UNIVERSIDAD YACAMBÚ

VICERRECTORADO DE INVESTIGACIÓN Y
POSTGRADO INSTITUTO DE
INVESTIGACIÓN Y POSTGRADO

SEMINARIO AVANZADO LA PRAXIS

GERENCIAL Y EL DESARROLLO
SUSTENTABLE

“Desarrollo Sustentable”

Autor: Jorge Anibal Romero Sigcha

Tutora:  Dra. Luisaurys Yubiry Díaz

Periódico Digital Septiembre 2022

Desarrollo Sustentable

Autor
Jorge Anibal Romero Sigcha

Los ambientes cargados de evoluciones futuras de empresas, grupos, sectores,

situaciones inesperadas, han
aumentado en las empresas
la necesidad de adelantarse
al futuro. Para ello, es
importante considerar las
situaciones que plantea la
ONU, en cuanto a lo que
sucede actualmente y lo que
sucederá en el futuro si se
continúa actuando como se
está haciendo. Se debe
entonces imaginar a las
empresas en un escenario
futuro en medio de la
sostenibilidad, participando
en conjunto con sus
organizaciones, instituciones, temáticas o problemáticas de
toda índole (políticas, económicas, tecnológicas, sociológicas,
etc.) a medio y largo plazo, mediante el análisis de las
variables que más influirán en la evolución, y teniendo en
cuenta los comportamientos de los actores implicados”
(Guzmán, Malaver y Rivera, 2005, citado por Arango y
Cuevas, 2014).
La prospectiva estratégica, utilizando métodos simples y
apropiables, es
una potente palanca para impulsar el dinamismo
organizacional. Se debe asimismo tener en cuenta que la
fuerza de las alianzas suscitadas por los proyectos comunes
es al menos tan importante como los resultados que se
obtienen.
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stakeholders y con otros

organismos e instancias
locales, nacionales e
internacionales, para el
apoyo al logro de los
Objetivos de Desarrollo
Sostenible "ODS", por medio
de acciones concretas que
estén internalizadas en la
cultura de las empresas y
definidas en su marco
estratégico.
Siguiendo las ideas del
Instituto de Prospectiva
Estratégica de Godet (2007),
la prospectiva permite
“explorar las posibles y/o
probables
Si “observar el futuro lo comparar trayectorias,
transforma” (Berger, Gaston realizar acciones o La estrategia asumida como
la acción empresarial para
1959), imaginarlo sacrificios para avanzar
lograr los objetivos, es
conjuntamente significa vivir gradualmente y obtener diferenciadora y generadora
el presente de otro modo y recompensas mayores. de competitividad y es la
manera de llegar al futuro
darle más sentido a la
deseado. Utiliza los recursos
acción. Para entenderse y En este sentido, se sugiere a y capacidades
reflexionar conjuntamente los gerentes de las empresariales, que deben
sobre el futuro, resulta empresas que, una vez ser valiosos, raros,
inimitables y no sustituibles;
necesario ponerse de hechas las representaciones y se debe concebir, de
acuerdo sobre los empresariales sostenibles, manera integradora desde
conceptos, las finalidades, se asuman estas como parte los diferentes enfoques y
escuelas de selección,
visión, misión y objetivos que de su estrategia, y se
teniendo en cuenta que el
constituyen las empresas. ejecuten acciones proceso estratégico cambia
progresivas hasta lograr la de acuerdo con el contexto
histórico.
La prospectiva es una recompensa de contribuir a
Por otra parte, es
metodología poderosa para un mundo mejor. importante, revaluar el
establecer escenarios vocabulario utilizado en el.
futuros, reducir la
incertidumbre en la toma de
decisiones, prepararse para
cambiar, definir estrategias,
fortalecer una cultura
futurista, construir futuro y
guiar allí a la empresa.

Utiliza métodos cuantitativos

y cualitativos que pueden ser
optimizados gracias a la
capacidad prospectiva de la
especie humana, capaz de
hacer representaciones
visuales,
proceso estratégico
empresarial, para que sea
acorde con los fines de
sostenibilidad y de la
sociedad que se quiere;
igualmente, es necesario
que las empresas trabajen
transversalmente en
diferentes dimensiones de la

sostenibilidad, entendiendo
que este es uno de los
resultados organizacionales
Los aspectos en común
identificados entre
prospectiva, estrategia y
sostenibilidad (PES) son los
objetivos, las acciones y el
futuro; además existe una
interacción y articulación
constante entre la
prospectiva, la estrategia y la
sostenibilidad, pues las
empresas deben tener la
capacidad de ver lo que está
pasando actualmente en el
mundo (diagnóstico), y de
acuerdo con todos los
informes y escenarios
.
futuros que se presentan de
desigualdad, pobreza y daño
ambiental, deben ubicarse
en ese futuro (prospectiva) y
definir lo que van a hacer
(estrategia) para contribuir a
construirlo, a partir de esa
visión deseada, enmarcada
dentro y para la
sostenibilidad.
Es decir que se debe alinear la estrategia empresarial a la estrategia mundial de sostenibilidad
(GRI, UN Global Compact y WBCSD, 2015) e imaginar un futuro de manera compartida, no
individualizada, debido a que los ODS son un compromiso de todos.
En resumen, se puede apuntar que la
prospectiva es un enfoque de
investigación que se utiliza para el
diseño de escenarios futuros de las
organizaciones. No es una proyección
del pasado hacia el futuro sino el diseño
del futuro, a partir del futuro mismo y su
proyección hacia el presente a través de
estrategias y proyectos de investigación
para la toma de decisiones y ejecución
de tareas en el presente. De tal forma
que las decisiones estratégicas en la
planificación prospectiva se ubican en
las ideas motrices o conceptos
fundantes de los proyectos (realidades
virtuales) y en las variables de enlace o
los métodos.
La utilización de la prospectiva
estratégica prepara a las organizaciones
y territorios para el cambio. Pero
también, y no menos importante, a las
personas que forman parte de ellas.
Permite integrar en las organizaciones,
empresas, gobiernos, el pensamiento en
el largo plazo, la visión de futuro, y los
posibles cambios de todo tipo (social,
tecnológico, cultural, demográfico,
económico) que les afectarán, y que
deberán tener en cuenta en su estrategia
y proceso de planeación.
En la actualidad, la prospectiva
estratégica cuenta con un amplio abanico
de herramientas metodológicas, incluidos
programas informáticos, que
 Las experiencias y los se está ampliando la oferta
sistematizan y facilitan la resultados obtenidos en el de formación y capacitación
reflexión prospectiva y el
desarrollo e implantación de en prospectiva a
desarrollo de estrategias
para afrontar el futuro de la prospectiva estratégica en profesionales de diferentes
cualquier sistema, los últimos años son áreas de la tecnología y las
organización o territorio,
alentadores. Se están ciencias naturales y sociales.
pero que en ningún caso
deben sustituir la reflexión y constituyendo redes Todo ello aporta una mayor
la participación de las académicas y profesionales, solidez a las metodologías
personas y organizaciones. utilizadas, profundizan en
ellas, y colabora en divulgar
las buenas prácticas y los
casos de éxito. Entendemos
que debe profundizar y
mejorar en la labor realizada:
formación, difusión,
asentamiento de
metodologías y
herramientas, colaboración
con otras ciencias y mejora
de la presencia en la
academia y organizaciones.
Estamos convencidos de
que esa labor se verá
favorecida por la
introducción de las nuevas
tecnologías, que completan,
y junto a las anteriores, los
retos y la línea de trabajo a
futuro para la propia
prospectiva estratégica.
 La Prospectiva y la Planificación Estratégica
La Prospectiva y la Planificación Photo by Google

Estratégica a pesar de tener

muchos fuertes en común,
pueden ser tomadas como
premisas independientes de
estudio, puesto que la primera
busca imaginar los escenarios
futuros de una empresa para así
construirlos, y la segunda
administra los recursos de
manera óptima para alcanzar los
objetivos empresariales, es así
que si se habla el desarrollo
sustentable se ha constituido un
“manifiesto político”, es decir, se
ha elevado como una poderosa
proclama que se dirige a
ciudadanos. Organizaciones
civiles, principios éticos y
nuevas instituciones orientadas
a un objetivo común: la
sustentabilidad.

Es importante tener en cuenta

que la planificación estratégica y
la prospectiva están ligadas
para construir futuros posibles
para las organizaciones; es
decir la prospectiva da pautas o
herramientas que son utilizadas
en base al plan estratégico, el cual brinda un diagnóstico de la situación actual de la empresa
basada en experiencias pasadas con la finalidad de encaminar y asegurar el mejor futuro para la
empresa.
La relación entre la Planificación estratégica y la Prospectiva se define como una relación de
complemento es decir a través de la ejecución de la una se llega a la utilización de la otra; el
antiguo estancamiento de la Planificación en los análisis comunes ha quedado en el pasado,
hoy en día utilizando la previsión del futuro mediante la Prospectiva, se logra preparar a la
empresa para los imprevistos de un mercado cambiante, satisfaciendo las necesidades del
presente sin comprometer la capacidad de las generaciones futuras para satisfacer sus propias
necesidades.
La participación política es importante para crear nuevas instituciones al compás de varios
cambios culturales que permitan reducir la exclusión social, esto es, que reorganicen la vida
cotidiana y la reproducción social.
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Johannes Hulsch

“NUNCA SABREMOS EL VALOR DEL AGUA

HASTA QUE EL POZO ESTÉ SECO”

Thomas Fuller, historiador.

Para ello me permito abordar ciertos aspectos tales como:

1.- El patrón demográfico.- La reducción de la mortalidad y los
grandes contingentes de población que se están integrando a la
sociedad de consumo, entre otros aspectos, han ocasionado un
incremento exponencial en la demanda de alimentos, que deriva en
una crisis alimentaria en algunas partes del mundo; es por ello la
importancia de actuar sobre el patrón demográfico.
2.- La equidad social.- La solidaridad intrageneracional es otro
aspecto elemental en el desarrollo sustentable, para ello se requiere
definir políticas y metas para lograr una mayor equidad en la
distribución del ingreso y reducir así las brechas entre países
desarrollados y en desarrollo, cabe indicar que para alcanzar la
equidad es necesario que haya crecimiento económico pero que este
a su vez genere empleos; que sea más equitativo y que los frutos del
trabajo beneficien a todos y no solo a unos cuantos que en su
mayoría son pertenecientes a las grandes elites de poder; el incluir
las voces de las comunidades a través de la democratización; que
sea un crecimiento que afiance la identidad cultural, un crecimiento
que sea responsable con el cuidado de los recursos naturales y el
medio ambiente y así caminar hacia un futuro con mayores
oportunidades.
3.- Nuevas políticas para nuevas instituciones.- La reforma
política es una condición necesaria para el desarrollo sustentable y a
través de ella reducir la desigualdad social y evitar la destrucción del
medio ambiente, promoviendo decisiones políticas integrales.
4.- Una nueva cultura civilizatoria.- La evolución histórica se ha
visto insostenible en lo relativo a la situación ambiental, económica y
social. Las transformaciones necesitan llegar a lo más profundo del
ser mediante un cambio civilizatorio, de valores, de redefinición de
prioridades, desnaturalización social ante injusticias y desigualdad
colocando lo material en su justa dimensión para que el ser humano
se realice plenamente y en armonía con su entorno natural y con la
comunidad a la que pertenece y a la cual se debe.
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