ASISTENTE RRHH

Funciones:

Gestionar las solicitudes del colaborador de acuerdo a los beneficios que correspondan;
por ley y/o beneficios que otorga la empresa, as como tambin la gestin de los tramites
que requieran, a fin de tenerlos registrados y reportar la planilla.

Coordinar con entidades pblicas o privadas para la atencin de los colaboradores y/o
familiares de acuerdo a su seguro mdico. As como tambin con RENIEC, colegio mdico,
etc. a fin brinde su seguro social otorgado por ley.

Revisar seguimiento a los trabajadores con alto record de descansos mdicos, ya sea por
enfermedad, accidente de trabajo o accidente comn, as como tambin comunicar a las
reas que corresponda dichas ausencias o licencias del personal.

Elaborar informes sociales de acuerdo a cada caso, ejecutar encuestas, participar en la

induccin al personal nuevo, realizar el seguimiento a las facturas de EPS, concesionarios
y otros.

Apoyar en la realizacin de los programas y/o actividades de la empresa.

Otras actividades que se generen en el rea.

Requisitos

Estudiante de ltimos ciclos o recin egresado de la carrera Trabajo Social o afn.

Experiencia de al menos 6 meses.

Indispensable el dominio de office Excel, Word Power Point, etc. intermedio

Competencias:

Compromiso

Orientacin a resultados

Proactividad

Capacidad de Organizacin

Iniciativa para mejorar

Habilidad para trabajar en equipo

Honorarios Mensuales S/1,000 S/1200