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TECNOLÓGICO NACIONAL DE MÉXICO

INSTITUTO TECNOLÓGICO DE LOS MOCHIS


Ing. Industrial

Taller de Liderazgo

Resumen de los siguientes documentos, con sus


ejemplos.

Docente:

Ing. Juan de Dios Cota Apodaca

Alumno: Bibriesca Dimas Brandon Fidel

Los Mochis, Sinaloa a mayo del 2022


INDICE

Memorándum……………………………………………….1-3

Nota Informativa………………………………………………………………………4-5

Avisos………………………………………………………………………………………..6-8

Renuncia…………………………………………………………………………………….9-10

Conclusión…………………………………………………………………………………..11

Bibliografia………………………………………………………………………………….12
1

Memorándum

Primero que nada ¿Que es Memorándum? Es un documento en el cual se dan indicaciones


o se informa sobre un determinado tema de forma directa y concisa. Esto, en el marco, por
ejemplo, de una organización empresarial.

Este te permite informar a los miembros de un departamento, o de toda la organización,


sobre un asunto específico, por ejemplo, un evento que va a efectuarse en los próximos días
o una decisión de la gerencia. Se trata de un instrumento de comunicación
organizacional interna.

Otra característica de este tipo de documento es que suele estar numerado. Así, recibe un
determinado código.

El memorándum, además, suele ser un tipo de comunicación unidireccional. Es decir, se


informa sobre un hecho, pero no se espera una respuesta, como sí sucede con una carta

Vale mencionar, también, que hablamos de un tipo de documento usado en el campo


diplomático, donde se comunica algún hecho de alta importancia. Asimismo, se llama
memorándum a aquel cuaderno donde una persona apunta lo que considere que debe
recordar en un futuro no lejano.

Las partes de un memorándum vienen siendo

• Lugar y fecha de la emisión.


• Nombre (y puesto de trabajo, de ser el caso) del destinatario o del departamento o
área al que se dirige la comunicación.
• Asunto o tema.
• Cuerpo del texto.
• Datos del remitente.

Por otra parte, el término memorándum es usado muchas veces como sinónimo de oficio.
Se trata de un documento o comunicación escrita de carácter oficial o protocolario que
utilizan las autoridades. Su función es relacionar a los órganos administrativos de
mayor jerarquía.
Un oficio de este tipo se utiliza para comunicar disposiciones, consultas, órdenes e

informes. También cumple funciones de invitación, de felicitación, de colaboración y de


agradecimiento, entre otras. El oficio cuenta con varias partes ya estipuladas, como el
membrete, la numeración, el asunto, la referencia y el cuerpo.

Dada la naturaleza formal del memorándum, es imperioso usar un lenguaje formal y


respetuoso para con los destinatarios, independientemente del grado de cercanía que el
emisor tenga con ellos fuera del ámbito laboral. Por ejemplo, en algunas compañías se da
que varios de sus ejecutivos tienen estrechas relaciones de amistad que incluso se
originaron antes de trabajar juntos; pero a la hora de comunicarse dentro de la oficina, es
importante mantener los estándares de formalidad que deben acatar todos los empleados.

Los siguientes datos pueden ser más destinatarios a los que deseamos enviarles una copia
del memorándum, nuestro nombre, la fecha completa y el asunto. Este último es muy
importante, ya que debe ofrecerle al lector una idea concisa del contenido del documento.
No se recomienda reducirlo a una sola palabra, sino a una frase que resuma la idea
correctamente: en lugar de «Filtraciones», «Plan para combatir las filtraciones». Nótese que
el saludo puede omitirse, ya que no se trata de una carta.
Como sucede con cualquier tipo de documento, es de gran importancia tener en cuenta
quién lo leerá. Si se trata de un memorándum interno de una compañía, el tipo de receptor
se deberá evaluar en base a su cargo y su especialización: no conviene usar vocabulario
técnico que no pueda entender. También se deben evitar palabras o expresiones que puedan
ofender su sensibilidad, datos que puedan poner en riesgo la empresa si se divulgan y
acusaciones públicas contra algún empleado.
Es importante señalar que los memorándum no cuentan con un párrafo de cierre, ya que
sencillamente se transmite la información y se finaliza con una firma y sello. Ahora bien, el

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lenguaje que se emplea para redactar un memorándum debe ser formal, que el mismo
transmita respeto y evoque la importancia del asunto a comunicar y transmitir.
Un memorando de entendimiento que dio mucho que hablar en 2013 lo suscribieron los
gobiernos de Australia y China para colaborar y coordinar sus respectivas políticas de
cooperación en los países del océano Pacífico. Será interesante analizar sus resultados

cuando transcurran unos años, ya que se trata de un acuerdo entre un donante tradicional
(Australia) y uno emergente (China) que no es miembro de la OCDE y que no acepta
muchos de los postulados propuestos por ésta en materia de ayuda al desarrollo.

Por ejemplo, hablare de un un memorándum de entendimiento


Un Memorándum de Entendimiento entre empresas es un documento parecido a un
contrato pero que no vincula a las partes, excepto cuando se incluyen acuerdos de
confidencialidad y no competencia. Es un documento que, careciendo de una formalidad
determinada, tienen como objetivo dejar constancia de la voluntad de las partes en llevar a
cabo en un futuro, los pasos necesarios para realizar un contrato que dé paso a una
transacción o negocio internacional. Se traduce en una declaración de voluntades recíprocas
con alto valor ético para las partes que lo suscriben, pero sin efecto jurídico vinculante. En
negociaciones internacionales se le conoce también por su nombre en inglés: Memorandum
off Understanding (MOU).
Es importante diferenciar de forma nítida hasta dónde alcanza la eficacia vinculante de
esos tratos preliminares. Inicialmente hay que aclarar que únicamente suponen simples
diálogos personales, redacción de minutas o proyectos cruzados, ofertas y contraofertas en
las que las partes implicadas no delatan su intención de obligarse recíprocamente, sino que
de lo único que dejan constancia es de hacer ver la posibilidad de llegar a contratar en el
futuro. Así pues, podemos decir que se tratan de meros borradores carentes de eficacia
vinculante y únicamente sirven como elementos interpretativos en el caso de que se
necesite conocer la intención de las partes cuando haya de exigirse el cumplimiento del
negocio en última instancia acordado.

Nota Informativa

El concepto básico de nota informativa viene siendo que es un escrito que permite informar
a los lectores acerca de algún suceso que sea de interés público, es decir; que pueda
interesarle a cualquier persona.
El motivo mas razonable de por que hacer una nota informativa es para que la comunidad
se entere de lo que está sucediendo, no solo en su municipio, sino en el mundo.

¿Cómo se redacta una nota informativa? Lo más importante se escribe al inicio (a este
esquema se le llama pirámide invertida). Este esquema tiene su justificación en que la nota
informativa busca informar a la gente con rapidez sobre algún acontecimiento.
Antiguamente los periódicos no tenían un espacio fijo para publicar las notas que escribían
los periodistas y con frecuencia, si no había suficiente espacio, cortaban las notas
comenzando con el último párrafo; por eso, y por otras razones, la información menos
importante se escribe al final.
¿Qué es una nota informativa y cuáles son sus características?

La nota informativa es un escrito el cual se encarga de informar a todas las personas de la


sociedad sobre algún asunto de interés común. Es decir, la nota informativa es aquel texto
el cual trata de algún suceso que les interesa a todas las personas de una comunidad.

¿Qué es una nota y cuáles son sus características?

Nota, en lenguaje musical, da nombre al sonido que se produce por una vibración constante
y refiere al signo que se utiliza para representar dicho sonido de manera gráfica: Do, Re,
Mi, Fa, Sol, La, Si. Tanto la cantidad de notas como la forma de ejecutarlas varía de
acuerdo al instrumento.

¿Cuál es el propósito de una nota informativa?

Podemos decir que el objetivo principal de una nota informativa es mostrar una
información que puede ser una primicia o tiene alguna relevancia.

¿Cuál es la estructura de una noticia?

Se necesita de una estructura: Como cualquier otro documento que desarrolles, una
noticia debe hacerse de una manera organizada y ordenada. Siempre comienza por lo ms
importante, los datos se van distribuyendo a lo largo de la noticia por el grado de interés
que tengan.
¿Cuáles son las características de una nota informativa? Sabiendo esto, ¿cuáles son las
características de una nota informativa? Veracidad: los hechos tienen que ser reales, junto
con un respaldo y/o fuentes para poder verificar si es real. Claridad: los hechos deben ser
los más coherentes y autorizados por el entrevistado.

¿Qué es una noticia informativa? La noticia o nota informativa es un tipo de texto que se
agrupa dentro de los géneros periodísticos; su principal característica es que aporta los
datos principales sobre un hecho y que intenta ser objetiva.
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Avisos

Del latín ad visum, un aviso es una advertencia que se comunica a alguien. Puede tratarse
de una señal, un consejo o un llamado de atención. El aviso intenta advertir o comunicar
una novedad, ya sea por vía oral o escrita. En este segundo caso, puede manifestarse en
forma de cartel o señal. Las tiendas suelen pegar avisos en sus puertas o vidrieras con todo
tipo de información dirigida a la captación de nuevos clientes, pero también para comunicar
diversas cuestiones a los asiduos (“Cerrado por vacaciones”, “Vuelvo en cinco minutos”,
“10% de descuento en todos los productos”, “Mañana abrimos en horario reducido”, etc.).

Así los avisos pueden ser:


· Anuncios televisivos
· Avisos (periodísticos)
· Avisos (radiofónicos)
· Mensajes (telefónicos o de celular)
La estructura del documento consta de las siguientes partes:
Fecha
Asunto
Escrito brevemente.
Firma(s)

De acuerdo al uso que se le de, el término aviso puede referir diversas cuestiones. En
términos generales, un aviso, refiere a aquel anuncio o noticia que una persona tiene para
darle a otra o bien, aquel que está destinado a un público mucho más amplio y que puede
referir a cualquier situación plausible de ser comunicada. Casi siempre, si se trata de este

último caso, los medios de comunicación masiva serán quienes porten el aviso en cuestión.
Un ejemplo de estos tipos de avisos masivos puede ser cuando una empresa proveedora
de agua pone un aviso en el diario para avisar a sus clientes que durante el lapso de tiempo
que se especificará en el contenido del mismo no habrá suministro de agua corriente. Por
otra parte, a los indicios y señales que haya en materia de clima, por ejemplo, también se

los denomina con el término de aviso. Es decir, empezó a soplar bien fuerte el viento sur,
entonces, tal situación es un aviso que se avecinará una fuerte tormenta.
Además, cuando se quiere dar cuenta de la advertencia o el consejo que alguien haya
vertido sobre determinada cuestión porque es un experto en el tema o tan solo porque
cuenta con una mayor experiencia respecto del asunto en cuestión se suele hablar de este en
términos de aviso también.

Asimismo, la palabra aviso suele usarse con mucha frecuencia como un sinónimo de los
términos precaución, cuidado y aviso.
Por otro lado, en algunos países hispanoparlantes, el término de aviso suele ser usado con
frecuencia para referirse a los anuncios publicitarios que se emiten tanto por la televisión,
por la radio o que se publican en los diarios y revistas.
En tanto, el término aviso ostenta una larga trayectoria de su uso ya que el mismo solía ser
utilizado con mucha frecuencia en el siglo XVII para denominar a los informes y gacetas
manuscritas que los escritores elaboraban en la Corte y que luego eran enviadas a algún
noble que se encontraba distante de la corte y que tenían el objetivo de mantenerlo
informado a este acerca de todo lo que en esta acontecía.
Se designa con el término anuncio a aquellos mensajes cuya finalidad es dar cuenta de un
producto, sus beneficios y usos, en algunos países de habla hispana también se suele
denominarlos como comerciales, o de algún otro suceso que por la importancia que reviste
puede ser del interés de un amplio número de personas o dentro de un núcleo que lo
conforman varias personas.
Los anuncios que ostentan una finalidad comercial son muy utilizados en la publicidad, más
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precisamente para darle una mayor masividad a un determinado producto que puede ser
nuevo o bien ya tener años en el mercado, pero que justamente por esta situación de
presencia y de seguir manteniendo su lugar en el mercado, de tanto en tanto, es protagonista
de un anuncio que lo reinventa para hacerlo cada vez más imprescindible y que no
pierda fuerza ante la competencia que le vaya apareciendo.
Los medios de comunicación masiva, entre ellos la televisión, la radio, los periódicos,

el cine, las revistas, son el lugar en el cual la mayoría de los anuncios se nuclean dado el
significativo alcance que ostentan. Para muchas personas, el hecho que algo sea
promocionado o comentado en la televisión es razón suficiente para comprarlo y confiar en
el y en la prestación que puede ofrecer, según corresponda.
Además, la instantaneidad y la vidriera que ofrece un medio como la televisión hace que sin
lugar a dudas, de todos los medios, este sea el más escogido por la mayoría de las empresas
para promocionar sus productos y servicios, porque aunque es una frase hecha, a veces y
para muchos, repito, una imagen vale más que mil palabras.
Pero por otro lado y como bien mencionamos más arriba, hay algunos anuncios que no
tienen una finalidad comercial, sino que tienen un objetivo más altruista, por ejemplo
aquellos anuncios que tienen un claro objeto de aclarar, informar y enseñar respecto de
cuestiones que contribuirán al mejoramiento del bien público, entran en esta categoría.
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Entre estos podemos citar aquellas campañas dedicadas a crear una conciencia vial.
Y finalmente, también se utiliza el término anuncio cuando alguien pone en aviso a otros
sobre alguna cuestión relevante que puede afectar a un amplio número de personas, como
pueden ser los habitantes de toda una Nación, cuando un mandatario por ejemplo anuncia la
inminencia de la realización de alguna obra de infraestructura o en una escala menor,
afectando a un número menor de gente, el aviso que un amigo o conocido hace de su
próximo compromiso y casamiento, también se llaman anuncios.

Renuncia.

La baja voluntaria o renuncia a un trabajo, es una causa de extinción del contrato de trabajo
mediante la cual el trabajador, de manera unilateral, decide poner fin a la relación laboral
con el empresario. Esto debe ser comunicado mediante una carta de renuncia al trabajo o a
la empresa.
Repasaremos a continuación algunos puntos sobre cómo redactar una carta de renuncia y
también modelos y ejemplos de cartas de renuncia a un trabajo.

Carta de renuncia a un trabajo


El concepto de " trabajo para toda la vida" ya pasó a la historia. La movilidad
laboral es un hecho y cada vez se va dando con más frecuencia en las sociedades actuales.
Pero hay que estar preparado. Si tú quieres renunciar a tu actual trabajo, una de las
herramientas que deberás tener presente es la Carta de Renuncia al Trabajo.

COMO HACERLA?
Lo ideal es que la carta sea una carta breve y concisa, donde estén incluidos los siguientes
puntos:
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1. Mención de la renuncia y motivos de esta. Junto con tu intención de renunciar, es


recomendable que expliques por qué te vas. Puede ser por un cambio de residencia a otra
ciudad, porque tu nuevo trabajo se adapta más a tus preferencias o metas profesionales, etc.

2. Es imprescindible que informes de la fecha en la que dejarás de trabajar. Te


recomendamos además que anuncies la renuncia al trabajo como mínimo con dos semanas
de anticipación. En este punto es conveniente que te comprometas a terminar los trabajos
que tengas pendientes hasta la fecha en la que te retires.

3. Al redactar la Carta de Renuncia al Trabajo, no olvides expresar tu agradecimiento a tu


jefe por haberte permitido trabajar en esa organización. Es conveniente mantener buenas

relaciones con tu ex jefe, a quien puedes pedirle además una Carta de Recomendación para
posteriores búsquedas. Además, te recomendamos que cuando te incorpore a tu nuevo
puesto de trabajo, te comuniques con tu ex jefe y tus antiguos compañeros para darles tus
nuevos datos y así poder mantener el contacto. En este mundo tan interrelacionado, nunca
sabes con quién puedes volver a encontrarte y en qué circunstancias. Renunciar a un trabajo
no tiene por qué ser una experiencia traumática ni desagradable. Solo hay que estar
preparado/a para enfrentar las acciones que conlleva este proceso.
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Conclusión

Analizando los datos que alcance a visualizar y escribir en las paginas anteriores de Word,
como por ejemplo la carta de la renuncia, donde en esta carta tienes que entregar un papel
de manera educada, bien escrita y directamente al grano, para así ser considerada una buena
carta de renuncia en forma, los avisos pues vienen siendo de lo más común que
anteriormente miraba por la calle o en la vida habitual por ejemplo una llamada de atención
o visualizar una indicación.

Ya en parte de los otros dos capte muchas cosas, tanto de paginas web donde saque toda la
información, pero sin duda alguna se pudo captar mucha información nueva.
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Bibliografia
www.abc.com.py

www.cnts.salud.gob.mx

aleph.org.mx

est150jal.edu.mx

conceptodefinicion.de

economipedia.com

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