Documentos de Académico
Documentos de Profesional
Documentos de Cultura
COMO SER
INDIVIDUAL
AUTOCONCEPTO
En el autoconcepto convergen
aspectos individuales y
sociales, cognitivos y
emocionales; a su formación,
contribuyen de modo decisivo las
interaciones con otros y las
apreciaciones sobre uno mismo,
que de forma un tanto
inconscientes, se forjan en esas
interacciones.
• El autoconcepto es
básicamente la imagen que
tenemos de nosotros mismos.
Esta imagen se forma a
partir de un buen número de
variables, pero es
particularmente influenciad
o por nuestras
interacciones con las
personas importantes en
nuestras vidas. Incluye la
percepción de nuestras
capacidades y nuestra
propia singularidad, y a
medida que envejecemos
estas auto-percepciones se
vuelven mucho más
organizadas, detalladas y
específicas.
• El objetivo último y fundamental de los
docentes es ayudar a que los alumnos
tengan un autoconcepto realista y
positivo en relación con sus capacidades
y competencias.
• Realista, sí, y no alto y alejado de
sus características personales, puesto
que este autoconcepto distorsionado le
provocaría frustración y angustia al ver
que las tareas a las que se enfrenta
sobrepasan sus capacidades y no es cómo
se piensa. El caso contrario tampoco
interesa porque un autoconcepto bajo,
alejado de la realidad, dificulta su
aprendizaje ya que le frena a la hora de
realizar las tareas.
• El profesor es para bien, y para
mal, una de las personas clave en
el desarrollo de su YO, por eso
debemos atender, cuidar la
relación y manera de comunicarnos
con nuestros alumnos. Adaptando
las palabras del Psiquiatra
infantil Jorge Barudy: «lo que un
docente siente, piensa o hace por
su alumnado y la forma en que lo
comunica tendrá un impacto
significativo en la manera en que
ellos se conciben a sí mismos”.
• El autoconcepto nos influye
poderosamente:
• INFLUYE EN EL APRENDIZAJE al
influir en las expectativas,
en los niveles de aspiración y
en los objetivos que se
plantea una persona. El grado
de autoconcepto empuja al
sujeto a estar más o menos
decidido a hacer una
tarea (rendimiento) y empuja a
proponerse unas metas más o
menos
elevadas: AUTOMOTIVACIÓN.
• INFLUYE EN LAS RELACIONES CON
LOS DEMÁS porque mediatiza los
procesos
personales (desarrollo
afectivo) e interpersonales y
filtra la información que le
llega.
• AUTOCONCEPTO PERSONAL y ACADÉMICO ALTOS