ALTERNATIVAS PARA EL

DESARROLLO ETAPA
PRACTICA

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 De acuerdo en lo establecido en el Decreto
1779 de 2009 en el esquema de cuotas
CONTRATO DE voluntarias, incluido el SENA. Información Dra.
APRENDIZAJE Nohora Ossa Líder Contrato de Aprendizaje

De Asesoría a Pymes
De Apoyo a una unidad productiva familiar
PASANTIAS De apoyo a una institución estatal ó veredal o
una ONG. Monitorias (Interesados acercarse a
Oficina de Bienestar)

Su objetivo es impulsar el establecimiento y

PROYECTO desarrollo de microempresas, que estimulen la
PRODUCTIVO generación de empleos . Solicitar información
con Unidad de Emprendimiento
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 Acuerdo mediante el cual una persona natural
( empleado) se obliga a prestar un servicio
VINCULO LABORAL personal a otra persona natural o jurídica
(empleador) bajo la continuada dependencia
o subordinación de ésta mediante el pago de
una remuneración (salario)
UNIDAD
Cuando los Aprendices establecen sus propios
PRODUCTIVA DEL planes de negocio, ya sea a partir de un
APRENDIZ O proceso de formación, o de manera
FAMILIAR independiente, y éstos se consolidan en la
creación de una unidad productiva, los
aprendices podrán desarrollar la etapa práctica
de su programa de formación realizando
actividades relacionadas en la unidad
productiva ( Mayor información Unidad de
Emprendimiento)
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PREGUNTAS FRECUENTES
Durante mi vida laboral he ejercido actividades relacionados con
las competencias vistas en el programa de formación, ¿estas
labores me pueden servir como evidencia de mi práctica?

En este caso la respuesta es sí, el aprendiz deberá presentar

certificación laboral expedida con fecha reciente, copia de RUT ó
cámara de Comercio, Carné Estudiantil, formato de evaluación
que debe descargar de
http://materialesyensayosena.blogspot.com.co botón
Aprendices, Etapa Práctica, el formato debe ser diligenciado en
su totalidad, con firma del jefe inmediato y sello de la empresa

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PREGUNTAS FRECUENTES
¿Qué documentos debo entregar al finalizar mi etapa práctica?
Para subir el juicio evaluativo de la competencia Etapa práctica el
aprendiz deberá hacer entrega con la instructora Luz Edith Torres de
manera personal, de lunes a viernes en el horario de 8:00 a 16:00 la
siguiente documentación:

• Certificación laboral especificando tiempo y funciones asignadas

durante su experiencia laboral (les recuerdo que la práctica Copia de
RUT ó Copia de registro de Cámara y comercio de la empresa en
donde desarrollaron la etapa práctica.
• Formato de evaluación diligenciado firmado por el jefe inmediato con
sello de la empresa
• Carné estudiantil en caso de pérdida entregar copia del denuncio.
• Realizar inscripción en el aplicativo de la Agencia pública de Empleo
https://agenciapublicadeempleo.sena.edu.co,
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Notas finales
Para los Aprendices cuya alternativa escogida sea pasantía, apoyo a
unidad productiva familiar o de apoyo a instituciones estatales, ONG, u
organizaciones sin ánimo de lucro, los requisitos serán los mismos
anteriormente expuestos.

Para aquellos Aprendices que tengan unidad productiva o deseen

trabajar un proyecto productivo, los invito a hablar con la Líder de
Unidad de emprendimiento, quien los asesorará sobre el fortalecimiento
a sus respectivas unidades productivas y/o creación de su unidad
productiva.

Quienes tomen como alternativa para desarrollar sus prácticas a través

de monitoria, deberán consular requisitos con la Líder encargada de
Bienestar al Aprendiz
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Mayor información
LUZ EDITH TORRES CRUZ
INSTRUCTORA ENCARGADA
SEGUIMIENTO APRENDICES
etorresc@misena.edu.co
5960050 ext: 15038

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GRACIAS

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