RESOLUCIÓN 0312 del 2019

DECRETO ÚNICO REGLAMENTARIO 1072

DEL 2015
FICHA 2454000
ESTÁNDARES MINIMOS DEL SISTEMA DE GESTIÓN
DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

Se define los estándares mínimos del Sistema de Gestión en

Seguridad y Salud en el Trabajo.

Los estándares mínimos corresponden al conjunto de normas,

requisitos y procedimientos de obligatorio cumplimiento de los
empleadores y contratantes mediante los cuales establecen,
verifican y controlan las condiciones básicas de capacidad
técnico administrativas y de su suficiencia patrimonial y
financiera.

¿Cómo se clasifican los estándares mínimos?

Se clasifican de acuerdo a su actividad económica al número

de trabajadores de la organización, y la clasificación del riesgo
en el sistema de gestión en seguridad y salud en el trabajo
sea l, ll, lll IV, V.
ESTÁNDARES MINIMOS DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD SALUD EN EL
TRABAJO.

 Identificación de peligros y evaluación y valoración

de riesgos.

 Mantenimiento periódico de instalaciones, equipos,

máquinas y herramientas. Entrega de los
elementos de protección personal – EPP y
capacitación en uso adecuado.

 Plan de prevención, preparación y respuesta ante

emergencias.

 Brigada de prevención, preparación y respuesta

ante emergencias.

 Revisión por la alta dirección.

DECRETO 1072 ÚNICO REGLAMENTARIO DEL SECTOR TRABAJO

Actualmente se cuenta con el decreto 1072 como herramienta jurídica

única en relación al sector laboral.

¿Cual es la finalidad de la decreto 1072?

Evaluar el nivel de cumplimiento y efectividad del sistema de

seguridad y salud en el trabajo.
Sobre las obligaciones que debe tener el empleador en seguridad y
salud en el trabajo.
DIFERENCIA DE LA RESOLUCIÓN 0312 DE 2019 Y DECRETO 1072 DE
2015

Resolucion0312 De 2019
El Decreto 1072 De 2015.
Establece como, debe ir el contenido de cada numeral.
La resolución 0312 de 2019.
Nos establece cada punto. Es decir cada estándar dependiendo de la
empresa, nivel de riesgo y cantidad de trabajadores. Se determina
cantidad de estándares o procedimientos a seguir.