
discriminacin en la sociedad, enquanto un 60% pensa que tambin generan segregacin en el mbito laboral. Un
32% de la muestra dijo que empleara a personas con tatuajes no
visibles, segn publica el portal cnnexpansion.com.

Contrataras a alguien con tatuajes visibles?

El 29% de las personas que participaran de la encuesta admitieron que

contrataran a profesionales con tatuajes em reas visibles del cuerpo y
el 36% dijo que ello dependera del tipo de funcin a desempear. Sin
embargo, un 32% dijo que nicamente los empleara si los tatuajes no son visibles.

Algunas de las causas que indicaran los encuestados para no contratar a personas con tatuajes fui en el 68% pela
imagen, un 39% la poltica organizacional, un 31% por la falta de profesionalismo y un 30% por la rebelda.