CURSO MODELO OMI 1.

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SEGURIDAD PERSONAL Y
RESPONSABILIDADES
SOCIALES

Capitán de Alta Mar Carlos Vargas Arán

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SEGURIDAD PERSONAL Y
RESPONSABILIDADES SOCIALES

INTRODUCCIÓN

O,M.I.

Organización Marítima Internacional.-

Es el organismo especializado de las Naciones

Unidas responsable de la seguridad y protección
de la navegación y de prevenir la contaminación
del mar por los buques.
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RESPONSABILIDADES SOCIALES

U.T.1

PRÁCTICAS DE SEGURIDAD

•Riesgos de trabajar a bordo

•Responsabilidad de la seguridad
•Correr riesgos innecesarios
•El accidentado
•Equipos de seguridad
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U.T.2
CONTRIBUCIÓN A LAS RELACIONES
EFECTIVAS A BORDO
Relaciones interpersonales.-

•Se llama relaciones interpersonales al conjunto de contactos

que tenemos los seres humanos, con el resto de las
personas. Dicho de otro modo, es la interacción por medio
de la comunicación que se desarrolla o se entabla entre una
persona y el grupo al cual pertenece

•El ser humano es un ser social. Desde que nace necesita al

grupo para sobrevivir.
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CONTRIBUCIÓN A LAS RELACIONES
EFECTIVAS A BORDO
Relaciones interpersonales.-

•En general, cuando hay una relación interpersonal eficiente

se producirá: satisfacción, autenticidad, empatía,
compañerismo, efectividad entre las personas.

•Por el contrario, cuando se trata de una relación

interpersonal deficiente existirá un clima de frustración,
ansiedad, enojo, agresividad, actitud negativa y deserción.
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CONTRIBUCIÓN A LAS RELACIONES
EFECTIVAS A BORDO
Relaciones interpersonales.-

•. Por esta razón, se hace útil conocer y sobretodo ejercer

algunos principios básicos sobre relaciones interpersonales,
sin olvidar que todo cambio empieza por ….. UNO MISMO !
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CONTRIBUCIÓN A LAS RELACIONES
EFECTIVAS A BORDO
Relaciones interpersonales.-

•FACTORES QUE AFECTAN LA RELACIÓN

•1. Los preconceptos
•2. La primera impresión
•3. El efecto halo
•4. El estado de ánimo
•5. Aspectos ambientales
•6. La salud
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CONTRIBUCIÓN A LAS RELACIONES
EFECTIVAS A BORDO
Relaciones interpersonales.-

•FACTORES QUE AFECTAN LA RELACIÓN

•1. Los preconceptos
•2. La primera impresión
•3. El efecto halo
•4. El estado de ánimo
•5. Aspectos ambientales
•6. La salud
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Relaciones interpersonales.-

•Algunas habilidades útiles necesarias para el trabajo en

grupo

1. El comportamiento asertivo

2. El comportamiento empático
3. Las capacidades de autocontrol y automotivación
4. La capacidad de negociar soluciones
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CONTRIBUCIÓN A LAS RELACIONES
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La comunicación.-
Siempre estamos comunicando
Emisor – medio – receptor.
Barreras de la comunicación
1. Humanas
2. Semánticas
3. Técnicas o físicas
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CONTRIBUCIÓN A LAS RELACIONES EFECTIVAS A
BORDO
DECÁLOGO DE LA BUENA COMUNICACIÓN
1. Saber escuchar
2. Poner atención
3. Tener ideas claras
4. Poner atención al desarrollo de la conversación.
5. Demostrar empatía.
6. Buen uso del lenguaje.
7. Atención al hablar un idioma extranjero
8. Ideas cortas y precisas.
9. Atención al nivel intelectual.
10. Coherencia entre el lenguaje corporal y el oral
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SOCIALES
U.T.3
COMPRENSIÓN DE LAS ÓDENES

•Ideas claras
•Interferencias en la comunicación
•Ambigüedad. Cadena de errores
•Atenerse a los planes y procedimientos
•Idioma
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U.T.4
Procedimientos de emergencia

•Tipos de emergencias
•Cuadros de emergencia
•Abandono
•Hombre al agua
•Incendio
•Señales de seguridad
•Procedimientos de seguridad
•Alarmas
SEÑALES DE SEGURIDAD
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