COPASST

Comité Paritario de Seguridad y Salud en el

Trabajo

CENTRO COMERCIAL CENTRO NORTE

QUE ES EL
COPASST?
«Es un órgano bipartito y paritario constituido por representantes del
empleador y de los trabajadores, con las facultades y obligaciones previstas
por la legislación y la práctica nacionales, destinado a la consulta regular y
periódica de las actuaciones de la empresa en materia de prevención de
riesgos». (Decisión 584 de 2004)
¿Qué significa COPASST?

• COPASST que es una sigla, resume el nombre del comité que vigila el
avance del SG-SST en una empresa u organización.
• CO – Comité
P – Paritario de
S – Seguridad y
S – Salud en el
T – Trabajo
• Son términos incorrectos para referirse a este comité: copass, copassst,
copaast, coppasst, coopasst, copastt, copast, copsst, cpsst, copassst
Tomado de: https://safetya.co/que-es-el-copasst/
 En la Resolución 2013 de 1986 se establecen las funciones
del COPASST, las cuales continúan vigentes en la
normatividad colombiana. FUNCIONES
DEL
COPASST
  b) Proponer y participar en
FUNCIONES  a) Proponer a
administración de la empresa
la
actividades de capacitación
DEL o establecimiento de trabajo
la adopción de medidas y el
en seguridad y salud en el
trabajo, dirigidas a
COPASST desarrollo de actividades que trabajadores, supervisores y
directivos de la empresa o
procuren y mantengan la
El artículo 11 salud en los lugares y establecimientos de trabajo.
de la ambientes de trabajo.

Resolución  c) Colaborar con los  d) Vigilar el desarrollo de las

2013 de 1986 funcionarios de entidades
gubernamentales de
establece las seguridad y salud en el
trabajo en las actividades que
siguientes éstos adelanten en la
empresa y recibir por derecho
funciones: propio los informes
correspondientes.
actividades que en materia de
medicina, higiene y seguridad
industrial debe realizar la
empresa de acuerdo con el
Reglamento de Higiene y
Seguridad Industrial y las
normas vigentes; promover su
divulgación y observancia.
FUNCIONES  e) Colaborar en el análisis de
las causas de los accidentes
 f) Visitar periódicamente los
lugares de trabajo e inspeccionar
DEL de trabajo y enfermedades
los ambientes, máquinas,
equipos, aparatos y las
laborales y proponer al
COPASST empleador las medidas
operaciones realizadas por el
personal de trabajadores en cada
El artículo 11 correctivas a que haya lugar
para evitar su ocurrencia.
área o sección de la empresa e
informar al empleador sobre la
de la Evaluar los programas que se
hayan realizado.
existencia de peligros y sugerir las
medidas correctivas y de control.
Resolución  h) Servir como organismo de
2013 de 1986  g) Estudiar y considerar las
sugerencias que presenten
coordinación entre empleador
y los trabajadores en la
establece las los trabajadores, en materia solución de los problemas
de medicina, higiene y
siguientes seguridad industrial.
relativos a la seguridad y salud
en el trabajo. Tramitar los
funciones: reclamos de los trabajadores
relacionados con la seguridad
y salud en el trabajo.
FUNCIONES  i) Solicitar periódicamente a
DEL la empresa informes sobre
 j) Elegir al secretario del
accidentalidad y
COPASST enfermedades laborales con comité.

El artículo 11 el objeto de dar

cumplimiento a lo estipulado
de la en la presente resolución.
Resolución  k) Mantener un archivo de
2013 de 1986 las actas de cada reunión y
demás actividades que se
 l) Las demás funciones que
le señalen las normas sobre
establece las desarrollen, el cual estará seguridad y salud en el
en cualquier momento a
siguientes disposición del empleador,
trabajo.

funciones: los trabajadores y las

autoridades competentes.
Funciones del COPASST en el Decreto
1072 de 2015

El Decreto 1072 de 2015 establece nuevas funciones del COPASST al compilar

del Decreto 1443 de 2014.  Estas son:
• Recibir por parte de la alta dirección la comunicación de la política de
seguridad y salud en el trabajo (artículo 2.2.4.6.5).
• Recibir por parte del empleador información sobre el desarrollo de todas las
etapas del Sistema de Gestión de Seguridad de la Salud en el Trabajo (SG-
SST) (artículo 2.2.4.6.8).
• Rendir cuentas internamente en relación con su desempeño (artículo
2.2.4.6.8).
• Dar recomendaciones para el mejoramiento del SG-SST (artículo 2.2.4.6.8).
Funciones del COPASST en el Decreto
1072 de 2015

• Participar en las capacitaciones que realice la Administradora de

Riesgos Laborales  (artículo 2.2.4.6.9).
• Revisión del programa de capacitación en Seguridad y Salud en el
Trabajo (artículo 2.2.4.6.11).
• Recibir los resultados de las evaluaciones de los ambientes de
trabajo y emitir recomendaciones (artículo 2.2.4.6.15).
• Apoyar la adopción de las medidas de prevención y control
derivadas de la gestión del cambio (artículo 2.2.4.6.26).
Funciones del COPASST en el Decreto
1072 de 2015

• Participar en la planificación de las auditorías (artículo 2.2.4.6.29).

• Tener conocimiento de los resultados de la revisión de la alta
dirección (artículo 2.2.4.6.31).
• Formar parte del equipo investigador de incidentes, accidentes de
trabajo y enfermedades laborales (artículos 2.2.4.1.6 y 2.2.4.6.32).
 Solos podemos
hacer poco, juntos
podemos hacer
mucho. Hellen
Keller.
 Elaborado por:
Karen Astrid Gómez
Guevara
Asistente en SG-SST
Centro Comercial Centro Norte