UNIVERSIDAD NACIONAL MAYOR DE SAN

MARCOS
Dirección General de Estudios de Posgrado
Facultad de Ciencias Contables
Maestría en auditoría de control y gestión gubernamental
Curso: Taller de ética y transparencia en el sector
público
Docente: Yanette Armida Baca Morante
Tema: Consolidado de las Practicas de Ética e
Integridad en el Sector Público
Grupo 05:
Baltazar Solís, Percy André
Espinoza Acho; Karen Esbelida
Izquierdo Mas, Julisa Norith
López Carhuacusma, Jesus Enrique
Marchán Valles, Lisseth
Sedano Galarza, Marilyn Diana
Código de Ética de la Gestión
Pública- Limitaciones para su
cumplimiento
 Descripción
Se evaluó la conducta antiética
en el caso elegido a fin de
determinar e identificar las
limitaciones del código de ética
en la función pública
Entrega de Cargo ex Jefe de la
Oficina de Abastecimiento,
Señor Juanito Pérez Pérez de la
DIRIS, quien no cumplió con
efectuar la entrega de cargo de
la oficina.
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Ideas Centrales
el Sr. Juanito Pérez Pérez , no
cumplió con efectuar la entrega
de cargo de la oficina.
El Sr Juanito Pérez habría
incurrido en la falta prevista en
el numeral 6 del artículo 7, de la
Ley N° 27815, Código de Ética
de la Función Pública.
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 Conclusión Autoevaluación

Se presentó propuesta de solución: Reconocer la importancia de la

• Iniciar el proceso administrativo finalidad de la entrega de cargo.
correspondiente a fin de aplicar las
sanciones. Reconocer la importancia del
• Concientizar sobre la importancia cumplimiento del debido
de ejecutar el procedimiento de la procedimiento.
entrega de cargo para la
continuidad de labores en la
entidad.
• Difundir el procedimiento aplicable
en la entidad sobre el
procedimiento de entrega de
cargo.

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Código de Ética de la Función Pública
VS Código de Ética profesional del
Colegio de Economistas de Lima
 Descripción
Se analizó el código de ética de
la función pública y se realizó
un contraste con lo normado
en el código de ética
profesional del Colegio de
Economistas de Lima
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Ideas Centrales
Código de Ética del Colegio de
Economistas: Es un documento en el
cual se establecen un conjunto de
principios que engloban su misión y
valores. Estos ayudan a todos dentro
de la profesión a actuar con rectitud
y a saber cómo deben abordar los
problemas que se pudieran
presentar.
Ley 27815 Ley del Código de Ética de
la Función Pública
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 Conclusión Autoevaluación

• No se ha identificado sanciones
La importancia de la normativa
específicas en el código de ética del
específica respecto a la
CEL; sin embargo en el De la función
determinación de las sanciones
pública estas si se encuentran
delimitadas.
• El Código de ética vigente del CEL no Reconocer que para regular lo
ético, es necesaria la
cuenta con actualizaciones desde el
uniformidad de los
2007; asimismo el de la función pública
instrumentos reguladores
fue aprobado en el 2002 contando con
modificaciones el 2006 y 2007
• No hay correspondencia entre los
principios definidos en el Código de
Ética de la función pública y el del CEL

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Credibilidad y Garantía de los Informes
de Auditoria
 Descripción
Se analizó y reviso un informe de
auditoría a fin de determinar la
credibilidad de la opinión,
recomendaciones y conclusiones
a las que habían llegado los
auditores.
Caso: AUDITORIA DE
CUMPLIMIENTO AL
DEPARTAMENTO DE AUDITORIA
DE DESEMPEÑO
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Ideas Centrales
Se tomó como referencia el
Código de ética del Auditor
Gubernamental respecto a los
siguientes conceptos:
COMPROMISO CON EL PAIS
CALIDAD DE SERVICIO
CUIDADO Y ESMERO
PROFESIONAL
CUIDADO Y ESMERO
PROFESIONAL, INDEPENDENCIA,
OBJETIVIDAD E IMPARCIALIDAD
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 Conclusión
Se evidenció el uso
CORRECTO de las exigencias
éticas por parte del del OCI.
CON EL PAIS, (CODIGO DE
ETICA DEL AUDITOR).
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Autoevaluación
El reconocimiento de la
Ética como herramienta
para conseguir los objetivos
del país.
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Responsabilidad de los Auditores
Internos y Externos
 Descripción Ideas Centrales

Se analizó y reviso un informe de NORMAS DE DESEMPEÑO

auditoría a fin de determinar la PROFESIONAL
responsabilidad de los auditores. Independencia
Caso: ADMISIÓN DE OFERTAS, Capacitación y competencia
PERFECCIONAMIENTO DEL Diligencia profesional
CONTRATO Y FISCALIZACIÓN Confidencialidad
POSTERIOR DE LA OFERTA DEL
POSTOR GANADOR DE LA PRO, EN
EL PROCEDIMIENTO DE
CONTRATACIÓN PÚBLICA ESPECIAL
N.º 02-2020-MDP/CS AL MARGEN
DE LA NORMATIVA

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 Conclusión Autoevaluación

La Ética como parte

Los auditores que desarrollaron
indispensable del perfil
el informe se encuentran dentro
profesional
del marco ético y bajo estricto
cumplimiento de las normas de
desempeño profesional

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Reglamento para el ejercicio de la
Auditoría Independiente
 Descripción
Se revisó el reglamento del
registro de auditoría
independiente el cual es Regula
el registro de la Auditoría
Independiente de los Contadores
Públicos Colegiados inscritos o
que se inscriban en el “Registro
de Sociedades de Auditoría y del
Auditor Independiente” del
Colegio de Contadores Públicos a
nivel Nacional.
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Ideas Centrales
• APLICACIÓN GENERAL
• OBLIGACIONES Y
RESPONSABILIDAD
• REQUISITOS PARA INSCRIBIRSE
• Documentación solicitada
• INFRACCIONES
asimismo, se revisó las BASES PARA
LA CONVOCATORIA DE SOCIEDADES
DE AUDITORIA EXTERNA PARA LA
COOPERATIVA DE AHORRO Y CREDITO
LOS ANDES COTARUSI AYMARAES
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 Conclusión Autoevaluación

Implementar un registro completo de infracciones y/o

sanciones de todas sociedades de auditoria externas y Reconocer la diferencia entre los
auditores independientes por esta Superintendencia, u otro registros de la SBS y la CGR, así
organismo público o privado, por omisión o incumplimiento
de las disposiciones sobre las actividades propias de la como la importancia de la
auditoría externa establecidas en el marco normativo actualización de ambos registros
vigente, en el Sistema RESOA o en el Colegio de
Contadores, independiente de la Constancia de Habilidad.
Mejorar la actualización del estado de las auditores
autorizados para firmar un dictamen de estados
financieros y/o evaluaciones de sistema de control
específicos, y que se pueda corroborar el estado histórico
de los auditores autorizados y las propias sociedades de
auditora externa, a fin que se pueda verificar si se tiene
sanciones y/ faltas graves en contra de las sociedades y
auditores independientes

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Integridad en el Sector Público
 Descripción Ideas Centrales

Se analizó la política nacional Cultura de Integridad Pública

de integridad y lucha contra la
corrupción que se viene
implementando en las
entidades del sector público.
Caso: Ministerio de economía y
Finanzas
Corrupción
¿Qué implica servir con
integridad?
Desarrollo del Caso : MEF

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 Conclusión
Propuestas que contribuyan el
fortalecimiento en el MEF
Ciclo de charlas “Promoviendo una
gestión con integridad en el MEF”
Implementación de un Sistema de
Gestión Antisoborno – ISO 37001
Veedurías en Concursos Públicos de
Méritos para el Traslado a la Ley N°
30057, Ley del Servicio Civil
Informes Ejecutivos de Gestión
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Autoevaluación
La Ética como parte indispensable
del perfil profesional
Actuar con Ética aunque nadie nos
esté viendo
La Ética como premisa para el
cumplimiento de los objetivos
institucionales y del país
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¡¡Gracias!!