Documentos de Académico
Documentos de Profesional
Documentos de Cultura
I. DATOS INFORMATIVOS
CHINCHA
UGEL
INSTITUCIÓN EDUCATIVA JOHN F. KENNEDY
NOMBRES Y APELLIDOS DEL RICHARD EDILBERTO BOADA CAMPOS DNI 43358474
DOCENTE
NOMBRE DEL JEFE DE TALLER JUAN CARLOS CAYO CHOQUEHUAYTA DNI 29669569
FECHA MIERCOLES 01 DE SETIEMBRE 2021 1º H
HORA DE INICIO 2.35 PM HORA DE TÉRMINO 3.10 PM
A) PLANIFICACION Y ORGANIZACION
VALORACION
OBSERVACIONES
ITEM
0 1 2
VALORACION
ITEM OBSERVACIONES
0 1 2
4. Plantea y utiliza estrategias de comunicación para el monitoreo y
acompañamiento de sus estudiantes con conectividad (como celulares, 2
tabletas, equipos de cómputo, TV, radio).
5. Utiliza estrategias de comunicación para el monitoreo y acompañamiento de
2
sus estudiantes sin conectividad.
6. EL docente presenta a los estudiantes/PPFF de manera clara el propósito de 1
aprendizaje.
7. El docente en su interacción realiza el proceso de mediación oportuna 1
empleando diferentes formas de retroalimentación, y apoyo pedagógico
pertinente (para EBE y/o IE inclusivas) tanto en las actividades sincrónicas y
asincrónicas.
8. El docente utiliza estrategias para promover el pensamiento crítico, desarrollo 1
de habilidades cognitivas básicas, desarrollo de la autonomía (para el caso de
EBE y IE inclusivas) en la gestión de los aprendizajes de los estudiantes.
9. Evalúa el progreso de los estudiantes considerando las competencias 1
seleccionadas a través del análisis de las evidencias del proceso y no del
producto final y promueve la autoevaluación la y autonomía de los estudiantes
para la toma de decisiones que les permita mejorar sus aprendizajes.
SUBTOTAL 8 PUNTAJE MÁXIMO 12
VALORACION
ITEM OBSERVACIONES
0 1 2
10. El docente hace uso de los recursos de la estrategia “Aprendo en Casa” u
otros recursos contextualizados y/o adaptados que la IE o programa educativo 2
considere pertinente para el desarrollo de las competencias del CNEB.
11. Los recursos y materiales empleados responden a los propósitos de la 1
experiencia de aprendizaje planteada.
12. Promueve el uso del cuaderno de trabajo del MINEDU y/o tablets u otro
material complementario, para fortalecer los aprendizajes de los estudiantes, 2
en función a las necesidades, intereses y a su contexto.
SUBTOTAL 1 4 PUNTAJE MÁXIMO 6
VALORACION
ITEM OBSERVACIONES
0 1 2
13. Se comunica de manera respetuosa, empática y con tolerancia con los
2
estudiantes y propicia un clima cordial.
14. Teniendo en cuenta las normas de convivencia. El docente implementa
acciones para regular positivamente el comportamiento a través de
2
mecanismos formativos que promueven la autorregulación y el buen
comportamiento.
15. El o la docente desarrolla actividades de soporte emocional con sus
2
estudiantes.
16. El docente identifica situaciones y/o condiciones que genere riesgo respecto al
bienestar socioemocional de los estudiantes (escaso apoyo familiar al proceso
educativo, violencia escolar o intrafamiliar, dificultad para mantener la
comunicación con el estudiante o con la familia, embarazo adolescente, 2
brecha de género trastornos, enfermedades crónicas, discapacidad etc.) y
emprende acciones específicas para su atención desde la pedagogía y la
gestión.
SUBTOTAL 8 PUNTAJE MÁXIMO 8
ASPECTOS PUNTAJE PUNTAJE PORCENTAJE
MAXIMO ALCANZADO
PLANIFICACIÓN Y
ORGANIZACIÓN
6 6 100%
ESCALA VALORACION
CONDUCCION Y MEDIACION
VALORATIVA
DE LOS APRENDIZAJES BAJO
EL CONTEXTO DEL SERVICIO
12 8 67% 0% - 25% Proceso debilidad
26% - 50% Proceso insuficiente
NO PRESENCIAL
51% - 75% Proceso en desarrollo
USO DE RECURSOS Y
MATERIALES EDUCATIVOS
6 5 83% 76% - 100% Proceso fortaleza
ACOMPAÑAMIENTO
SOCIOAFECTIVO Y 8 8 100%
COGNITIVO AL ESTUDIANTE
_____________________________ __________________________
Firma MONITOR
Firma DOCENTE MONITOREADO