ANEXO “A”

PERSONAL DE SERVICIO II

Depende del Director de la Institución Educativa según corresponda.

FUNCIONES:
1. Controla y orientar el ingreso y salida del personal docente, administrativo,
servicio, alumno y personas de acuerdo al horario establecido.
2. Controlar de la Institución.
3. Controlar el ingreso y salida de los bienes (equipos, materiales y/o vehículos),
enseres de la Institución Educativa, los cuales deben contar con la debida
autorización del Director.
4. Desarrollar mantenimiento de la infraestructura, mobiliario y equipos.
5. Realiza la limpieza de las aulas, SS.HH, mobiliario escolar y demás ambientes tanto
interno como externo.
6. Vela por la seguridad del mobiliario y enseres de la Institución educativa, siendo su
responsabilidad durante su jornada de trabajo.
7. Realizar labores de consejería, guardianía y seguridad.
8. Ayuda a la confección e instalación de decorados escenográficos.
9. Ayudar en la confección e instalación requerida por el área competente.
10. Emitir informes de acuerdo a su función.
11. Realiza labores de portería en el turno que le corresponde.
12. Registrar en el cuaderno de ocurrencias las novedades producidas durante su
horario de trabajo
13. Guardar reserva y confidencialidad en el desarrollo de sus labores, así como en las
gestiones y/o trámites encomendados.
14. Realiza otras funciones afines que le asigne el Director.
 ANEXO “A”
PERSONAL DE SERVICIO III

Depende del Sub director de la Institución Educativa según corresponda.

FUNCIONES
1. Realiza custodia a través de rondas permanentes de los ambientes de toda la
Institución Educativa durante su jornada de trabajo de acuerdo a las condiciones de
seguridad y control establecidas.
2. No permitir el ingreso del personal ajeno a la Institución fuera del horario de
atención y días feriados salvo autorización firmada por el Director.
3. Controla y orienta el ingreso y salida de personas, así como equipos, materiales
diversos y/o vehículos de la Institución, dentro de su jornada laboral dando cuenta
en el día a su jefe inmediato por escrito.
4. Registrar en el cuaderno de ocurrencias las novedades producidas durante su
horario de trabajo.
5. Realiza labores de consejería.
6. Realiza labores de portería en el turno que le corresponde.
7. El Director es el responsable de la asistencia y permanencia del personal en su
puesto de trabajo. Las vacaciones se tomarán de acuerdo al rol establecido por la
Dirección.
8. Realizar actividades de limpieza conservación y mantenimiento de infraestructura y
equipamiento institucional.
9. Operar equipos, transportando materiales en general de acuerdo a instrucciones.
10. Controlar y velar por el mantenimiento y conservación de los equipos y/o bienes
del área.
11. Recabar la dotación de bienes requeridos por el área y coordinar el suministro
oportuno de los servicios necesarios.
12. Elaborar los informes correspondientes a su función y llevar registros sencillos de
documentos.
13. Guardar reserva y confidencialidad en el desarrollo de sus labores, así como en las
gestiones y/o trámites encomendados.
14. Realiza otras funciones afines que le asigne el Director.